岗位职责： 1、根据需求执行物料采购，完善各类采购记录台账。 2、开展采购物料的市场询价与比价工作，跟进采购进度，负责到货后的数量核对与质量检查，及时处理采购异常情况。 3、搭建并维护供应商资源库，甄选优质供应伙伴，优化采购流程以减少资金占用。 4、负责机加类外协供应商的日常对接与沟通协调。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上生产制造企业同类岗位工作经验者优先； 2、具备识图能力，机械或电气相关专业背景优先考虑； 3、具备良好的跨部门协作能力，工作态度严谨、细致耐心，具有较强的团队意识和责任担当。

1.硕士及以上学历，供应链、采购管理、化学、制药工程、农药学等相关专业，有1-3年生产型或农资类企业工作经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.熟悉公司产品特性、市场商品动态、采购流程及供应链管理体系，掌握采购计划制定、招投标操作、采购结算等核心环节的运作模式； 3.具备成本控制意识，擅长询价比价、信息搜集与分析，具备出色的沟通协调与谈判技巧，能准确把握原材料及包装材料市场趋势，在确保品质的基础上甄选优质供应商，推动合作落地，妥善处理来料异常问题，并在谈判中有效维护公司利益，全面负责所辖采购事项； 4.执行力强，原则性强，能够高效落实公司及上级交办的各项任务，细致完成日常采购事务，规范整理和归档采购合同，熟练运用各类方法保障合同各阶段顺利实施； 5.具备良好的应急响应与组织协调能力，能从容应对紧急采购需求和突发状况，及时与上下游部门沟通反馈，确保采购流程高效顺畅。

【岗位职责】： 1、掌握服装流行趋势，熟悉面料特性、风格定位、产品特色及定价策略，关注时尚潮流方向，及时获取市场最新产品动态； 2、深入研究国际知名奢侈品品牌发展动向及海外主流时尚购物平台，具备优秀的审美素养与搭配技巧； 3、结合品牌定位与市场需求，分析国内外时尚消费趋势，开展流行趋势调研、评估与预判，输出可行性产品方案； 4、执行市场调研与数据整理，依据销售反馈与用户数据，持续优化产品设计与开发策略； 5、跟踪生产执行进度，协调生产环节中涉及的设计细节与面料选用问题，并做好信息传递与处理； 6、依照生产排期，实时更新样衣的入库、出库情况，确保数量、品类信息准确无误； 【任职资格】： 1、服装设计、时尚艺术或相关专业本科及以上学历，拥有海外学习经历者优先； 2、1年以上奢侈品买手或时尚行业从业经验，了解奢侈品运营机制与市场特点； 3、熟练掌握时尚趋势研判方法，具备较强的市场敏感度与数据分析能力； 4、热爱服装设计以及时尚产业，对潮流文化有深刻认知与鉴赏能力； 具备出色的沟通协调与谈判能力，富有创新意识，乐于应对工作挑战；

一、公司简介: 股票代码:831727。是集钢材行情资讯、在线交易、数据应用、电子商务、终端综合服务为一体的大型产业互联网企业。 连续四年中国互联网百强企业、河南省民营企业营收40强、全国钢材销售五十强。2021年平台交易额2493亿元，营收100多亿元，现有员工700多人。 二、工作内容： 1、与钢厂建立联系，根据需求组织钢材采购； 2、开展价格协商，有效把控采购成本； 3、维护既有钢材供应资源，拓展新供应商渠道。 三、岗位要求： 1、具备2年以上采购工作经验，年龄在35周岁以内。 2、了解钢材品类，对钢材销售环节有一定认知。 3、工作认真细致，具备良好沟通能力及议价谈判技巧。 四、福利待遇： 7-8k+六险一金 1、生育补贴（2-10万元） 2、孝慈津贴（向员工父母发放100元/人/月，祖父母200元/人/月） 3、大病基金（涵盖员工及直系亲属的疾病保障） 表现优异者薪资可面谈。 五、工作时间： 8:30-17:30

我们正在招聘一名专业的采购专员/助理，协助开展公司采购事务及供应商管理工作。 工作内容： 1. 配合采购经理完成供应商的开发、评估与筛选； 2. 负责采购订单的执行、进度跟踪及问题协调处理； 3. 参与采购合同的商谈与签署过程； 4. 开展市场行情分析，为采购策略提供数据支持。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链或相关专业者优先； 2. 具备1-2年采购或相关领域工作经验； 3. 熟悉采购作业流程及供应链运作； 4. 具备良好的沟通协调与谈判能力； 5. 工作认真负责，具有团队合作意识。

招聘采购1名，薪资6K-8K双休五险一金 要求：在3C、智能硬件品类有丰富采购工作经验 最好有电商、京东慧采等政企采购平台经验 工作地点：高新区郑州大学附近 联系人：贾女士（）

岗位职责： 1、负责采购订单与合同的执行，确保采购流程顺利实施； 2、完成采购订单的下达、确认、跟踪以及定期对账工作； 3、落实并优化成本控制与降本增效相关措施； 4、开展供应商的开发、评估与管理，保持良好合作关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备环卫产品（如公园椅、花箱、垃圾桶、垃圾亭）采购经验者优先； 2、了解采购作业流程，具备较强的沟通协调、谈判技巧及成本管控意识； 3、工作细致认真，作风踏实稳重，具备良好的协作意识与团队精神。 岗位职责： 1、负责采购订单与合同的具体执行，推进采购流程落地； 2、组织实施采购订单的下发、核对、跟进及周期性对账； 3、推动成本节约方案的执行，并持续完善成本管控机制； 4、负责供应商资源的开拓、审核与日常管理，维系合作关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，有办公家具类采购工作经验者优先考虑； 2、熟悉采购操作流程，具备良好的沟通能力、谈判技巧和成本意识； 3、责任心强，做事严谨稳妥，具备积极的团队协作态度。

一、岗位职责： 1、开展产品与市场调研，主导新产品开发及在售产品的优化升级，负责产品采购全流程管理，确保产品质量与用户评价的持续提升； 2、针对市场品类及具体商品实施市场分析，完成数据采集、统计与研判，制定科学合理的产品开发策略与执行方案； 3、组织产品合同的起草与签署工作，落实销售端采购需求，保障工厂供应稳定及库存结构合理； 4、统筹产品全生命周期维护与成本管控，对价格、质量、材料、工艺、配件、包装、说明书及其他配套物料进行精细化管理； 5、推进供应链资源的开拓、协作与关系维护，与新老供应商就价格、交付周期、结算账期、品质标准等关键条款进行协商谈判，并做好后备供应商布局规划； 6、及时掌握国内外市场动态与供应链趋势，收集制造商、原材料等关键信息变化，提前制定采购计划并做出前瞻性预判。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备1年以上采购或产品开发相关经验者优先，有Amazon/eBay/速卖通等跨境电商平台采购背景者更佳； 2、熟悉家居家具类产品采购流程，了解相关生产工艺与行业标准； 3、具备良好的学习能力、沟通协调能力、产品表达能力及逻辑思维能力； 4、对产品设计与原材料市场具有较高敏感度； 5、具备出色的表达能力和团队合作意识。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 ★丰富的资源支持，成熟的运作体系； ★配备专属导师一对一指导，助力快速上手与成长； 2、提供行业领先的薪酬体系+高额年终奖金（薪酬水平高于同行，能力决定收入）； 3、全面的福利保障 ★社会保障：六险一金； ★企业福利：商业保险、餐费补贴、话费补贴、差旅补助、绩效奖金、带薪年休假、年度多次调薪机会、年度旅游、健康体检、团队拓展、节日礼遇、生日庆祝、下午茶点、产品免费体验、内部优惠购等； ★休假政策：依法享有公休日及婚假、产假等法定假期； ★带薪培训：定期开展各类内部培训，提升专业技能与综合素养； ★人才发展：建立横向与纵向双通道晋升机制，坚信信念、梦想与自我成长的力量！ ★工作氛围：年轻活力团队，整洁舒适的办公空间，积极开放、自由协作的工作环境； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00，【每周双休】。 5、公司官网：http://www.chuzhuokeji.com/

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关单据事务。 2. 跟进物流运输、仓储管理等环节，落实库存的统计与追踪工作。 3. 依据公司采购规划及预算安排，开展市场询价、比价及招投标等采购流程。 4. 核对供应商发票与付款信息，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 本科及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关岗位实际工作经验。 3. 了解国内外贸易政策、原材料市场价格波动等相关行业信息。 4. 具有较强的沟通协调能力，工作细致认真，具备质量意识和团队合作精神。

"郑州本地物流 日薪高达2⃣4⃣2⃣元 免费三餐➕免费豪华住宿 ⚠出发21日面试政策 【郑州极兔快递小时工】 薪资待遇 待遇： 装车/卸车：2⃣2⃣元/时➕包吃住一日三餐 招聘条件 招聘岗位：小件快递装车，卸车等 要求：25-50岁，认识26个字母及基本汉字，无案底。 纹身烟疤黑户均可安排 上班时间：18点-6点为主，每天出勤11小时左右 每个月15号发工资 免费提供三餐，饭菜品种多样，不需要自己花钱 免费住宿6人间，空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜，每层配备热水/洗衣房/洗衣机 ⛔⛔温馨提示 面试时间：周一至周日下午2点。"

日薪高达2⃣4⃣2⃣元 免费三餐 免费豪华住宿6人间 【郑州快递小时工】 员工：装车/卸车：2⃣2⃣元/时➕包吃住一日三餐（每个月15号发工资） 招聘年龄：25-50岁，认识26个字母及基本汉字，无案底，纹身烟疤黑户均可安排 ✅招聘岗位：小件快递装车，卸车等 ✅上班时间：18点-6点为主，每天出勤11小时左右 ✅商保80元/月 ✅免费提供三餐，饭菜品种多样，不需要自己花钱 ✅免费住宿6人间，空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜，每层配备热水/洗衣房/洗衣机 ✅面试时间：周一至周日下午2点。

招聘：打孔工 打4个孔红砖墙，2个大点2个小的，100元

主推本地一手单 不查学生 纹身烟疤通通可以 满七天以上可以预支工资 长白班 不体检 【中牟电商仓库】 普票 年龄要求：18～4⃣5⃣岁，男女不限 ✅工作内容：分拣、扫描、码盘、打包 分拣：1⃣5⃣元/小时 仓储：1⃣5⃣元/小时 生鲜：1⃣6⃣元/小时 装卸：1⃣7⃣元/小时 ✅25岁以上符合条件可转正，过度半个月左右时间，➕餐补360➕寒暑补贴300➕绩效3000－5000➕全勤➕夜班补贴➕五险一金，综合薪资6500－9000元；入职后缴纳五险一金 ⚠注意事项：每个月20号不在职， ✅提供住宿5元/天，住宿6-8人间，条件超好，水电均摊，餐厅和宿舍都在园区，吃！ ！ 面试时间：每天9点-15点 （注意不要穿拖鞋凉鞋短裤裙子等） 无，利润含税。

♥省内大龄工5⃣5⃣岁男女不限 ✅员工不体检➕也不用面试 ✅以白班为主➕可预支工资 ✅纹身/烟疤/黑户/案底均可 拉地牛不需要经验会干活都可以 发车及面试政策 【郑州港区大型仓库】 年龄：1⃣8⃣-5⃣5⃣岁男女不限，要求识字、能出力，电动地牛操作工，生手熟手只要愿意干都可接受，不要叉车证。电动地牛，开着电动地牛拉货，岗位轻松 电动地牛工：1⃣0⃣元/吨，正常一天2⃣0⃣-4⃣0⃣吨，熟手可达6⃣0⃣吨左右，多劳多得，长期稳定的活，到手月工资6⃣5⃣0⃣0⃣—1⃣2⃣0⃣0⃣0⃣元。 ✳住宿6人间，100元/月，设施齐全，水电费平摊。饭自理，园区有食堂，门口有饭店。，10天后，可以预支工资。。，随走随推。每天周一至周六，上午10:00面试，下午15:00面试 ✳电动地牛工夜班为主，装卸工白班为主，上班时间自由，累了可以休息会。 ‼‼，试车通过后直接安排住宿 利润：1⃣元/吨➕奖励。

第一条招聘信息 宾西禹王植物蛋白有限公司招聘 1、 岗位需求：车间操作工（4人） 岗位职责：车间设备操作、维护保养，岗位产品质量控制 2、岗位需求：仪表工（1人） 岗位职责：公司内仪器仪表日常巡检与维护、故障诊断与检修、辖区卫生清理 3.岗位需求:大豆采购员（1人） 岗位职责:负责大豆采购计划制定、调研大豆市场行情 福利待遇：工资面议，缴纳五险、节假日福利、工龄补贴、安全基金、质量基金，员工健康体检等 联系电话:

诚聘以下岗位： 1、普工（长白班）：多名，18--45岁以下，负责铝件、塑料件毛刺去除工作，服从安排。薪资：5-6/k. 2、质检（长白班）：1名，18-40岁以下，中专及以上学历，熟悉看2D图，会基本电脑操作，做质检报告。薪资：5-7/k 3、CNC操机师傅/学徒：多名，18-40岁以下，能按照图纸要求正确加工零件、模具、手板，无经验有师傅手把手带,想学门技术欢迎报名。薪资：5k--8W 4、报关员：1名，20--35岁，电脑操作熟练，做事细心负责，做事敏捷，有相关经验优先录用。6-7/k 5、采购员：1名，20--35岁，电脑操作熟练，做事细心负责、敏捷，有相关经验优先录用，5-6/K 福利： 1、年终奖，节日礼品春节车费补贴800--1000元/人； 2、提供完善的岗位晋升空间和学习空间； 3、每年有一次调薪机会。 4、包吃，不吃有餐费补贴。 地址：三角镇金三大道东3号 联系电话：黄小姐 （同号）

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类采购执行工作 2.开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同谈判，确保性价比最优 3.跟踪采购订单交付进度，协调解决到货、验收及售后问题 4. 整理采购台账及单据，定期分析采购数据并提交优化建议 5. 配合财务完成付款申请及对账，确保流程合规、及时、准确 任职要求： 1.具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基础知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有制造业、工程类或B2B行业采购经验者优先 5.大专及以上学历，专业不限

温州村钢精密科技有限公司 急招 数控师傅 1名 会编程、调机 工资面议 无心磨床师傅 2名 有磨床经验 工资面议 普工 2名 识字，年龄不要太大 学徒 2名 识字 红冲 1名 能接受夜班，会一点普车 普车 1名 会普车 运营 1名 有运营经验（月休4天，一天9小时） 采购 1名 有采购经验（月休4天，一天9小时） 福利：一天上班9.5小时，月休两天，过节福利，重要岗位补贴，熟悉机器后可计件 地址:龙湾区沙城街道宏瑞路 689号(龙湾五甲) 人事:

.装配工 5000~9000 .数控车床/外圆磨/铣床/钻床 6000~10000 .滚丝、滚花 6000~10000 .辅助工、普工 4000~4500 .拉货员（采购部） 4500~6500 .机器嵌线（外绕） 5000~9000 .线切割工 5000~8000 .激光切割下料 5000~9000 .自动焊接操作工 面议 .喷砂工 5000~9000 .喷漆工 7000~10000 .喷漆组长 7500~10000 .生产组长（装配） 6000~12000 .数控组长 面议 .仓管员 5000~7000 .收料员 4500~6500 .检验员 4500~6500 .文员 4000~6000 .招聘专员 4500~6500 .外贸业务员 面议 【详情】 ✅浙江九洲新能源科技有限公司 泽国镇

工作时间: 早上：8:30-11:30，下午:14:00-18:00，中午2个半小时午休时间； 工作内容 1.对接公司VIP客户资料，进行信息录入、信息变 更、节日祝福等； 2.客户礼品发放： 3.投诉受理，理赔资料整理 4.活动通知； 薪资待遇 1.央企、法定节假日全休，无加班； 2.旅游聚餐、定期团建 任职要求 1.专科及以上学历（自身条件优秀者可放宽条件）； 2.熟练操作电脑并且掌握各种办公软件： 3.较强的学习能力： 4.良好的语言沟通表达能力 年龄：22-45岁 岗位有一定的销售性质

打印文件整理资料出差等

一、岗位职责 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 5、主要销售鸡副冻品（如翅中，翅根，琵琶腿，鸡大胸，黄焖鸡块，鸡腿块等），食品加工类鸡肉冻品原料，调理品（如烤肠，鸡排，小酥肉，鸡米花，骨肉相连等） 6、有销售经验者优先录用。 二、薪资待遇： 上午08:30-12:00下午13:30-18:00 薪资范围：10000+上不封顶 无责底薪＋住房补贴＋提成＋慈孝奖＋年终奖 提成方式：利润额提成； 其他福利：五险，全勤奖，年终奖，公司团建节日福利等 三、行业优势： 1.本集团公司集肉食鸡屠宰，鸡副产品深加工，调理食品生产，国内贸易的一体化集团。 集团年营业额超30亿，公司员工3000人。 2.客户复购率高，可以长期产生收益。 3.主要对接食品加工厂餐饮连锁等客户。 4.可以不需要出差。 5.阶梯式底薪，根据业绩提升底薪。 6.全程保姆式培训带跑。 四、附近交通 一号地铁出口100米，交通方便

负责前台接待，档案整理，分类。 任职要求： 形象好、气质佳，性格活泼开朗，年龄在18-30岁（接受短期）； 工作岗位职责： 仔细认真、责任心强、为人正直； 福利待遇： （试岗期正常薪资）上班时间上午10点~晚六点半，按照国家法定节假日休息，大型节假日发放员工福利

岗位职责： 1、统筹采购团队达成品类经营目标，涵盖采购策略与计划拟定、品类采购方案设计、商品引入及供应商全周期管理等工作； 2、负责门店营销方案策划、陈列规范制定、新店选品规划、开业大促执行、陈列动线设计及新店物料内容审核等； 3、开展商品品类运营管理，依据月度市场调研数据进行分析，明确新品引进方向并制定滞销商品优化处理机制； 4、推动日配类产品的研发落地，主导设备端新项目开发及在售产品线的技术迭代与升级； 5、实施团队日常管理，持续梳理并优化部门作业标准与流程体系； 6、推进人才梯队建设，完善部门内部人才培养与发展机制。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上零售行业产品团队管理背景，有便利店领域经验者优先，年龄不超过35岁； 2、拥有扎实的产品运营实操经验，熟悉零售市场动态，能精准捕捉消费者与门店运营需求，并转化为可执行的产品策略； 3、可独立主导产品全周期规划工作，具备优秀的跨部门协作能力与数据驱动决策能力； 4、以目标达成为导向，承压能力强，热爱零售消费行业，富有创新思维； 5、具备团队管理经验，能够系统化梳理并持续更新部门工作标准； 6、重视人才发展，能构建有效的团队培养体系。

社保持续缴纳，试用期即办理五险一金，入职签订正式劳动合同，权益有保障，外企直招，非中介岗位！无需东奔西跑参加面试，坐办公室享受空调恒温的工作环境，岂不是更舒适？重点是工作轻松无销售任务（真实情况），薪资发放准时，福利完善，依托大型外企平台，晋升机制公开透明！ [工作内容] 非销售类纯文职岗位，办公地点固定于公司办公室内，无需顶着酷暑外出奔波，也无需在寒冬中受冻受累！ [工作时间] 标准做五休二，每日八小时工作制，作息规律。 [薪资待遇] 轻松上岗，月综合收入4000-6000元（真实薪资范围，无虚标） [人员要求] 学历不限，经验不限，接受零基础新人 [福利待遇] 入职即享五险，定期组织团队建设、聚餐活动及下午茶，享有带薪年假、年度健康体检、工龄工资增长机制，办公环境优越，团队氛围融洽，特别适合90后至00后群体。连亲戚长辈都认可的好工作，过年回家父母都点赞！工作内容简单，竞争压力小，晋升机会多，福利项目丰富。 注：本岗位不收取任何费用，无业绩压力，无考核指标。当前具备五险一金、双休、收入稳定且不涉及销售的岗位已较为稀缺，感兴趣可随时沟通了解，不考虑也可闲聊交流！

岗位职责： 1. 政策制定与流程优化 (1) 主导集团差旅政策的制定，完善审批机制、差旅标准及安全管理规范； (2) 推进差旅信息化系统建设，打通预订、审批、报销等环节，提升运营效率与员工使用体验。 2. 差旅预算与成本控制 (1) 编制集团差旅费用预算，借助数据分析与智能工具实现精细化管理，优化结算流程，保障核算准确与报销及时； (2) 搭建差旅运营数据指标体系，定期输出分析报告，提出降本增效方案，构建员工出行行为画像以引导合规差旅行为。 3. 数据分析与决策支持 (1) 深入挖掘差旅消费数据，识别异常支出与优化空间，为管理层提供基于数据的决策参考； (2) 定期输出差旅管理分析报告，研判成本构成与变化趋势，推动采购策略持续优化。 4. 差旅服务与支持 (1) 高效响应员工在差旅过程中遇到的问题、建议、求助及投诉； (2) 应对突发情况（如行程安全事件、住宿资源紧张等），快速协调解决方案。 5. 差旅资源与供应商管理 (1) 对接航司、酒店、租车等服务供应商，通过商务谈判获取优质价格与服务协议，维系稳定合作关系； (2) 跟踪供应商服务质量，开展周期性绩效评估并动态调整合作名单； (3) 统筹差旅资源配置，提升资源使用效能，满足企业各类出差及活动保障需求，确保供应稳定且具备成本竞争力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、旅游、行政管理或相关专业优先； 2. 5年以上差旅管理或相关工作经验，其中至少2年服务于大型集团或跨业，具备差旅集中采购项目经验并成功推动成本优化者优先； 3. 熟悉差旅全链条运作模式，有供应商谈判、系统实施及数据分析落地案例者优先； 4. 熟练掌握Excel、Power BI等数据分析工具，了解主流差旅管理系统（如SAP Concur、携程商旅）； 5. 具备出色谈判技巧，强组织协调能力，能跨部门协同推进政策执行，抗压能力强，问题解决能力突出； 6. 服务意识高，可快速响应员工需求并持续优化服务体验，擅长紧急行程安排与费用争议处理，具备良好书面与口头沟通能力； 7. 了解AI技术在差旅场景中的应用（如智能出票、费用预判）者优先；持有国际差旅认证资质（如CTM、PMP）者优先。

【岗位职责】 1、协助完成公司会议相关服务工作，做好来访人员的接待、登记及引导事宜； 2、协助管理低值易耗办公用品的发放、保管、使用登记以及员工离职时的回收工作； 3、参与办公用品采购计划的制定及申购流程的办理； 4、负责公司固定资产的数据统计，配合人事部门开展考勤管理、考勤数据整理及团队活动组织； 5、办理新员工入职相关手续，负责日常文件的整理与归档； 6、应对突发事务，完成上级交办的其他临时性任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，身高160cm以上，形象端正，气质良好； 2、具备1年以上相关工作经验，特别优秀者可适当放宽条件； 3、熟练操作Office办公软件，普通话流利，具备良好的沟通亲和力； 4、性格积极乐观，服务意识强，责任心强且执行力佳； 5、工作细致耐心，具备优秀的团队合作精神与协作能力。 【薪资待遇】 1、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于法定标准的春节休假安排； 2、定期组织团队聚餐，发放节日福利，提供年度集体旅游机会； 3、办公区内配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费自助供应； 4、缴纳五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并按规定缴存公积金； 5、职业发展通道：行政前台→行政专员→行政主管→行政经理→行政总监

前台任职要求： 1、具备良好的沟通能力，服从安排，工作积极主动，有责任心。 2、学历、经验、身高不限，年龄在******之间。 3、踏实肯干，学习能力强，具有较强的服务意识。 岗位说明： 本岗位为采耳连锁店前台，因营业时间较晚，需轮班制，上班时间为中午12:00至晚上12:00，或下午3:00至凌晨3:00，坐岗为主，工作间隙可适当休息。提供吃住。 薪资待遇： 月固定底薪3800元+200元全勤奖+充卡业绩提成（自愿参与推广）

岗位名称：行政固定资产COE 岗位概述 作为公司资产管理领域的中心专家（COE），您将全面负责构建和优化全国范围内的资产管理体系。您需要制定战略性的资产管理制度，主导数字化系统的迭代升级，并统筹全国办公资产的采购与生命周期管理，以确保资产效率最大化、成本最优化，并有效支持公司各项业务的稳定高效运行。 主要工作职责 1.全国资产全生命周期管理： ·负责全国线上及线下所有固定资产的统筹管理，包括但不限于：IT类资产（笔记本电脑、台式机、手机、平板、耳机、直播间专用设备）、办公设施（办公桌椅）、电器（空调、打印机）、线下网点设备（如小区一体机）等。 ·建立并执行从资产采购、入库、领用、转移、盘点到维修、报废处置的全流程标准操作程序（SOP）。 ·定期组织全国性资产盘点，确保账实相符，对资产差异进行分析并落实改进措施。 2.制度与标准体系建设： ·制定、修订并宣导公司统一的资产管理制度、政策及标准，确保合规性与先进性。 ·建立资产分类与编码标准，规范资产管理的语言和流程。 ·制定资产配置标准，根据不同岗位、职级和业务场景，优化资产分配方案，控制成本。 3.资产管理系统优化与数字化转型： ·负责系统需求的梳理与提出，推动开发落地，提升资产管理的自动化、智能化水平和数据准确性。 ·通过系统数据分析资产使用效率、闲置率、生命周期成本等，为管理决策提供数据支持。 4.全国资产统筹采购与成本控制： ·基于全国业务需求与预算，制定年度/季度资产采购计划，并进行集中采购，利用规模效应降低成本。 ·监控资产相关预算的执行情况，分析成本动因，并提出降本增效方案。 5.手机卡管理： ·建立公司手机号码及SIM卡的管理规范，包括申请、发放、停机、销号等流程。 ·管理与话费套餐相关的成本，监控异常使用情况。 6.赋能与培训： ·为全国各区域的资产管理专员或行政接口人提供专业培训、指导和支持，确保公司制度与标准在各地得到有效执行。 任职资格 必备条件： ·学历：本科及以上学历。 ·工作经验：至少5年以上中大型企业资产管理、固定资产管理、供应链管理或相关工作经验，有全国性或多地点资产管理工作经验者尤佳。 ·系统能力：具备优秀的资产管理系统的实操和实施经验，有系统优化或上线项目经验者优先。 ·核心技能： ·专业知识：精通固定资产全生命周期管理理论和方法。 ·数据分析：具备强大的数据处理和分析能力，熟练使用Excel、SQL或BI工具进行数据分析和建模，能用数据驱动决策。 ·沟通协调：出色的跨部门沟通、协调和项目管理能力，能够有效推动复杂项目的落地。 ·逻辑思维：具备极强的系统化思维和流程优化能力，能发现痛点并设计解决方案。 岗位福利 六险一金，年度体检，爱心互助金，带薪假期，月度团建，报课优惠

采购专员： 1、编制采购方案并执行订单流程，确保物资供应稳定，避免断货情况发生； 2、跟踪物流运输进度，确保货物按时送达指定地点； 3、开展产品询价与议价工作，综合评估供应商在质量、交期、价格及售后方面的表现，择优合作； 4、负责平台商品库中各项采购价格的核算、调整与优化，维护公司盈利空间； 5、通过数字化采购手段降低采购成本，满足库存与订单需求，同步协调仓储部门处理不良品事宜； 采购助理： 1、承担公司系统内订单的日常处理及平台库存的及时补货； 2、负责新老商品异常价格的对接与维护工作； 3、协助完成采购环节的议价谈判及供应资源调配； 4、配合采购人员整理物流信息数据，并跟进相关动态处理； 5、应对订单异常及库存积压问题（如缺货、短装、品质缺陷等）进行协调解决。