招聘启事：在陕西宝鸡市眉县寻找一名热菜师傅，要求厨艺精湛，菜品少而精，薪资待遇为55007000元，具体工资根据手艺水平面议，联系方式可通过同步了解。

对工作认真负责，有责任心，

做炒菜，凉菜，快餐

负责面片的炒制和热菜的炒制

炒锅一名，工资6500到7000，褔利好

服从管理

宝鸡行政大道中餐厅招聘 炒锅1名：5000-6000 配菜1名:4500-5000凉菜1名:5000-5500要求：年龄25-40，基本功扎实，勤快，干活速度麻利，有团队精神

主要做宝鸡本地的一些家常小吃。

眉县境内某餐饮公司招聘帮灶人员和厨师若干名。要求:年龄不超过六十岁，身体健康，干净利索，管吃住。薪资面议。有意者来电：赵

招聘信息 后厨拌凉菜，炒菜的1名 服务员1名 注:有烧烤店工作经验者优先 待遇:面议 地址:高新十路蓝光雍锦半岛东门烧烤店 联系人

招押运员一名，在宝鸡眉县上班，要求会填写电子运单。王

设备工程师岗位要求：1.大专以上学历，电气自动化或机电工程专业毕业，2.年龄30-45之间，3.熟悉机器人操作及焊接工艺调试，熟悉机械设备原理，可以独立处理设备故障，4.做好设备管理及配件库存管理，保障设备正常运行，5.公司主要设备有激光切割机，压力机，冲床，机器人焊接工作站，焊接自动线，有三十多台焊接机器人，6.上班时保障设备正常运行，其余时间及时处理设备故障，7.薪酬待遇：底薪+绩效奖金+计件工资，年收入大概12万-15万，8.可以上夜班，9.编制工作计划，每天工作汇报。10.有成本控制理念，有强的责任心及执行力。

宝鸡市眉县招二保焊/气焊手法灵活技术过硬，

眉县，招光伏团队，看清楚是招团队班组，不招个人

眉县招户用光伏安装施工队，专业干过海尔的，有意者电联。

道街餐饮KTV招夜班厨师，工作时间晚5点-凌晨四点！每月2个半天公休，活不累，事少，工资准成！☎（下午打）

中餐店招聘厨房钟点工，有工作经验者优先，电话☎

敦煌市阿里巴巴清真烧烤店 招聘 服务员两位工资4000➖5000 配菜师5000 厨师6000➖8000 烧烤师6000➖7000 包吃包住 签订劳务合同 年龄要求18➖45

长春市南关区小炉子三分熟烧烤店招聘： 1、厨师 底薪7000 满勤500 供吃住 年纪要求45岁以下 月休息一天 2、烧烤师傅 底薪7000 满勤500 供吃住 月休息一天 3、服务员:底薪3800，满勤500、还有酒水瓶盖提成、月休息两天、供吃住。 以上职位只要干的好有责任心都能再研究再涨 ☎应聘联系电话和：

大庆新村超市招烤鸭副手，8.5小时工作制5200+200满勤+500顾客满意度（满三个月给）.交五险，【三个月上】每个月有4天休息 要求男生有经验，提供食寝， 电话

眉县招聘凉菜师傅2名 凉菜展板2名

眉县招聘凉菜一名，工资面谈，上班：下午5-凌晨2点 联系电话：

招聘 眉县一宴会酒店招聘小吃师傅2名，炒菜师傅1名，联系电话

1年以上同等工作经验，部分岗位接受学徒需吃苦耐劳。

招聘3位炒菜师傅，会颠勺即可，公司培训，工资5000-7000，管吃，长期合作稳定，详情面谈

工作地点在凤八大旺城 包吃包住

北郊凤城三路招聘川湘菜炒锅俩炒一配一个月，三天休假，工资是7500到8千联系电话田

朝阳酒店12楼招聘一名做饭阿姨，做2顿饭，11点到12点做一顿，下午5点到6点一顿（时间可调），具体面议，电话联系，工资2500-3000

一、核心烹饪职责 1.菜品制作：严格按照酒店的标准食谱（StandardRecipe）进行烹饪，确保每一道菜品的口味、分量、外观保持一致。 2.食材准备：负责每日的备料工作（MiseenPlace），包括清洗、切割、腌制、调味等食材的初步加工，为高效出餐做好准备。 3.菜单执行：准确、高效地完成零点菜单（ÀLaCarte）、套餐（SetMenu）、宴会（Banquet）等各类订单。 4.技术创新：在行政总厨的指导下，参与新菜的研发和试制，为菜单注入新鲜元素。 5.品质控制：对出品的每一道菜进行最终检查，确保其色、香、味、形、器均达到标准，才对传菜员放行。 二、厨房管理与运营职责 1.库存管理： ·协助主管进行食材的验收、储存和管理。 ·监控食材库存，及时申领所需原料，避免断货或浪费。 ·遵循“先进先出”（FIFO-FirstIn,FirstOut）原则，确保食材新鲜度。 2.成本控制： ·精准使用食材，减少不必要的浪费，控制食物成本（FoodCost）。 ·正确使用和维护厨房设备，降低运营损耗。 3.区域管理： ·负责所属工作区域（如砧板区、炉头区、冷房、面点房等）的日常整理、清洁和维护。 ·确保所有工具、设备整洁并处于良好工作状态。 三、卫生与安全职责（重中之重） 1.个人卫生：保持极高的个人卫生标准，包括工装整洁、指甲修剪、头发束入厨师帽等。 2.食品安全： ·严格遵守本地食品安全法规和酒店内部的HACCP（危害分析与关键控制点）体系。 ·确保食材在正确的温度下储存和处理，防止交叉污染。 ·准确记录食品温度、保质期等信息。 3.操作安全： ·安全使用各类厨房设备（如刀具、炉灶、烤箱、切片机等），预防工伤事故。 ·保持工作通道畅通，地面清洁干燥，防止滑倒、烫伤等意外发生。 四、团队协作与沟通职责 1.团队合作：与厨房内部其他厨师、学徒高效配合，确保工作流程顺畅。 2.跨部门沟通：与餐厅部（F&BService）、采购部（Purchasing）、管事部（Stewarding）等密切沟通。 ·与服务员沟通，了解客人的特殊需求（如过敏、忌口）并及时反馈。 ·与采购沟通食材质量问题。 ·与管事部沟通餐具需求和清洁问题。 3.汇报工作：向直接上级（如部门主管、行政总厨）汇报工作进展、遇到的问题和需求。 五、不同级别厨师的额外职责 ·行政总厨（ExecutiveChef）：负责整个厨房团队的运营管理、菜单设计、成本核算、人员招聘培训、与酒店管理层沟通等战略层面工作。 ·部门主管（ChefdePartie/StationChef）：负责管理一个特定部门（如sauces,grill,pastry），指导下属厨师，确保本部门所有菜品质量稳定。 ·一线厨师（CommisChef）：更侧重于学习、执行和辅助，完成主管指派的具体任务，是团队中的基础执行者。

招聘 尾火炒锅3名 5000～5500 展板2名 4000至4500 凉菜1名4000至4500 包子阿姨2名：4000元 洗碗阿姨1名：4200元 福利待遇每月休假4天，包吃包住！ 地址:西安市中贸广场