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工长月结
岗位名称:1.技术工人;2.班长;3.工长。 岗位要求:1.40周岁以内;2.中专及以上学历;3.有机加工工作经验者优先。 薪资待遇:1.技术工人:税前综合工资5500元以上;2.班长:税前综合工资8000以上;3.工长:税前综合工资10000以上。福利待遇:五险一金、免费工作餐、全市班车、带薪年假、婚假、产假、采暖费、季度奖金、年底绩效以及各种福利待遇。
长春
2月20日 07:39拨打电话
工长水电工装修木工
招聘 1、工长,需要懂工地所有工序,起到承上启下作用,会电脑及开车 2、水电万能工及装修木工 3、水电万能工及木工要求自己带工具 4、要求有工作经验,责任心强 5、工资4000-5000 6、工作地点哈尔滨
监理包住包吃社保1-2人月结全职
学历与经验:高中及以上学历,3年以上相关施工管理经验(工装通常要求5年以上,且需有大型项目履历)。 专业技能:熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准,能看懂设计图纸、施工图纸,熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力:具备团队管理能力,能合理安排工人分工、把控施工进度;擅长成本控制,避免材料浪费或预算超支。 沟通协调:能与业主(家装)、甲方/监理(工装)、设计师高效沟通,及时反馈施工问题、确认需求变更;协调材料商、分包团队的进场时间,确保施工流畅。  证书与合规:持有建造师(二级及以上,工装优先)、施工员等相关职业证书;熟悉家装环保标准(如甲醛检测)、工装行业规范(如消防、防水验收)及当地施工政策。 -细节把控:关注家装个性化需求(如定制柜体安装、软装搭配衔接),对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高,提升业主居住体验。 -工期把控:工装项目通常有明确交付节点,需具备高效统筹能力,应对材料短缺、工期紧张等突发问题,保障项目按时交付。
食品研发工程师
1-1.5万元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上
工作内容: 1.协助研发经理推进公司新产品开发、新技术引入及成果落地等技术创新相关工作; 2.负责食品配方的设计,开展产品试验与优化,确保符合市场需求; 3.承担食品加工工艺的研究与设计,并提供生产过程中的技术指导; 4.负责食品包装材料的选型与开发工作; 5.开展食品储存与运输技术的研究,并指导实际应用; 6.进行市场趋势调研,掌握消费者需求、竞争动态及行业发展方向,为产品研发提供决策支持; 7.参与新产品的试制与测试,跟踪试产和量产阶段的质量状况,及时整理相关数据与资料; 8.在日常工作中识别技术难点,组织人员进行技术攻关并推动问题解决; 9.负责研发成果产业化过程中的技术支持、工艺流程制定及更新工作; 10.为客户现场提供生产工艺讲解及操作培训服务; 11.组织生产团队开展技术交流,统一作业标准,提升整体技术水平; 12.熟悉GB2760中常用食品添加剂的功能特性,掌握其在各类食品中的添加量计算方法; 13.指导新产品开发过程中食品添加剂的合理使用,确保符合国家标准规定的限量要求; 14.在保障产品品质的基础上,通过配方与工艺优化实现生产成本的降低; 15.配合相关部门完成客户对接、信息互通与技术协作等工作; 16.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历,食品科学、营养学或相关专业背景; 2.具备2年以上中央厨房或食品研发相关工作经验者优先; 3.掌握系统的食品科学理论知识,熟悉食品加工技术、食品安全及营养学相关内容; 4.具备创新意识和较强的市场感知能力; 5.能熟练使用质量管理工具与方法; 6.具有良好的沟通协调能力,能够高效协同跨部门合作; 7.学习能力强,具备良好的沟通表达与团队协作精神,责任心强且积极主动; 8.善于吸收新知识,对新兴技术具有较强的理解与适应能力; 9.具备良好的团队合作态度和沟通技巧,能适应一定强度的工作节奏,工作细致认真,责任感强。
食品/饮料研发3-5年中专及以上连锁餐饮店有面点师经验不招学徒3到5年面点师经验饼类经验面条经验饺子经验包子经验馒头/花卷经验自主研发新面点
工作职责: 1.按照产品开发规划推进新品种的研发工作; 2.针对公司现有产品在口感与制作工艺上进行优化提升; 3.承担新品项及新工艺的实操培训与技术指导; 4.定期开展市场走访,收集产品销售数据与用户反馈信息。 任职资格: 技能要求: 熟练掌握中式面点制作技术 岗位要求: 1.精通中式面点技艺,持有中式面点师职业资格证书者优先; 2.具备独立操作能力,熟悉原材料及辅料特性,掌握产品组合搭配原则; 3.具有3年以上中式面点实操经历,其中至少1年专注于产品研发岗位。
食品工程经理
7000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上食品加工及制品
工作内容: 1.协助研发经理推进公司新产品开发、新技术引入及新成果落地等技术创新相关工作; 2.负责食品配方的设计,开展产品试验与优化,确保符合市场需求; 3.负责食品加工工艺的研究与设计,并提供相应的技术指导; 4.负责食品包装材料的研发与选型工作; 5.负责食品储存与运输技术的研究及实际应用指导; 6.开展市场趋势调研,掌握消费者需求、竞品动态及行业发展方向,为产品研发提供决策支持; 7.参与新产品的试制与测试,跟踪试产及生产过程中的质量状况,及时整理相关数据与资料; 8.在日常工作中识别技术问题,组织相关人员开展技术攻关并推动解决; 9.负责研发成果产业化过程中的技术指导、工艺流程的制定与更新; 10.为客户现场提供生产工艺讲解与操作培训服务; 11.组织生产人员开展技术交流,统一作业标准,提升整体技术水平; 12.熟悉GB2760中常用食品添加剂的功能特性,具备添加剂使用量的计算能力; 13.指导新产品开发过程中食品添加剂的应用,确保符合国家标准规定的使用限量; 14.在保障产品质量的基础上,通过配方与工艺优化实现生产成本的降低; 15.协同其他部门完成客户对接、信息共享与技术协作等相关工作; 16.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.专科及以上学历,食品科学、营养学或相关专业背景; 2.有2年以上中央厨房或食品研发工作经验者优先考虑; 3.掌握系统的食品科学理论知识,熟悉食品加工技术、食品安全及营养学相关内容; 4.具备创新意识和敏锐的市场感知能力; 5.能熟练使用各类质量管理工具与方法; 6.具备较强的沟通协调能力,能够高效联动各部门开展工作; 7.学习能力强,善于团队协作,责任心强,工作积极主动; 8.乐于学习新技术,具备良好的技术适应与吸收能力; 9.具备良好的团队合作精神和沟通表达能力,能适应一定强度的工作压力,细致认真,责任感强。
食品研发助手
4000-5000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上食品发酵/酿造配方开发食品加工及制品
岗位职责: 1、参与食品研发项目中的实验方案设计与具体实施; 2、协助团队开展配方改进及感官评价测试工作; 3、准确记录实验过程数据,按时完成实验报告撰写; 4、支持新型原料与前沿技术的探索及实际应用; 5、协同推进产品稳定性验证与安全性能评估。 任职要求: 1、具备食品科学、生物技术或相关专业学历背景; 2、熟悉食品研发基本流程,掌握常规实验操作技能; 3、具备良好的团队协作意识,沟通顺畅,善于解决问题; 4、热爱食品行业,积极面对工作中的各项挑战; 5、做事细致认真,责任心强,能适应高效紧凑的工作节奏; 6、欢迎应届毕业生应聘。 工作待遇:单休,提供三餐,提供住宿
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上内饰UGCatia汽车相关专业座椅
岗位职责: 1、承担产品设计任务,直接对接客户需求并完成相应开发工作; 2、编制产品BOM清单,协助销售团队提供准确的报价技术支持; 3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节; 4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料; 5、协同内部部门评估产品可制造性,负责技术文档的编制与输出; 6、开展产品的周期性维护与迭代升级; 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、性别不限,年龄在25至42周岁之间 2、本科及以上学历,具备良好的英语沟通能力 3、精通AutoCAD软件,能使用CATIA进行基础三维建模,具备识图能力 4、熟练操作Office办公套件 5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理(满足其一即可) 思维敏捷,学习能力突出,具备良好的语言表达与书面撰写能力,执行力强,富有工匠精神与创新意识
研发人员
4000-5000元/月
食品/饮料研发经验不限硕士及以上食品添加剂/香料
具备变性淀粉、淀粉或食品添加剂领域相关从业经历,专业背景为食品、化学、化工类相关方向。
现烤产品开发师
1.5-2万元/月
食品/饮料研发3-5年中专及以上制定SOP烘培类成本控制食品相关专业配方开发原材料评估采购稳定性评估食品加工及制品
工作职责: 1、结合市场动向、用户需求及企业战略,开展现烤类食品的研发、优化与创新,打造差异化产品。 2、深入研究现烤工艺技术,保障出品稳定性,解决生产过程中的技术难题,探索新型设备与工艺的应用可能性。 3、评估原料成本,在确保品质的基础上推进降本增效,建立标准化作业流程,支持大规模复制生产。 4、跟踪竞品表现及行业趋势,洞察消费偏好变化,参与产品定位决策,配合营销团队挖掘核心卖点。 5、严格执行食品安全规范,监控生产环节的品质控制,制定并完善产品质量检测标准。 6、协同生产与运营团队,推动新品试制及批量投产落地,协助采购评估供应商资质与原材料品质,指导一线人员掌握新产品制作要点。 7、编写研发过程记录、技术资料,对关键配方或工艺申请专利保护。 应聘要求: 1、年龄25-40岁,中专及以上学历,具备5年以上烘焙领域研发管理经验。 2、掌握烘焙原理、食品化学知识及常用原料特性。 3、具备较强的产品创新力,市场嗅觉敏锐,能融合流行元素设计符合消费需求的产品。 4、熟练操作各类现烤设备(如烤箱、发酵箱等)。 5、具备基础数据分析能力,能够依据实验结果优化配方或调整工艺参数。 6、具有良好的合规意识,熟悉国家及国际食品相关法规(如GB标准、FDA等)。 有竞争力的薪酬待遇、依法足额缴纳五险一金、优厚的福利体系,提供内外部培训考察机会,多元化的职业发展通道
吉林长春中餐招聘厨师,工资8000,手法好的,地址澳海澜庭,电话
8000元/月
中餐月结
中餐招聘厨师,工资8000,手法好的,地址澳海澜庭,电话
长春
2月28日 07:47拨打电话
保安包住包吃日结
长春市小区保安坐岗工作 要求最低能干两个月 工资120每天,之后一天一开,提供寝室,部分小区供吃。 年龄19岁-50岁 位置全长春就近分配,能来私信!!! 报名联系:(不要打电话)
长春
2月28日 07:46拨打电话
长春宽城区招聘:洗碗工、服务员、若干名。城建科技学院。电话☎
洗碗工
招聘:洗碗工、服务员、若干名。长春市宽城区城建科技学院。电话☎
长春 宽城区
2月28日 07:46拨打电话
吉林长春净月面馆招聘洗碗工大姐拌几样小菜工资4200一天休息不休息加300供吃供住
4200元/月
洗碗工月结
净月面馆招聘洗碗工大姐拌几样小菜工资4200一天休息不休息加300供吃供住
长春
2月28日 07:46拨打电话
A2
招聘:长期A2驾驶员 长春至临沂 长春至上海 东莞至成都 义乌至南充 石家庄至哈尔滨 泉州至昆常 泉州至南通 (大方快递往返线路)发往全国各省 要求,年龄(50岁以内)会操作APP,熟悉燃气车,随时上岗 电话:
长春
2月28日 07:46拨打电话
工长工程师月结
助理工程师 薪资福利:7000 - 10000 招工人数:1人 工作地址:浙江省金华市永康市城西新区银桂北路168号
金华 永康市
2月28日 07:40拨打电话
金华永康市助理工程师/工作地址:经济开发区华夏路368号
工长工程师
助理工程师 / 工作地址:永康市经济开发区华夏路368号
金华 永康市
2月28日 07:40拨打电话
工长工程师月结
助理工程师 薪资福利:7000 - 10000 招工人数:1人 工作地址:浙江省金华市永康市城西新区银桂北路168号
金华 永康市
2月28日 07:40拨打电话
金华永康市工程师/助理工程师工作地址:经济开发区哈尔斯路65号
工长工程师
工程师/助理工程师 工作地址:永康经济开发区哈尔斯路65号
金华 永康市
2月28日 07:40拨打电话
北京顺义区招工长/工程师
工长
北京市招工长/工程师
生产副总监
3.5-5万元/月
生产总监10年以上本科及以上有生产管理经验精密机械经验化工工艺经验
核心使命: 协助生产总监,将国际先进的精细化生产管理体系在公司内深度推行与优化,全面提升生产运营效率与质量水平。 主要职责: 1.生产运营管理:协助制定生产计划,监控生产过程,确保安全、质量、成本与交付目标达成。 2.精益体系推进:主导或核心参与精益生产、5S/6S、TPM、标准化等项目的落地与持续改善。 3.团队与安全:负责生产团队的日常管理、培养与激励;严格落实EHS管理体系。 任职要求: 1.基本条件:本科及以上学历,年龄35-47岁。 2.从业背景:拥有生产制造型企业中高层管理经验 化工、高分子材料、精细化工背景者优先。 3.核心能力:拥有外资企业(日资、德资为佳)的精细化生产管理实战经验,精通至少一个精益管理模块并具备成功实践案例。 4.软性素质:出色的团队领导力、现场问题解决能力和跨部门协作能力。
厂长/工厂副经理
5000-7000元/月
厂长/主管10年以上本科及以上团队管理库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:公司所有事物,车间工作很辛苦,能吃苦耐劳任职要求:有事业心,敬业行业经验:从事过工厂生产,管理,销售前期5000,半年6000,一年以后年薪加绩效
打磨喷砂车间主任
布拉德招聘: 【汽车装配钳工】:5名 5000元起上不封顶 (1)48周岁以内,身体健康服从分配,适应加班出差。 (2)有3年以上汽车行业装配钳工经验,懂汽车动力原理者优先。 【打磨机】:2人 3800元 (1)55周岁以内,身体健康服从分配,适应加班出差。 (2)会使用角磨机,会用喷砂机者优先。 【车间主任】:1人 6000起上不封顶 (1)专科及以上学历,有3年以上汽车类、机械制造类等行业管理。 (2)非标机械加工、铆焊及装配管理经验丰富。 (3)有专用车行业管理经验者优先。 待遇:长白班8小时工作,周日休息,五险,免费午餐 地址:九台经济开发区北区永惠路与东莱街交汇
长春 九台区
2月28日 02:21拨打电话
销售专员生产跟单/文员普工/操作工工厂焊工
阳光房厂家在吉林长春烧锅镇急聘激光焊工、普工、业务及文员,正月初八正式上岗,联系人为吉林长春地区联系人。
长春
1月31日 08:30拨打电话
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
主要工作职责 1.全面生产管理:统筹屠宰加工车间的日常运营,精准执行生产计划,确保生牛的屠宰、分割、副产品处理等环节顺畅衔接,达成产量、质量与交期目标。 2.工艺与标准化:严格执行并持续优化屠宰、分割、冷却等关键工序的标准化作业程序(SOP),重点管控击晕、放血、剥皮、劈半、剔骨、修割等核心工艺的稳定性与一致性,最大化提升出成率。 3.现场卓越运营:全面负责车间的6S管理、劳动纪律与安全生产,确保符合GMP(良好操作规范)要求,杜绝工伤与设备事故,打造行业标杆式的生产现场。 4.质量与安全控制:深入贯彻食品安全体系,监控屠宰线上的关键控制点,确保产品符合国家检验检疫标准及公司质量规格。主导现场质量问题的快速响应与根本原因分析。 5.精益成本控制:负责车间的全面成本核算与控制,重点关注原料损耗、能耗、人工效率等核心指标,通过精益生产工具持续降低单位生产成本,提升盈利能力。 6.团队建设与赋能:负责车间班组长及一线员工的招聘、培训、绩效考核与团队激励,打造一支技能精湛、纪律严明、富有战斗力的生产队伍。制定并实施针对屠宰、分割等关键岗位的技能培训体系。 7.持续改善与协同:主导或参与生产效率提升、工艺革新、新线试产等项目。与品控、设备、采购、销售等部门紧密协作,共同推动屠宰加工体系的整体优化。 任职资格要求 1.学历与经验:大专及以上学历,动物科学、食品科学、畜牧兽医、生物工程等相关专业。必须具备5年以上大型规模化屠宰企业生产管理经验。 2.专业知识与技能: ◦精通屠宰行业完整的工艺流程、操作规程及国家相关法律法规(如GB12694、GB20575等)。 ◦具备卓越的生产现场管理能力、精湛的质量控制意识、敏锐的成本分析能力和出色的人员领导能力。 ◦能熟练运用精益生产、5S/6S等工具解决现场复杂问题。 3.核心素质:具备极强的原则性、责任心和抗压能力,能够适应高强度、快节奏的工作环境。拥有出色的沟通协调能力和决策能力。 优先条件 •具备正大、万洲国际(双汇)、雨润、众品、雏鹰、牧原、科尔沁、皓月、大庄园等国内知名屠宰及肉类加工企业工作背景者将获得优先考虑。
操作工数控
吉林省鑫鹏机械加工有限公司招聘: 数控加工中心批量件调试及带班班长:主要负责生产线上品类更换调试,新品调试和线上问题处理,保证线上安全生产。 底薪5千-6千,加班另算,满勤奖200 另外招聘加工中心成手两名,半成手两名,会出三维和二维程序,4500--8000,数控车操作工两名,计件工资4000--6500,12小时两班倒 加工中心批量件操作工:负责机床上下件,每人看2+3台机,按操作流程干就行,12小时两班倒, 计件工资:6000-9000,有满勤200 地址:宽城区兰家镇郭家村八岔沟屯
长春 宽城区
2月24日 19:04拨打电话
车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产计划生产管理机械制造车间
岗位职责: 1、全面负责车间日常运营工作,推动车间管理实现规范化、系统化与高效化。 2、协调车间与各相关部门(科室)之间的业务对接,保障生产流程顺畅运行。 3、制定本部门关键绩效指标,并持续实施优化改进方案。 4、组织并推动质量管理体系的有效落地与执行。 5、管控生产过程,落实成本控制措施。 6、主导各职能小组的人才培养及后备梯队建设,确保工作有序开展与顺利交接。 7、组织实施车间人员的上岗资质审核及技能提升培训计划。 8、开展车间各职能单元的绩效评估工作。 9、落实车间安全生产责任制,组织开展生产安全教育培训。 10、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备三年以上生产管理相关工作经验。 2、能够营造积极开放的沟通氛围,善于倾听,具备良好的跨部门协作与问题解决能力。 3、面对工作问题能冷静分析、及时应对并有效处理。 4、能够引导团队成员独立开展工作,并为其提供发展空间,具备较强的领导力。 5、工作中具备一定的预见性和前瞻性,能敏锐识别潜在风险与问题。 职位福利:五险一金、全勤奖、交通补助、周末双休、免费停车、公司重点项目、节日福利
内勤专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限内勤使用电脑文员
负责车间数据管理与维护 任职要求:具备较强的抗压能力,沟通顺畅,熟练操作电脑 优先考虑居住在九台卡伦北湖新区周边人员
生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零
工作内容脱岗 1.负责生产班组的日常运作与工作协调; 2.监控生产流程,保障产品质量及生产效率; 3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的体能条件和健康状态; 2.工作认真负责,能适应一定的工作压力; 3.拥有团队管理经验,可高效协调组员工作任务。
生产总监5-10年中专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验其他食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 负责全车间标准化体系的建立与执行。 2. 具备新品研发能力,对产品具有敏锐度和创新思维。 3. 能够开展工人技能与技术培训工作。 任职要求: 1. 具备5年以上肉制品及火锅类食材如肉板、肉片的加工技术经验,能独立承担新产品开发任务。 2. 熟悉烤肉类产品的生产工艺流程。 3. 有管理百人以上生产团队的实际工作经验。
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