岗位职责: 1. 参与项目前期概念规划与方案设计，提供创意构想及可行性解决路径； 2. 编制并审查项目施工图文件，确保设计成果满足行业标准与规范要求； 3. 协同项目组成员推进设计落地，保障设计方案的可执行性与实施精度； 4. 在施工阶段提供技术支持与现场指导，监督工程实施质量； 5. 对接客户及相关合作方，协调处理设计相关的各类问题与需求。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与协作意识，能与团队及客户保持高效沟通； 2. 精通专业设计软件与工具，具备快速完成设计任务的技术能力； 3. 热爱建筑设计领域，对创新设计理念有深入理解与实践意愿； 4. 拥有较强的应变与问题应对能力，可妥善处理设计与施工中的技术难题； 5. 持有行业相关职业资格证书，具备实际项目经验者优先考虑。

1、负责施工现场的组织与管理工作，协调各班组施工进度和作业安排； 2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制，确保工程按计划推进； 3、现场施工机械调配管理； 4、负责现场施工日志的记录与整理，及时反馈施工过程中出现的问题； 5、会测量放线，会使用GPS； 6、有过市政及拉管施工管理工作经验； 任职要求： 1、具备施工现场管理经验，熟悉施工流程及规范； 2、具备良好的沟通协调能力，能够有效处理现场多方协作问题；

吉林市招消防安装工长，熟悉消防检测/维保，消防水电风工程相关工作五年以上

学历与经验：高中及以上学历，3年以上相关施工管理经验（工装通常要求5年以上，且需有大型项目履历）。 专业技能：熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准，能看懂设计图纸、施工图纸，熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力：具备团队管理能力，能合理安排工人分工、把控施工进度；擅长成本控制，避免材料浪费或预算超支。 沟通协调：能与业主（家装）、甲方/监理（工装）、设计师高效沟通，及时反馈施工问题、确认需求变更；协调材料商、分包团队的进场时间，确保施工流畅。  证书与合规：持有建造师（二级及以上，工装优先）、施工员等相关职业证书；熟悉家装环保标准（如甲醛检测）、工装行业规范（如消防、防水验收）及当地施工政策。 -细节把控：关注家装个性化需求（如定制柜体安装、软装搭配衔接），对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高，提升业主居住体验。 -工期把控：工装项目通常有明确交付节点，需具备高效统筹能力，应对材料短缺、工期紧张等突发问题，保障项目按时交付。

招燃气地埋管线工长一名，要求必须有经验，具体薪资待遇面议！

北京市房山区招工长/工程师，对土建、水电、电器仪表、石油化工设备安装有过管理经验的优先录用，不符合者勿扰。

1.任职要求：，年龄26-45岁，大专及以上学历，工民建相关专业，具有专业职称证 2.知识要求：熟悉并掌握土建施工规范及标准，能有效监控和管理工程的质量、进度、内外协调、安全及文明施工等；能独立解决施工现场的土建类技术问题；能独立审核计算工程量及材料使用计划 3.经验要求：5年以上房地产公司或建筑公司从业经历，携证上岗优先录取 4.能力要求：良好的协调、沟通能力 5.其他要求：熟练使用CAD、广联达及其他办公软件

任职要求：拥有建筑类高级工程师职称及建筑类相关从业经历；能够配合公司工作调配

1. 本科及以上学历，材料工程、建筑工程或相关专业背景。 2. 具备3年以上耐火材料施工管理经历，曾主导并顺利完成大型工业窑炉耐火材料项目的现场管理工作。 3. 熟知耐火材料特性、施工流程及相关行业标准；能准确评估施工过程中材料选用的合规性及工艺执行的规范性。 4. 具备较强的组织协调水平和团队管理经验。 5. 拥有良好的沟通技巧与现场问题应对能力。 6. 能够接受出差安排及适应施工现场工作条件

荆门市掇刀区招工长/项目经理

招聘：1.数控操作工10名 要求：成手，轨道行业优先考虑，能适应倒班。 2.机械工程师3名，轨道行业优先考虑。 要求：成手，从事轨道行业1-3年，大专及以上学历。 地址：合隆镇合兴大路82号。 联系方式：（同步）

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

喷漆私活做底来一个，下班干或者白天都可。都是三年左右车，伤小没大腻子，糊弄活绕行，能长合作最好。

喷漆私活处理底子来一个，9-10件活。

长春韩大伟烧烤连锁急招热菜一名，有意者电联：

熟悉图纸，图审优化，绘竣工图

岗位职责 1.全面负责项目土建施工管理，确保质量、进度与安全。 2.编制并执行土建施工管理程序文件。 3.负责图纸报审、技术协调及现场关键工序（桩基、开挖、浇筑等）监督。 4.组织土建工程验收、移交及相关资料归档。 任职要求 1.本科及以上学历，土木工程等相关专业。 2.3年以上土建施工管理经验，熟悉施工规范及验收流程。 3.具备较强的现场协调能力及问题解决能力。 4.熟练使用AutoCAD等工程软件，持相关证书者优先。 5.英语可以作为工作语言。

招聘土建、钢结构工程师 岗位职责： 1、负责土建工程项目的现场管理，包括但不限于桩基施工、道路施工、钢结构..施工、装饰装修工程施工管理等； 2、协助施工组织与现场施工人员管理协调，解决施工过程中出现的技术问题； 3、进行施工图纸审核，确保施工过程符合设计要求，保证工程质量； 4、监督施工进度，确保按时完成施工内容； 任职要求： 大专及以上学历，工程管理或相关专业；具备3~5年施工经验；熟练掌握CAD等建筑软件；持有二级建造师、安全员证等相关证书优先录取；了解工程施工流程和技术规范；具备良好的沟通能力和团队协作精神。 福利待遇： 月薪7000~8000元，具体根据个人能力面议；提供五险一金，法定节假日正常休息(有项目施工时根据具体情况休)；提供舒适的办公环境和必要的办公设施。

负责土建管理布局技术指导

岗位名称：土建计划工程师 工作地点：广东惠州大亚湾石化区 招聘人数：1人 薪资范围：9-10K/月（根据经验面议，优秀者可上浮） 岗位性质：全职，月休2天，五险，包吃住，带薪年假，项目绩效奖 一、任职要求（核心：土建工程管理经验） 1. 学历专业：大专及以上，土木工程、工程管理、工民建等相关专业。 2. 经验要求：3年以上土建工程管理经验，其中2年以上计划管理岗位经验； 3. 能力要求：精通土建施工流程、关键节点及验收标准；熟练使用P6/Project、CAD、Office（Excel高级功能）；具备强统筹、沟通协调及问题解决能力。 4. 证书加分：持有一级建造师（建筑工程）、中级工程师职称者优先。 5. 素质要求：严谨细致、目标导向，能适应适度加班，具备高度责任心与抗压能力。 二、岗位职责 1. 计划统筹：主导土建项目全周期进度管理，编制总控计划、里程碑计划及一/二/三级施工进度计划，分解到周/日节点，确保与生产计划无缝衔接。 2. 过程管控：跟踪计划执行，对比实际进度与计划偏差，组织专题分析会，制定纠偏措施并闭环跟踪；审核施工单位进度计划与资源配置方案。 3. 协调管理：统筹设计、施工、监理、采购等多方资源，协调解决土建施工与生产衔接的关键问题，保障节点落地。 4. 技术支撑：参与图纸会审、施工组织设计/专项方案审核，从进度角度提出优化建议；对接设计变更、现场签证的进度影响评估。 5. 数据与汇报：建立进度管理台账，运用P6/Project、Excel进行数据统计分析，编制月度/季度进度报告及生产协调会材料。 6. 风险防控：识别土建进度风险点，制定应急预案；配合质量、安全管理，确保进度、质量、安全协同可控。 电话太多接不过来，可以留言，看到会逐个回复

央企监理单位直聘：化工项目总代2人，注监，大专及以上，50岁及以下，2个化工项目总监或总代，十年以上施工或监理工作经验。空分或MTO项目工作经验优先！另招化工设备，管道和焊接监理。 福利待遇：五险一金，定期体检，重疾救助，送清凉，培训取证，评职称，降温费，过节福利等。一周休一天，3个月探亲一次，。

其他监理 延边和龙招聘爆破监理 爆破监理项目负责人 年龄60以下 持有公安机关核发的《爆破作业人员许可证》(监理类别)，并具备注册监理工程师证书; 具有5年以上爆破工程监理经验，且至少主持过1项爆破监理工作， 爆破监理人员 年龄60以下 具有3年以上爆破工程监理或施工经验。

会开车，有电脑，土地确权测绘

公司类别:监理公司 工作地点:全国各地公司 项目类别:风电、光伏、电厂、房建、市政 招聘岗位:电气专业监理工程师 要求: 1、身体健康，具备良好的职业素养，工作认真负责、积极主动。 2、年龄58周岁以下，具有同类岗位从业经历者优先考虑。 6、大专及以上学历，电气类相关专业背景，持有建筑行业相关资格证书并具备中级或以上专业技术职称者优先。 7、能够适应长期在外地项目施工现场驻场作业。 5、欢迎应届毕业人员投递应聘。

特别提醒:没有火电厂总、分包总工经历的请勿扰。 任职要求: 1、. 工作经验与项目经历： -需具备8-10年及以上热电厂或大型工业项目工程技术管理经验，其中至少3-5年以上同类型项目技术负责人（如技术总工、技术经理）任职经历。 -需有完整的热电厂附属设施工程实战经验，熟悉循环水系统、除灰渣系统、污水处理站、输煤系统、辅助车间（如化学水车间）等至少2-3类核心附属设施的总包技术总工经历。 3. 专业技术能力： -精通热电厂附属设施相关的 -具备独立编制危大或超危大工程技术方案并通过专家评审，附属设施工程技术方案、施工组织设计、专项施工方案（如管道安装、设备基础施工方案）的能力，能解决工程中的复杂技术难题。 4. 综合管理与协调能力： -具备较强的统筹协调能力，能有效协调内部各专业（土建、安装、电气等）及外部单位（业主、监理、设计院、供应商），解决交叉施工及技术衔接问题。 -具备良好的团队管理能力，能带领技术团队开展工作，组织技术交底、培训及技术资料归档，确保技术工作有序推进。 -具备一定的成本与进度管控意识，能通过优化技术方案，在保证质量与安全的前提下，控制工程成本、保障施工进度。 5. 职业素养与其他要求： -具备较强的责任心、抗压能力，能适应工程现场的工作环境（如阶段性驻场）。 -持有相关职业资格证书者优先 -具备良好的沟通表达与书面报告能力，能清晰传递技术要求、编写技术文档。

招工长期工长春食堂，有班车还缺五人，年龄60以内，工作时间早，早7点晚7点，供三顿饭，休息一小时，工资一个月3000，上26天班，每周有一天休，息平均一天勾115块钱，这周五办健康证试岗半天，电话

吉林亿华工程管理咨询有限公司招聘吉林亿华工程管理咨询有限公司2014年成立，公司办公地点在吉林省长春市，公司监理资质等级为房建工程乙级，市政工程乙级。承接业务范围为工程咨询、招投标代理、项目管理、施工监理、造价管理等工程全过程咨询工作。一、招聘人员岗位、人数：1、水利、电力、市政专业监理工程师（5人）2、相关要求：（1）需持有国家注册监理工程师证书（水利、电力、市政专业），年龄45周岁以下。（2）掌握监理程序、规范内容，能及时收集工程相关的验收规范、图集相关资料。（3）熟悉本专业施工图，提出审图问题清单。（4）能整理工程监理资料。二、月薪酬标准：基础工资5400-6300元（含注册证书），其他具体事宜面议。三、统筹保险：。四、工作地点：吉林省内联系人：李经理联系方式：

一、招聘人员岗位、人数： 1、水利、电力、市政专业监理工程师（5人） 2、相关要求： （1）须具备国家注册监理工程师资格证书（限水利、电力、市政专业），年龄不超过45周岁。 （2）熟悉监理工作流程及相关规范，能够及时获取并整理工程验收标准、图集等技术资料。 （3）熟练掌握本专业施工图纸，能独立完成图纸审查并列出问题清单。 （4）具备工程监理资料的归档与管理能力。 二、月薪酬标准：基础工资5400-6300元（含注册证书补贴），其余待遇面谈。 三、统筹保险：员工正式录用后，公司按规定办理社会保险缴纳。 四、工作地点：吉林省内

一、招聘背景 因业务发展需要，现面向全网，诚聘具备水利设计、施工或监理专业能力的优秀人才。公司也将提供省内培养机会，助力您成长为水利行业的专业人才。我们期待与您携手，共创水利事业新篇章。 二、招聘要求 年龄要求：30-55岁，能力优异者年龄可调 到岗时间：一个月内 三、招聘岗位与人数 （一）总监理工程师1-3人 要求：具备水利设计、施工或监理领域的高级职称或相应资格证书，具备丰富的项目管理经验和组织协调能力，能够引领团队高效完成各项任务。 （二）项目副总3-5人 要求：具备水利设计、施工或监理方面的专业能力和实践经验，持有相关资格证书者优先。能够作为项目副总，协助领导层完成具体工作，具备较强的执行力和团队协作能力。 （三）监理工程师、资料5-8人 要求：熟悉水利设计、施工或监理的资料整理及现场工作流程，具备扎实的专业知识和较强的现场操作能力。能够任劳任怨，积极配合团队完成各项工作任务。 （四）监理员10-15人 要求：具有3年以上水利施工或监理领域的工作经验，对水利行业有浓厚兴趣，有清晰的职业规划，并对行业有长期深耕计划。

公司类别：监理公司 工作地点：全国各地 公司项目类别：风电、光伏、电厂、房建、市政 招聘岗位：土建、安全、线路、电气、吊装、调试专业监理工程师 要求： 1、身体健康，具备良好的职业素养，工作认真负责、积极主动 2、年龄不超过58岁，具备相关领域工作经验者优先考虑 3、大专及以上学历，建筑类相关专业毕业，持有建筑类相关资格证书及中级以上职称者优先录取 4、能够适应长期驻外项目现场的工作安排 5、应届高校毕业生亦可报名应聘