我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。 工作内容： 1. 分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案； 2. 与客户沟通，解释保险条款和计划； 3. 为客户提供续保、理赔等售后服务； 4. 参与保险产品的推广和营销活动。 岗位要求： 1. 具备良好的保险知识和产品了解； 2. 优秀的沟通能力和客户服务技巧； 3. 有责任心，能够处理客户的咨询和投诉； 4. 具备团队合作精神和良好的职业道德。

年龄:25-45岁 工资:4k-1w 工作时间:上午8点-11:40 下午2点-5点 工作时间自由

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历大专，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、责任心强 4.诚实守信，认同保险行业价值，具备长期职业发展意愿 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司协助考取

中国人寿保险公司，招聘业务员，大专及以上学历优先录取，待遇面议！

1，提醒，客户保费到期了，电话或者微信提醒客户交费 2，咨询，接受客户已购保险的交费期，保险期间以及保险责任等方面的咨询，接受客户对于在售及加保方的咨询 3，理赔，客户出险了，办理理赔 4，返还，客户购买的子*教育，婚嫁，养老等保险的生存金及分红金的领取 5，信息变更，客户的电话，银行卡等信息的变更6，活动通知，公司的客户答谢，产品发布会，产品功能升级报告会,旅游活动等方面的通知。 客户售后理赔，保单年检，续费，保全及二次开发，和活动告知。

【岗位职责】 -参加公司会议，服务分配客户 -处理客户理赔、咨询及分红领取 -邀请客户参加福利活动 -销售车险、短期保险及政府保险 【职位要求】 -25-45周岁，性别不限 -中专及以上学历 -能参加培训学习 【工作时间】 每天出勤2小时，其他时间自理 【薪资福利】 -服务津贴1500（最高3000）底薪1000-5000+销售佣金+学历补贴（大专及以上每月1000）+拜访礼品 -大专以上学历享专属人才培养计划，保底年薪最高可达17.6万 -有带薪培训和师傅帮扶，无经验可学 -大专以上面试者有礼品

临沂市莒南县住宅楼项目招聘砌砖师傅3至4人，要求具备专业技能，小城市行情价低，结帐快，工程完成一层结一层钱。要求高工资的匆扰

招聘做断桥门窗的人员，有意者可联系。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 应对突发事件（如火情、纠纷、盗窃等），第一时间报告并协助处理 任职要求：校园保安 1. 身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 具备基本沟通能力与应急反应能力，能适应轮班制工作 3.有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4.学历不限，初中及以上文化程度即可 5.服从管理，纪律性强，无违法犯罪记录

临沂市河东区招氩弧焊会跑焊或者拉焊，打磨工会用角磨机 打磨焊接口 打磨是细活 不包吃住

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保险康养顾问 岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

【岗位职责】 · 负责保险产品介绍与客户咨询 · 协助客户完成投保流程及后续服务 【职位要求】 · 大专及以上学历 · 无经验要求，可提供培训 · 具备良好的沟通能力与服务意识 【工作时间】 · 无固定时间，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资5500-10000元/月 · 多劳多得，收入上不封顶

岗位职责： 1.深度对接客户，精准识别家庭保障需求，量身定制专业、全面的保险保障规划方案 2. 全流程跟进客户投保进展，高效完成承保服务，并定期开展保单年检与持续维护 3.主动解答客户关于保险产品、条款及理赔等各类咨询，建立长期信任关系 4.积极参与公司组织的产品培训与业务学习，不断提升专业能力与服务水准 5.协同团队开展客户活动，助力客户经营与品牌价值提升 任职要求： 1.年满25周岁，大专及以上学历 2. 有无保险从业经验均可，具备销售类工作经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、较强的学习意愿与执行力 4.诚信务实、责任心强，认同保险行业价值，愿长期深耕发展 5.热爱客户服务工作，具备积极进取的职业态度 福利待遇及工作时间安排 1、上班时间:早上9:00-16:00 周六日双休 节假日据法定安排正常休息 2、福利待遇 薪资结构:底薪＋提成（两者都是阶梯式） 提成根据产品分成每个产品分成不一致有高有低看最终成交 基础档底薪＋提成的薪资为6550 薪资浮动看个人业务能力 晋升透明，有成绩就可获晋升机会具体可面谈

岗位职责： 1、服务公司高净值客户VIP客户，维护客户关系，做好银行业务和保险业务再开发 2、参加公司管理培训，提高技能和管理能力，组建自己的团队 3、做好团队管理，完成上级主管分配的任务 任职要求： 1、大专及以上学历，金融，市场营销或管理相关专业优先； 2、1年以上工作经验，有管理和销售经历，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。工作时间：工作5天制（上班时间为8：30-17：30，午休2个半小时）休法定节假日

一、工作描述： 1．宣传公司企业文化、保险知识； 2．拜访客户，推销公司人身保险产品，完成保单销售及保险合同考核指标； 3．为客户提供服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求4．积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管； 5．对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动；6．完成公司委托的其他相关事项。 二、工作要求： 1.25-50周岁之间： 2．具有大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）; 3．表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，4．品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力； 5．有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇： 1．完善的系统和平台支持：搭建保险知识分享平台； 2．提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持； 3．公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障，保 4．公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈； 四、年收入构成： 委托报酬＝个人佣金＋管理类津贴＋培育类津贴＋其他奖励 五、招募说明： 本次招募对象为代理制营销员。

岗位职责： 1. 负责指定区域（医院）的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准操作规范完成地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒及公共设施擦拭 3. 合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁达标 4. 及时发现并上报设施损坏、安全隐患等异常情况 5. 配合主管完成临时性保洁任务及节假日重点区域深度清洁 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2. 身体健康，能适应上六休一工作时间安排 3. 无不良记录，服从管理，遵守各项规章制度 4. 有相关保洁工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

后天干，找两个食堂清洗油烟管道钻烟道的，每人350元一天。干过的熟练工联系

招聘！招聘！招聘！ 保洁员（3名） 包住宿 年龄45-60周岁 身体健康，干净利索，责任心强 要求有一年以上工作经验，非诚勿扰 工资：2800-3000 有意向电话： 麻老师 微信同号

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年龄：25-45周岁 薪资：4000-10000 入职后有新人补贴以及多种奖励机制

中国人寿悦客管家招募： 任职要求: 1、年龄要求25--45周岁（最大年龄可放宽到50周 岁）， 2、大专及以上学历，学信网可查（最低要求中专或者高中学历） 工作时间： 1、8:00--11:30，下午2:00-5:00 2、双休、国家法定节假日休息 3、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 4、公司注重员工培养，给予一年四次公平晋升机 会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 5、不定时激励奖，有奖金、礼品发放；有工作经验 者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励 升职加薪，奖金丰厚。 薪资待遇：按月自动结算。常年累月，每月25号准时发工资，从不拖欠！ 千秋伟业，锦绣前程！中国人寿锦程家族，为您的财富和健康保驾护航！！!

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为满足公司不断发展的需求，临沂兰山支公司拟招聘客户服务专员50名，HWP健康财富规划师20名，具体内容如下： 一.招聘岗位： 1、客户服务专员 2、HWP健康财富规划师 二.招聘条件： --客户服务专员：年龄25-50岁，身体健康，五官端正，品性良好 --HWP健康财富规划师：年龄25-50岁，大专学历及以上，同时符合上述条件岗位职责： --客户服务专员： 客户售后服务，包含，提供保全及理赔服务，帮助客户办理红利生存金领取，客户新单服务等 --HWP健康财富规划师： 除上述服务外，还需给客户提供信托服务、理财规划服务、全科医生服务、养老社区服务等一：福利待遇： --出勤有学习津贴，特别优秀者提供专属成长奖励 --责任底薪最高30000元/月，优秀者最高 40000元/月 --公开、公正、透明的晋升通道 --社保补充、养老公积金、长期服务奖等