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任职条件： 1.医学相关专业，熟悉医院架构和流程； 2.身体健康，体力好，有耐心，认真细致。 岗位职责： 主要围绕协助患者完成就医全流程，提供贴心、专业的辅助服务，具体包括以下核心内容： 1.就医前准备 -协助患者整理病历、检查报告、医保卡等就医资料，确保资料齐全。 -根据患者病情和需求，提前预约挂号（包括线上、线下渠道），确认就诊时间、科室及医生信息。 -规划就医路线，告知患者医院位置、交通方式、停车信息等，若需陪同，提前协调时间和地点。 2.就医中陪同 -陪同患者到达医院，协助办理取号、签到等手续，引导患者至就诊科室等候。 -协助患者与医生沟通，记录医嘱（如用药说明、检查项目、复诊时间等），若患者听力、表达有障碍，可适当辅助传递信息。 -陪同患者完成各项检查（如抽血、拍片、B超等），协助预约检查时间、领取报告，告知检查注意事项。 -协助办理缴费、取药等事宜，解释费用明细，确保患者清楚各项支出。 3.就医后跟进 -整理就医资料（病历、报告、医嘱等），清晰告知患者后续注意事项（如饮食、作息、用药禁忌等）。 -若需复诊，协助预约下次就诊时间，提醒患者提前准备相关资料。 -提供简单的健康咨询辅助，如解答患者对医嘱的疑问（复杂问题建议咨询医生），给予情绪安抚和心理支持。 4.其他辅助服务 -针对老年患者、行动不便者、异地就医者等特殊人群，提供更细致的协助，如陪同办理住院手续、购买必需品等。 -保护患者隐私，妥善保管就医资料，不泄露患者个人信息和病情。

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员工22+厂区超产奖励300-3000 230-240/一天 纯包吃住 月综合收入6500-8500 年龄（16-45岁）男女不限 ———————————— 车间能带手机管理不严 完全包吃3餐 不用掏钱 【简介】：贴标签、组装、包装岗位、空调车间/做事简单轻松好留人、长白班，工时高达300-360 【班次】长白班/坐班 【发薪】22号 [玫瑰][玫瑰]不查纹身案底， ，可穿拖鞋/短裤面试。 【准备】复印件，证件照各一张 【宿舍】空调宿舍，独立卫生间及冲凉房，如外宿有补贴100元/月。 【伙食】完全包吃3餐，3菜1汤、每周有加餐和发水果 【工期】1元稳岗，做满7天出工时，。

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司机岗位 工作内容 一，月结薪资:月综合收入7000-9000左右，开面包车和箱货4米2以及3米8货车，点对点的货物运输，车由公司仓库提供运输货物包括零食快销品五金小件等上班时间早八晚六，中午一个半小时休息，月休四天可以调休 2，日结薪资:每天送两到三趟，综合每公里2.5元，正常每天跑200多公里左右，日入300-500左右/天，早八晚六，月休四天，当天结算，多劳多得。

生鲜超市配送，固定门店取货，3公里内送，骑两轮电瓶车，配送瓜果蔬菜，生鲜日用品 【要求】 18-50，男女不限，有无经验均可，会使用智能手机，可以使用手机导航，会骑电动车，无案底 【岗位优势】 1.固定站点取货 2.顺路单，配送范围小，3公里内 【薪资待遇】 单量提成+其他补助=8000-13000 【福利】 1.多劳多得，每天轻松60-120单左右 2.每单配送费4-7元一单，日收入300以上 3.门店提供电动车（换电方便，无限续航） 4.提供住宿（4-6人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全） 【其他福利】当天安排住宿，安排上岗，可预支，晋升空间大，工作氛围好

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京津公路学校食堂项目现招聘小时工数名，年龄：60岁以下，员工，上9点下13点；周末双休，法定节假日全休有意者请打电话：王经理

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日结临时工140-200一天 下班结算 日结临时工140-200一天 下班结算 日结临时工140-200一天 下班结算 岗位职责： 1. 根据用工单位安排，完成当日指定的临时性、辅助性或基础性工作任务 2. 严格遵守现场管理规定及安全操作要求，保障作业规范有序 3. 按时到岗、服从调度，配合完成工作交接与任务确认 4. 工作结束后及时参与结算核对，确保日结流程顺利完成 5. 保持良好职业素养，展现积极负责的工作态度 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应短期灵活用工节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，无不良信用记录 4. 能提供有效身份证件，配合用工单位实名登记 5. 学历不限，接受零经验人员，岗前简单培训即可上岗

西交大附属医院招收夜班运送部一名男女都行，年龄55岁左右。许经理

冲洗猪杂，协助部门完成工作，熟手优先，包吃住，只招在屠宰场流水线做过的熟手，生手勿扰

岗位职责: 1、对3-12岁孩子能因材施教,自主授课,根程安排充分备课以完成教学任务; 2、及时跟进孩子的学习情况和与家长保持积极的沟通: 3、根据孩子学习情况制定学习发展计划 4、服从学校和部门的工作安排 任职要求: 1.英语相关专业本科及以上学历,英语专业过四级以上; 2.持有英语教学资格证者优先(优秀应届生可放宽) 3.发音标准,口语流利; 4.热爱教育行业,责任心强,具备良好的沟通与课堂管理能力 5.积极与家长保持课后联系。

1、了解国家产业政策，对政策出台的背景具备深入理解，能够洞察科技政策的发展方向并形成个人见解； 2、具备政策解析与整合能力，可将不同政策条款进行拆分组合，设计出符合需求的政策申报方案； 3、具有多年国家级项目申报实操经验，熟悉申报流程及关键节点； 4、有科技、工信领域相关工作经历，或在行业协会、评审机构担任专家者优先考虑。

招聘：助理小妹薪资：7K~10K/月要求：熟手，住在中大附近，一年以上经验，熟悉中大各个市场，做事认真稳定。

招募主玩游戏:三角洲，崩铁，无谓契约，绝区零，鸣潮，燕云，原神，等以上的pc端或手游端都可。 1；招募要求；熟悉游戏机制。 2；负责游戏代练服务，确保游戏进度 3；遵守公司规则 4；表现优秀者给予额外奖 5；保持与客户的良好沟通，提高工作质量 6；根据客户需求，提供个性化方案 7；对工作认真负责，有耐心

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一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入10000-15000元，表现优异者可达15000-30000元。每年至少一次调薪机会，优秀教师欢迎面议薪资！ 2、福利：带薪休假、团队建设活动、五险、交通补贴、通讯补贴 二、健全的培训体系 1、校区与总部建立系统化培训机制，为每位员工提供全方位的成长支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力提升培训、精英专项培训、管理梯队培训。 三、岗位职责 1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合其学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与教研活动及月度考试，持续精进教学能力和授课质量； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 四、任职要求 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先（优秀应届生亦可）； 2、形象良好，行为举止得体，普通话标准； 3、具备较强的沟通能力，工作主动，抗压性强，富有责任心； 4、持有教师资格证者优先 五、多元职业发展路径 公司设置专业线与管理线双通道晋升机制，满足不同能力特质与职业规划需求。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人，5-8个月晋升为教学主管或研究员，6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 目前广州各校区地址（可就近分配） 越秀校区：广州市越秀区寺右新马路5-6号华友大厦202（5号线五羊邨/1号线东山口地铁站） 海珠校区：广州市海珠区昌岗中路117号-123号二楼（8号线宝岗大道地铁站） 荔湾校区：广州市荔湾区东漖南路123号芳和荟广场（1号线坑口地铁站） 农讲所校区：广州市中山四路178号新以泰大厦4楼（地铁一号线D出口） 珠江西苑校区：广州市天河区林和东路220-228号（地铁广州东站） 增城校区：广州市增城区荔城街富鹏博文艺术教育城2楼（增城广场） 天河校区：广州天河区海安路越秀财富世纪广场8楼 新塘校区：广州增城区新塘汇创国贸大厦3幢旁知育青少年俱乐部

岗位职责 1.负责3-12岁学员的课程教学及相关教学事务 2.全面把控学生学习成效及家长对教学服务的满意程度 3.参与招生环节中的教学支持工作（如体验课、试听课、推荐新生等） 4.确保教学过程中所有学员的人身安全 5.负责教师团队的招聘、日常管理、培训、绩效考核及人才梯队建设 6.与课程顾问协同配合，通过高质量教学服务提升品牌口碑 7.策划并执行学员主题活动，增强用户粘性并拓展潜在生源 任职要求： 1.英语或教育类专业本科及以上学历 2.具备3年以上少儿英语一线授课经验 3.英语水平达到专业四级或以上，口语发音标准清晰 4.拥有1年以上教育培训行业教学管理经历 5.热爱儿童教育事业，性格活泼开朗，富有责任心与感染力 6.能够接受周末正常出勤安排

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长期招聘四位外单工作人员，负责无油小件工作，每件商品都有肩带，提供每人200元房补，工作地点位于广东广州联六好万家超市后面。

【岗位职责】 1. 负责机械设计、机械制造、机电一体化、智能制造等智能硬件相关领域的专利挖掘、专利布局工作，结合企业技术研发方向、产品迭代规划，梳理核心创新点，制定科学合理的专利布局方案，构建完善的专利保护体系。 2. 独立完成机械领域专利申请文件的撰写、修改、审核，以及专利答复等全流程业务，精准把控专利申请质量，保障专利授权率与稳定性。 3. 开展机械领域FTO自由实施检索、专利侵权分析、专利无效工作，排查产品研发、上市过程中的知识产权风险，出具专业的检索分析报告、风险评估报告，规避专利侵权纠纷。 4. 跟进国内外机械行业专利技术动态，梳理竞品专利布局情况，为企业技术研发、产品创新、市场拓展提供知识产权参考依据。 5. 负责涉外机械专利的阅读、翻译、撰写及业务对接，高效处理涉外专利沟通、申请及跟进工作，适配国际化知识产权业务需求。 6. 协助开展企业知识产权管理制度优化、专利资产管理、专利维权等相关工作，配合完成各类知识产权专项项目。 【岗位要求】 1. 硕士研究生及以上学历，机械设计、机械制造、机电一体化、智能制造等相关理工科专业； 2. 持有专利代理师资格证或执业证；同时持有法律职业资格证者优先； 3. 具备5年以上机械领域专利工作经验，其中至少3年知名专利代理机构全职工作经验，具有甲乙双方工作经验者优先； 4. 精通机械领域专利挖掘、布局、撰写、审查意见答复、FTO检索、无效及侵权分析，能够独立处理复杂案件； 5. 熟练使用CAD、SolidWorks等机械制图软件，能够准确识图、拆解机械结构并梳理设备工作原理； 6. 具备扎实的机械专业功底，以及优秀的技术理解、逻辑分析和文字撰写能力，能够准确提炼技术创新点； 7. CET-6或具备同等英语能力，能够熟练阅读、翻译及撰写英文专利文件，并独立处理涉外专利沟通工作。 【加分项】 1. 具备丰富的专利无效、侵权诉讼、FTO风险排查实战经验； 2. 拥有涉外专利独立申请经验，熟悉欧美海外专利申请流程。