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1.门店日常的进、销、存管理，货品效期的管理。 2.消费者的维护和消费者的拓新。 3.门店形象的维护。 4.门店日常考勤的执行打卡。 5.活动的开展会员的纳新。 6.完成指销售指标任务，达成个人业绩。

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无经验可培训，下楼即上班，广阔的晋升空间 ┇薪资福利待遇┇ ▷综合薪资：4K ▷福利：法定节假日三倍加班工资，三节福利，每3个月晋培升训等 ▷待遇：每天8小时，门店就近分配（提供微波炉加热，可自带午餐） ┇工作时间┇ 三班轮班制度，期间1个小时休息时间 早班：7：30-16：30 中班：12：30-21：30 晚班：21：30-7：30 排班由店长安排，（晚班补贴30元/晚）， ┇工作要求及内容┇ ▷工作要求：无明显纹身，无亮色染发 ▷工作内容：负责收银，陈列，理货，水台（有无经验均可） 晋升阶梯：营业员-副店长-店长-中级店长-高级店长-督导-营运经理 有家拥有自己的培训大学，为各位提供完善的培训体系及广阔的晋升空间

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