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需要5位年龄30岁以下，（坐班 2 个小时充人头），活儿轻松，时间段: 5月15日，12点30分-14点30分，60元/2个小时，时薪30元，有意向电联

工资200-300左右，时间6-12小时左右 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳

上海闵行需陪伴师，负责初三女孩，目前是民办初三成绩中等，想走国际路线，需要陪伴师有国际升学陪伴经验，熟悉国际教育体系，薪资15000-30000/26。

在上海，提供优厚待遇：基础薪资5k，13个月薪资，年终奖金，年假充足，每周工作五天休息两天，每天工作八小时，并附有饭补福利。

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岗位一：运行技术员（全职）。要求50周岁以下，必须持有低压电工证，持有特种作业设备操作证者优先。工作地点位于奉贤区四团镇正旭路与平宇路交叉口南80米青桐园。工作时间8:00至20:00，做五休二。薪资7000至8500元，可缴纳社保，加班费另算。岗位二：办公楼白班兼职。要求年龄50岁以内，持有空调操作证和低压电工证。因需上顶检修，身材需瘦小。具有商业综合体、写字楼或大型物业空调系统运维经验者优先。班次为9月单号白班，工作时间8:00至20:00。薪资试用期5000元，转正后5500元，法定节假日加班按3倍工资计算。工作地点位于黄浦区淮海中路。

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

小时工服务地址:杨浦区爱国路389弄工作时间：下午4.30-7.30家庭面积:100，但是有两个房间不住人是否有宠物：无用餐人数:小两口薪资：50/小时做六休一可以接单联系文正芳

招聘电工（兼职），工作地点位于浦东新区7号线后滩地铁站附近。 工作内容包括巡检强电间、二装巡检、小型维修等。 工作时间做二休二，有白班和夜班，具体为9:00-21:00和21:00-9:00。 薪资待遇为税前5500元/月，另有高温费、国假工资和年底奖金。 要求50岁以下，持有高低压证，会使用基本电工仪表和电器操作。 有意者可报名。

住家保姆【工作地址】上海【薪资预算】8000~10000元【工作时间】住家【工作内容】家里是两个大人、两个小孩，小孩已经基本上大了，偶尔需要接送一下，家里面积是180平【阿姨要求】年龄是50岁左右及以下，做事麻利的，眼里有活，不限户籍，一定要会开车，开车熟练辛

上海虹口区招聘一名司机和一名指挥。司机工资为7000元，指挥工资为5700元，加班费为25至20元。该岗位为新工地项目，需持有建工体检报告。年龄要求分别为55岁和45岁。有意者可报名。

上海浦东新区三林镇和虹口区招聘塔吊指挥人员多名。薪资为5700元，男性年龄要求在55岁以下，女性年龄要求在45岁以下。加班费为每小时20元。应聘者需提供建工体检报告。有意者可报名。

诚聘A2集装箱驾驶员一名。车辆为一拖二带驻车空调。薪资以现金形式结算出车费。主要跑江浙沪周边，进洋山居多。车辆停放在芦潮港。有意者可报名。

日结，明晚夜班日结工，男女不限。18元一个小时，不包吃18--45岁上班不能穿拖鞋短裤，有空来的联系。

宜宾天地兼职需求:本游乐园每周末都有兼职需求，本周需求如下:周日（明天）10-21需要2个兼职。（注意:如遇下雨，则可能延迟或者取消，接受者再报名）工作内容:全程看护客户安全，操作设备，打扫卫生，穿玩偶服，发体验券，不能看手机。13一小时，工资下周五结电话同号:

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今天下午找个小时工

下午有没有做日结工的，20/h，大概一个半小时的活，下班当面付钱。长城先行驾校斜对面

岗位职责： 1. 负责网吧网络设备（路由器、交换机、服务器等）的日常维护与故障排查 2. 管理网吧电脑系统，包括装机、系统部署、软件安装及病毒查杀 3. 监控上网行为，保障网络安全与合规运营，及时处理异常情况 4. 为顾客提供基础IT支持，解答使用问题并协助解决突发技术故障 5. 配合店长完成设备台账管理、耗材申领及日常巡检记录 任职要求： 1. 熟悉Windows操作系统及常见办公软件，具备基础网络知识 2. 能独立完成计算机软硬件安装、调试与简单维修 3. 具备良好的服务意识和沟通能力，能耐心应对顾客需求 4. 工作认真负责，具备较强的学习能力和应变能力 5. 有网吧、电竞馆或连锁网咖从业经验者优先

工作内容：各种游戏带肝（三角州，王者，原神，崩铁，鸣潮，燕云十六声）工作氛围好，工作时间自由，不强制派单，一单一结，需要20人左右

作地点在苏州，属于异地招工 工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 ，午休12:00--13:00， 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 工作地点在苏州，属于异地招工

员工关系专员岗位职责 1. 考勤管理：负责各校区每月考勤数据的收集与审核工作； 2. 积分业务支持：熟悉上海市相关政策，具备线上及线下积分落户办理的实际操作经验； 3. 社保与公积金事务：根据国家规定及公司制度，为各校区员工办理社会保险的增员、变更、停缴及工伤申报，并解答员工相关咨询；按照住房公积金管理政策，及时完成公积金的增减操作，提供政策解读与答疑；指导并监督各校区社保与公积金工作的规范执行；每月初完成客户端社保与公积金的汇缴操作，确保款项按时缴纳；每月末汇总各校区五险一金变动明细表； 4. 员工人事异动处理：办理员工入职、离职、调动、转岗等手续，确保档案资料与数据信息完整准确； 5. 合同与档案管理：负责劳动合同、保密协议、竞业限制协议等文件的签署、变更与续签工作；建立并维护员工个人人事档案；建立劳动合同管理台账并动态更新； 6. 新设机构支持：协助完成新公司成立过程中的三方协议线下签订及校区主体变更事宜； 7. 员工关怀活动协助：参与策划并组织节日慰问、生日会、团队建设等员工活动，增强团队凝聚力与员工归属感； 8. 完成上级交办的其他日常事务。 任职资格 1. 学历要求：大专及以上学历； 2. 专业知识：掌握人力资源管理基础知识，熟悉国家及上海市劳动法律法规及相关政策； 3. 技能要求：具备档案管理、劳动合同管理、招调工流程、社保公积金操作及人事报表制作能力，熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力和执行力； 4. 工作经验：三年以上员工关系相关岗位工作经验； 5. 职业素养：诚实守信、性格稳重、细致耐心，具备亲和力和服务意识，能够严格保守人事信息秘密； 薪酬待遇：无责底薪+绩效，月薪5K–7K；公司提供生日福利、节日福利； 工作时间：9:30–18:30，周末双休；

明天8:40高翔环路梅斯需要需要1名员工。8小时140元有工作餐住在凌桥的有班车来回接送有人抓紧时间联系我欢迎来电

招22到25岁青年废品站打包

岗位职责： 1. 负责接送病人至检查部门接受治疗或检查； 2. 配合医院医护部门进行手术室病人的运送服务； 3. 运送病区向检验部门运送的各类药品、血液制品、病理标本； 4. 负责每天检查运送工具安全，并进行清洁和及时修理； 5. 上级安排的其他清洁等工作。 岗位要求： 1.男，53岁以内，女50以内，活络，身体健康，有医院相关工作经验优先； 2.不抽烟不喝酒、无不良嗜好、不能有大面积纹身；不能是工地建筑工人、厨师或自己创业； 3.能吃苦耐劳，通勤距离需关注，听从领导安排。 三、工作时间：做六休一，【上班时间根据手术室排班，周一至周五：①早班：5：30-15：00，②中班8:00-17:00，③晚班10:00-20:00，一天上班时间约12小时；周日8:00-17:00.】；周六视手术情况轮流加班： 6：00-15：00。

招聘杀菌岗位人员，要求115:00到岗，年龄45岁以内，初中学历。

年龄:18-33均可报名 日结:260一天，当天下班结算 无需经验，不限学历。 工作时间灵活，可长短期做！

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护人事档案完整性 3.参与员工关系管理，组织基础培训、企业文化活动及日常沟通协调 4. 负责考勤统计、社保公积金申报与日常人力数据整理分析 5.配合上级完成人力资源制度优化、流程梳理及基础政策宣导 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理或相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力，文字表达清晰，细致有责任心 3. 沟通亲和力强，具备良好的服务意识与团队协作精神 4.有HR实习或行政支持经验者优先，无经验可带教培养 5. 遵守职业操守，具备保密意识与基础劳动法规常识