招聘：现场工程师/施工经理 薪资：5000元以上/月 现场工程师

好师傅工长俱乐部找装修工长合作，模式：我做业务你做单 1、道德品质高尚，有责任心，服从安排 2、五年以上家装装修工长从业经验，大公司从业经验优先，有良好的沟通能力，对施工图理解能力强 3、绝对有合理利润，但没有暴利，大家知道的，现在什么行情 岗位要求：装修管理出生，师傅出生，或者设计师，有装修公司项目经理，监理工作经历 薪资待遇：10000+

高级工程师 薪资福利:价格优厚，诚信合作，权益保障 工作地址:长沙市雨花区高升路465号才子嘉都第23栋5层511房

岗位职责： 负责试剂类产品的研发与优化实施，涵盖从项目设计输入至设计输出全过程的各个环节。 1、承担新项目的方案设计与实验规划，开展体外诊断试剂盒的开发与研制； 2、负责流式细胞产品的性能优化，进行技术参数调试及工艺探索； 3、开展流式细胞相关产品的性能评估与改进工作，为上游研发提供技术支持与改进建议； 4、针对客户反馈的流式细胞产品问题，分析根本原因并实施有效调试，提出解决方案； 5、整理流式细胞相关实验资料，归档实验记录，完成技术总结，指导平台新成员培训，推进研发成果交接并输出标准化操作流程（SOP）。 任职要求： 1、硕士及以上学历，化学、生物化学、生物技术、制药工程、免疫学、生命科学或医学检验等相关专业背景。 2、掌握免疫学基础知识及实验技能，能独立开展体外诊断试剂的研发工作。 3、具备较强的分析判断能力、沟通协调能力、抗压能力、学习适应能力以及团队协作精神。 4、具有流式试剂、血常规试剂、免疫荧光或化学发光试剂开发经验者优先考虑；具备POCT、家用医疗设备配套试剂研发经历者优先录用。

负责签证，整理资料，准备方案等等

岗位内容： 1.钣金部招聘折弯方向内培技术员 2.光机部招聘技术方向内培技术员 3.整机部招聘配电方向内培技术员 4.研发部招聘应用方向内培技术员 要求：应届毕业生，大专及以上学历，具备吃苦耐劳精神 公司提供：包吃住、社保、完善的晋升机制与加薪通道，因公司规模扩展，急需大量人才

负麦小红薯、知乎、微博等平台工作经验不限，时间自由，工作地点不限，每天几元不等可以赚个零花钱。

自由，可兼职

招聘学前教育教官，退伍军人，学校教官有教官能力的。年龄，18至50岁。服从管理，服从命令。待遇面谈。有早、中饭吃。

兼职顾问创客模式 有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车相关经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦贝、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先，或具备上述系统国产替代方案应用经验者优先 自建有选型资料文档库者优先，能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行优化对比分析 岗位职责： 1.针对开式与闭式系统、行走及控制系统所配套的比例阀、伺服阀系统，提供具性价比的成熟解决方案案例 2.具备扎实的液压理论基础与现场维护经验，掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法 3.参与零件加工质量提升与工艺流程优化 4.跟进产品售后质量表现，推动持续改进措施落地 5.协助开展产品性能优化与升级工作 岗位要求： 1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性及机械加工、热处理基础知识 3.熟悉液压元件与系统的基本构成及工作原理，具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验 4.能够面向客户开展技术培训与操作指导 福利： 节日礼品，生日福利 待遇： 采用顾问兼职合作模式，月服务费3000元 独立项目整体外包费用根据具体产品另行协商确定

【湖南银杏电池智能管理技术有限公司】 招聘残疾人 岗位: 流水线普工 2名 (月综合4000-6000元. 试用期基本薪资2300元+岗位薪资400元+加班.转正后+全勤800元+绩效300元.不包吃住) ★岗位职责及要求: ①公司是做电池的车间，主要负责做钣金外壳的全检+结构件抽检+其他电子料来料检(钣金外壳会有些重量10斤左右.需要全检)。 ②做过质检工作，熟悉基本流程，能承受一点体力活工作；接受上级其他任务。 ③加班比较多，会到七八点样子；不包食宿住附近优先。 ③加班工资: 工作日19.5元/小时.周末26元/小时。 工作时间08:30-18:00 (午休1.5小时.超过时间算加班) 工作地址: 长沙县科技新城 联系电话: () 杨女士 【转.企业直招】

长沙市黄兴镇招装修木工

此处要一个师傅道闸维修，具体联系人：周

【工作类型】不住家保姆 【上户日期】 马上 【工作地址】 雨花区锦锈世纪 【工资预算］4500元毎月，休4天，不休补钱 【工作内容】 做4个人的饭菜及家庭卫生，上班从9:00至19:00。 【要 求】5 2岁以下阿姨，有健康证，做饭好吃 【联系方式】

宁乡物流急聘转运约210/天 可以选择白班或者夜班 5500-6000/月 主要工作内容：提升机口，投料、物品转运等 要求 25-50岁以内，身体健康 薪资待遇：18元/时+2元/餐补福利 联系方式：

潘主任 2、工程师助理：5000-8000元，接受应届毕业生 电话：

工程师 工作地址:太原 10-12.5万\年，春节前上岗，派遣一年内直签转正 五险一金中餐补贴、交通补贴 35周岁以下全日制本科以上学历

路桥工程公司招聘: 1、工长.司机管理员各一名。 2、要求:会开车，会沟通有管理能力，能出差，长期工作，年龄30-45岁，有经验者优先。 3、地点:黑龙江省内的办公地点松北区融创茂附近 4、时间:长期 5、工资:年薪.具体详谈 6、电话:韩

成都清白江房建项目招聘：测量主管（工长）一名，联系电话

燃料工程师，1 工作地址:新疆-巴音郭楞州 11000～13000元/月 负责编写、修订本专业运行管理制度、各种试车方案、开停车方案、岗位操作规程、系统图、操作票等，对新出现的安全技术问题、重大设备改造问题，协助制定相关措施；负责制定本专业重大操作、技术改进等的措施和方案；负责专业年、季、月原辅材料消耗统计报告，根据消耗情况及时调整工艺操作，编制节能降耗方案；项目建设期间负责本专业的生产准备、培训、调试、性能考核等工作；完成领导安排的其它工作。有同岗位工作8年以上经验，3年以上管理经验；有项目建设经验；熟悉本专业相关的法律法规和标准

岗位要求： 1，年龄在18-28之间，身体健康，品行端正，男女不限 2，精通三角洲行动电脑端和手机端，电脑端经验丰富者优先 3，每天游戏代练时长10-12个小时，两班倒（2点-2点），日工资240元左右，综合薪资：7800-9000 派单制，多劳多得。 4，包中、晚餐、包住，服从安排。

招聘：调解专员 薪资：2400元以上/月 年龄22-45岁，高中及以上学历，有法律、金融、心理学等相关从业经历者以及有客服、销售等工作经验者优先考虑；遵纪守法，无违法犯罪记录，具备较强的学习能力与应变能力，工作态度积极主动，个人心态积极乐观，有一定抗压能力；能熟练操作办公软件，具备一定的数据处理或系统操作经验；吐字清晰、表达流畅，具备较强的语言表达能力。

岗位职责： 1、开展航空发动机及飞行器燃油供给与润滑系统中液压泵、阀的工作原理与结构研究，依据技术需求完成相关产品的设计与开发； 2、承担液压元件、气动元件的仿真计算及试验验证工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，专业包括能源与动力、力学、飞行器设计、流体力学、航空宇航推进理论与工程等相关方向； 2、年龄26岁以上，具备3年以上机械设计及相关领域工作经验，熟练掌握三维设计软件和二维绘图工具； 3、能熟练操作至少一种CFD流体仿真软件，同时具备机械结构仿真分析能力。

【鲁比猴游乐园-星沙吾悦店】招聘元旦兼职 岗位: 亲子导玩员 日期: -1.3(3天) 班次: 13:30-17:30 薪资: 具体面议 ★岗位要求及职责: ①30岁以内，需要有幼教，或者早教老师老师授课经验。 ②完成课程游戏，在内场场带小朋友一起进行游戏（游戏形式包括亲子活动，音乐游戏，感统运动小游戏)。 ③协助看管一下小朋友的安全，可听店长灵活安排。 ④部分时间可能会需要配合到门店前台协助门迎。 ⑤做好课程相关的准备，包括音响设备，玩教具的准备。 工作地点: 松雅湖吾悦广场3楼鲁比猴游乐园

工作内容 1.模具的安装、调试与维护； 2.负责产品品质检验及生产过程中的质量管控； 3.对生产过程中出现的异常情况及时汇报并协助处理。 任职要求 1.身体健康，能适应岗位工作强度； 2.工作认真负责，具备吃苦耐劳的精神； 3.三年以上五金冲压单冲模、连续模的调模与修模经验，熟悉气动冲床及送料设备的调试操作。

招聘 饭店招聘有责任心的兼职，工作简单容易上手，待遇面谈。 地址：科技学院(暮云校区)北院正对面《辉弟家菜馆》 欢迎来电咨询：

不需要经验有人带，兼职，日借200—300，包吃包住，时间6-8

--诚聘煮酱车间组长1名-- 煮酱车间夏季虽配备空调，环境温度仍维持在三十多度，伴有调味料气味。请知悉工作环境后投递，感谢配合。 岗位职责： 1.负责工作任务分配与现场监督； 2.组织实施班组目标管理； 3.落实安全生产规范； 4.管理设备及工具使用维护； 5.推进班组团队协作与建设； 6.执行生产过程质量管控； 7.完成数据统计与报告编制； 8.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.年龄25-42岁，有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先； 2.具备良好团队合作精神，踏实敬业、品行良好、积极向上，能传递正向工作氛围； 3.身体健康，能适应倒班制（含早班与晚班），吃苦耐劳，具备创新意识与成本控制观念； 4.熟悉煮酱车间各环节操作流程（无经验者公司提供系统培训）。 提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利、生日礼金等福利待遇。

招聘：家政职业规划师 薪资：3000元以上/月 1、合理利用公司资源，邀约有想法从事家政行业的劳动者现场进行技能测评鉴定、家政职业规划，促成技能培训课程售卖；2、熟悉家政四大类（家政/育婴/母婴/养老）技能培训课程，能够对劳动者技能水平进行初步的判断，并为其推荐针对性的合适的技能课程；3、持续与技能学习中的劳动者保持良好的沟通，建立信任关系，跟进其技能学习情况，协助劳动者找到合适的家政工作，建立良好的品牌口碑，尽可能促成劳动者转介绍。4、负责客户线索匹配，接收客户订单后回访客户确认具体需求、帮助客户匹配和面试劳动者并完成签约工作。5、负责客户信息跟进，筛选符合客户需求的劳动者，并邀约客户进行劳动者面试，促成签约；

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