职责： 1. 负责内衣车间的生产运营及日常管理； 2. 编制并落实生产排程与执行方案； 3. 监控生产过程中的工艺标准与品质管控； 4. 控制生产开支，提出优化成本与提升效能的改善方案； 5. 对接相关部门，保障生产任务按计划推进； 6. 统计并评估生产相关数据与绩效指标，持续提升产能与产品品质。 要求： 1. 具备3年以上内衣领域生产管理经历，其中至少1年在内裤制造企业担任管理职务； 2. 精通内衣制作流程与工艺要求，掌握常用面料特性，具有较强的品质管理意识； 3. 拥有优秀的团队领导力与跨部门沟通协调能力，能有效带动团队积极性； 4. 具备突出的问题应对与决策水平，能在突发状况下迅速作出合理判断。

【公司介绍】 云朵巴玛酱油工厂是致力于打造高原生态酱油品牌的创新企业，以“自然酿造，健康为本”为核心，融合传统工艺与现代科技，专注生产高品质、无添加的天然酱油。项目选址于西藏林芝（预计面积5000平方米），依托当地纯净的水源、独特的气候条件及生态资源，打造绿色可持续的食品生产基地。目前工厂处于筹备阶段，计划年内完成选址与建设，未来将辐射西藏及全国市场。 【岗位职责】 1. 工厂筹建与管理：全程参与工厂选址、规划设计、设备采购及生产线搭建，确保符合环保、安全及生产标准；制定工厂建设预算及投产计划，统筹施工进度，保障项目高效落地。 2. 生产运营统筹：建立标准化生产流程，优化工艺技术，确保产品质量符合国家及行业标准；负责生产计划制定、成本控制及供应链管理，提升生产效率与资源利用率。 3. 团队建设与培训：组建并管理生产、技术、质检等核心团队，制定绩效考核机制；开展员工技能培训，强化高原环境下安全生产意识。 4. 质量与安全管理：落实质量管理体系（如ISO、HACCP认证筹备），严格把控原料采购到成品出库的全流程；建立安全生产制度，定期排查隐患，确保“零事故”生产环境。 5. 政策协调与资源整合：对接当地政府、环保部门及行业协会，争取政策支持与资源对接；解决高原地区物流、仓储等特殊挑战，优化供应链韧性。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，食品科学、生物工程、企业管理等相关专业优先。 2. 8年以上调味品/食品制造行业经验，3年以上厂长或生产总监岗位经历，熟悉酱油酿造工艺者优先。 3. 具备新工厂筹建经验，精通生产流程设计、设备选型及团队搭建。 4. 抗压能力强，适应高原地区工作节奏，擅长资源整合与跨部门协作。 5. 对品质管理有极致追求，熟悉食品安全法规及环保政策。 【职位亮点】 1. 开创性项目：参与西藏首个高原生态酱油工厂从0到1的建设，塑造行业标杆。 2. 地域优势：林芝气候温和、无高原反应困扰，享受政策扶持与生态资源红利。 3. 职业发展：提供行业竞争力薪资+股权激励，晋升空间广阔。 【工作地点】 西藏林芝市（工厂选址中，筹建期需阶段性出差，提供住宿及高原适应保障）。 加入云朵巴玛，在雪域桃源书写食品工业的绿色篇章！

【福利待遇】 1. 包吃住 2. 缴纳社保 3. 全勤奖 4. 节日福利 【岗位要求】 1. 5年以上服装设备维修经验，2年以上管理经验 2. 精通服装相关设备维修 3. 有机改、工装夹具制作经验优先 4. 机电相关专业优先 【岗位职责】 1. 统筹全公司生产设备维护维修 2. 制定预防性保养计划，降低设备停机率 3. 参与产前准备，负责新款上线前的机器调试、工装夹具及小工具准备 4. 配合技术部、IE进行效率提升改善，制作/改进辅助工装与小工具 5. 管理机修工、换针工团队

工作职责 1. 主导构建并持续完善食品生产全链条的质量管理体系，确保满足国家食品安全法规及行业相关标准。 2. 负责原材料进厂检验、生产过程巡查及最终产品检测等关键节点的质量把关，及时发现并处置潜在质量隐患。 3. 组织开展质量问题的调查与整改工作，协同推进工艺改进，有效减少产品不合格情况。 4. 统筹品控团队日常运作，制定人员培训方案，强化团队专业水平与执行效能。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学、质量管理等相关专业背景，具备ISO22000或HACCP认证者优先考虑。 2. 具备3年以上食品行业质量管理经验，熟悉生产现场质量问题的应对与处理流程。 3. 熟知食品加工工艺流程，掌握常规质量检验方法及数据分析工具的应用。 4. 具有良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够主导跨部门协作的质量提升项目。

岗位概要：全面负责技术部日常运营与团队管理，统筹报价核算、工艺编制、数控编程、工装夹具设计、工程图纸绘制等核心技术工作；依据客户技术要求，牵头编制各类核心技术文件，组织工艺研制、技术攻关与复盘，持续优化工艺标准；确保技术方案合理、成本可控、效率最优、质量稳定，对外提供高效技术支撑，对内协同各部门，助力公司经营目标达成。 工作职责： 1. 参与公司战略规划，制定技术部年度及中长期发展目标，分解公司经营目标至部门，制定KPI并监督执行、定期评估，确保与公司战略同频。 2. 全面负责技术部日常运营、团队建设及人员管理，统筹招聘、培训、考核工作，搭建高效团队，指导下属制定并执行阶段性工作计划，做好思想引导。 3. 统筹部门全流程技术工作，负责原材料采购至成品出货全流程技术管控，同时承担报价核算、工艺编制等核心工作；审核报价方案及各类工艺文件，确保符合规范、具备竞争力。 4. 主导打样产品工艺开发，优化现有工艺流程及加工程序，监督数控编程工作，确保程序准确高效，减少加工时间、提高设备利用率；定期分析工艺成本，提出降本增效方案。 5. 依据客户技术协议、要求及项目规范，牵头编制研制实施方案、工艺主导方案等核心技术文件，组织开展工艺研制、技术攻关与总结复盘及评审，持续优化工艺路线与技术标准。 6.参与制定产品质量标准，监督从原材料采购到成品出货全流程工艺执行情况，把控各环节技术节点，确保产品符合客户要求。 7. 对外快速响应客户技术需求，配合各部门解决客户技术问题，参与客户审核、技术谈判及供应商技术能力评估，协调技术对接；维护客户技术合作关系。 8.对内协同生产、质量、供应链等相关部门，对接生产需求，提供技术支持解决生产异常，制定优化方案，保障工艺、编程、夹具等工作满足生产需求； 9.协助推进9001C、ISO9001等质量管理体系与技术工作融合，确保体系有效运行。主导技术部完成数字化转型工作，推动技术流程数字化、数据化建设，助力公司数字化战略落地。 10.贯彻公司政策，按时提交各类工作汇报，完成上级交办任务；参加公司培训提升自身能力，严守保密制度 任职条件： 1. 学历与专业：大专及以上学历，机械设计、机械制造、数控技术等相关专业，5年以上机械加工行业技术管理工作经验，3年以上技术部门负责人任职经验，有相关行业相关工作经验者优先。 2. 专业能力：精通机械加工工艺、数控编程、工装夹具设计及工程绘图，熟悉原材料特性与成品检验标准；具备报价核算、技术方案编制及技术攻关能力，了解9001C、ISO9001、14001等质量管理体系。 3. 管理能力：具备优秀的团队管理、统筹协调及目标拆解能力，能有效制定部门KPI并推动落地；具备较强的问题解决能力，能快速响应内外部技术需求。 4. 其他要求：熟悉公司数字化转型相关工作优先；具备良好的沟通谈判、公文写作能力，责任心强，能承受一定工作压力，严格遵守公司各项规章制度。

1、执行日常4米2货车的配送任务，熟练操作手动挡车型，确保货物运输安全及时； 2、承担车间收货、核验、打包及出库全流程作业，严格把控商品数量与品质； 3、开展库存清点、台账记录及进出货数据汇总，保障账实相符、数据准确清晰； 4、处理厂区后勤事务，包括物料归置、场地保洁、物资保管等日常管理工作； 5、组织基层员工开展生产活动，负责班组调度、人员安排与工作排班协调； 6、与上下游合作单位顺畅沟通，高效完成发货、收货及对账等协作事项； 7、听从公司调配，积极参与生产、仓储及后勤相关的临时性工作任务。

岗位职责 1．落实公司下达的生产计划与质量目标，保障产品订单按时交付； 2．统筹调配车间各岗位操作人员，确保生产流程顺畅运行； 3．夯实生产统计与核算基础工作，规范原始记录、台账及统计报表管理，保证数据准确与流程合规； 4．协同统计员开展工作，复核车间全部生产记录内容； 5．组织生产现场日常管理，强化劳动防护措施，监督车间安全生产，排查安全隐患，落实安全教育培训，加强安全管控执行力度，保障生产过程安全有序； 6．推动车间内部生产管理与安全制度的规范化执行； 7．牵头编制各岗位操作规程，参与制定生产、设备、安全及现场管理等相关制度； 8．优化生产调度管理，合理平衡用电负荷，推进节能降耗工作； 9．组织实施设备维护保养计划，定期或不定期检查各工序设备设施运行状态； 10．加强物料损耗统计与生产成本核算管理 任职要求： 1、有色冶金、机电类相关专业，本科及以上学历； 2、5年以上制造业相关工作经验，其中车间或生产管理经验不少于3年； 3、具有实际车间生产管理经历，具备处理复杂生产问题的能力； 4、熟悉生产调度与管理工作流程，掌握常用办公软件操作； 5、具备良好的团队领导力、员工指导能力、组织协调能力及跨部门沟通协作能力

【岗位职责】 1. 负责统筹工艺团队日常管理、绩效考核与人才培养，提升团队对工艺的专业把控能力与协作效率； 2. 主导工艺体系搭建与迭代，制定修订核心工序的工艺标准、SOP等文件，保障工艺稳定与产品性能一致性； 3. 对工艺难题提供技术支持，解决生产工艺异常，主导新产品导入（NPI）试产管理，监督现场工艺纪律，确保产品量产顺利、性能达标； 4. 推进材料研发与生产工艺衔接、原材料适配验证、生产设备工艺适配优化，监督生产合规要求，配合体系审核与客户审核，规避粉尘、高温等安全环保风险； 5. 管控工艺相关成本，参与产能规划与产线优化，统计工艺相关数据、编制报告，完成上级交办的临时性工作。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上，材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业，具备扎实的材料工艺理论知识； 2. 8年以上工艺相关工作经验，其中3年以上负极材料工艺管理经验、团队管理经验，熟悉相关质量体系； 3. 熟练掌握材料行业的工艺优化方法，能运用精益、六西格玛等工具解决负极工艺难题； 4. 具备优秀领导力、沟通协调能力与问题解决能力，责任心强、抗压性好，有持续学习意识。

岗位职责： 1、依据生产部门制定的设备维保计划，快速协调维修团队落实设备检修任务，确保生产流程平稳运行； 2、定期组织机修人员开展生产设备的维护与保养，汇总并分析故障维修数据，推动维修流程持续优化； 3、在机械故障发生时提供技术支持，针对突发问题及时制定应急抢修方案，并现场监督执行，降低停机影响； 4、结合产品特性及工艺需求，参与设备的技术升级与改造，提升设备运行效率与稳定性； 5、负责公司技术改造项目中机械设备部分的方案设计、安装实施及调试运行； 6、对新引进机械设备进行质量验收，跟踪其运行表现并开展数据分析，提出改进与管控建议，提升设备生产能力。 岗位要求： 1、大专及以上学历，主修设备管理、机电一体化、机械自动化等相关专业； 2、接受过生产管理、现场管理、安全生产及职业健康卫生相关培训，熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949体系内容； 3、具备3年以上设备管理或设备维修相关工作经验； 4、精通机械、液压、气动及电气系统原理，具有扎实的设备维修实践经验和故障判断能力； 5、熟练使用WORD、EXCEL、CAD等办公及绘图软件，可独立完成设备零部件图纸绘制并支持外协加工。

岗位职责: 1. 负责白酒生产自动控制系统的运行维护与技术统筹管理； 2. 主导自动化控制系统的技术方案规划、落地执行及迭代优化； 3. 协同处理生产中涉及控制系统的技术难题，确保生产运行平稳； 4. 带领团队完成PLC、DCS等自动化设备的程序编写、系统组态与调试支持； 5. 推进自动化技术在白酒生产工艺中的深化应用与持续提升。 任职要求： 1. 掌握工业自动化控制系统的基本原理及其在制造过程中的实际应用； 2. 具备扎实的系统分析和故障排查能力，能快速响应并解决突发技术状况； 3. 具有较强的项目推动能力及跨职能协作意识； 4. 能够组织技术团队开展自动化系统的部署与日常运维工作； 5. 熟悉白酒酿造工艺流程，拥有相关行业背景者优先考虑。

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#。 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

在罗甸招聘带班师傅，工作时间为一个多星期。

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价280一天，每月工资保底8000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 280元一天，月薪保底8000+元！ 280元一天，月薪保底8000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

你好！我这里有有一套房子，有部分区域要需要改造和维修一下，麻烦你看一下我拍摄的视频，报个大概需要多少钱，如果合适，

贵阳市开阳县招氩弧焊

【岗位职责】 1. 负责部门团队组织建设，打造具有战斗力的团队。 2. 前置参与研发配电柜及电路设计，对设计的准确性及合理性提出建议。 3. 负责对电气设计原理图、SOP、线束等进行工艺审核，确保准确及完整。 4. 负责生产过程中电气异常问题处理，保证装配顺利进行。 5. 完善制造过程电气方面的作业规范、质量管控及检验方法。 6. 对设备电气装配提出可行性建议，实现装配提质提效。

岗位职责】 1、根据图纸、样板独立完成货架类铁线产品打样、调模、折弯成型、碰焊，制作工装夹具 2、熟悉电镀件生产要点，控制产品变形、焊点毛刺、缝隙，把控镀后外观品质，提前规避电镀不良 3、首件确认、生产巡检，处理现场工艺异常，优化工艺，降低不良 4、可带组员、指导工人作业，维护设备，做好车间 6S 【任职要求】 1、8 年以上铁线五金实操经验，做过货架、展示架铁线产品优先 2、熟练铁线折弯机、点焊机，看得懂图纸，会打样改样 3、了解电镀（锌 / 镍铬等）前处理要求，清楚电镀件容易出现的变形、发黄、漏镀等问题 4、做事踏实，对尺寸、外观要求高，服从安排，能配合赶单

招生产主管，经理，公司做卷对卷丝印防爆膜，亚克力镜片，懂出菲林工艺，会开机，有管理经验优先，公司东莞凤岗，待遇微信聊

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

【岗位职责】 1. 深度参与大型保险公司业务需求调研，梳理寿险核心流程（如核保、理赔、保单管理），精准捕捉业务痛点并转化为技术可执行的需求方案。 2. 独立撰写高质量需求文档（包括BRD、PRD），通过原型工具（Axure等）可视化呈现业务逻辑，确保技术团队对需求的准确理解。 3. 作为业务与技术团队的沟通桥梁，跟进需求落地全流程，协调解决开发过程中的需求歧义或变更问题，保障项目交付质量。 4. 参...

接单，画图

有责任心，有抗压能力，要求28岁以上，有建材相关经验优先。

应聘要求：需持有高压电工证，熟悉电力设备的运行与维护，具备10KV、35KV、110KV全套配电系统试验经验。 职位招聘1-2人

岗位职责: 1.监督并统筹饲料厂生产运作，保障生产效率与产品品质达标 2.组织团队开展生产工作，优化作业流程，提高整体运行效能 3.汇总分析生产相关数据，动态调整生产方案，确保完成既定目标 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推动团队协作 2.适应高强度工作节奏，具备按时交付任务的执行力 3.具有持续优化工作方式的意识，能灵活应对工作变化 4.仅限本行业从业5年以上人员应聘

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保各工序按计划高效运转 2. 监督生产质量与工艺执行，及时发现并解决异常问题，保障产品符合汽车排气改装件标准 3. 组织班组员工开展安全培训与技能提升，落实安全生产规范与6S现场管理 4. 协同技术、品质、计划部门完成新品试产、工艺优化及交付目标 5. 做好生产数据记录与分析，定期汇报产能、良率及人员绩效情况 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉汽车零部件或机械制造行业优先 2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识，能有效激励一线员工 3. 责任心强，具备基本的质量意识、成本意识和安全意识 4. 能适应制造业生产节奏，接受加班及轮班安排 5. 高中及以上学历，有相关行业3-5年实操经验者优先

一、工作内容 1. 负责客户订单的接收、核对、登记与录入，确保订单信息准确无误； 2. 与客户沟通确认订单细节，解答订单相关咨询，跟进订单进度； 3. 对接生产、仓储、配送等部门，同步订单需求，协调处理订单异常； 4. 整理订单资料、制作相关单据，完成订单数据统计与归档； 5. 完成上级安排的其他与接单相关的工作。 二、任职要求 1. 大专上学历（有类似工作经验优先录取。无经验优秀者也可录取） 2. 熟练使用办公软件（Excel、Word等），做事细心、责任心强； 3. 沟通表达清晰，有良好的服务意识与团队协作能力； 4. 能适应正常工作节奏，抗压能力强，服从工作安排。 三、特别说明 1. 工作时间：[8:00-17:30，午休1小时，单休]； 2. 薪资待遇：[试用期3000，转正后3500+提成。包食宿] 3. 本岗位需长期对接客户与内部部门，要求耐心细致，严禁漏单、错单。

【岗位职责】 1. 工艺质量管控：全权负责热压、四面刨、砂光、裁切、饰面等木材全加工环节的技术指导与质量把控，严格落实生产工艺及质量标准，保障订单保质保量完成。 2. 设备运维管理：熟练操作、调试各类木材加工设备，负责设备日常保养、常见故障排查与维修，保障生产线稳定高效运行。 3. 生产降本提质：熟悉全厂生产全流程，精准管控各环节工艺参数，严控原材料损耗、半成品及成品质量，提升产品合格率，降低生产成本。 4. 工艺优化攻坚：结合生产实际优化现有工艺，落地合理化改进方案，快速解决生产各类技术难题，持续提升生产效率与工艺水平。 5. 团队技能管理：指导一线员工标准化作业，开展岗位技能培训，纠正不规范操作，提升团队整体实操能力与专业素养。 6. 台账溯源管理：统筹记录、审核、归档生产技术参数、生产数据、质检结果等资料，实现生产全过程可追溯。 7. 安全现场管理：落实安全生产制度，做好厂区5S现场管理，排查消除安全隐患，维持生产现场规范有序。 8. 团队搭建培养：负责生产团队招聘、组建与人员优化，制定人才培养及考核机制，搭建人才梯队，打造稳定高效的生产团队。 9. 完成公司交办的各类生产技术支持、辅助管理等相关工作。 【岗位要求】 1. 学历：高中及以上学历，木材加工、林业工程相关专业优先，优秀者可放宽。 2. 年龄：40-55周岁（能力突出、经验丰富者可放宽），男女不限。 3. 经验：精通热压、贴面、砂光等全岗位操作，拥有5年以上木材加工厂厂长实操及全盘管理经验，熟悉工厂内外贸配套生产运营流程。 4. 综合能力：具备优秀的生产统筹、进度调度、质量及成本管控能力，可合理排产、保障订单按期交付；擅长团队管理、人员激励与人才储备；具备扎实的数据分析、技术攻坚、现场应急处置能力；工作严谨负责、执行力强、抗压性强，恪守安全生产规范，沟通协作能力良好。 【福利待遇】 1. 薪资：税前月薪8000-10000元（基本工资+管理津贴+任务完成奖）； 2. 食宿：包三餐、免费住宿； 3. 发展：提供专业技能培训，晋升通道清晰，助力长期职业发展。 【工作时间】 上班时间：7:30-18:30，作息稳定，生产排班规范。

【岗位职责】 1. 负责生产进度的跟踪与协调，确保订单按时完成。 2. 处理日常文员工作，包括资料整理、单据录入等。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

厂区文员的工作内容是产品登记，人员登记，考勤登记，还有工时登记 1、负责管理生产线岗位人员的各种问题。 2、负责处理员工合同的对接问题。 3、负责产线员工的面试、培训、入职、体检、住宿等问题。 4、处理员工的诉求。 5、完成上级交代的其他工作事项。 待遇： 试用期1-3个月（分2个阶段，可以提前转正）：正常服从领导安排一个月可转证 操作技能培训学习+办公室文员综合能力实操学习培训 试用期薪资：5200+500全勤（包吃包住） 底薪6000+全勤500（包吃包住） 工作时间: 实习期:上六休一，一天8-10个小时 转正以后:周末双休，一天工作8小时 工作时间:9:00-18:00 注：每个月10号发工资{银行卡~现金}