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水利工程师经验不限本科及以上水文水资源
需年前到岗,春节假期长达半个月! 岗位职责: 1、负责项目现场踏勘工作,汇总整理相关资料,为客户提供必要的技术支持与实施方案建议; 2、承担水资源论证及涉水专题类技术报告的编写任务; 3、组织并推进项目评审、报批流程,协调各环节工作,确保取得主管部门批复; 4、及时跟踪项目进展,反馈实施情况,汇报阶段性成果及遇到的问题; 5、项目结束后完成资料归集整理,并按规定完成归档工作。 任职要求: 1、水文、水利、水土保持等相关专业背景; 2、掌握本行业相关的政策法规、技术标准及规范性文件,了解项目运作流程; 3、具备良好的职业道德,为人正直诚信,工作耐心细致、认真负责,能承受一定工作压力,可接受四川省内出差。
水利工程师
3000-4000元/月
水利工程师大专及以上不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称
工程建设与施工管理方向 ·常驻施工现场,全面负责现场技术管理。 ·审核施工进度计划,确保工程按期完成。 ·严格进行安全管理,识别和消除现场安全隐患。 ·处理工程变更和签证,控制项目成本。
成都青白江区招聘家装工长
面议
工长
成都市青白江区招聘家装工长
水利工程师
1.2-1.5万元/月
水利工程师
1.具备水利工程师证书 2.专科以上学历 3.具备相关工作经验 4.能够缴纳全年社保
水利设计工程师
6000-9000元/月
水利工程师大专及以上
岗位职责: 1、水利项目设计报告编制、高标准农田项目设计报告编制; 2、根据项目前期需求,分析水文、水资源条件 确定规划设计方案; 3、组织水文、地质专业开展前期踏勘、地形测量: 4、参加项目审查,按要求完善成果; 5、对水利、高标准农田设计的成果进行管理,确保成果满足要求。 任职要求: 1、大专及以上学历,水利水电工程、农田水利工程相关专业; 2、3年以上相关专业的工作经验; 3、熟练掌握专业规程规范,能完成水工设计相关工作,熟练使用计算机绘图软件(CAD制图)及相关水利计算,熟悉各专业之间的衔接,有较强的团队协作和现场沟通能力; 4、认真负责,有很强的自我学习能力; 5、具备水利工程相关执业证书或职称证书优先考虑。 薪酬福利: 1、行业内具竞争力的薪资体系 2、入职买社保/节假日福利/带薪年假/年度旅游/免费体检 3、出差补助
工长
连锁店装修招聘工长:要求①要有自己固定的团队,②要带管带做工,③能接受外地施工,④年龄小于50岁,⑤有从事过餐饮及饮品店的施工及管理工作的
成都郫都区本项目包住,要求会识图,会电脑,会cad绘图。
6000-7000元/月
工长工程师
本项目包住,要求会识图,会电脑,会cad绘图。
工长工程师
能吃苦耐劳,有责任心,熟练掌握CAD识图、制图,有过三个大市政项目工作经验,熟悉管理疏通、紫外光固化整理修复和CIPP局部修复施工管理经验。
水利工程师
1.8-2.5万元/月
水利工程师1-3年大专及以上有水利工程师经验水利中级职称水利高级职称水利相关专业水利工程设计经验
任职要求: 1.本科及以上学历,工程类相关专业,具有水利 中级及以上职称,高级工程师职称优先; 2.具有5年及以上水利工程项目管理经验,有1个及以上水利工程项目任职经历,有水库、大坝、抽水蓄能工程施工管理经验优先: 3.有较强的组织、沟通和执行能力,能独立对接建设单位、监理单位、上级主管部门等,能够领导团队有效开展工作; 4.熟练掌握项目管理工作重点和流程,责任心强,能承受一定的工作压力,有大型国企工作经历者优先。 二、工作职责: 1.负责项目现场管理,负责工程生产任务的计划和组织,制定合理的生产计划,保证生产进度和质量; 2.负责组织和协调项目管理和施工监理工作,按照施工合同计划和预算实施工程建设,遵守相关法律法规、施工标准和环境管理规定。
水利工程师3-5年本科及以上有水利工程师经验水利相关专业水利工程设计经验水利报告编制经验
岗位职责: 1、负责水文水资源相关设计工作; 2、进行水文数据收集、分析,编制行洪论证报告,水文水资源报告; 3、协调项目团队,确保项目按时高质量完成; 任职要求: 1、本科及以上学历,水文与水资源工程、水利工程等相关专业; 2、熟悉水文水资源分析软件及工具,具备扎实的水文水资源理论基础; 3、具有较强的项目管理能力和团队协作精神,能够独立承担项目任务; 4、良好的沟通能力和问题解决能力,能适应项目现场工作; 5、持有相关职业资格证书者优先考虑。
四川泸州针织厂,招冚车1名,跑领圈,冚袖弯,地址,沙溪中学附近联邦国际B栋7楼,电话,
冚车1-2人
针织厂,招冚车1名,跑领圈,冚袖弯,地址,沙溪中学附近联邦国际B栋7楼,电话,
泸州
12月27日 06:17拨打电话
装修/室内设计3-5年高中及以上独立完成施工图教育机构小户型良好的方案沟通能力熟悉装修材料带薪假期现场办公客情维护普通住宅办公室独立完成效果图商铺月休四天家装室内设计师五险
薪资详情: 底薪+高额提成+团队奖(现金) 朝九晚六,午休时间,每周单休,享受法定节假日 任职要求: 1、负责客户接待,依据客户需求提供量房服务及配套设计方案 2、独立完成量房工作,复核相关尺寸,并与客户进行前期交流,结合实际空间数据制定平面布局方案 3、具备良好的沟通技巧和学习能力,对设计工作有热情 4、具有创新意识,动手能力强,能高效执行设计方案 5、公司提供完善的发展平台,入职前将安排专业系统的培训
英语教师1-3年本科及以上早教启蒙
二、岗位职责 1.课程教学:针对3-12岁学生实施英语教学,依托机构现有课程体系与教材(如原版教材、新概念等),运用全英文或双语教学方式,融合游戏互动、情境演练等多种形式达成教学目标。 2.学员管理:建立并持续更新学员学习档案,跟踪记录课堂参与、作业提交及测评反馈,依据学习情况开展分层教学,关注个体心理发展,激发学习兴趣,提升自主学习能力。 3.家校沟通:通过家长会、线上交流等方式定期反馈学习进展,阐明课程规划,给予家庭辅导建议,及时回应家长关切,增强家校合作满意度。 4.教研协作:积极参与教学研讨、课件改进与教材开发工作,协助新教师培训及公开课示范,持续优化教学策略与专业素养。 5.辅助工作:支持试听课程组织、招生推广等相关活动,承担教具整理与教室布置任务,确保教学环境整洁有序。 三、任职要求 (一)基本条件 1.学历专业:本科及以上学历,英语、翻译、教育学等相关专业优先;特别优秀者可放宽至大专学历。 2.语言能力:英语口语流畅、发音准确,须通过机构口语测试。 3.资质证书:具备英语学科教师资格证; (二)能力与经验 1.教学经验:具有一年以上相关教学经验者优先,有原版教材授课经验、留学考试(雅思/托福等)辅导经历或大型教育机构工作背景者更受青睐。 2.核心能力:了解该年龄段儿童语言习得特点,具备课程设计与课堂组织能力;沟通能力强,富有亲和力、耐心与责任感,能有效引导学生参与。 3.职业素养:热爱教育行业,具备良好的团队意识与抗压能力,可接受周末排课安排。 四、薪资福利 1.薪资构成:底薪3000+教学提成+招生奖金+绩效奖励,综合收入6000-10000不等
高级室内设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上熟悉施工工艺五险一金现场办公客情维护普通住宅AutoCAD小户型良好的方案沟通能力3Ds MAX月休四天
岗位职责: 1、负责室内设计方案的策划与落地执行,确保创意理念与客户实际需求精准匹配; 2、主导项目从概念设计到施工图纸完成的全流程,统筹协调各方资源,保障项目按期推进; 3、与客户保持顺畅沟通,深入理解其诉求,并转化为可执行的设计方案; 4、参与装饰材料的甄选及施工阶段的质量把控,确保最终呈现效果符合设计预期。 任职要求: 1、掌握扎实的室内设计理论基础,擅长空间布局、色彩运用及材料搭配; 2、具备优秀的创新意识和艺术鉴赏力,能独立承担方案设计任务; 3、具有较强的团队协作意识和项目推动能力,能够高效衔接各工作环节; 4、拥有良好的表达与倾听能力,能与客户建立良好互动,清晰传递设计思路; 5、具备独立洽谈能力,逻辑思维清晰,有整体项目规划经验者优先。
家装设计部经理
8000-13000元/月
装修/室内设计3-5年本科及以上五险一金家居/家具设计月休四天五险
工作内容 1、统筹全案设计部的日常运营,保障各项设计任务有序推进; 2、依据公司品牌规范,主导设计项目的视觉创意与执行落地; 3、协调设计团队及物料供应资源,把控项目质量与交付节奏; 4、组织开展客户经理与设计师的日常培训与能力提升,实施过程监督与绩效考核,确保每日工作闭环; 5、主导部门客户线索跟进、流程管控、签约转化及后续客户满意度维护。 任职要求 1、具备务实、细致的工作作风,责任心强,认同团队协作价值; 2、能准确领会管理意图,同时具备创新思维与执行能力; 3、有4年以上高端家装领域设计管理相关工作经验; 4、年龄******之间,本科及以上学历者优先; 5、沟通表达能力强,擅长识别问题并推动有效解决; 6、综合年收入20万+保险缴纳,享各类节日福利。 加分项 具备装修装饰行业从业背景者优先考虑
水利工程师
面议
水利工程师10年以上本科及以上不需长期出差有水利工程师经验水利高级职称设计院工作经验水保方案编制经验水利相关专业水利工程设计经验水利施工管理经验水利报告编制经验
主要编制水利投标方案,要响应招标文件有针对性的技术要求。20年水利施工经验
一级水利建造师
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科及以上水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验水利工程设计经验水利二建水利中级职称水利高级职称
一级建造师(水利) 年基本工资:12w—20w+证书补助; (储备)项目总工 岗位职责: 1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定,协助项目经理分管项目部技术管理工作。 2)协助组织工程项目实施的策划,并协助组织编制项目质量计划。 3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划,并督促实施。 4)根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求,指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作,监控运行效果。 5)组织优化施工方案设计,指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施,解决日常生产技术问题。 6)负责、主持对外工程技术联系,工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价,组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施,并督促实施。 7)负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。 8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。 9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。 10)提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。 11)参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。 12)组织分部工程和单位工程的验收工作。 (储备)项目副经理 岗位职责: 1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作,协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。   2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作,组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则,并负责贯彻落实。   3、负责本项目的组织指挥,协调各方关系,保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。   4、负责制定施工计划,全面组织实施,并根据工程进度情况调整资源配置,确保各阶段及整体工期目标的实现。   5、负责组织按审定的实施性施组组织施工,按公司B版程序文件抓好质量管理,结合现场施工实际开展攻关活动。   6、认真落实安全措施,按主管部门要求抓好安全生产,积极推广新技术、新工艺,结合生产实际开展科技创新和创优工作。   7、管好用好机械设备,提高设备的完好利用率,认真组织劳动竞赛活动,贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。   8、负责项目管理中的后勤保障工作。   9、完成项目经理临时交办的其它工作 (储备)项目经理 岗位职责: 1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。 2、全面主持工程部的日常管理工作,按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。 3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定,审定设计方案设计图纸和设计文件,主持技术会议,参与和审定主要材料及设备的选型,审核重大设计和工程施工合同,对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关,并提出合理的建议。 5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题,从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施,积极研究和采用新技术、新材料,并在建设过程中严格控制把关,降低建设成本,争取最大的投资效益。 6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定,根据公司标准工作程序,结合工程所在地的实际,主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。 7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施,并向公司领导及上级主管部门报。 职位要求: 1、本科及以上学历,40岁以下,持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书,能在公司全职工作,证书须到岗后注册到公司; 2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验; 3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作,服从公司工作地安排; 4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先; 5、大型央企工作背景优先考虑。 福利待遇 1、薪资待遇:基本工资+绩效+项目提成+补助; 2、平台(世界500强)+空间(企业裂变,年轻化)+人脉积累,为您提供“创业平台”; 3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障,外地员工享有探亲假。
水利工程师5-10年本科及以上水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验水利中级职称
岗位内容: 1.独立承担新建及改扩建工程项目的方案设计与施工管理工作,负责建筑方案审定及施工进度计划编制 2.统筹各专业工种协同作业,推进工程节点实施,保障施工质量与现场安全 3.组织开展施工现场会议,及时协调并解决工程技术、质量控制、安全生产等方面的突发问题 4.定期汇报项目执行情况,联动相关部门应对项目过程中的调整或异常事项 任职要求: 1.建筑工程类相关专业本科及以上学历,持有本行业所需的职业资格证书; 2.具备5年以上建筑工程管理实战经验,熟知国家相关法律法规及行业技术规范; 3.具备良好的组织协调能力、沟通谈判技巧以及团队协作意识; 4.能承受较强工作压力,接受因项目需要的出差或加班安排; 5.持有一级建造师(水利方向)、中级专业技术职称及安全员B类合格证书。
水利设计工程师
5000-10000元/月
水利工程师5-10年本科及以上有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差设计院工作经验
岗位职责: 1、承担水利工程项目前期的调研分析、规划设计及相关技术咨询工作; 2、参与水利项目方案比选、施工图纸设计以及技术交底等环节; 3、统筹协调项目相关单位,保障设计方案有效落地与执行; 4、开展水利工程现场勘察、数据监测及专业技术支持工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业为水利、土木工程或相关方向; 2、掌握水利设计相关规范与实施流程,具有扎实的技术设计水平; 3、具备良好的人际沟通能力与团队合作意识,能适应一定工作强度; 4、具有水利工程设计实践经历者可优先录用。
水利设计工程师
7000-8000元/月
水利工程师1-3年本科及以上有水利工程师经验
1、从事农田水利、高标准农田、土地整理、河道整治、农田灌渠等农业工程类设计工作; 2、全日制本科以上学历,水利工程或相关专业,具有2年及以上工作经验者优先; 3,熟练使用各种专业设计软件,专业知识扎实,有团队精神,有较强的工作热情,敬业精神,沟通协调能力好。
消防工程师1-3年大专及以上消防设施维保机构消防安全评估机构消防设施操作员AutoCAD消防设施检测与维护检测维保消防负责驻场消防监控维护消防技术咨询一级注册消防工程师消防技术服务机构较多出差消防设计
1、承担消防设施的评估与维护保养工作 2、需持有消防工程师资格证书或中级操作员证书 3、具备两年以上相关评估及维保工作经历 4、掌握扎实的专业知识,具备独立作业能力 5、可接受兼职合作模式,支持资质共享合作
现场维保
设备工程师
现场设备维护
水利工程师3-5年大专及以上不需长期出差水资源论证接受无水利工程师经验水利相关专业
岗位职责: 1、开展项目现场踏勘,汇总整理相关资料,为客户提供必要的技术支持与实施方案建议; 2、承担水资源论证及涉水类专题技术报告的编制任务; 3、组织并推进项目评审、报批工作,协调各环节流程,确保取得相应审批意见; 4、定期汇报项目进展,及时反馈实施过程中出现的问题; 5、项目结束后完成资料归集,并按要求进行归档管理。 任职要求: 1、水文、水利、水土保持等相关专业背景,大专及以上学历,具备3年以上相关岗位工作经验,能独立完成报告编写; 2、掌握本行业相关的政策法规、技术标准及规范性文件,了解项目运作流程; 3、品行端正、踏实细心、责任心强,具备良好的抗压能力,可接受四川省内出差安排。
水利工程师1-3年本科及以上需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水利一建水利二建设计院工作经验农田水利设计经验水利相关专业CAD其他优势技能水利工程设计经验
1、水利工程、水工建筑、农田水利工程、水土保持、环境保护等相关专业本科及以上; 2、具备1-4年以上工作经验,能独立完成水利工程设计、小型农田水利工程设计等工作; 3、熟练office、excel、CAD等基础软件; 4、对工作积极、主动、认真负责,组织协调、计划性强,良好的沟通与文字表达能力,良好的执行能力。 5、职位薪酬为月基本工资,项目提成根据个人表现另算。
水电工程师3-5年大专及以上电气日常运维接受夜班电梯弱电板块综合维护家装维护综合维修经验
加入我们你将会获得具有吸引力的薪资福利待遇: 综合7-10K=底薪6K+购买社保+项目奖励+带薪旅游+年终奖+节假日各种礼品+完善的晋升机制 岗位职责: 1、负责办公区域各类办公设施的安全巡检工作; 2、开展办公室硬件设备的日常监控与维护,包括门禁系统、显示装置、空调、打印机等设备的综合维修; 3、承担弱电类设备的安装、调试与维护,在办公室装修过程中完成线路铺设、布线及水电系统的维护作业。 任职资格: 1、高中及以上学历,年龄28-38周岁,具备良好的服务意识与沟通协调能力; 2、具备3-5年物业水电相关领域工作经验
工长周结全职
消息没时间看,直接打电话....... 看清楚,是家装项目经理,发包责任制, 招聘家装项目经理,工长,我们是成都岚庭家居,招聘区域,龙泉驿,锦江区,成华区,青白江区,广汉镇,家住这几个地方的可以联系我,单量多,稳定,必须经验丰富,会看图纸,脑子灵活,为人正直,沟通能力强,要服从管理,经验可以稍微差一点,但是人必须要勤快,能吃苦,肯学肯干,你能做到这几点,保证你能挣到钱。
工长工程师
1、水利、国土、建筑类相关专业(公办)本科及以上毕业; 2、具有较强事业心、责任心、上进心; 3、能适应出差,野外踏勘,会驾车优先; 4、具有水利类职称或职(执)业资格证优先。
工长月结全职
成都市招工长/工程师,成都有固定住所,施工经验丰富,综合能力协调能力强,了解各工种工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收。带证优先!
水利工程设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师本科及以上
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目!月薪13-18K+产值提成。 我们是谁? [公司简称]我公司是一家专注水利工程设计与技术服务的创新团队,已完成[水库/灌区堤防]等等水利项目设计。团队由相关专家领衔,坚持技术深度与工程价值并重。 您将负责: 独立完成中小型水利工程方案设计(河道整治/水库除险加固/灌区节水改造) 使用Civil3D、HEC-RAS等软件进行施工图绘制与水力计算 参与现场踏勘与技术交底,对接业主与施工单位 硬性要求 1.专业背景:水利水电工程/水文与水资源/农业水利工程等专业本科及以上 2.核心技能(满足2项即可投递): 能独立用AutoCADCivil3D完成河道/灌区施工图 掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水建模 3.经验门槛: 初级岗:接受优秀应届生(需提供课程设计/毕业设计作品) 中级岗:2年以上设计院水利项目经验 为什么选择我们? 技术快速成长 直接向相关水利专家级高工(20年经验)汇报,获得手把手指导 回报即时可见 ├─基础薪资:12K-18K(能力定薪) ├─项目提成:产值的8%-13%(按季度结算,不拖年终) └─年终奖金:1-3个月工资 小团队专属福利 弹性工作制 快速晋升通道(能力达标1年可升项目负责人) 应聘方式 1.必带材料: 个人简历+2套代表作品(课程设计/施工图/计算书等) 2.流程极速: 初试(30分钟电话技术问)→线上作品集讲解(1小时)→终面(技术总工+CEO)
水利工程师经验不限本科及以上水土保持
需年前到岗,春节假期长达半个月! 岗位职责: 1、负责项目现场的实地勘察、资料收集、数据整理,编制水资源、防洪、水土保持方案报告,以及验收与监测报告等; 2、掌握国家产业政策、水土保持法及相关法律法规和技术规范; 3、根据公司技术标准,提供现场支持及专家评审过程中的专业技术协助; 4、精通水保报告编制关键环节,具备独立完成报告编写的能力; 5、承担报告的评审协调及报批流程工作。 任职要求: 1、水土保持、水利类相关专业背景; 2、熟悉行业法规制度,了解各阶段工作流程,具备报告编制能力; 3、认同企业价值观,品行端正、作风踏实、责任心强,能够接受出差安排。
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