负责产品的电子电气系统总成项目的技术支持、协调，并参与项目管理 【招聘】高级电气工程师 岗位职责： 熟练掌握多种编程技术，如vb、delphi、.Net、c#； 精通数据库系统：access、sqlserver，具备plc编程能力，熟悉.net高级语言编程及数据库应用。 1.负责项目初期技术方案的制定与优化； 2.参与项目现场勘察及技术指导工作； 3.编制各类技术报告并推动实施； 4.协调各职能部门的工作进度与质量管控等相关事项； 5.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子信息类、机械制造类或相关工科专业优先；

招聘岗位：机床电气工程师1人（8k-15k，薪资可面聊） 任职要求： 1.电气自动化专业，本科以上学历，3年以上机床行业经验； 2.要精通发那科数控系统，可独立编程和调试； 3.有电工证优先考虑。

岗位职责： 1、与客户沟通需求，进行需求分析与任务拆解 2、承担车辆电控系统的方案设计、落地实施及测试验证 3、开展电控部件的选型工作，输出设计图纸并编制零部件BOM清单 4、负责项目交付过程中现场设备的安装与调试工作 任职要求： 1、熟练操作CAD、SolidWorks、Excel等常用软件 2、具备独立编写PLC程序的能力 3、熟悉主流PLC应用，掌握各类传感器原理，可独立完成器件选型 4、实践能力突出，能胜任现场安装与调试作业

岗位职责： 1.负责电气系统的设计、开发与优化，完成项目相关的技术方案编制和技术图纸绘制 2.参与设备选型、电气元器件配置及控制系统调试，确保系统稳定可靠运行 3.配合项目团队进行现场安装指导与问题排查，提供专业技术支持 4.编写相关技术文档，包括操作规程、维护手册和安全规范 5.跟踪行业新技术发展，推动现有产品技术升级与创新 任职要求： 1.具备扎实的电气工程专业知识，熟悉常用电气标准与规范 2.熟练使用AutoCAD、EPLAN或类似电气设计软件 3.具有良好的沟通能力和团队协作精神，能适应occasional现场工作 4.有制造业、自动化集成或工程项目经验者优先考虑 5.学习能力强，能够快速掌握新技能并应用于实际工作中。 6.接受出差。

岗位职责： 1.负责非标自动化设备的电气控制系统设计，包含电气原理图绘制、接线图编制、PLC程序开发及人机界面设计； 2.参与项目前期需求分析，拟定电气控制方案，并完成关键元器件选型（如PLC、伺服系统、传感器、变频器等）； 3.编写主流品牌PLC程序（包括西门子、三菱、欧姆龙等系列），调试伺服、步进电机及机器人等运动控制模块； 4.承担设备现场安装调试工作，排查并解决电气类技术问题，保障设备运行稳定性； 5.与机械设计人员协同优化电气方案，提升系统整体可靠性与生产效率； 任职要求： 1.本科及以上学历，电气自动化、机电一体化、控制工程等相关专业背景； 2.具备3年以上非标自动化领域电气设计工作经验，熟悉工业自动化控制体系； 3.熟练操作Eplan、AutoCADElectrical等电气设计工具，掌握主流PLC编程技术（如西门子S7-1200/1500、三菱FX/Q系列等）； 4.掌握常用伺服驱动器（如松下、安川、汇川等）、变频器及工业通信协议（Modbus、EtherCAT、Profinet等）的应用； 5.具有较强的现场调试能力，能独立处理电气故障； 6.工作认真负责，具备良好团队合作意识，可接受短期出差（如前往客户现场进行调试）。 工作地点：苏州，电气工程师2名

电气安装工

行业经验：以仓储及物流领域相关经验优先 任职要求： 1、熟练使用CAD绘制电气原理图，编制BOM清单，具备西门子、台达、三菱以及国产PLC的编程能力，能够完成设备安装、调试及售后支持工作；熟悉ethercat/profinet等总线通信技术 2、可接受国内出差及海外派遣

一、岗位职责： 1、服从公司工作安排，听从指挥，以身作则，严格遵守公司各项劳动纪律及相关管理制度。 2、落实岗位与安全责任制，规范佩戴个人防护用品，保障人员及设备运行安全。 3、统筹电仪部门团队管理，科学分配工作任务，确保部门运作高效顺畅。 4、制定部门阶段性工作计划与目标，监督执行过程，适时优化调整工作部署。 5、构建现代化运维管理体系，完善部门管理制度、作业流程和工作标准，并推动落地实施。 6、组织编制电气设备巡检方案与维护保养计划，及时排查并处理设备异常，对重大故障进行现场协调与处置，保障设备稳定运行，减少故障发生频率。 7、提供电气与仪表专业技术支持，主导解决复杂技术问题。 8、参与企业技术升级及新项目实施，审核电仪系统设计方案，确保技术先进性与运行可靠性。 9、关注行业技术发展动态，引入先进技术和工艺，持续提升电仪设备技术管理水平。 10、编制部门年度预算，合理控制维护与更新支出，优化备品备件库存结构，降低库存成本，保障物资供应及时。 11、监控能源使用情况，推行节能降耗措施，降低能源开支。 12、加强跨部门协作，协调解决设备运行与生产需求之间的冲突。 13、对接政府相关部门及外部技术服务单位，确保获得及时有效的技术支持与服务保障。 14、定期开展内部业务培训，提升员工专业能力，确保员工持证上岗、胜任岗位要求。 15、组织安全教育培训与应急演练，增强员工安全意识和突发事件应对能力，定期开展隐患排查，消除潜在风险。 16、定期向上级汇报部门工作进展，为公司决策提供数据支持与参考依据。 17、完成上级交办的其他临时性任务。 二、任职要求： 1、电气、自动化或相关专业，本科及以上学历，年龄在35至50周岁之间。 2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与维护经验，三年以上中高层管理经历，掌握现代化工厂电气自控设备管理理念与方法。 3、精通配电室、变压器及各类电仪设备、控制系统的点检与巡检标准及操作规范。 4、能够独立承担电气自动化项目的设计、实施、验收及后期维护工作。 5、熟悉制造类企业高低压供配电系统设计、配电柜与控制柜设计及电气元器件选型；了解西门子PLC控制系统，掌握常用电气设备与仪器仪表的工作原理。 6、熟练使用CAD、Eplan等电气图纸绘制软件。 7、具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队管理能力，具有良好的职业道德与职业操守，工作态度认真，踏实肯干，责任心强。

西门子1500系列PLC通过DP通讯总线，控制汇川变频器，实现功能，远程/就地控制

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

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镇江，招聘，帮厨一名:有厨师基本功，能烧大锅菜，能做简单的客用简餐即可，工资待遇面议 电话同步:

泰福酒店招聘烧饭加保洁的阿姨，五十岁左右 详情面议，工作地点三茅街道江洲南路，联系电话 联系企业时请说明是在招聘启示 更多好工作↓点击下方查看 井号：人力

岗位职责：水电生产设备设施检修及辅助运维 学历：大专以上、有工程、水电、水利工程等相关专业优先 薪资待遇：4400-9000（有证书另外算钱） 双休

招聘岗位：水电工程师 薪资范围：8-9K/月 工作地点：廊坊市文安县（驻场，包食宿） 任职要求： 1.本科及以上，水电/暖通/土木工程相关专业 2.3年以上水电工程施工/管理经验，有完整项目经验优先 3.熟练用CAD制图，懂国家水电施工规范，持二级建造师（机电）优先 4.沟通协调强，能驻场，抗压性好，责任心强

工作内容： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关插座更换、锁具拆装、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关安装与维修作业； 2、服从公司任务调配，及时接收服务工单，按时抵达客户住所完成施工任务； 3、严格执行公司制定的各项服务标准与操作流程，确保服务质量与用户满意度； 任职要求： 1、年龄18—40岁，性别不限，需自行解决交通工具； 2、了解主城区地理布局，具备水电施工实操经验，能独立开展维修作业，持有水电工上岗证者优先考虑； 3、接受零基础学徒报名，公司提供免费系统化培训，由资深师傅一对一指导，达标后正式上岗； 4、品行端正，身体状况良好，具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任意识及团队协作精神； 公司福利： 1、平台规模大，业务种类丰富，订单稳定，淡季有活干，旺季接单不停歇。采用计件薪酬制，设定基础扣费项，收入无上限，干得多挣得多； 2、工作时间灵活，无需定点打卡，根据住址就近分配服务区域； 3、公司统一投保意外伤害险，定期举办团建活动，设置多种激励奖项，持续开展优秀评选； 4、拥有完善的工程师成长通道和公开透明的合作机制，对有意愿、有能力的人员提供更广阔的发展机会与合作空间。

工作内容： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关插座更换、开锁换锁服务、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关安装与维修作业。 2、服从公司调度安排，及时接收任务工单，按时抵达客户住所完成维修服务。 3、严格执行公司制定的各项服务标准与流程，确保为用户提供高品质的上门服务体验。 职位要求： 1、年龄在20至50周岁之间，对家电维修工作有兴趣，愿意长期从事维修行业。 2、公司提供免费专业技术培训，由经验丰富的师傅现场指导，达标后即可正式上岗。 3、需自行配备交通工具及常用维修工具。 4、认同企业价值观，能积极配合公司管理要求，具备家电维修、售后服务或物业设施维护经验者优先录用。 5、品行端正，身体状况良好，具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任心以及团队协作精神。 公司福利： 1、平台资源丰富，业务种类齐全，订单稳定，淡季不断单，旺季任务充足。收入按件计算，扣除固定费用后上不封顶，干得多赚得多。 2、工作时间灵活，无需打卡上班，服务区域就近分配。 3、公司统一投保意外伤害险；设有不定期奖励机制、团队建设活动及定期评优激励。 4、拥有完善的工程师成长通道和公平透明的合作机制，有发展潜力且能力突出者可获得更广阔的合作发展机会。

岗位职责： 1.负责水电工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作，确保项目符合安全与质量标准 2.组织现场施工管理，监督安装进度与工艺规范，及时解决施工中的技术问题 3.参与设备选型、材料验收及系统调试，保障水电系统稳定运行 4.配合项目验收及相关资料编制，确保工程资料完整、合规归档 5.协调与其他专业团队的对接，推动项目高效协同实施 任职要求： 1.具备水电工程或相关专业背景，学历不限，有实际项目经验者优先 2.熟悉水电安装规范及施工流程，能独立完成现场技术指导 3.熟练使用CAD等绘图软件，具备一定的方案设计能力 4.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

岗位职责： 1.负责客户现场的电气系统调试及故障处理； 2.承担电气控制柜的装配与接线工作； 3.完成公司交办的其他相关任务。 任职要求： 1.电气类或相近专业大专及以上学历； 2.掌握西门子、欧姆龙、三菱等品牌PLC的编程与设计； 3.具备电气原理图绘制能力，能独立开展项目设计及现场调试； 4.熟悉电气布线工艺、控制柜制作流程及电气元器件选型； 5.年龄在30至50周岁之间，可接受出差安排； 6.具有较强的责任意识，良好的团队合作精神、沟通技巧，性格稳重、做事认真务实。

岗位职责： 1.负责客户现场电气系统的调试及故障处理； 2.承担电气控制柜的装配与接线工作； 3.完成公司交办的其他相关任务。 任职要求： 1.电气类或相近专业大专及以上学历； 2.熟练掌握西门子、欧姆龙、三菱等品牌PLC的编程与设计； 3.具备电气原理图绘制能力，能独立完成项目设计及现场调试； 4.熟悉电气布线工艺、控制柜制作流程及元器件选型； 5.年龄在30至50周岁之间，可接受出差安排； 6.具有较强的责任意识，良好的团队合作精神和沟通技巧，性格稳重、做事认真。

1、具备供配电系统的基础理论知识，了解电气设备的一二次控制及配电原理，熟悉各类元器件性能，熟练掌握断路器、接触器、变频器、PLC等电气元件的应用原理； 2、动手能力强，熟悉成套电气设备的安装、调试与检测流程； 3、有高低压开关柜等相关开关行业工作经验者优先考虑； 4、能够适应出差工作安排

全职电工师傅，懂强，弱电，会装控制箱线路

岗位职责： 1.具备机械设计、制造类相关专业背景 2.熟练操作二维、三维绘图软件 3.具备独立完成设计任务及新产品研发的能力 4.学习能力强，具备良好的职业稳定性 5.能够积极配合工作调度，保障工作按时保质完成 6.遵从公司整体工作安排 任职要求： 1.必须具有5年以上设计工作经验 2.年龄范围在30至45岁之间 3.学历需达到大专或以上

1.掌握消防相关的法律法规及技术标准规范，了解消防设计相关规范要求，具备2年以上本领域实际工作经验； 2.承担消防设备的检测与日常维护工作； 3.必须取得国家一级注册消防工程师资格证书； 4.能熟练操作Office办公软件，具备较强的沟通表达及组织协调能力。

1.参与公司产品工艺的评估与设计，制定非标自动化设备的技术方案； 2.负责非标自动化设备相关治具、载具的设计及持续优化改进； 3.按照项目计划推进实施，落实上级安排任务，做好过程中的协调沟通与进度反馈； 4.解决现场操作过程中出现的技术问题，并总结形成标准化处理方法； 5.跟进项目落地执行情况，负责故障排查与Troubleshooting文档编制； 6.指导自动化设备工程师开展现场问题处理与技术支持工作。

岗位职责： 1.具备机械设计、制造等相关专业背景 2.熟练掌握二维、三维绘图软件操作技能 3.具备独立完成设计任务及新产品研发的能力 4.学习能力强，具备良好的职业稳定性 5.能够积极配合各项工作安排，确保任务按时保质完成 6.遵从公司整体工作调配与管理 任职要求： 1.必须具备5年以上设计工作经验 2.年龄范围在30至45岁之间 3.学历要求为大专或以上

有三年以上工作经验者优秀或本科以上

工作职责： 1、开展变压器的仿真与建模相关工作； 2、实施变压器性能的模拟分析，涵盖电磁场、热特性等方面的仿真； 3、参与仿真数据的校验与模型优化，提升仿真精度与可靠性； 4、配合团队成员，为产品开发提供必要的技术支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、机械工程等相关专业； 2、掌握变压器基本原理与结构特征，具备扎实的电气工程基础； 3、熟练使用ANSYS、Fluent或同类仿真工具； 4、具备良好的沟通能力及团队协作意识； 5、有项目管理经验或曾独立完成复杂工程项目的候选人优先考虑。