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人力资源专员/助理1-3年本科及以上
【只接受线下面试,本人不在杭州或短期内无法到杭州的请勿投递】 【在职请勿投递】 岗位职责: 1.负责公司人力资源工作的日常运营与管理 2.参与招聘环节,包含简历初筛及面试安排 3.协助开展员工关系管理及人事制度落实 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识 2.能够同时处理多项任务并保障工作成效 3.对人力资源领域有较强兴趣,具备持续学习意愿 岗位福利 1、年底双薪 2、一年三节福利,15-20天带薪年假 3、缴纳五险一金 4、每周一次下午茶,每月一次团建,每年2次集体旅游 5、上班时间:早九晚五双休法定节假日正常休 五险一金,年底双薪氛围好 【请勿重复投递简历】 【看到合适的都会回复,没回复可能是在忙,见谅!介意慎投】
人事助理/专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上劳动关系办理招聘与配置
岗位职责: 1.配合部门负责人开展团队招聘及员工关系维护工作。 2.协助各部门完成信息资料的整理与归集。 3.为业务单元提供人力资源领域的专业支持与实施建议。 4.保持与业务主管及团队成员的良好互动,确保各项需求有效落实。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识。 2.能够自主应对并解决人力资源相关事务。 3.熟悉人力资源管理各环节流程,能依据部门实际需要提供匹配的支持服务。 4.拥有出色的组织协调能力及团队引领能力,可推动团队高效完成任务。 5.适应高强度与快节奏的工作环境,工作积极主动、富有热忱。
人事HR双休
4000-8000元/月
人事专员经验不限大专及以上不接受居家办公
作为杭州标杆营业部,杭州市排名top一 工作内容: 1.发布招聘信息、筛选应聘人员资料; 2.组织安排应聘人员的面试; 3.办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续; 4.完成人力资源部经理交办的其他事项 5.主动开拓渠道并利用各种招聘渠道发布招聘公告任职要求: 1.大专及以上学历23-45周岁 2.具有较好的表达、沟通、组织、协调能力、时间管理能力、亲和力和学习能力 3.具备良好的团队协作精神,严谨敬业,忠诚守信,责任心强,工作积极,具有较强的执行力和计划性,心态开放,学习能力佳薪资福利待遇 1.综合薪资5000-8000公司各种奖励方案与补贴 2.周末双休法定节假日正常休息 3.工作环境氛围轻松活泼不加班 4.工作时间:8:30-17:30午休时间12:00-14:00工作时间7小时制,无需加班 5.新人入职后公司提供专业系统的岗前培训,上手快 6.公司不定期举办团建活动,聚餐,看电影,轰趴等,福利优厚 7.公司工作氛围轻松愉快,一群充满活力的年轻人团队职位福利:补充医疗保险、周末双休、团队气氛活泼、转岗/轮岗机会、年轻化团队、午休2小时 欢迎加入我们这个大家族
招聘负责人
1.2-1.8万元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上综合人力部门团队搭建经验管理经验企业服务公司人力资源
核心亮点: 1、处于快速发展期的校园电商领域,公司连续三年实现业绩翻倍增长,团队年轻化、管理扁平(全员95后),提供具有市场竞争力的薪酬体系(含底薪与奖金),拥有清晰的晋升通道(高潜人才可快速晋升或承担批量交付管理职责) 2、设有专项招聘激励奖金,按岗位成功交付结算,奖金金额与能力挂钩,上不封顶(销售部门每成功入职一人奖励600-1000元),全公司数百个招聘需求,收入潜力由个人实力决定 岗位职责: 核心:承接销售团队招聘需求,完成社会招聘全流程执行与交付 加分项:具备高潜人才引进经验者优先 1、【每月】围绕公司岗位编制计划,结合实际用人需求制定招聘策略,确保招聘目标达成; 2、【每周】进行招聘数据复盘与分析,拓展并维护多元化招聘渠道(重点运营新媒体类渠道),持续优化招聘流程,定期收集行业人才动态信息; 3、【每日】在各类招聘平台发布职位信息,完成简历筛选、电话初访、线上邀约、面试协调、offer沟通及新员工入职引导等环节,高效引入高匹配度人才 任职要求: 1、学历要求:本科及以上; 2、工作经验:累计3年以上相关经验,近1年需专注于招聘或招聘管理工作; 3、硬性能力:具备达成招聘目标的方法论与抗压能力,擅长问题归纳总结,具备基础数据分析能力; 4、软性素质:为人真诚、正向,工作积极投入,愿意全力以赴; 5、思维模式:结果导向,认同目标驱动的工作文化 薪资结构:基础工资+绩效工资+HC奖金 晋升机制:每年一次晋升评估机会 薪资调整:每年开放三次调薪窗口
娱乐厅人事专员
6000-8000元/月
招聘专员1-3年学历不限
负责公司招聘 公司提供招聘平台 工作时间下午16:00-22:00
人事主管(厂区)
8000-13000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上
制造行业3年以上人力资源体系化工作经验 岗位职责: 1、参与生产团队各项业务流程优化,协助制定标准化操作流程(SOP); 2、配合设计绩效考核方案,包括绩效目标设定、评估机制搭建与激励措施落地,支持管理者开展周期性绩效沟通,推动组织效能提升; 3、执行公司人力资源政策,聚焦生产部门人才发展,通过招聘配置、培训发展、绩效管理与员工保留等举措,助力打造结构合理、高效运作的团队; 4、积极与各级管理人员及一线员工开展互动交流,建立多元畅通的沟通渠道,保障信息高效流转,持续优化内部协作氛围; 5、定期输出阶段性工作成果与重点项目进展报告(涵盖组织架构调整、绩效实施情况、团队文化建设等内容),为管理层决策提供数据支持; 6、协同提升业务主管在人员管理方面的专业能力,推动人力资源理念在基层的有效贯彻。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3-5年制造业人力资源相关工作经验; 2、对业务具有高度敏感度,能快速掌握生产运营知识,深入理解制造端运作逻辑; 3、具备优秀的项目统筹与组织协调能力,善于跨部门协作,确保人力资源项目在业务层面顺利推进; 4、工作主动性强,富有自我驱动力和工作热情,重视个人能力提升并持续践行成长目标。
人事专员招聘专员
岗位:人事专员 年龄18-35周岁,善于交流沟通,有责任心 1.工作自由轻松 2.办公室作业,不需外出 3.上六休一/可双休 4.朝九晚六 5.可缴纳社保 薪资待遇:责底薪400010%提成,综合月收入5500-8000 市场最高提成70%,综合收入8000-10000
人事行政专员
7000-9000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上薪资核算制度制定及落地优化招聘与配置
工作内容: 1.负责企业人力资源的规划与日常管理工作 2.结合行业趋势及公司实际发展需求,设计并优化薪酬福利制度 3.组织制定、修订人力资源相关管理制度及业务流程 4.搭建企业培训体系,并有序推进各项培训工作的实施 5.推动企业文化建设,配合组织员工文体活动及节庆联谊事宜 6.完成上级领导交办的其他工作任务 工作时间:8:30-17:30双休 任职要求 1.全日制本科及以上学历,具备3年以上人事岗位工作经验 2.熟悉人事行政管理专业知识,了解各模块运作机制 3.熟知国家劳动法律法规及相关政策规定 4.具有良好的沟通能力,富有亲和力,具备团队协作意识与职业操守
人事行政专员
4000-6000元/月
人事专员1年以下大专及以上不接受居家办公招聘与配置人事档案管理劳动关系办理考勤管理
【工作内容】 -负责公司日常人事招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试及跟进录用流程; -协助完成员工入职、离职、转正等手续办理,维护员工档案资料; -配合部门完成行政事务,如办公物资管理、会议组织及日常事务协调; -协助开展企业文化活动,提升员工归属感与团队凝聚力。 【任职要求】 -大专及以上学历,人力资源、行政管理或相关专业优先; -有一年以上招聘或行政相关工作经验,具备良好的沟通能力; -具备一定的文笔功底,能独立撰写招聘文案、通知及报告; -工作细致认真,责任心强,具备良好的团队协作精神。
人事专员
招聘全杭州市的小象超市骑手,用58,boos等平台招聘 工作时间早九晚六,中间休息一小时,做六休一 薪资待遇:试用期底薪3500(有责),加提成加奖金,综合薪资6000左右,两个月试用期,能力优秀者可提前转正,转正后可选择底薪5000加提成,正式期提成500-800一个骑手,月薪6000以上上不封顶 岗位福利:提供杭州社保,团建聚餐等
杭州上城区招水电
水电工
杭州市上城区招水电
杭州 上城区 彭埠
1月11日 09:00拨打电话
网约车司机20人以上月结C1照驾龄3-5年
【工作内容】 1、通过手机软件接单,系统自动派单,全程一键导航。 2、收到订单后,安全将乘客送达目的地即可。 3、无需熟悉路况,会用智能手机、会看导航即可操作,简单方便。 4、车辆由司机自行使用,工作时间外可用于个人用途。 【职位要求】 1、持有C1驾驶证,且驾照满三年。 2、符合法律法规规定的其他条件。 【薪资待遇】 1、日收入最高300-500元(每天8小时),日均流水400+,月流水15000。 2、收入可日结、可周结、可提现,绝对不拖欠。 3、可做主业务,也可做副业,时间完全自由。 欢迎曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅等加入我们!
杭州西湖区招工地小工/杂工、开槽/切割、泥瓦工、水电
水电工开槽泥瓦工小工
杭州市西湖区招工地小工/杂工、开槽/切割、泥瓦工、水电
杭州 西湖区 北山
1月11日 08:59拨打电话
浙江杭州AB座一楼蜘蛛王,招聘过年兼职15天180一天2%提成如有意向联系此号码:
180元/天
兼职有提成
AB座一楼蜘蛛王,招聘过年兼职 15 天 180 一天 2% 提成 如有意向联系此号码:
杭州
1月11日 08:59拨打电话
杭州余杭区招电焊1名。搭彩钢瓦棚5天的活有意联系
彩钢安装电焊5-14天1-2人
杭州市余杭区招电焊1名。搭彩钢瓦棚5天的活有意联系
杭州 余杭区
1月11日 08:59拨打电话
人事专员1-3年大专及以上房地产/建筑销售培训实施招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理销售人事/销售从业经验
1.招聘集团各部门相关需要人员,定制招聘计划,负责人员入职,离职流程 2.人员岗前培训 3.负责一般行政工作 4.熟用招聘软件
人事行政专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理10年以上大专及以上人力资源/管理类专业
人事行政专员: 1、执行并监督日常人事行政事务,保障各项流程规范有序运行 2、依据各部门用人需求拟定招聘方案,统筹开展招聘实施、新员工入职办理、岗前培训、试用期考核、转正及离职手续等工作,同步跟进劳动合同签订、人事档案管理、社保公积金等事项 3、负责员工关系维护,包括日常沟通协调、员工活动策划组织及各类人事咨询问题解答 4、协助完善行政管理制度与操作流程,推动工作效率持续提升 任职要求: 1、掌握人事行政管理相关专业知识与实操技能 2、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力 3、能独立开展人事行政各项工作,具有较强的应变与问题处理能力 4、熟练操作常用办公软件,工作细致认真,具备高度的责任感和保密意识
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责 1.负责销售团队招聘全流程管理,涵盖岗位需求对接、简历筛选、面试安排与组织、录用沟通及入职前培训等工作,保障销售岗位人员及时到岗; 2.管理并维护各类招聘渠道(如招聘平台、行业社群等),持续拓展和优化药品销售方向的人才储备资源; 3.配合优化部门招聘体系与流程,推动招聘效率与质量的提升; 4.参与开展人才盘点、人才梯队搭建等人力资源相关支持工作。 任职要求 1.大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑; 2.具备2年以上招聘工作经验,有三终端药品销售类岗位招聘经历者优先,条件优秀者可适当放宽要求; 3.熟悉招聘流程及常用渠道,具备较强的候选人沟通与识别能力; 4.工作认真负责,执行力强,具有良好沟通协调能力和团队协作意识。 薪资和福利待遇 1.薪资2500-5000,购买五险 2.早9晚5.30,周末双休,奖金多,团建多,福利多。 3.工作氛围好,福利好,期待你的加入。
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理5-10年大专及以上可兼职人事档案管理
一家美容休闲会所诚聘人事岗位
人事+大小周+五险
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1、协助上级完善公司人力资源管理体系,涵盖招聘、培训、薪酬、保险、福利及绩效考核等相关制度建设。 2、负责人事档案的建立与日常维护,包括劳动合同的签订、续签及变更等管理工作。 3、执行招聘流程相关工作,协调并办理员工入职、离职、调动、晋升等手续事宜。 4、参与员工关系维护,促进员工与管理层之间的沟通,协助组织各类团队活动。 5、负责办公室绿植日常养护,每月考勤数据整理与汇总,以及社保信息统计和缴纳工作。 6、收集并整理员工绩效考核表单,完成基础数据统计与归档。 7、完成上级交办的其他临时性或突发性工作任务。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历 2、熟练操作常用办公软件 3、工作态度端正,责任心强,有相关工作经验者优先考虑 岗位福利: 大小周工作制,早九晚六,定期组织外出旅游及团队建设活动
长白班免费培训包住20人以上日结
下沙文具/抖音仓日薪20元/小时 ️ ️长白班不体检包吃工作餐 【岗位】电商打包,拣货等 【要求】男女不限18~45周岁 【工资】20元一个小时,月综合6000-6500 【时间】左右长白班 【待遇】包吃工作餐,提供住宿(,住宿离厂区4公里需要自行解决上下班) 【地址】下沙14号大街(文具仓)或18号大街(抖音仓)
人事行政
9000-14000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科及以上
要求:一本及以上学历,思维清晰,具备良好沟通协调能力,拥有成长型心态 公司:专注医疗软件自主研发,享受双休,五险一金齐全 工作内容: 1.负责企业人力资源的规划、开发与日常管理; 2.结合行业趋势及公司发展战略,设计并优化薪酬福利机制; 3.组织制定、修订人力资源相关制度及业务流程,推动体系完善; 4.搭建培训管理体系,并有序推进各项针对性培训落地实施; 5.推动企业文化建设,协助组织员工文体活动及节日庆祝等团建事务; 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,具备3年以上人力资源相关工作经验; 2.熟悉人事行政管理理论,掌握人事各模块运作流程; 3.了解国家劳动法律法规及相关政策规定; 4.具有较强的亲和力,认同团队协作,具备良好的职业操守与综合素养
高级人事行政专员
6000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上
岗位职责: 1.组织并推进招聘工作,涵盖简历筛选、面试安排及候选人综合评估; 2.参与企业文化相关活动的规划与落地,确保活动内容契合公司发展战略; 3.负责员工关系管理,统筹办理入职、培训、绩效考核及离职等相关手续; 4.处理日常人事行政事务,如文档归档、会议协调等基础支持工作。 任职要求: 1.具备较强的沟通与协调能力,能妥善处理各类员工关系问题; 2.对人事行政领域有较高热情,具备独立分析和解决实际问题的能力; 3.工作认真负责,能够高效完成上级交办的各项任务; 4.拥有良好的团队协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通。
招聘经理+7K
5000-8000元/月
招聘1-3年本科及以上不接受居家办公人力外包公司
【工作内容】主要负责专职招聘客服及其它职能类岗位; 【工作时间】早九晚六,周末双休,节假日全部休息; 【薪资】底薪4.4k,提成按入职人数计算,每人150-650。 餐补每日8元、周末双休、每月15号准时发放工资
长白班电子厂车间餐补3-5人月结
富阳春江电子厂长白班19元/小时 全部长白班岗位 全部坐着上班,个别工人岗位可站可坐 恒温车间+不穿无尘服 月工时310-350 每个月20号发工资 年龄要求:18-40周岁,男女不限,有相关经验优先 薪资待遇:19元/小时,7.30-8.30,近期忙会到9点10点,月工资6000-7000元 招聘岗位:组装、插件等,长白班工作简单轻松,有smt经验需两班倒/夜班补贴20元。 食宿条件:全新住宿4-6人间100元/月,水电平摊,工作餐3元/餐 需要常规体检,纹身、太胖不接收,小纹身也可。
人力资源专员/助理经验不限大专及以上考勤管理绩效考核管理人事档案管理招聘与配置
岗位职责: 1、配合上级完善公司招聘、培训、薪酬、福利等人力资源相关制度的搭建与优化; 2、负责人事档案的建立与日常维护,劳动合同的签订及更新手续办理; 3、落实招聘流程相关工作,协调处理员工的招聘、入职、离职、调动、晋升等事务; 任职要求: 1、熟练使用常用办公软件; 2、具备较强的沟通能力与团队协作精神,工作认真踏实、有条理; 3、性格积极乐观,具备较强应变能力者优先录用; 职业素养: 1、做事严谨负责(如审核候选人资料、信息核对),耐心细致,能及时回应候选人咨询; 2、具备良好的应急处理能力,能够灵活应对面试时间调整、候选人临时询问等突发情况; 【福利待遇】 1、基本工资+全勤奖+提供住宿=3000-4000元/月; 2、配备员工宿舍,家电设施齐全; 3、定期组织团队建设活动(如庆功宴、生日会、公司旅游、体育赛事等); 4、享受带薪假期,有机会参与全国分公司学习交流及旅游项目; 【晋升空间】 人事助理-人事专员-人事主管-人事经理 【郑重承诺】 1、企业直招,不收取任何费用,无需工作经验,提供带薪岗前培训; 2、正式录用后安排住宿,为员工打造良好的成长与发展平台;
人事经理本科及以上
工作职责 1.协助招聘、培训、人事事务性工作; 2.定期开展市场薪酬调研并收集有效数据并形成量化报告,为薪酬管理体系搭建或更新提供依据; 3.员工关系管理; 4.负责制作相关人事报表; 5.领导交办的其他工作。 任职要求 1.重本高校本科及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业,5年以上制造型企业工作经验; 2.熟练操作各类办公软件,人力资源理论知识扎实、熟悉各模块管理工具; 3.性格开朗,乐于交际,诚信稳重,团队协作。 工作地址 浙江-杭州-萧山区-高桥-杭州雷迪克节能科技股份有限公司
普工长白班免费培训包吃包住月结
招聘普工,工作地点在杭州市临平区塘康路296号。要求年龄18-45周岁,身体健康。长白班,能接受加班。试用期计时,月综合薪资4000-10000元;提供包吃包住,全勤奖、工龄奖等福利,有内部培训和晋升机会。
招聘1-3年大专及以上综合人力部门团队搭建经验不接受居家办公公司人力资源部门猎头经验人力外包公司美妆洗护
工作时间:大小周休息,上午九点至下午六点,中午休息一个半小时; 预计12月左右搬迁至钱塘区新加披科技园附近,能接受工作地址变动者欢迎投递简历 工作职责: 1.负责招聘流程的统筹与实施,保障招聘工作符合公司规范要求; 2.维护并拓展招聘渠道,持续优化招聘方案,提升招聘成效; 3.主导面试安排与推进,综合评估候选人综合素质,确保人才匹配精准; 4.积极参与团队交流,为招聘环节改进提供可行性建议; 5.保持高效信息传递,推动招聘过程公开、顺畅进行。 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够实现跨岗位有效对接; 2.具备较强的主动性与结果导向思维,能在高强度下维持工作水准; 3.熟悉人才市场动态,熟练使用各类招聘平台及工具; 4.具备优秀的统筹规划能力,可同时协调多个招聘任务; 5.对人力资源领域具备基础认知,能快速上手招聘相关事务。
普工
20-30元/时
普工免费培训包吃保险五险包住1-2人月结
钢结构行业 1、会熟练开行车的 2、会清磨并会烤火/火校 二者会其一就行
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鱼泡直聘为工人提供杭州周末兼职工作有哪些地方招聘在线招聘信息,主要招聘杭州其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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