【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

岗位职责: 1. 向客户提供专业的产品介绍与服务解答； 2. 及时响应客户提出的问题，并在规定时限内完成处理； 3. 汇总并分析客户意见与需求，为优化产品提供有效参考； 4. 维护客户关系，持续提升客户体验与满意度； 5. 配合团队推进日常客户服务相关事务。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与主动服务意识； 2. 能够清晰理解并准确记录客户诉求； 3. 拥有良好的协作能力，能与团队成员顺畅交流； 4. 热爱客户服务工作，具备耐心与责任心； 5. 适应能力强，可高效应对突发情况与工作变化。

【工作内容】 - 负责处理客户在使用产品过程中遇到的问题，提供专业、高效的售后服务； - 通过电话、在线聊天等方式与客户沟通，解答客户疑问并记录反馈信息； - 协助客户推动问题及时解决，提升客户满意度； - 定期整理和分析客户反馈数据，为优化服务流程提供支持。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有客服相关经验者优先； - 具备良好的沟通能力和耐心，能够妥善处理客户情绪； - 熟练使用办公软件及客户服务系统，具备基本的电脑操作能力； - 工作态度积极，责任心强

新菁英新中产 国寿招募开始啦 [强][强][强]售后服务 年龄：在25一50周岁。 学历：大专及以上 薪资待遇： 每月80元/天出勤津贴+活动奖励+绩效奖励,上不封顶！ [勾引][勾引][勾引]工作时间自由,每天定时上班一个半小时，不耽误接送孩子 福利待遇：入职即享身价保障，转正后享受公司养老保障+身价保障+医疗保障！ 不定期旅游，免费学习，多平台晋升！！！

招聘刮腻子工人，薪资以现金结算。

招聘外墙老师一名，要求干活实在。工作地点在郑家。

聊城市高唐县招电焊

聊城市东阿县招贴卫生间地砖师傅，有公共卫生间和包间卫生间，合计300平方左右，联系张经理

东阿有卫生间地砖铺贴工作，面积300平方米，材料已上料。有意者可联系报名。

周末双休 八个小时制 五险一金 可以接受实习生 可以开实习证明 提供住宿

入职买五险一金，可27届实习 【工作内容】 售后服务，针对数码3C产品在销售后产生的售后问题等进行解决 【薪资架构】 在岗员工综合薪资5-7K，再次申明，不销售任何产品。 【福利待遇】 1、每月各种激励奖金，年底大礼包，提供住宿等 2、带薪培训 【硬性要求】 1、大专及以上学历，学信网可查即可。 2、性格较好，乐意与人沟通 上班时间：上五休二，月休8天，8小时工作制

岗位职责： (非销售性质) 1、准时接听客服热线，规范核实客户身份，解答常见业务咨询。 2、协助客户办理口头挂失、密码重置、余额查询、短信服务开通/取消、限额调整等业务，按流程完成身份核验与风险提示。 3、引导客户正确使用APP、自助设备等渠道，准确记录客户诉求，做到首问负责，复杂问题规范登记或转接专线。 4、客户回访:通过电话方式回访客户,收集客户反馈及建议。 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限，年龄一般22-40周岁。 2、普通话流利，吐字清晰，具备良好的倾听与沟通应变能力。 3、熟悉电脑基本操作，打字速度不低于40-60字/分钟。 4、能接受排班轮休制（含晚班），适应呼叫中心工作节奏。 特殊说明： 新人免费培训费，在培训期间签兼职协议入职，合格后转正；

太平洋人寿保险公司售后客服岗招聘简章 一 工作时间： 周一至周五 8：30-12：00 14：00-17：30 周末双休 ，节假日按国家规定休假。 二 工作内容： 保单体检，处理理赔、投诉、续保、二次销售、接待等问题。 三 职位要求： 1、26-49周岁，大专以上学历，征信良好，有无经验均可 2、有素质，形象气质好，品行端正，能吃苦耐劳(目标需要靠自己的付出去实现） 四福利待遇： 1、底薪6000+绩效2850+提成 2、公司购买医疗，养老，重疾、意外，住院险。 3、每三个月进行竞聘，公平公正公开，为员工提供广阔的晋升空间和灵活的晋升机制。

招聘信息： 岗位：售后专员6名，半服务半销售 职责：负责电话通知客户续保，通知客户参加各平台客户服务活动，邀约客户参加公司组织的产说会或者旅游活动，并做好客户跟踪，建立报表。 福利待遇：综合收入6000-10000+，周末双休，节假日按国家规定休息，无需加班。定期部门会组织团建活动，聚餐或者旅游活动。 上班时间：上午9：00-12：00，下午14：00-17：00，中午休息两小时。 面试地点：天河区天河北路28号时代广场东座 要求：年龄25-45周岁之间，男女不限，大专及以上学历（学信网可查），征信良好，身体健康，五官端正。有金融行业从业经验者优先。特别优秀者年龄和学历可适当放宽。

【工作内容-无销售性质】 1、通过电话、信函、协商等合法、合规、合理的方式与客户联系，协助维护良好的信用状况； 2、对逾期账户进行专业跟进，依据客户实际情况开展相应处理，并及时反馈进展； 3、将工作中发现的各类问题（含潜在风险）第一时间上报主管，并按规范向客户准确传达相关信息； 4、围绕公司每月设定的个人及团队目标，高效推进并确保任务达成 【岗位要求】 1、掌握基础电脑操作，熟悉Office软件使用，具备基本打字能力，沟通礼貌得体 2、态度积极进取，有责任心，愿意接受挑战，遵守管理安排，时间意识强 【公司薪酬及福利】 1、薪资待遇：试用期底薪3000；转正后底薪3200，高比例提成，转正员工月收入8000-18000元，表现优异者可达25000元以上； 2、月度奖励：完成回款目标即可获得额外现金激励； 3、员工活动：节日礼品、月度聚餐、生日会、下午茶、季度团建旅游等； 4、享有带薪年假、病假、婚假、护理假、产假、丧假等，办公区域配备冰箱、微波炉等便利设施； 5、带薪培训：无需经验入职，安排专人带教，后期提供定期专业技能培训； 6、晋升机制：业务员—组长—主管—业务经理—分公司负责人 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，午休1.5小时，每月休息4天，享受国家法定节假日

岗位：客户顾问 负责通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，做好信息登记与意向跟进；维护良好客户关系，协助完成业务对接；工作简单易上手，沟通顺畅、有耐心即可。 任职要求：沟通表达好，普通话标准，有责任心，能稳定长期工作。 【薪资待遇】 1.无责底薪3400---4000+餐补10元/天+高额提成+销售奖励机制 工作时间：8:30-12:00 1:00-5:30 单休 入职缴纳五险一金，法定全休，带薪年假、婚假、陪产假等

负责公司老客户的售后服务工作，理赔，变更信息等 弹性工作时间，不耽误接送孩子 8:10.10:00工作时间 节假日福利+节日福利+旅游等

工作内容： 1、准确识别并筛选目标客户。 2、熟悉产品特点，清晰传达产品价值。 3、结合客户实际需求，提供个性化解决方案。 待遇优厚，提成丰厚。无责任底薪保障，综合月收入5-12K。 公司提供系统化培训，专人带教，上手简单，工作轻松，收益可观。 多元奖金体系：新人激励奖、优秀个人及团队奖、月度、季度、年度多项奖励持续发放。 丰富福利项目：节日福利、高温补贴、团队建设、旅游活动，五险齐全。 日常白班工作，固定周末休假，无夜班安排，无需加班！ 只要勇于挑战，积极进取，收入不设上限！

电话客服 口齿清晰语言表达能力强。有经验者择优录取。只接听不打无业绩压力 薪资福利:薪资面议，无经验者提供免费培训，高提成节假日福利 招工人数:数名

岗位职责: 1. 为客户提供业务咨询与服务支持 2. 处理相关业务流程，确保服务高效准确 3. 维护良好的客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求： 25-45之间

~无需外出~纯接听~~纯文员岗位 无任何销售性质！！！ 招满为止 详情欢迎咨询哦~~~~~ 不要害羞，我不是严肃的HR！主动和我老联系，给彼此一个机会~~ 职位描述 一、岗位职责: 中国移动售后问题处理，在线受理客户问题咨询，无销售性质～ 二、任职要求: 1、20-35岁，男女不限 2、大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求 三、工作时间: 8点-17点/12点-21点 上四休一 四、薪酬福利: 1、平均工资4500-8000元， 有些者可高达上万 2、入职即享带薪培训，新人保护 3、社保齐全、带薪年假、餐补、交补、全勤奖、各项福利、优秀员工海外游等 五、快速晋升通道: 运营支撑方向:培训、质检、数据专员、主管等岗位 人事行政方向:人事专员、行政专员、人事行政主管等岗位 公司处于快速发展期。主管、质检、培训、储备干部等，公司将定期进行内部公开竞聘。

平台问题跟进录入，定责处理 8小时工作制，不加班，月休8天 薪资综合3500到4500 【工作定位】 聊城东昌府区聊城体育馆1楼

售后技术 机械设备方向

岗位职责: 1. 为客户提供专业服务，及时响应并解答各类咨询 2. 持续跟进客户动态，保障服务过程的高效与稳定 任职要求: 1. 拥有良好的沟通表达能力和协作意识 2. 能够快速应对客户诉求，具备较强的应变与问题处理能力 3. 工作积极主动，适应高强度工作节奏

1、处理客户相关售后问题， 2、跟踪物流信息 3、电话指导调试 4、有工作经验的优先录取。

负责售后处理！ 客服管理！ 有一定的经验！

负责处理售后客户问题

培训：入职即享带薪培训，加入团队后安排专人一对一指导 任职资格： 1：专业不限，条件优异者学历可适度放宽；年龄23-45周岁 2：具备良好的沟通技巧与语言表达能力 3：性格积极乐观、思维灵活、富有职业操守 工作待遇： 1、严格执行国家劳动法规定，依法缴纳五险； 2、享受带薪假期：年假、产假、丧假等； 3、岗位晋升通道：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理； 4、团队活动丰富：生日会、聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升培训； 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖。综合底薪N+月度绩效奖金+银行奖金，试用期薪资5000＋，转正后综合薪资8000-15000； 【工作时间】早8:50--12:0014:00-18:30 【福利待遇】五险保障，提供免费下午茶、定期团建活动；季度晋升机会，业绩激励机制，优秀员工享奖励旅游； 【培训提升】系统化入职带薪培训，全程贴心带教，配备专业培训团队

岗位职责: 1.为客户解答产品及服务相关问题，提供专业咨询支持； 2.及时响应并处理客户提出的问题，确保在既定时间内完成解决； 3.汇总并分析客户意见与需求，为优化产品提出可行性建议； 4.维护客户关系，持续提升客户体验与满意度； 5.配合团队完成客户服务相关的日常事务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与主动服务意识； 2.能够清晰理解并准确记录客户的实际需求； 3.拥有良好的协作能力，能与团队成员顺畅交流； 4.热爱客户服务工作，具备耐心与责任心； 5.适应能力强，可快速应对工作变化及突发情况。

岗位职责： 1、负责整理目标客户信息，通过电话方式与客户开展高效沟通 2、把握客户需求，推荐匹配的产品方案，维护良好的业务往来关系 任职要求： 1、具备大专或以上学历，有电销工作经验者优先考虑 2、普通话清晰流畅，具备较强的表达与沟通技巧 3、具备较强的学习力、适应力及抗压能力