电视广告亮甲厂家售后服务人员，早八晚五月休四天，报销医保社保

锦州市内招聘 每天上午工作2个多小时。周六周日休息。 1：资料整理员8名 2.：助理2名， 3.：售后服务6名 要求.：年龄25~55岁， 男女不限，有责任心和爱心

售前售中售后工作内容 周末双休 八点半到三点半

会抖音短视频点赞关注即可，操作简单轻松 工作时间：11:30-20:00或17:00-23:00，两个班次自由选择 不倒班、不早起，节奏适合年轻人 每月休息3天，可自行安排调休 无责保底3000元+提成，综合薪资5000以上 有客服经验者优先，也欢迎无经验小白加入 新手入职享一对一指导，内容清晰易掌握 可提供实习证明！ 性格活泼、有责任感、思维灵活 团队氛围超棒，等你加入一起干！

不打电话！不打电话！不打电话！！ 纯线上文字沟通，只需在线回复客户即可。 任职要求： 1、年龄21-29岁，90后为主的团队期待你的加入~ 2、善于交流，能站在用户立场考虑问题~ 3、具备持续学习的态度，能够主动发现并处理问题~ 4、无需担心缺乏经验，入职有系统培训+主管带教，遇到问题随时提问~ 工作内容： 1、信息处理：整理客户资料，在线分析客户申款未成功的原因，并提供优化建议； 2、服务推荐：结合客户实际情况，匹配合适的服务方案； 3、流程指导：协助客户完成操作步骤，引导完成下单流程； 4、答疑解惑：回应客户关于服务内容及费用方面的疑问。 工作待遇： 1、充满活力的年轻团队，日常轻松融洽，一起聊天、开黑、玩游戏都不在话下 2、充足的客户资源支持：公司设有专项推广团队进行品牌宣传，大部分客户为自主咨询，你主要负责及时在线回复 3、即使没接触过此类岗位也不用焦虑，岗位易上手，学习门槛低，主要通过标准化话术进行文字回复，但需具备基本打字能力 福利待遇： 1、无责任底薪+补贴+成单奖励＋高比例提成（10%-30%）＋季度奖金+年终奖＋社保，入职满一年享受逐年递增薪资！能力决定收入与发展空间，综合月薪7k-1W+ 2、工作时段：9:30-19:00，中午休息1.5小时，节假日按国家法定安排，全部带薪休假 3、每月15日准时发放薪资！ 4、多样化激励机制：优秀员工奖、成单激励、团队活动经费、节日礼品、清晰晋升通道 其他福利： 下午茶点 每月团建活动 目标完成奖励 月度排名奖金 季度奖金 节日专属福利

岗位职责： 1、负责从公司提供的网络客户资源中进行筛选，通过电话方式与客户开展高效沟通 2、挖掘客户实际需求，推荐匹配的产品方案，维护并发展稳定的客户关系 任职要求： 1、具备大专或以上学历，有电话销售从业经历者优先考虑 2、普通话清晰流畅，具备较强的表达与沟通技巧 3、具备良好的学习能力、环境适应力及抗压素质 工作时间：早9:00-晚6:00，月休4天 综合薪资5000到9000，缴纳五险一金，晋升空间广阔

岗位职责： 1.为客户提供专业支持，及时响应并解决使用过程中的各类问题； 2.持续跟进客户动态，提升客户体验与满意度； 3.借助公司分配的客户资源，开展高效沟通，精准把握客户需求； 4.工作时间：早八点半至晚四点半，中午休息两小时，周末双休。 任职要求： 1.年龄范围：25至45周岁； 2.具备出色的表达能力与客户服务意识； 3.责任心强，能适应一定的工作强度； 4.态度积极，乐于面对工作挑战。 薪资福利： 1.提供行业具有竞争力的薪酬待遇及福利体系； 2.建立健全的晋升通道，拥有良好的职业成长空间； 3.公司提供稳定客源，保障业务开展基础； 4.办公环境：高端写字楼办公场所； 5.法定节假日照常休假，享受带薪年假。

【福利待遇】 1，入职即签订正式劳动合同，非外包岗位，属于公司正式编制，试用期开始缴纳五险一金 2，享有带薪年假5-7天，婚假10天，产假、陪产假齐全，年底发放年终奖金，定期组织团队建设活动及下午茶 3，公司处于快速发展阶段，拥有健全的晋升体系，表现优异者可获得快速晋升机会 【薪资待遇】 综合底薪+提成+其他奖励，整体平均月薪6-12K，试用期为三个月，期间薪资全额发放，入职首月即缴纳五险一金 【工作时间】 工作时段：上午9点至下午6点，中午休息1小时；培训期间周末双休，日常每月安排4-5天休息 【工作内容】 1、主要通过电话进行客户提醒服务，无销售性质 2、接受零经验人员，配备专人指导，提供为期一周的带薪岗前培训

热线接听客服，无销售任务，综合薪资4-6k，缴纳五险 新建大型呼叫中心，晋升通道多元，发展空间广阔 管理方向：组长-主管-项目经理 专业方向：培训师/质检-培训主管-培训经理 工作内容： 通过专业系统接听人工客服热线，为用户提供在线问题解答，协助办理查询话费、流量使用、消费明细等业务，妥善处理客户投诉事项。 岗位要求： 1、年龄20-40周岁，性别不限。 2、中专及以上学历。 3、普通话标准流畅，熟练操作电脑。 4、具备良好的服务意识与沟通能力。 5、身体健康，无违法犯罪记录。

嗯，要求年龄在26岁到30岁之间，爱岗敬业，能长期兼职全职都可以

招聘：马记又一家东北锦州烧烤 | 餐饮服务员 薪资：22.00/时 职位详情： 1、为到店顾客提供良好的就餐服务； 2、及时上菜并确认菜品质量； 3、维护餐厅环境整洁。

招聘：宾馆招聘布草员1名40-60岁，早八点到晚五点，吃苦耐劳，有责任心，认真仔细，薪资面议，有工作经验者优先考虑！电话

【-工厂】 辽宁串工场食品有限公司 诚聘 1⃣外账会计：，45岁以下，会计专业毕业，会做外账，懂成本核算，3500-4500元/月。 2⃣文员：25-35岁，大专以上文秘等相关专业，熟练使用办公软件，2500-3000元/月。 3⃣穿串工：不限，55岁以下，计件工资4000-8000元/月，专职或兼职（兼职宝妈优先考虑）。 4⃣保洁员：55岁以下，2000元/月。 包装工人：55岁以下，计件工资。 库工兼装卸工：，50岁以下身体健康，3500元/月。 7⃣周转箱清洁工：男女不限，50岁以下，3500元/月。 8⃣缓化切制工：男女不限，50岁以下，计件工资8K-1W/月。 工作地点：太和区锦义街72-9号 ❣ 联系人：赵女士 ☎ 联系电话：

0509【】 锦州鸿鑫建筑材料有限公司 车间工男女工人 两班倒（10天一倒班） 日薪：机件 （工资月结每月15号开资） 4⃣招聘：司机 工作内容： ❶c6/a2（4.2小型货车+后挂） ❷C票，b票司机。各1名 ➡纯计件 能者多劳 司机含装卸 锦州鸿鑫建筑材料有限公司 车间工工人 两班倒（10天一倒班） 日薪：机件 （工资月结每月15号开资） 4⃣招聘：司机 工作内容： ❶c6/a2（4.2小型货车+后挂） ❷C票，b票司机。各1名 ➡纯计件 能者多劳 司机含装卸 3⃣办公室文员 工资：3000-4000元/月，没有休息 时间：早7晚5 ☎联系电话： 工作地址：大唐电厂

0510【】 德国瑞好门窗锦州加工中心 （怡和门窗）诚聘 ❶1、店面销售，45岁以下，要求有亲和力，高情商，懂销售技巧，男女不限，懂财务的，有销售经验优先，工资面议。 ❷2、短视频运营专员 男女不限,年龄不限 (负责门窗厂短视频运营及推广，会拍摄，会剪辑) ➨能直播者优先。月休2天。 ➨工资待遇：试用期过后，转正工资5000-8000元。3、车间生产工人，负责门窗加工制作，年龄45以下，有无经验均可，要求身体健康，能吃苦耐劳，工资面议。 ❸4、门窗安装工人，要求40岁以下，身体健康，能吃苦，不恐高，有抗压能力，工资面议。 ❹5、做饭阿姨，要求身体健康，干净利落，有饭店或食堂工作经验，工资面议。 ➨工作时间:早8晚5，有通勤，供午饭。详情电话咨询 ☎联系人：李总 ➨工厂地点：锦义公路下齐台大业加油站对面怡和门窗 乘车路线：锦州站东乘202路公交车下齐台站下车即可 点开井字号文字看更多信息 【＃】

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式解决退换货、维修、使用指导等问题 2.准确记录客户反馈与问题处理全过程，同步更新售后系统，确保信息可追溯 3. 协调仓储、物流、技术等部门推进售后方案落地，提升问题一次性解决率 4. 定期汇总典型客诉案例，提出产品或服务优化建议，助力用户体验提升 5. 维护客户关系，主动跟进回访，提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力，有服务意识和同理心 2. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 3.能适应轮班制工作安排，责任心强，抗压能力好 4.有电商、制造业或智能硬件行业售后经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者

线上打字客服，主要就是帮商家处理售前售后问题，居家办公就可以，时间自由

工作职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

J2LJ0003 工作职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

1、 负责售后相关数据的汇总、报表制作、分析及信息传递； 2、 负责日常文件处理、办公用品管理及会议事务协调； 3、 负责与厂家之间的信息沟通、资料整理及反馈工作； 4、 负责每月厂家发票的核对及邮寄事宜； 5、 负责保险回款跟踪及定损单据的审核比对； 6、 负责向政府部门提交所需报表； 7、 负责售后车辆的调度安排。 任职要求： 1、 具备行政文员、秘书、财务或统计类岗位工作经验； 2、 以往工作中有跨岗位协作的实际经历； 3、 工作条理清晰，具备良好的计划与执行能力； 4、 熟悉视频剪辑技能者优先考虑； 福利待遇：五险一金、学历补贴、节日礼品、生日礼物、司龄津贴、提供早午餐、带薪年假、不加班。

无责4500底薪+2000不等红包+15-50%提成+奖励！早九晚七！ 公司提供工作手机号、手机、电脑，配备齐全，资源充足 岗位职责： 1. 负责客户日常维护，保障服务体验与满意度 2. 与客户保持高效沟通，提供专业支持与服务保障 3. 收集并分析客户需求，制定个性化解决方案 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及协作意识 2. 能够系统化管理客户资源，拥有良好的市场判断力 3. 对客户反馈反应迅速，具备敏锐的需求识别能力

以外呼方式处理315及12345市监局相关售后工单，主动提供解决方案并协助用户完成问题闭环 薪资4000-5000 缴纳五险 早9晚6 午休1小时 双休 提供免费午餐，公司设有食堂 10天带薪培训，入职配备资深员工一对一指导 培训期间每日补助50元 免费享用工作餐

无责4500底薪+2000不等红包+15-50%提成+奖励！早九晚六！ 公司提供工作手机号、手机、电脑，配备齐全，资源到位 岗位职责： 1. 负责客户日常维护与管理，保障服务体验与满意度 2. 与客户保持良好互动，提供专业化的技术咨询与支持服务 3. 收集并分析客户需求，制定个性化解决方案并推动落地 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能高效整合与维护客户资源，具备较强的市场敏锐度 3. 对客户诉求反应迅速，善于捕捉需求并及时响应解决

公司成立于2004年，是东北地区发展规模最大的信息技术外包服务机构之一。合作单位包括光大银行、招商银行、广发银行、盛京银行、浦发银行、兴业银行等多家金融机构。目前拥有19家分公司，14家呼叫中心，服务网络覆盖23个省市自治区。 薪资待遇： 1. 底薪+高提成+多项激励，综合收入6-8k，上不封顶！ 2. 入职即缴纳五险； 3. 工作时间为早九晚六，午间休息1小时； 4. 无试岗期； 5. 提供食宿，配备独立卫浴/空调，设有公司自营食堂。 岗位职责： 1. 按照专业规范流程，协助银行开展信用卡账户风险管理工作，帮助用户解决信用逾期问题。 2. 根据银行统一话术与操作流程，向逾期或即将逾期客户进行还款提醒及信息告知。 3. 协助完成委托案件的账户分析，建立高效管理机制，推动账户管理规范化运作。 任职要求： ******，具备良好沟通能力，工作态度端正，熟练掌握电脑基础操作，有相关经验者优先。需全日制统招大专及以上学历

每天处理订单，维护店铺。

单位招聘 招聘岗位：资料整理员2名、助理2名和客服5名，养老金发放员3名， 招聘要求：年龄25-55周 岁，55岁以上条件好可以适当放宽 适合宝妈，银行退休人员。男女不限 工作时间：每天上午8:30－10:30上班，工作2小时，周六周日休息 工资待遇： 月工资2000-5000元 联系电话：同步

报道当日签订正式合同，无试岗期等繁琐流程，入职即缴纳五险。 诚邀有志于金融行业发展的伙伴加入，不限经验，大平台支撑，团队规模超100人，提供10余种晋升发展方向，公司全程自主培养！ 专注专业金融项目运营（非贷款类），配备资深培训导师，行业稳定、职业长久，无需外出跑动，不涉及客户拓展！ 任职要求： 1、经验不限，应届毕业生亦可报名。 2、年龄18至40周岁。 3、普通话流利，无明显口音，具备较强学习能力与沟通表达能力。 4、积极配合并完成上级安排的各项工作任务。 5、全日制大专及以上学历（综合能力突出者可适当放宽条件） 薪资待遇： 1、3000元底薪+新人保护期补贴/提成+多项激励，综合收入5000+，上不封顶～ 2、提供带薪培训，无试岗阶段，培训首日即计薪。 3、工作时间早9晚6，标准行政班，午间休息1小时。 4、晋升通道公开透明，企业发展迅速，成长机会丰富，晋升路径清晰（组长-主管-经理）

招聘！电话提醒客服！即刻上岗 【工作内容】提醒信用卡逾期提醒，接通率低，不看业绩，工作轻松不累。 【工作要求】40岁以下，学历不限，会使用电脑，工作期间需上交手机。 【工作时间】早9晚7（提前十分钟到岗）。 【温馨提示】白色上衣黑色裤子。 可长期上岗，工作满五天开始结算，每周一结算上一周工资，不拖欠工资！

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效响应与闭环 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理及基础报表汇总工作 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，普通话标准，有较强的服务意识 2.熟练使用办公软件，打字速度较快，能适应重复性工作节奏 3.性格耐心细致，具备一定的应变能力，能够妥善处理客户异议 4.有客服相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训

真诚才是必杀技，才华横溢的你与理想生活只差一个机会！加入我们，携手共进，实现共赢！ 【薪资待遇】： 无责底薪4500（4000+500全勤，只要不迟到、不请假、不旷工即可全额到账）＋开单红包＋15%-50%高提成＋各类奖金。（绝不随意克扣工资） 【奖金补贴】： 业绩奖金、成单奖励、绩效红包、全勤奖、住房补贴、话费补贴、年终奖金 【岗位职责】： 1. 负责审核客户在公司系统提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进！（客户资源由平台统一提供，无需自主开发，无需外出，办公室固定坐班） 2. 严格保护客户隐私，妥善管理客户资料。 3. 公司提供免费岗前培训，零经验新人也能迅速掌握工作流程 【岗位优势】： 成长空间广阔、操作简单易上手、入职即配资深员工一对一带教、无业绩考核压力、缴纳五险、每月定期组织团队活动、每周四固定下午茶，水果零食不断，生日惊喜不断，节日福利礼品齐全，团队氛围轻松愉快无内卷！ 【晋升通道】： 实习→正式→小组长→主管→区长→负责人 每两个月一次晋升评估，晋升机会多！ 【任职要求】： 1. 年龄*****。 2. 性别不限，学历和经验均无硬性要求。 团队以95后、00后为主，充满活力与朝气，颜值在线，工作环境养眼又轻松！最重要的是——不加班！！！公司倡导高效工作，鼓励大家下班后尽情享受生活！