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岗位名称：汽车收派员；物流货运司机；货运司机。 岗位要求：1.持有C1驾照，驾龄一年以上；2.具备驾驶4米2货车的能力；3.具备服务意识，服从公司管理。 薪资待遇：五险一金。招工人数：7名（广东深圳地区）。

菜鸟速递招聘揽派员，工作要求如下：会骑电动两轮车/三轮车，服务意识强，服从管理，吃苦耐劳，有责任心，月薪6K-9K，上不封顶，每月有高温补贴，星级奖励。工资次月15日发放，发放工资准时。想找一份工作稳定，快来加入我们这个团队吧！

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信丰物流，主要负责收，派送工厂件。招快递员多名，公司提供配送车辆，，三轮车收派件，固定区域，，生手有师傅带教会，包住，刚开始待遇7千

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深圳市南山区南头街道收派快递员，要求年龄18-45岁，高中文化，会骑三轮车，能吃苦耐劳，有做过快递员的优先考虑。 待遇:保底6000，月均工资8000-10000左右，多劳多得。

【福利待遇】 1、各种节假日礼品福利(春节、端午节、中秋节)公司发放福利。 2、四季免费发放工服。 3、入职缴纳保险，按国家规定缴纳五险。 4、公司提供设备，入职即可开工。 5、计件提成，多劳多得，综合工资7000到12000不等，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。 【工作内容】 1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作。 2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害。 3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉。 4、负责落实好公司规定的各项服务措施，树立良好的服务形象。 5、及时处理客户异常，提高客户满意度。 6、负责开发和维护客户，宣传公司相关业务。 【岗位要求】 1、年龄18到45岁，初中以上学历。 2、会使用智能手机和骑三轮车，无任何犯罪前科。 3、无犯罪记录，身体健康，能吃苦耐劳，对待工作认真仔细。 4、有大型快递公司工作经验或当兵退伍人员优先。 【现有区域：布吉、田贝、南湾、沙湾、水径、盐田、百鸽笼等】 各区域人员需求量不一致，具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。

京东招聘自营配送员 （1）负责日常快递配送和揽收 （2）薪资：8000-12000左右 （3）福利待遇：五险一金、年终奖、高温补贴、餐补、全勤奖 （4）年龄：25-45周岁，吃苦耐劳，服从安排

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深圳 手机壳厂， 不做体检，不要文化 年龄:16岁~45岁 工资每小时17块， 两班倒，全坐班，主要生产手机壳，手机电路板之类电子产品， 部门分为，注塑部，组装部，CNC部 月综合工时330以上，月综合工资5500~6200

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蛇口公司招聘 货柜师傅，乘龙五轴车要求三证件齐全，真实有效； 有开货柜车工作经验，熟悉潮汕路线，了解码头操作流程；能吃苦耐劳，服从安排。货员稳定，有意者请电非诚勿扰！ 生手勿扰

： ‌治安防范‌：记录日常巡逻频次、监控盲区排查及可疑人员处置情况，如门岗登记、围墙巡查等。‌‌1 ‌消防管理‌：汇总消防设备检查结果（如灭火器、报警系统状态）及培训演练参与情况。‌‌ ‌车辆管控‌：统计车辆进出登记数据、违规停放处理及停车场秩序维护成效。‌‌1 ‌培训与演练‌：说明新员工业务培训、防暴或消防演练的组织与效果。‌‌‌‌3 ‌事件处理‌：列明突发事件（如纠纷、盗窃）响应过程及解决结果，附业主投诉处理案例。‌‌‌‌3 ‌问题与改进‌：分析本周不足（如巡逻漏洞、设备故障），提出下周优化措施

岗位职责： 1.负责区域内快递包裹的及时收派，确保快件安全、准确送达客户手中 2.按照公司标准完成每日收派任务，保持高时效与客户满意度 3.妥善处理快件交接、签收流程，及时上传派送信息至系统 4.维护配送车辆及设备，保障日常作业顺利进行 5.积极响应客户咨询与需求，提供专业、友好的服务体验 任职要求： 1.年龄25-45岁，身体健康，能适应户外作业及灵活工作时间 2.持有有效身份证件，无不良记录，具备基本沟通能力 3.熟悉所在城市道路环境，自带电动车者优先考虑 4.有快递、物流行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.具备较强的责任心和服务意识，能承受一定工作压力

河东片区招聘淘宝退货取件员，另招聘司机一名，有意者可以联系

京东快递包头青山保利网格仓营业点招聘揽派人员，年龄40周岁以下，男女不限，6000－10000元，上不封顶。，节日福利，餐补，话补，全勤奖，电话。 工作地址：青山区四道沙河西铝院内

三轮车京达快递员、四轮车自营快递员 吃苦耐劳，踏实能干，高效沟通，执行力强，有志在物流行业发展；自带三轮车、微卡货车类型车型。可以在应聘时再详细介绍 薪资福利:4500 - 10000，五险一金，餐补，油补，工龄奖，季度团建，年终奖活动等 烦请备注面试 工作地址:田州镇江滨路江滨建材市场里面第三排

快递员 会开三轮车 薪资福利:工资待遇面议 招工人数:2名 同步

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职位描述： 1、主导公司总部物流战略的制定与目标设定，将其分解为可落地的实施方案与标准化流程。 2、统筹管理总部物流规划团队，推动团队协同作业，保障各项任务高效推进与执行。 3、评估现有物流网络在运营效率与成本控制方面的表现，提出切实可行的优化策略与改进措施。 4、持续跟踪并深入分析供应链相关数据，识别流程中的提升空间，并拟定针对性的改善计划。 5、维护与供应商及运输服务商的良好合作关系，确保各环节衔接顺畅，保障供应链稳定运行。 6、建立并推行物流规划领域的关键考核指标，定期汇总执行情况并向管理层进行汇报。 7、关注行业前沿技术发展，积极引入先进的物流技术与工具，助力降本增效。 职位要求： 1、本科及以上学历，主修物流管理、供应链管理或相近专业方向。 2、拥有5年以上物流规划或供应链领域工作经验，具备团队管理经历者优先录用。 3、精通物流规划的运作流程与方法论，能独立完成规划方案的设计与实施。 4、具备出色的逻辑分析与问题应对能力，能迅速定位核心问题并输出解决方案。 5、具备良好的跨部门沟通协调能力，能够与多元团队高效配合达成目标。 6、熟练操作各类物流管理软件及工具，掌握ERP系统应用，具备较强的英文读写水平，可与海外合作伙伴顺畅交流。

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**职位概述： 随着公司业务的持续拓展，现诚聘一名具备丰富经验的海外仓产品经理，全面负责海外仓库产品方案的战略规划、设计及优化工作。作为产品核心负责人，您将主导提升产品竞争力，增强客户体验，并助力业务规模的进一步扩张。 **主要职责： -主导海外仓产品方案的整体规划与设计，深入分析市场动态与客户反馈，持续迭代优化方案，提高服务品质与运作效率。 -负责产品全生命周期管理，涵盖市场调研、需求定义、开发推进、上线推广及运营效果评估。 -联动业务、操作、客服等多部门协同合作，确保产品设计贴合客户需求并有效支撑业务目标。 -跟踪产品关键运营数据，包括客户满意度、作业效率、异常处理率、成本表现等，基于数据分析实施改进措施并形成闭环管理机制。 -关注全球物流技术发展与行业变革，探索前沿技术与创新模式在产品中的落地应用可能性。 -具备出色的项目统筹能力，保障产品各阶段顺利推进与高效落地。 -与海外仓现场运营团队密切配合，优化仓储作业流程与资源配置，确保产品方案在实际执行中的高效性与可操作性。 **职位要求： -拥有2年以上国际物流领域产品经理工作经验，具备海外仓产品实际操盘经验者优先考虑。 -熟悉海外仓产品从设计到推广的全流程管理。 -具备较强的项目推动力，能独立协调资源推动方案实施与持续升级。 -精通数据分析，善于通过数据洞察问题并驱动产品优化决策。

广东深圳提供搬运分拣工作的薪资福利为每日人民币260元。

沙井递四方招留年临时工，留年奖金2000元左右 工作岗位:扫描、分拣、包装、贴标签、装卸。 工价：白班21元/小时，晚班22元/小时 年龄要求:男女不限，18-48岁 住宿:提供住不包吃。宿舍有空调热水器。 不用体检，入职简单，人性化管理，做事轻松。 每个星期可以借支800元，都是小件快递 ，计件工资7000元至8000元上不封顶，多做多得。 【面试时间】:每天下午13点集合面试，带上本人身份证，复印件2张。当天可以安排宿舍。

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51. 岗位：档口小弟 招工信息：职位：档口小弟。要求：不随意请假，月休息为一天，不休息可以正常上班补贴钱，年纪要在19-22的。待遇：月5500工资，时间上班为下午1-9.30。 地点：华强北市场周边 电话号码：