1. 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 形象健康阳光，有较强的责任心与服务意识 3. 不限学历，不限经验，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【岗位职责】 #带会员减肥增肌 #开展康复训练和团体课程 【职位要求】 #0基础可，有无经验均可 #男女不限，年龄不限 #太瘦太胖均可，每天2-3小时训练塑形 #学习能力强者优先（如应届生、退伍兵） 【工作时间】 #每天工作8小时，训练2小时，学习1小时 【薪资福利】 #月薪12000+元，可包住可五险 #饭补 话补 加班补助 交通补助 包住 周末双休 年底双薪 职业培训 #发放教练资质证书 #五星级健身会所，接触高端人群

岗位职责： 1.制定个性化健身计划，指导会员科学锻炼并跟踪训练效果 2. 开展体态评估、基础体测及运动风险筛查，确保训练安全有效 3. 普及运动健康知识，提供营养与生活方式建议，助力会员达成健康目标 4.维护器械区域安全与整洁，及时反馈设备维护需求 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4.形象健康阳光，亲和力强，能适应弹性工作时间 5.有私教或团操教学经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3. 组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 5. 维护教学区域设备与环境，协助场馆日常运营与客户服务 任职要求： 1. 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4. 有客户服务意识，责任心强，能适应弹性工作时间 5.形象健康阳光，无不良从业记录

前期高底薪新人保护，试岗即分配有效资源，高课提38%，新增销提高达10%，月休六天（大小休），人性化管理，整体氛围轻松愉悦。保证有课上，无套路，无惩罚！ 十年稳定老牌健身房，私教会员量大，活跃度高，会员整体质量高。新人分配有效资源，保证月收入。 薪酬标准：底薪3000+高提成+高课时费+保险福利+现金奖励+工龄工资=综合月薪1.5W以上。8小时工作制，无会议加班，无故加班等不合理制度，公司提供系统的培训和极具竞争力的行业薪酬标准！ 满一年享受带薪年假五天，社保福利，生日、节日福利及外派专业培训。 有相关工作经验1年以上，有特色课程优先录取！康复教练！拉伸教练！拳击等。 工作内容： 1.对会员进行训练指导； 2. 负责私教课程的销售，完成每月制定的销售任务； 3. 负责私教课程的预约、教学，给会员定制健身计划，帮助会员达成健身目标 职位要求： 1.热爱健身行业，有良好的服务意识；持相关从业证书 2.有一定的销售能力及抗压能力； 3.形体佳，爱学习，爱锻炼 有相关工作经验1-3年，具备特色课程如：拳击、康复、拉伸等！具有相关健身私教优先选择。

待遇： 基本工资+绩效奖金 课时费保底100-180（具体看课程质量） 提成10%-15%（如学员新招、续费或推荐奖励） 提供社保医保 培训机会 年终奖金等福利 休息时间：周内单休/节假日 任职要求： 1、资质证书：二级运动员证、教师资格证、专项运动教练资格证级均可 2、工作经验：2年以上连续工作经验且中间有2年以上连续周期上课经验者优先 3、年龄要求：22岁及以上 4、学历要求：专业体育院校毕业 5、有爱心，有善心、有竞争力、有执行力、有领导力优先 工作职责： 1、中考体育或篮球、体能等相关专业训练课程教学。 2、熟悉所教学员基本情况，熟练掌握教学大纲。 3、课前认真准备教案，并熟记教学内容及教学目标，严格按照教案落实教学工作、准备教学器材，安全训练，确保学员和自身的安全。 4、教学过程中，认真完成上课签到，完成教学任务。对学员出现的不同情况，耐心指导与鼓励，确保学员学习有成。 5、按照要求认真做好课前通知与课后反馈，客户保持良好的互动。 6、热情接待及迎送学员及家长， 对现场或群内等遇到的客户问题或交流，热情用心沟通，处理不了的，及时联系上级处理。 7、完成基础销售工作。 8、其他上级或公司安排的工作任务。

【岗位职责】 ·带会员减肥增肌 ·康复训练及团体课训练 【职位要求】 ·0基础或有一定基础均可 ·太瘦太胖均可，通过训练蜕变身材 ·无经验可手把手教会 【薪资福利】 ·月薪1万-1.6万元，可包住可五险 ·饭补、话补、加班补助、交通补助、房补 ·职业培训、周末双休、年底双薪 【工作时间】 ·每天工作8小时，训练2小时，学习1小时

工作时间： 9：00-18:00 13:30-21:30（下午班为主） 职位要求： 零基础小白、健身爱好者、成手教练 工作职责： 1. 给会员制定科学 健身减肥增肌计划 2. 带会员 健身 康复 产后恢复 等训练 3. 带会员 团操 舞蹈 课程 健身训练 4. 疑难问题领导协助解决 任职资格： 1. 最好0基础 或有一定基础 可塑性更强 2. 良好心态 有学习能力 上进心

岗位职责： 1.制定个性化健身计划，指导会员科学锻炼并跟踪训练效果 2. 开展一对一私教课程及团体操课，确保动作规范与运动安全 3.普及健康知识，提供营养建议与生活方式指导 4. 维护器械与教学区域，保障场馆整洁与使用安全 5.积极参与会员维护与续费沟通，提升客户满意度与粘性 任职要求： 1. 热爱健身行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等） 3. 具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4. 形象健康阳光，体态良好，能以身示范标准动作 5. 有客户服务经验或会籍顾问经验者优先

岗位职责 1. 身体检测：了解会员身体情况，了解其健身需求 2、定制方案：为会员定制健身计划、饮食计划 3、实施指导：运用科学多样有效的训练方法，为会员带来身心健康 岗位要求 1、经验不限，年龄20-45岁 2、有无经验均可。均参加两个月技能培训 3、体格匀称，相貌端正，身体健康。 4、具有良好的语言沟通和表达能力，能吃苦耐劳，具备高度的责任感。 5、晋升空间大，主管-经理-店长-区域总监 6、退役军人优先。 福利待遇 1、全国分配就业岗位，也可根据个人意愿分配工作城市 2、拥有良好的工作环境和团队氛围 3、工资：底薪+高额提成+奖金 4、弹性工作时间。

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• 岗位名称：门店店长 • 所属部门：运营部 • 工作地点：整整运动按摩门店 • 岗位性质：全职 二、岗位职责 （一）门店日常运营管理 1. 全面负责门店日常经营管理工作，统筹门店人员、服务、环境、物资、设备等全流程运营事务，制定并执行门店运营计划，保障门店高效、有序运转，达成门店经营目标。 2. 负责门店员工日常管理，包括人员排班、考勤管理、工作监督、绩效考核，优化团队工作流程，提升团队整体工作效率与服务执行力。 3. 把控门店服务质量与环境卫生标准，定期检查服务流程、店内清洁、设备维护等工作，打造专业、舒适、整洁的服务环境，维护门店品牌形象。 4. 管理门店日常物资采购、库存盘点、成本控制，合理规划门店运营成本，杜绝资源浪费，保障门店经营利润。 5. 处理门店日常突发问题、客户投诉与纠纷，快速高效解决问题，提升客户满意度与复购率，维护门店口碑。 （二）专业技术与评估管理 1. 具备独立客户评估能力，针对客户身体状况、运动损伤、肌肉劳损等问题，完成专业的身体评估、症状诊断，制定个性化按摩、康复调理方案。 2. 熟练运用专业手法、筋膜刀等技术，为客户提供优质运动按摩、肌肉放松、康复调理服务，同时监督、指导店内技师专业技能，提升团队技术水平。 3. 负责门店专业技术体系优化，跟进康复理疗、运动按摩行业新技术，协助公司完善服务项目与技术流程，保障门店服务专业性。 （三）团队与客户管理 1. 负责门店技师团队的技能培训、带教指导，定期组织专业技能、服务流程培训，提升团队专业素养与服务能力。 2. 维护客户关系，挖掘客户需求，拓展新客户、留存老客户，搭建客户维护体系，提升门店客户粘性与口碑传播力。 3. 配合品牌运营需求，执行门店营销活动、推广计划，协助提升门店客流量与业绩，完成门店业绩指标。 三、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，康复治疗、运动康复、中医推拿、按摩理疗等相关专业优先；拥有2年及以上运动按摩/康复理疗手法实操工作经验，具备门店管理经验者优先。 2. 专业技能：精通运动按摩、肌肉放松各类专业手法，熟练掌握筋膜刀操作技能；具备扎实的运动康复、身体评估专业知识与实操能力，能独立完成客户身体评估、康复方案制定。 3. 管理能力：具备独立门店运营管理、统筹协调能力，熟悉服务类门店日常经营流程，能高效处理门店管理、团队带领、客户服务等各项事务。 4. 综合素养：具备良好的沟通表达、客户服务意识，责任心强、抗压能力强，做事认真细致，热爱运动康复、按摩理疗行业，认同门店品牌理念。 5. 其他：无不良从业记录，具备良好的职业操守，能全身心投入门店经营管理工作。

北京直营连锁品牌～莫纳瑜伽&美岸普拉提双店同招，机会加倍！亦庄华联店销售顾问1名（原顾问升职店长，入职即分配店长资源）瑜伽普拉提老师1名（入职直接分配课程，课多到上不完）超级合生汇店（新店火爆）瑜伽普拉提老师2名（新店首批老师，发展空间大）为什么选择我们？·薪资待遇：2W～4W（上不封顶）·每周双休！！每年17天带薪年假！！·每月缴纳五险一金！！总是提前发工资！！·优质会馆，预售火爆，资源充沛我们鼓励你多学习、多玩耍、多成长在莫纳，打造有趣的灵魂[爱心]联系电话/：

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救生员年龄18-35周岁，持有国家认可的救生员资格证书；具备良好水性与应急处理能力；责任心强，工作细致。负责园区水域安全监控，及时处置突发情况，保障游客安全。薪资福利:月薪1600-2000元招工人数:14名景区可根据需求提供食宿（宿舍配备空调、热水器等设施），并免费供应午餐；定期组织员工培训与团队活动。工作地址:河南省舞钢市杨庄乡臧坪村完庄

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高中部足球1、基本条件：持有相应学段、学科的教师资格证；普通话水平达到二级乙等及以上（语文教师要求二级甲等及以上）。2、学历与专业：全日制本科及以上学历；相关专业。本次招聘为储备教师岗位，纳入学校人才库，为即将到来的新学期及未来发展储备骨干力量。报名：即日起至2026年8月1日。请将以下材料打包，发送至：（平顶山枫叶高级中学）：备注“应聘学段+学科+姓名+学历”（例如：高中语文+张明+硕士+学历），所需材料：（1）个人简历。（2）教师资格证、普通话证书、职称证（如有）扫描件。工作地址:平顶山市新城区龙翔大道与夏耘路交叉口西北角

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岗位职责： 1、根据会员身体状况制定个性化健身训练计划； 2、指导会员科学训练，确保训练效果与安全性； 3、协助推广健身课程及相关活动，提升会员体验； 任职要求： 1、具备良好的身体素质及健身习惯； 2、熟悉基础健身知识与训练方法； 3、具备良好的沟通能力与服务意识； 4、热爱健身行业，有较强的责任心与团队合作精神；

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