
电力工程师
4000-9000元/月
电力工程师1-3年大专
电工(电力工程师)
1.须持有电工证,年龄28-48周岁,身体健康,责任心强,工作积极,善于沟通,遵纪守法;具备综合布线经验或智能化系统知识,懂施工图纸,会用电脑设计电路图纸优先;
2.工作内容以:勘察现场、设计方案、安装调试和日常维护为主。
3.无不良嗜好、无违法乱纪记录,重点培养上岗。
4.薪资+补助+提成+公佣+奖金+年终奖励
待遇壹:薪资4000元—8000元/月,须有电力资格证,工程师加薪10%或更高;补助:退伍军人400元/月,电话补贴+100元/月。
待遇贰:可加入公司,成为事业合伙人共赢发展,,年终5%分红。
补助:退伍军人400元/月,电话补贴+100元/月。
【个人业务提成】无任务,按净利润20%分成,回款当月即发放利润分成
公佣:团队业务净利润的1%提取到团队奖金池,奖金池按季发放奖金,按团队人数分配。
分红:成为公司合伙人后可享多项奖金、年终分红。
个税:,公司依税法等规定代扣代缴纳。
社保:能独立培训、产品演示、客户解答、勘察现场、设计方案、安装调试等,。
节假:享有法定节假,嫁娶、生育、大寿、丧葬等。
补助:全勤奖300元/月,施工餐补30元/天、差旅实销实报。
奖金:参与施工安装的项目,按该项目净利润的1%提取奖金。
福利:享有法定节假、公司福利、贡献奖励、技术研发奖、年终奖励等。
个税:,依税法等规定缴纳。
社保:能够独立完成现场勘察、设计方案、审核图纸、施工安装,且无客户投诉,。
其他:嫁娶、生育等。
提成:无销售任务,个人业务按净利润的20%分成。
个人业务回款额累积满100万元时,额外奖励¥10000.00元,累积额不封顶、不限奖励次数。
联系电话:
电力工程师包吃住
7000-12000元/月
电力工程师经验不限中专/中技电网电厂包吃住五险一金13薪
工作内容:负责电力系统设备的日常巡检、维护及故障
-参与电力设施运行状态监测与数据分析,确保系统稳定运行;
- 协助完成电力工程项目的安装、调试及验收工作;
编制和更新运维相关技术文档及操作流程。
工作要求:1、18-32周岁,大专及以上学历,无大面积
疤痕。
2、必须持有国家规定的高低压证3、无低压证可以参加单位内部考核考取2、薪资详情
薪资范围:实习薪资4-5千,转正后综合薪资7-1.2万薪资结构:(转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金),带薪休假,提供食宿,床单被褥服装。(转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金),带薪休假,提供食宿,床单被褥服装。
4、是否具有证书要求:是
5、培训/实习情况(是
培训/实习项目(如有):电气设备组装线路排版接线
布线
培训/实习地点(如有):有
6、收费情况(是否收费)
收费项目(如有):无收费
收费金额(如有):
无收费
修改
关闭职
电力通信安装工程师(需全国出差)
6000-8000元/月
电力工程师3-5年大专工程管理施工监理线路设计数据通信电力通信出差
基本要求:
1、计算机、通信、电子等相关专业大专及以上学历;
2、具备3年以上数通产品实施、调试及项目管理工作经验,能够初步判断、分析并解决设备常见故障;
3、具备良好的沟通协调能力,具有较强的责任心和团队协作意识,能独立完成技术方案及验收文档的撰写;
4、有电力行业数通产品安装调测经历者优先考虑。
直属单位及分部实施:
1. 协助开展现场勘察与设计工作,明确设备安装位置、线路走向、电源负荷、线缆规格等,并绘制施工图纸;
2. 参与组织设计联络会议,针对现场问题进行沟通协调,明确施工人员资质要求、进场流程、施工时间安排、工艺标准及验收规范,并提前落实相关准备工作;
3. 向设备厂商提供准确的现场勘察信息,协调厂家根据实际需求完成物资匹配,如光模块、线缆等,并安排适配发货;
4. 协助客户完成到货接收,并做好现场物资的保管与管理;
5. 配合客户推进现场实施工作,包括审核施工人员资质、协助办理施工许可等相关手续;
6. 参与施工现场监督,实施旁站检查,依据项目建设管理要求及客户具体规定,确保施工工艺、标签标识等符合验收规范;
7. 根据现场配置脚本,完成设备上电运行状态及各项功能的检测,发现问题及时处理,是否接入网络须严格遵循总部统一指令,不得私自入网;
8. 根据实际安装位置、布线情况及路由路径,绘制现场施工草图;
9. 协调厂家、施工方等各方开展全网联合调试,快速响应并解决现场突发问题;
10. 协助编制施工总结报告;
11. 协助推动竣工验收工作的组织与实施。
薪资福利:
薪资面议,五险一金,年假,节假日福利、出差补助等。
生产助理(含工作餐)
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技五金 光伏支架生产制造
岗位职责
1、配合制定生产排程,协调生产任务的实施与推进
2、协助生产主管完成车间日常运作管理
3、掌握设备基础操作,如冲床设备,具备基本的装模、调模能力
4、参与产品质量控制与检验工作
5、完成上级交办的其他工作任务
岗位要求
1、学历:中专/高中及以上,机械、焊接、材料、数控等相关专业优先
2、经验:具有1年以上制造行业工作经验
3、能识读工程图纸,熟悉常用测量工具(如游标卡尺、卷尺)的操作
4、工作认真负责,适应车间工作环境,能接受加班安排
上班时间:6天制8:00-17:00中午休息1小时加班时段17:30-20:30
工作地址:漳州龙海区汇宜陶瓷漳州格锐金属制造有限公司漳州龙池开发区龙祥路27号2号厂房
高级研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专结构研发医疗耗材研发二类医疗器械无源医疗器械输液器
岗位职责
1) 将客户或市场提出的需求转化为具备持续生产能力且具有市场竞争优势的产品;
2) 开展生产技术开发,完成生产工艺流程的设计与验证,进行风险分析,确保生产技术稳定且易于操作;
3) 编制产品所需的技术文档和DHF文件,包括但不限于DMR(产品主记录)、BOM(物料清单)、SPEC(技术规范)、DRW(工程图纸)等;
4) 组织实施产品的V&V(验证与确认)工作,确保产品满足各项技术参数,并最终达到客户及临床使用要求;
5) 推动产品从研发向量产的转化,完成工艺验证,确认模具、工装及设备,编制SOP并组织培训,保障产品性能、可靠性、良品率、成本控制、交付能力及生产效率;
6) 主导产品设计变更及相关验证工作的执行;
7) 协助完成新产品注册申报,准备并提交所需技术支持资料;
8) 支持生产环节中与设计相关的质量提升,编制返工指导文件,开展培训,并参与客户投诉的技术分析;
9) 在研发阶段实施产品质量管控,确保设计样品符合既定的技术要求;
10) 负责专利相关材料的整理与申报;
11) 参与各类技术评审会议,提供切实可行的技术解决方案;
12) 完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1)具有8年以上医疗器械开发设计经验,大专及以上学历,机械设计或高分子材料专业者优先;
2)熟悉注塑类产品结构设计、装配工艺及连接技术;
3)掌握几何尺寸与公差(GD&T)及相关统计分析方法;
4)具备独立开展问题分析与解决的能力;
5)了解医疗器械行业相关技术标准及法规流程;
6)熟练使用常用CAD设计软件及办公类应用工具;
7)具备良好的沟通协调能力及跨部门协作意识;
8)为人诚信、责任心强,具有积极进取和探索精神;
电气工程师
1.2-2万元/月
电气工程师1-3年大专控制柜控制器配电柜
1 学历要求:本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化等相关电子类专业,硕士学历者优先考虑。
2 电气系统设计与集成能力:具备扎实的电气工程基础,掌握电路原理及各类电气元器件的特性与应用;了解锂电池回收产线(包括拆解、破碎、分选)的工艺流程;能熟练操作AutoCAD Electrical、EPLAN等设计软件,独立完成产线电气原理图、布局图、接线图绘制,并完成核心电气元件(如防爆电机、断路器、传感器、变频器、伺服系统)的选型工作;
3 自动化编程与调试能力:精通主流PLC品牌(如西门子S7-1200/1500、欧姆龙、三菱等)的编程与控制逻辑开发;熟悉人机界面(HMI)组态软件(如WinCC、组态王、MCGS),可独立开发产线监控界面,实现设备运行状态实时监控、参数配置及故障报警功能;具备工业通信网络搭建经验,熟悉Profinet、Modbus TCP/RTU、EtherNet/IP等通信协议,实现各工序设备间的协同控制;
4 生产线调试与故障诊断能力:能够独立开展产线电气系统的安装调试与联动测试,及时排查并解决运行中的电气问题(如传感器信号异常、PLC程序错误、通信中断等);针对电池回收产线的特殊工况(如物料堵塞、温度异常),可优化控制逻辑,提升产线运行稳定性与自动化水平;
5 安全控制设计能力:熟悉工业安全规范,能够设计急停回路、安全联锁、过载保护等安全控制电路,有效防范锂电池拆解过程中的火灾、爆炸风险;掌握电气设备接地与防雷设计标准,保障产线电气系统安全可靠运行;
6 行业经验与资质要求:具有3年以上工业产线电气自动化设计与调试工作经验,有新能源电池回收或拆解项目经历者优先;持有电工进网作业许可证、注册电气工程师(供配电)等证书者优先;确保控制系统符合相关行业技术规范;
7 特殊要求:能适应中试产线现场调试工作,接受不定期出差及车间作业环境;具备参与涉外项目电气系统合规性整改经验者优先;
8 招聘人数:2名(薪资12000-15000元)(上班时间8:00-12:00,13:00-17:00)(公司福利:五险,团险,节假日福利,宿舍,员工餐)招聘截止日期--
电气工程师
2-3.5万元/月
电气工程师3-5年本科设计自动化设计
一、岗位职责
1.负责义齿自动化产线电气系统的整体设计,依据产线的功能需求、机械结构以及工艺要求,制定合理的电气控制方案,确保设备在运行过程中能精准、稳定地实现各项操作。
2参与义齿自动化产线的研发/导入项目,从电气设计角度进行前期规划,与机械设计工程师等协同工作,保障电气系统与其他部分无缝对接,共同推动新产品的顺利开发。
3.根据设计方案,精确绘制电气原理图、接线图等各类电气图纸,详细标注元件型号、电气参数、线路连接关系等关键信息,为电气系统的安装、调试及后续维护提供清晰的指导。
4.基于所选的控制器(如 PLC、运动控制卡),编写自动化产线的运动控制程序,有参与调试视觉引导、视觉识别、模型比对工作经验优先考虑。
5.设计和开发自动化产线的人机界面软件,使操作人员能够方便地操作产线和监控产线的运行状态。例如开发一个直观的触摸屏 HMI,操作人员可以通过触摸操作快速设定义产线的配方参数和运行模式。
6.工业机器人/协作机器人的调试工作,包括但不限于程序编写、通讯调试等操作。
7.编写电气设计相关的技术文档,如电气系统说明书、操作手册中的电气部分、故障排除指南等,使生产人员、售后维修人员及操作人员能够充分了解电气系统的原理和使用维护方法。
8.依据电气设计要求,负责挑选合适的电气元件,包括电机、传感器、控制器、PLC(可编程逻辑控制器)、运动控制卡、驱动器、继电器等,综合考虑元件的性能、可靠性、兼容性以及成本等因素,确保所选元件能满足义齿切削机电气系统的工作需求。
9.及时解决安装调试过程中出现的电气技术问题,保证电气系统能够顺利组装完成。
10.主导电气系统的调试工作,通过编写调试程序、设置参数等方式,对义齿切削机的电气功能进行逐一测试,如电机的调速、定位精度控制、传感器的信号反馈等,优化调试过程中发现的电气性能问题,使设备达到预定的技术指标。
11.为售后服务团队提供技术支持,对售后人员进行电气故障维修方面的培训,协助处理复杂的电气问题,收集客户反馈的电气相关意见和建议,为产品的改进和优化提供依据。
12.关注电气领域的新技术、新工艺、新元件,结合义齿切削机的发展需求,积极探索将其应用于现有产品电气系统的可行性,提出改进和创新方案,提升设备的电气性能、智能化水平以及工作效率,增强产品在市场上的竞争力。
13.定期对已上市的义齿切削机电气系统进行复盘评估,根据实际使用情况和行业发展趋势,优化电气设计方案,推动产品的升级换代,满足市场不断变化的需求。
二、岗位要求
1.电气工程及其自动化、自动化等相关专业本科及以上学历,具备扎实的电气专业基础知识。能熟练使用西门子/三菱PLC系统,熟练使用1-2款主流6轴工业机器人/协作机器人的使用,包括但不限于程序编写、通讯调试等操作。有主导机器人单机项目调试经验优先考虑。
2.具有 3年以上电气设计工作经验,有医疗器械设备特别是义齿加工设备电气设计经验者优先考虑,熟悉电气设计流程以及相关的生产、调试和售后环节工作要求,能够独立承担电气设计项目任务。
3. 熟练掌握至少一种常用的电气设计软件,如 EPLAN、AutoCAD Electrical 等,能够利用软件高效绘制各类电气图纸,进行电气系统的设计与分析。
4.熟练掌握运动控制器( PLC 或运动控制卡)的编程和应用。熟悉至少一种高级编程语言(如 C/C++、C#、Python 等)用于软件开发。能够编写自动化产线的运动控制程序,并且可以开发自动化产线的人机界面软件。
5.熟悉伺服驱动、变频器等控制技术,掌握电机控制原理以及各类传感器的应用,具备独立完成义齿切削机电气控制系统编程与调试的能力。
6.掌握电气安全规范等相关标准,确保设计的电气系统符合安全、可靠及合规要求,熟悉MES(制造执行系统)、WMS(仓库管理系统)、SCADA(数据采集与监控系统)、QMS(质量管理系统)优先考虑。
7.具备良好的团队协作精神,需要与机械设计工程师、生产人员、售后人员等密切配合,共同完成项目任务,因此要能积极有效地沟通交流、协同工作。
8.良好的沟通能力,能够清晰、准确地表达自己的电气设计思路和方案,向不同专业背景的人员解释电气相关问题,确保信息传递准确,避免因沟通不畅导致的工作延误或失误。
9较强的学习能力,电气技术在不断发展进步,需要持续学习新知识、新技能,紧跟行业发展步伐,及时掌握新的电气控制技术、元件特性等,不断提升自己的专业素养和设计水平。
10.具备创新意识,能够在义齿切削机电气设计中积极探索创新思路,引入新的控制理念、技术手段等,提升产品的电气性能和智能化程度,使产品在市场中更具竞争力。
包吃包住双休五险,月入过万电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科电气工程师证
【岗位职责】
1. 负责生产设备(皮带机、装船机、给料机、控制系统、变压器等)的电气维修、保养与故障排查;
2. 独立编制设备保养计划,现场指导检修施工,解决各类电气问题;
3. 双休期间设备突发故障需及时到岗抢修,保障生产不停线;
4. 优化电气系统,降低设备故障率。
【任职要求】
1. 持有电气工程师证书,有扎实的电气专业基础;
2. 有皮带机、装船机等设备的电气保养维护经验优先;
3. 能独立制定维护计划、现场指导施工;
4. 熟悉PLC编程、变频器参数设置者优先;
5. 责任心强,能接受双休应急抢修,抗压能力强。
生产运营免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职做六休一月结工资
岗位职责:
1.新产品开发过程跟进
2.加工过程问题处理
3.横向部门沟通对接
任职要求:
中专及以上学历,了解五金塑料制品工厂生产流程,工作认真负责。
储备人才招聘|有志向勇进取者优先+提供免费住宿
6000-9000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专行政管理方向
岗位职责:
1. 参与公司核心项目推进及重大决策过程
2. 与团队成员紧密配合,高效完成日常工作任务
3. 主动参与公司组织的各类集体活动
任职要求:
1. 对产品运营工作有浓厚兴趣,具备自主学习能力,能通过持续学习深入掌握公司运营体系;
2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能够与团队成员顺畅交流、协同推进工作;
3. 具备较强的组织与规划能力,能合理安排任务进度,确保工作按时保质完成。
岗位福利:
1. 薪资无上限:底薪6600元(含5100无责底薪+1500绩效),另享晋升奖金,缴纳五险且包住宿,收入与个人能力直接挂钩;
2. 福利超丰富:定期举办员工活动、组织旅游,开展生日会,节假日专属福利持续不断;
3. 环境超温馨:免费提供公寓式员工宿舍,住宿氛围融洽,同事关系如家人般亲切,工作氛围轻松愉快。
沈阳浑南区招氩弧焊,碳钢,不锈钢管道。
400-500元/天
氩弧焊工不锈钢安装长期3-5人月结技术好吃苦耐劳专业师傅焊工证
沈阳市浑南区招氩弧焊,碳钢,不锈钢管道。
动力系统研发工程师
6000-8000元/月
电力工程师在校/应届本科电气电力设备设备维护
岗位职责: 编制、修订及优化电力系统运行维护相关的管理制度与操作规范;
制定设备巡检与保养计划,确保电力供应的安全性与稳定性;
诊断系统异常问题的成因,准确分析并实施有效应对措施;
电厂运行工程师+接受小白
6000-9000元/月
电力工程师经验不限大专五险一金月休八天年底双薪
上班地址;根据户籍地安排
工作地点;转正以后在户籍地当地
岗位证书要求;低压电工作业证(也可以自行从外面考证,也可以转正之后通过单位考核,全程单位承担费用,免费考不强制,任选)
注意;考核结束拿到证安排户籍地热电厂等大型企事业单位工作
【工作内容】
工作内容:1、完成电厂设备的安装、调试、运行、日常维护,检修,预警排查,技改等任务。
2、根据现场项目经理的工作安排完成机组运行分析报表,工作计划,服务工单登陆,现场备件、工具易耗品的管理等。
3、负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪,能够提出部分技术处理和改进建议,优化电厂运行性能。
【工作要求】
1.大专及以上学历;
2.本岗位接受应届毕业生和实习生;
3.身体健康,工作踏实,有上进心,吃苦耐劳、学习能力强;
4.机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先;
5.持有低压电工证书优先;
6.有设备检修相关工作经验优先。
【薪资详情】
薪资范围:转正以后是6k-1.2W,实习期间是2000-3000,
薪资结构:餐补、五险一金等。
【实习/考核情况】
是否涉及异地实习:是
实习时间:正式上班岗前实习3-6月
实习地点:山东
实习薪资:岗前实习2000-3000
注意;面试通过统一到北京参试岗考核期间需要刷题,为考证做准备
新能源电力运维/管吃住
7000-12000元/月
电力工程师经验不限中专/中技电网,电厂,技术,运维五险一金,管吃住,年终奖
职位名称:电厂运维运行工程师
工作内容:负责电厂设备的日常运行监控与维护,确保系统稳定运行;
- 参与设备巡检、故障排查及应急处理,保障生产安全;
- 协助完成运行记录整理与数据分析,优化运行效率;
- 配合团队完成设备检修、调试及相关技术支持工作。
工作要求:1、18-32周岁,中专及以上学历,无大面积疤痕。
2、必须持有国家规定的高低压证
3、无低压证可以参加单位内部考核考取
电力助理工程师
5000-6000元/月
电力工程师1年以下本科
岗位职责:
1. 负责电力工程项目的技术支持与现场指导,协助技术负责人完成施工方案编制与优化
2. 开展设备安装、调试及运行维护,确保电力系统安全稳定运行
3. 参与图纸会审、技术交底及施工过程质量管控,及时发现并解决技术问题
4. 编制技术文档、竣工资料及验收报告,配合项目交付与归档工作
5. 协同工程团队推进进度,落实安全生产与标准化作业要求
任职要求:
1. 电力、电气工程、自动化等相关专业背景,本科及以上学历
2. 具备电力行业技术岗位实践经验,熟悉配电系统、继电保护及施工规范
3. 能独立处理常见技术问题,具备良好的沟通协调与现场应变能力
4. 持有电工证、登高证等特种作业操作证者优先
5. 责任心强,适应现场工作环境,服从项目统筹安排
生产部门负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理
日企(外资企业)工作背景优先,具备工厂管理及制造业实际管理经验者优先考虑,
掌握日语者优先,英语能力为加分项。
有工厂建设及项目改善相关经验。
薪资待遇面议。
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师5-10年大专设计电力设计电路设计
任职要求:
1、年龄30-50岁,理工科类专业大专及以上学历,性别不限。
2、具备5年以上电力行业从业经历,可独立承担并完成相关工作任务。
3、熟练操作常用办公软件(如CAD、Word、Excel等)。
4、熟悉岗位操作规范,掌握电力行业相关技术标准。
5、持有助理工程师或以上专业技术资格证书。
岗位职责:
1、负责高压设备(KYN28、环网柜等)、低压柜(GGD、抽屉柜、固定柜)、箱式变电站、三箱类成套电气设备的设计工作。
2、能独立与客户对接技术方案,完成技术协议的拟定与签署。
3、提供包括技术咨询、问题解答、质检支持及售后技术服务在内的全方位技术支持,保障市场与客户需要得到及时响应。
4、具备技术革新和产品改进能力,推动产品优化并实现降本增效。
5、熟练使用CAXA和AUTOCAD等制图软件。
6、具备良好的团队协作精神与沟通能力,工作认真踏实,能承受一定工作压力,具有较强的学习意识和进取心。
7、有同类行业工作经验者优先考虑。
洗衣厂负责人
5000-6000元/月
厂长/主管5-10年学历不限设备管理现场管理生产计划管理全面质量管理体系
岗位内容:
1. 统筹团队推进厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。
2. 主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展目标。
3. 管理制造及仓储环节,保障供应链高效运转与库存精准管控。
任职要求:
1. 具备5年以上厂区管理经验,熟悉制造业或工程领域业务流程,具备扎实的专业知识。
2. 擅长团队建设与人员指导,精通预算编制、成本控制及财务数据分析。
3. 具有出色的判断力与问题处理能力,工作细致严谨,富有创新意识。
中级开发工程师(医疗 知识图谱)
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科JavaScript
一、岗位职责1. 负责知识图谱的搭建、迭代与日常维护,保障数据的准确性与统一性;
2. 独立完成医保风控体系及知识图谱模型的设计工作,实现对违规行为的识别与医保报销风险的判定,支持医保稽核与智能化监管业务开展;
3. 设计并开发高效的图谱查询接口,优化数据检索性能;
二、任职资格
1. 本科及以上学历,计算机、人工智能、生物医学工程、临床医学等相关专业背景;
2. 熟悉 Neo4j、NebulaGraph 等图数据库技术;
3. 精通 Python 或 Java 至少一种编程语言,掌握 SpringBoot、Flask 等后端开发框架;
4. 熟悉 PostgreSQL/MySQL 数据库及 Redis 缓存机制,具备独立完成系统架构设计与接口开发的能力;
5. 了解医保业务全流程管理、稽核监管流程及相关政策术语;
6. 熟知医保结算系统、DRDS 医保数据库、医保监管平台等主流医保信息化系统,能高效拆解并落地风控相关业务需求;
7. 编程习惯规范,逻辑思维严谨,具备快速排查和解决故障的能力,自主学习与问题分析能力强;
8. 能熟练运用各类AI辅助编程工具
生产现场管理
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1、依据产品规范,对生猪实施屠宰及分割作业,确保产品质量达标;
2、按既定生产安排,按时完成各项任务,保障生产进度与效率;
岗位福利:
1、缴纳五险一金;
2、长白班制,每月休息4天;
3、提供食宿;
4、新老厂区之间设有免费通勤班车。
耐心懂电脑
3000-4000元/月
生产跟单工厂文员1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储等环节,确保交期准确
2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、出货单等),保证资料完整可追溯
3.协助编制生产计划表,及时反馈异常情况并推动问题闭环
4. 对接客户与内部部门,处理日常沟通、数据统计及报表汇总
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与文档制作
3. 有生产跟单、文员或制造业相关工作经验者优先
4.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
5.具备基础英语读写能力或ERP系统操作经验者加分
其他生产营运人员1-3年本科乘用车
1、负责整车厂设计变更制度的制定、修订及相关宣贯工作;
2、负责设计变更台账的维护,以及变更实施过程的跟踪与管理;
3、负责向研究院反馈生产基地在设计变更执行过程中存在的问题及变更需求;
4、负责组织设计变更评审会议及周例会,并跟进会议各项决议的落实;
5、负责编制并发布设计变更管理的周度总结与月度总结;
6、负责QNS系统中新车型质量阀相关数据的维护与更新;
7、承担部门内部资料的归档与日常管理工作;
8、完成部门领导交办的其他临时性工作任务;
生产技术主管
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专有沟通能力,能吃苦耐劳,团队精神效果图园林设计AutoCAD室内装潢建筑工程深化图有CAD绘图经验/技能三维家施工图
厂里日常管理,会cad画图,电脑熟练操作。有上进心,学习能力强。
保洁1-2人月结
岗位1金石滩智选酒店招聘PA保洁员一人,男女均可60岁以下,工作时间早8晚5,公区卫生,楼道清洁,等各种杂活,底薪3200元,7到10月份每个月补助200元月工资3400元四天休提供三餐,联系人刘
食堂厨师1-2人月结
养鸡场招聘食堂做饭大姐一名,要求年龄30-50岁,会做家常菜,一天三顿饭,8-9个人吃饭。每个月5000元。联系电话:
店员营业员
北镇老食品熟食店[太阳]诚聘店员年龄25-55干净利落,熟练电脑卖货,亲和力强上班时间早6.30-晚6.30[抱拳]也可根据实际情况调整,面谈面谈凤鸣小区东门正对面
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