身体健康诊断，大健康业务

工作内容： 1. 传达公司各项指令，并组织带领团队落实执行。 2. 统筹安排团队成员的日常工作，制定排班方案并根据实际情况进行灵活调整。 3. 主动与患者及其家属沟通，妥善处理相关意见和建议，遇无法解决的问题须及时向公司及相关负责人汇报。 4. 保持与医院医护人员的良好协作关系，认真听取院方反馈，并将公司处理结果及时传达。 5. 参与团队管理建设，对人员调配及离职事项具有建议权。 6. 汇总并反馈团队成员日常表现、诉求与建议，促进团队稳定有序发展。 任职要求： 1. 年龄30岁以上50岁以下（特别优秀者可适度放宽条件）。 2. 性别不限，有医院从业经验者优先考虑（能适应一定强度的体力工作）。 3. 具备责任心、同理心和耐心，具备一定的组织管理思维与实际能力。 4. 能够接受夜间值班安排，工作时间至当日最后一位病人服务完毕（通常在晚上十点前结束）。 5. 不晕血，能适应医疗环境。 待遇条件： 基础工资2800元+岗位补贴200元+绩效工资500元+提成，综合收入4500-6500元。 试用期一个月。 缴纳五险。 每周可休两天，享受国家法定节假日。

岗位职责及任职要求： 1、负责客户项目中的医疗质量控制 2、具备扎实的内科诊疗实践经验 3、持有有效的执业医师资格证书 4、具备较强的沟通协调能力 5、三年以上相关工作经验

有公卫科经验者优先考虑

任职要求： 1. 大专及以上学历，具备外科或肛肠科专业助理医师及以上资格，可办理注册变更； 2. 能够配合上级医师开展本专业常见病、多发病的诊疗及危急重症的救治工作，胜任病房与门诊岗位职责； 3. 具备独立完成本专业各类常规操作的能力，有肛肠专科工作经验者优先录用。

岗位职责及任职要求： 1、负责客户诊疗项目的医学质量控制 2、具备扎实的内科临床诊疗能力 3、持有有效的执业医师资格证书 4、具备较强的沟通协调能力 5、具有3年以上相关从业经历

岗位内容： 1. 承担医务管理职责，统筹、监管并推进医院各项业务的有序开展； 2. 促进医院各职能部门间的联动与协同，保障信息高效传递； 3. 优化医疗服务流程，提升服务标准，确保患者安全与就医体验； 4. 制定并落实医院管理体系及各类规章制度。 任职要求： 1. 拥有医学或相关专业本科及以上学历； 2. 具备2年以上医院管理岗位工作经验，熟悉医疗行业运行模式及相关政策法规； 3. 具备出色的组织协调能力与沟通协作能力； 4. 逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与处理能力； 5. 能够适应变化，具备良好的抗压能力。

任职要求：年龄不超过55岁，具备三甲医院临床工作经验，熟悉常见疾病的诊断与治疗。

岗位内容: 1. 需具备医师执业资格证及医师执业证书。 2. 本岗位为多点执业兼职，就近安排，无需前往外地就诊。 3. 各临床科室人员均可报名。 4. 不影响本职工作，可获得额外收入机会

职位描述： 1、掌握内分泌科医学专业理论，精通糖尿病及其并发症的临床诊疗； 2、结合检查数据与患者实际状况，拟定科学的治疗策略，如药物干预、综合健康管理等； 3、深入评估患者病情，制定个性化医疗方案，提供精准的健康指导与服务； 4、重视医疗质量与安全，积极回应患者反馈，维持高效顺畅的医患沟通； 5、落实上级安排的其他相关工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，内分泌学、临床医学等相关专业背景，具备系统的医学基础理论，了解内分泌系统相关知识； 2、持有内分泌科执业医师资格证书，拥有5年以上临床实践经历，熟练掌握各类内分泌疾病的诊治流程； 3、具备优良的沟通技巧与团队合作意识，能与患者建立信任关系，提供高质量医疗服务； 4、具有较强的逻辑分析能力，能够准确解读和判断临床医疗信息； 5、热爱医疗行业，富有责任感与职业操守，确保患者治疗的安全性与有效性。

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