北京公科固桥技术有限公司招聘公告 北京公科固桥技术有限公司成立于2003年，是中路高科交通科技集团有限公司（交通运输部公路科学研究院出资）下属高新技术企业。公司经过20年的发展，在公路桥梁检测、加固及新建设计、养护加固施工、技术咨询、科研与标准制定等领域已形成全产业链式技术服务能力，成为具有行业影响力的集“材料、研发、检测、设计、施工”五位一体的桥隧养护服务总承包商。 一、招聘岗位及任职条件 （一）设计岗2～3人 1.工作地点：新疆乌鲁木齐市 2.工作性质：全职 3.岗位任职条件： （1）应届毕业生（985、211院校优先），本科、硕士研究生及以上学历，或有熟悉岗位技能/行业领域且有1-2年以上相关实操经验者，优先筛选。 （2）道路工程、交通工程及桥梁设计相关专业； （3）结构概念清晰，正确理解设计意图，能独立进行准确的桥梁结构计算； （4）熟悉AUTOCAD/OFFICE等其中之一软件使用； （5）学习能力强，沟通、汇报能力强。吃苦耐劳，能出差，具有团队精神。 二、薪福待遇 录取后签订正式劳动合同，按照北京公科固桥技术有限公司薪酬及各项福利待遇规定执行。通用岗位：月薪5800-7000，技术/核心岗位年薪18-20万。包括：五险二金（养老、工伤、生育、医疗、失业保险，公积金，企业年金）、带薪年假、补充医疗保险、子女医疗保险、节日福利、餐费补助、话费补助、暖气费补助、丰富工会活动、校招员工的资深工程师指导与职业培育、员工宿舍。 三、报名时间与方式 有聘者请将个人简历发送至邮箱：*****************或致电：***********，***********。 四、应聘要求 1.现场应聘时需携带个人简历（附个人近期寸照）、获奖证书以及相关资格证书复印件。应届生须提供成绩单（需加盖学校教务处公章）。 2.通过邮箱投递简历时，请在邮件正文中粘贴简历邮件主题统一格式为“毕业院校+专业+学历+姓名+性别”。应届生将成绩单（需加盖学校教务处公章）及相关证书扫描件添加在附件中。 3.招聘过程中，公司将通过应聘者简历中填写的联系方式与本人联系（包括手机、E-MAIL邮箱等），请应聘者确保信息无误且保持通讯畅通。 五、面试及资格复核 公司组织面试考核。参加面试人员，需提交学历、学位、职称证书、执业资格证书、等相关证明材料进行资格复核。 六、联系方式 地址：乌鲁木齐市沙区兴乐世贸广场20楼2017室 联系人：曹敏 联系电话：***********，*********** 北京公科固桥技术有限公司新疆分公司

岗位职责: 1.负责给排水及暖通系统的设计工作，熟练掌握施工图绘制。 2.确保工程实施过程符合相关法规与技术标准要求。 3.协同团队协作，处理项目中的技术难题，保障工程质量达标。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 2.能够独立开展工作，具备较强的分析与问题解决能力。 3.工作态度严谨细致，责任心强，能按时高效完成各项任务。

岗位职责: 1. 承担给排水及暖通系统的设计工作，熟练进行施工图纸绘制 2. 确保项目实施过程符合现行法规与技术规范要求 3. 协同团队开展技术协作，处理现场技术难题，保障工程品质 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识 2. 能够独立开展工作，具备较强的技术问题分析与解决能力 3. 工作态度严谨细致，责任心强，可按时高效完成既定任务

秦皇岛市海港区招水电、强电、水工工长

相关给排水专业优先，会CAD，有人指导设计

负责家装工地装修材料验收，施工人员管理，工程进度，质量验收

招聘工地上水暖施工员

职位描述 1、承担工厂水源（含海水淡化）、净化水场、循环水场的工艺流程及系统设计工作； 2、承担工厂及城市污水处理场、集中式污水预处理设施以及污水回用处理系统的工艺与系统设计； 3、承担全厂范围（含生活区）给排水管网系统（包括雨水暗管）的工艺方案设计； 4、承担工厂建筑暖通系统的方案设计与技术实施； 5、持有相关注册执业证书者优先考虑。 任职资格： 1、本科及以上学历，给排水工程、暖通等相关专业背景。 2、具备3~5年设计院工作经验者优先录用。 3、具有设计院暖通设计实际经验者优先。 4、应届毕业生亦可申请，公司设有完善的培训成长机制。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次晋升机会

1.现场项目管理，负责施工班组人员的工作安排及现场监管；2.项目现场材料统计及采购询比价；3.负责对接业主管理人员；4.负责项目验收完工资料提交及请款手续。5.要求人员具备较强的专业能力，脑子灵活善于沟通，妥善处理和业主的各种关系及施工安排。

具备给排水专业能力，能够胜任相关工作任务。

本店招聘厨师一名、主营、大盘鸡、椒麻鸡、拌面为主擅长拌面的优先、工资按时结清、其他与本人详谈：有想法的朋友请与我联系、

乌市沙区西山九鼎清餐招聘 拌面菜师傅一名，擅长拌面菜，炒面，会大盘家常小炒工资8000-8500元 后厨配菜学徒一名，工资3000元 成熟老店，工资准时 电话

乌鲁木齐新市区高新街，某一个餐厅招聘炒菜师傅工资. 6000~7000 联系方式：

餐饮招聘 营销主管1人，工资7000+ 会拍摄剪辑，能接待好客人。以上为工资底薪，每个月有奖金、绩效，节假日福利和年假，或者，能长期干 地点：米东区三道坝镇 联系人周先生：

4.4餐饮公司招聘 一、总经理助理 ，年龄三十岁以上，有快餐主管，店长，经理从业经验优先。形象佳有一定管理能力 6000-10000元 二、丸子，夹沙等清真传统菜加工烹饪经验。过渡期会融合菜。7000-9000 三、清餐小炒厨师，新疆菜融合菜口味好、菜品花样多 人利索干净。7000-9000 四、切配2-3名4000-4500 联系预约电话： 马经理：

一、岗位职责： - 主导RAS循环水养殖系统整体方案设计，依据养殖对象（如鱼类、虾类等）、养殖规模及现场条件，制定完整工艺流程，统筹物理过滤、生物过滤、消毒杀菌、温控、增氧及尾水处理等单元的配置与参数协同，保障系统运行稳定与养殖安全。 - 承担关键系统参数的计算工作，涵盖养殖密度、水体循环速率、溶氧需求、氨氮去除能力及能耗评估，协调系统可靠性、养殖效率与经济性之间的关系。 - 负责核心设备的选型与成本测算，比较不同型号、材质特性与能耗表现，形成设备清单与采购预算，编制项目成本结构表，优化设计方案以提升性价比。 - 协同施工团队推进系统安装与调试，处理现场工艺衔接、设备匹配等技术问题，跟踪运行数据，结合水质监测与成活率反馈调整水处理工艺参数。 - 编制系统设计说明、设备操作指南、运维管理规程等技术文件，面向客户开展技术培训，回应运维咨询并提供改进方案。 - 关注RAS领域前沿动态，引入先进工艺与创新技术，参与技术攻关与产品升级，增强公司技术方案的竞争力。 二、任职要求 （一）学历与专业背景 - 本科及以上学历，水产养殖、环境工程、给排水工程、机械设计及其自动化等相关专业；具备丰富行业经验且掌握核心设计能力者，学历可适度放宽。 - 拥有3年以上RAS循环水系统设计经验，具备大型RAS项目成功实施案例者优先；熟悉水产养殖行业规范及环保法规者优先考虑。 （二）专业技能 - 熟悉RAS系统核心工艺原理，掌握砂滤、微滤等物理过滤，生物膜法、流化床等生物处理，以及UV、臭氧等消毒技术的设计要点，能独立完成滤池容积、水力停留时间（HRT）等关键参数计算。 - 熟练使用AutoCAD、SolidWorks、revit、keyshot等软件绘制工艺流程图与设备布局图，具备扎实的工程制图基础和设计表达能力。 - 熟知RAS系统主要设备（如水泵、风机、过滤装置、臭氧发生器等）的技术性能与选型标准，具备成本意识与方案优化能力。 - 掌握目标养殖品种的生物学特性及水质要求（如溶氧≥6mg/L、氨氮≤0.5mg/L等），能根据物种需求灵活调整系统设计参数。 （三）综合素质 - 思维严谨，具备出色的分析判断与问题应对能力，能高效解决施工现场突发技术难题，接受频繁出差安排。 - 具备良好的协作沟通能力，能够顺畅对接施工方、供应商及客户，确保信息传递准确高效。 - 工作踏实细致，责任心强，具备持续学习能力、创新思维与抗压素质，恪守职业操守，富有团队精神。 - 具备基本英语阅读能力，可理解英文技术文档者优先；了解生物安全体系构建知识者优先考虑。

一、招聘岗位及数量： 市政给排水设计师1名。 二、岗位职责： （1）能够参与市政给排水相关项目的设计工作，包括给排水管道、给水厂、污水处理厂、海绵城市等工程内容。 （2）参与项目从可行性研究、方案设计到初步设计及施工图设计全过程的给排水专业技术任务，可与规划、道路、景观等专业协同完成多专业配合设计。 （3）在施工阶段提供全流程技术支持，涵盖图纸审查、设计交底、现场管网与厂站技术问题处理、设计变更文件编制等工作。 （4）参与项目投标过程、技术评审活动，以及相关技术标准和规范的研究与实际应用。 （5）完成部门安排的其他与技术质量相关的工作任务。 三、任职要求： （1）学历与专业要求：给排水科学与工程、市政工程（给排水方向）或相近专业，本科及以上学历，毕业于985、211高校者优先。 （2）工作经验要求：具有3年以上市政给排水工程设计经验，能独立承担管网类项目设计，具备参与厂站类项目设计的能力。 （3）专业能力要求： · 熟悉给排水工程各阶段设计规范、技术标准及相关政策，掌握市政管网与厂站项目的设计关键点，了解海绵城市、雨洪管理及智慧水务领域的设计需求。 · 熟练使用AutoCAD、管立得、数维等设计软件；具备INFOWORKS、MIKE URBAN、SWMM等模拟分析软件应用能力者优先考虑。 · 具备良好的专业技术沟通协调能力，可独立与业主单位、勘察单位、施工单位、监理单位及其他协作方进行技术对接。 · 英语水平较高，能胜任海外项目技术交流者优先。 （4）执业资格要求：持有注册公用设备工程师（给水排水）证书者优先。 （5）综合素质要求：工作认真负责，具备良好的团队合作意识，抗压能力强，能够接受因项目需要的出差及现场技术服务安排。

一、岗位职责 1. 具备给排水中级工程师或以上职称； 2. 承担矿山项目中给排水专业的全流程设计工作，涵盖可行性研究、初步设计、安全设施设计及施工图阶段； 3. 依据矿山生产、生活与消防实际需求，开展给水系统、排水系统（包括采矿排水、生产废水、生活污水）、雨水排放以及污水处理设施的设计工作； 4. 负责尾矿回水利用及尾矿输送技术方案的设计与优化； 5. 解决项目建设过程中出现的各类技术与设计问题，提供及时有效的现场技术支持与指导。 二、任职资格 1. 具有三年以上相关领域设计经验，具备设计院背景或参与过矿山项目者优先，熟悉污水处理工艺流程，能够独立承担中大型项目设计任务者优先考虑； 2. 熟练操作CAD、天正等给排水专业设计软件； 3. 精通给排水专业设计内容，掌握矿山工程相关的技术规范、安全标准及环保政策要求； 4. 能够有效组织并协调与其他专业间的配合工作，具备较强的分析判断能力、团队协作意识及沟通协调技巧； 5. 工作态度认真细致、作风严谨踏实，具有高度的责任感和敬业精神。

给排水管道系统设计； 资料提资； 施工图纸及材料清单编制； 管道与支架三维建模，多专业协同整合，开展碰撞检测并完成调整。 熟练掌握CAD绘图软件，以及PDMS、E3D等三维设计工具。

岗位职责: 1. 负责市政给排水管网系统的计算书编制、方案初步设计及施工图绘制； 2. 可参与现场施工技术交底，协助完成项目竣工验收相关工作； 3. 协同市场团队提供售前技术支持，根据客户需求制定可行的技术方案； 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1. 学历要求：本科及以上，给水排水工程或环境工程相关专业； 2. 专业知识：熟悉行业技术规范，掌握给排水工程设计理论与实践经验； 3. 技能要求：熟练使用Office办公软件、CAD制图软件、鸿业市政管线及其他市政类设计工具； 4. 具备5年以上给排水专业设计经验；有中大型市政给水、排水项目或综合管廊设计经历者优先考虑； 5. 身体健康，工作认真负责，作风严谨细致，具备良好的分析判断能力、沟通协调能力、团队协作意识、职业操守及执行力。 职位福利：交通补助、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利

变电/风电运维工程师 岗位描述： (1) 在区域管理人员的指导下，贯彻执行公司各项规章制度及通知要求，组织实施区域巡视、交接班检查、定期切换、倒闸操作、隐患排查等工作计划，并确保操作规范性以及行车与人员安全。 (2) 负责设备异常情况的应急处置，落实事故预想措施，预防和降低事故发生风险，保障机组安全稳定运行；当设备出现异常或故障时，服从检修经理、副经理调度，迅速采取有效措施并如实反馈情况。 (3) 承担当值期间区域内运行指标的管理工作，分析资产运行状态的变化趋势，及时调整运行方式至最优工况，确保风电场高效、安全运行。 (4) 负责当班期间两票、工单、巡视记录、定期工作等运行数据的自查与整改，对所填报数据的真实性与准确性负责。 (5) 配合检修班组开展协同作业，保障运行与维护工作的衔接顺畅。 (6) 协助落实风机专业相关技术措施，完成台账更新及区域设备信息的维护与上报工作。 (7) 负责设备缺陷的消除与治理，参与故障处理过程，持续维护并报送设备相关信息。 (8) 完成区域交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景，具备实际工作经验 2、能够接受中长期外派工作安排，吃苦耐劳，服从公司业务调配与岗位调动 3、无恐高症、无心脏病史、无幽闭恐惧症状 4、须持低压电工证、登高作业证（安装、维护、拆除类）、高压电工证 5、具有1-3年变电运维相关工作经验 薪资构成：综合薪资7k-16k 底薪（依据面试表现定薪，能力越强底薪越高无上限）+每日补贴（根据项目差异为60-130元/天）+交通补贴（250公里以内每月250元，超500公里每月500元）+电脑使用补贴（120元/月） 额外说明：试用期两个月，底薪的30%作为绩效工资，前两个月发放绩效部分的80%，到期自动转正；前六个月每日补贴按60%发放，六个月后全额发放。 其他福利： 1 入职即缴纳六险一金（社保参保地为四川，全国通用，缴费基数按底薪执行） 2 生日补贴200元，节日福利200-500元现金发放 3 项目专项补贴 4 区域责任制激励奖励 5 入职后报销职业健康体检费用 6 法定节假日加班享受三倍工资待遇 7 每月休息7-8天，确保调休时间，各项福利实时核算发放！！ 8 年终奖金（1-2个月底薪）

岗位职责: 1. 负责电力工程项目现场施工组织与进度管理，统筹施工全流程，保障项目按计划推进并如期交付。 2. 落实现场施工技术交底与质量管控，解决施工技术问题，严格执行电力行业规范及质量标准。 3. 全面负责现场安全生产管理，排查安全隐患，落实安全施工要求，杜绝安全事故发生。 4. 协调施工班组、甲方等各方关系，做好现场沟通与资源调配工作。 5. 负责工程现场签证、变更及工程量核对，整理施工日志、验收资料等工程文件。 6. 配合项目竣工验收与结算工作，协助完成成本控制及后期项目复盘。 要求: 1. 年龄28周岁及以下，大专及以上学历，理工科相关专业（电气工程、机电一体化等优先）。 2. 有高压电工证，无过期、违规记录，掌握相关基础操作规范。 3. 有电力工程相关工作经验者优先，需具备较强学习能力。 4. 能接受新疆范围内中长期出差，服从项目安排，适应户外、偏远区域现场环境。 5. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通协调能力、责任心及团队协作精神，吃苦耐劳、执行力强。 6. 持有低压电工证、登高作业证，或有新疆电力项目经验者优先录用。

乌鲁木齐市沙依巴克区招有电力中级或高级职称

招聘风机运维人员: 有高低压电工证，登高证，身体健康无职业禁忌症，1年以上双馈风机运维经验。 项目所在地:新疆哈密、达坂城。 工资待遇:税前月收入8000-14000，公司缴纳社保，每2月休息10天，公司报销。 有意者电话联系

职责描述： 1、负责机房出入口业务管理（含设备与人员进出管控，电气异常识别及协调处置）。 2、根据年度维保计划及项目经理调度，执行现场供配电系统的各项维护与保养任务。 3、开展基础设施电气系统（包括供配电系统巡检、维护及突发故障应急处理）并完成相关数据的统计、整理与分析。 4、组织并落实机房电气类设备的运维工作。 5、组织并实施机房电气专业相关的培训与应急演练。 6、编制机房电气专业技术文档及相关资料。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历（计算机、机电类相关专业），具备3年以上数据中心供配电系统工作经验； 2、持有应急管理局颁发的低压/高压电工操作证； 3、取得中级或以上职业资格等级证书； 4、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力，工作认真负责，责任心强；

岗位概况： 1.项目地址新疆奇台县北塔山风电场 2.现场值班和巡检 3.报表汇报等 4.证件要求高压电工低压电工高处作业，助理工程师及以上 5.两班倒值班（有夜班) 值班员薪资待遇情况： 1.综合薪资6000-8000公司包食宿 2.原则上一个月休假不高于一周(特殊情况需要服从安排休假和不休假出勤工资不一样) 3.六险一金

乌鲁木齐市直营的维修平台需要寻找专门干水电和的工程师，主要工作内容是有交通工具，可以独立上门去给客户维修水路，电路和家庭式维修。我们这不是装修公司，也不是工地，不需要团队，只需要个人，

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、负责在维护过程中对各类故障与潜在风险进行排查、整改，并做好相关信息与资料的记录整理工作； 3、严格监督和把控现场作业的安全性、质量标准及工程进度，发现安全隐患及时上报并跟进处理； 4、配合主管领导开展现场费用管控，合理控制各项运维成本； 5、完成其他日常事务性工作任务。 岗位要求： 1、无恐高症，持有低压电工证及登高作业证； 2、具备良好的沟通能力、学习能力，心理素质良好； 3、动手能力强，能按时完成上级交办的工作任务

工作内容：负责暖通工程的施工及现场监督管理。 岗位要求： 1、掌握暖通项目施工工艺流程； 2、了解中央空调、空气能热水系统、通风与排风设备的工作原理； 3、具备较强的学习能力和积极进取的工作态度，能承受工作压力； 4、工作认真负责，能够适应出差安排； 5、有暖通行业相关经验者优先录用，薪资待遇可面议。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备高压电工证者优先（三证齐全更佳） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气系统的检修维护，实施设备技术改造及加装辅助装置等工作。 2、积极参与公司组织的各类培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国范围内风电项目现场出差作业 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，动手操作能力强，能适应长期外出工作模式，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定发放，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场停工休息，每满三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历（需三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的检修保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试测试和试运行工作，落实安全隐患排查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人工作安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各项培训，持续学习风电专业技术知识。 工作地点：根据项目分布就近调配至国内各风电场 要求：身体健康，无妨碍从事风电工作的职业禁忌，实践能力强，能接受长期驻外安排，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气条件下可暂停作业休息，每工作满三个月可回家休息10天并享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，行业前景广阔，风机设计寿命长达二十年，岗位稳定性高，发展空间充足！