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自动化设备作业员
5000-6000元/月
自动化工程师1-3年中专及以上无经验也可以,不论男女
全自动覆膜砂射芯机操作工
自动化工程师3-5年本科及以上
岗位职责 负责涂料生产自动化控制系统(如PLC/DCS/MES/BATCH)及相关设备的日常运行维护。 1、承担生产PLC/DCS、MES、BATCH系统的操作执行、日常维护及故障应急处理工作。 2、为涂料生产车间及中控室操作人员提供自动化系统的操作培训与技术支撑,协助解决生产过程中与自动化系统相关的综合技术问题。 3、参与新配方的数据导入,并协同完成其生产工艺在自动化系统中的程序编制与调试匹配。 4、对接自动化设备厂商,协调推进设备运行支持、系统优化升级等相关事宜。 5、负责工厂内计算机终端、服务器及网络基础设施等硬件设备的运维与保养管理。 任职要求 1、本科及以上学历,具备良好的沟通表达能力,能与跨部门人员高效协作交流。 2、具有3年以上自动化系统运维实际经验,有涂料、化工等行业背景者优先;应届生若有相关课题研究或实习经历亦可酌情考虑。 3、熟悉PLC/DCS/MES/BATCH等自动化系统原理,熟练操作常用自动化调试工具及软件。 4、掌握基础网络技术,具备自动化系统网络配置、故障诊断与维护能力。 5、具备较强的学习主动性与创新思维,能够持续吸收新技术、适应自动化领域的更新迭代。
仪表技术工程师
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上化工仪表
工作职责: 1.根据岗位职责范围,制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划,组织实施年度及日常维修项目的技术方案,把控施工质量与进度。 2.制定并执行仪表设备及系统的维护保养方案,推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。 3.编制仪表设备及系统突发故障应对预案,负责紧急抢修技术措施的现场实施。 4.建立各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件采购计划,跟踪并维持合理库存水平。 5.定期开展计量装置和监测仪表的检测校准工作,审核长期停用、摘除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。 6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技术改造、扩容及新建项目相关技术支持与竣工验收(包括技术说明、技术协议签署、仪表设备/系统对接与验收、安装过程质量监督等)。 任职要求: 1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历,拥有2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2.掌握扎实的仪表自动化专业理论基础,具备丰富的仪表故障分析处理经验,以及较强的现场组织协调能力。
设备技术员
5000-7000元/月
设备工程师1-3年大专及以上电工证团队管理经验包吃住包吃只上白班有设备管理经验五险
岗位职责: 1、负责公司各类设备的安装、调试与日常维护工作; 2、及时处理设备运行中的故障,提供维修服务及技术保障; 3、调整和优化设备运行参数,提高设备运行效率及产品质量; 4、配合制定设备保养与维护方案,减少设备故障发生频率; 5、与客户保持有效沟通,开展技术指导及操作培训工作。 任职要求: 1、具备机械工程、自动化或相近专业大专及以上学历; 2、掌握机械与电气设备的操作维护技能,能独立进行故障诊断与处理; 3、熟练操作常用办公软件及CAD等绘图工具; 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 5、学习能力强,善于解决问题,能够适应高强度的工作节奏。
设备工程师
设备工程师
有新建食品厂、饲料厂或面粉厂安装成套设备的经验,对机电气液系统要熟悉精通。
现场调试工程师
600-1000元/天
自动化工程师1-3年大专及以上PLC编程电子电气/自动化相关专业
有恒压供水相关工作经验,懂西门子plc编程
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上精益生产质量管理体系标准
工作职责: 1.负责生产现场异物稽查,及时识别异物管控及执行中的异常情况; 2.针对关键工序开展异物成分分析,追溯来源路径,制定并推动改进方案; 3.跟踪生产现场发现的异物问题,落实整改措施并强化过程管理; 4.每月评估现场异物控制水平,并形成报告进行通报; 5.针对由异物引发的自放电与短路等重点不良工序,主导疑难问题专项改善,组建项目团队,分解任务,监控进度,达成改善目标; 6.参与新工厂产线、新设备及新工艺的异物防护措施设计,并对其当前防控能力进行诊断评估; 7.协同内外部客户开展异物管理审核工作,清晰展示公司在异物管控方面的实施成效。 任职资格: 1.本科及以上学历,具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和细致的观察能力; 2.熟悉锂电池结构原理及制造工艺流程; 3.掌握ISO9000质量管理体系要求,熟练运用QC工具、DOE、8D、6Sigma等质量分析方法; 4.对机械传动结构、工程材料特性及化学成分检测设备的应用场景有一定了解; 5.能熟练使用CAD或Solidworks其中一款绘图软件; 6.具备1年以上锂电行业异物管控相关工作经验。 PS.base地在孝感楚能总部
自动化工程师3-5年学历不限PLC编程
临时用工: 时间:10月26~10月27 薪酬:1800/天,包住宿 项目地点:武汉黄陂区 项目类型:现场自动化控制 Plc编程工程师
自动化工程师学历不限PLC编程
临时用工: 时间:10月26号~10月27号( 薪酬:1500/天,包住宿 项目地点:武汉黄陂区 项目类型:现场自动化控制 Plc编程工程师 Plc品牌:汇川Easy521
非标自动化设备电气控制与编程工程师
7000-12000元/月
自动化工程师5-10年本科及以上PLC编程机械设计制造相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
非标自动化控制工程师
汽车维修月结
招聘:钣金师傅 薪资:7000元以上/月 岗位职责:1、根据安排,完成车辆的钣金维修工作;2、负责本工位设备及工具的维护与保养;3、负责工序质量的自检和互检;4、负责工位区域环境。任职资格:1、1年以上钣金维修经验;2、具备钣金维修专业知识;3、爱岗敬业,做事认真细致;4、服务意识强,适应团队工作。工作时间:
仙桃
12月31日 12:15拨打电话
综合维修工月结
招聘:综合维修工能月入8千 薪资:5000元以上/月 岗位职责:1、负责设备日常维护;2、负责对设备、设施进行安全检查;3、进行综合维修的日常工作;任职资格:1、高中及以上文化程度,年龄20-40周岁;2、机械维修相关工作经验2年以上;3、具有高压电工操作证;4、具有一般水暖维修经验。5、具备良好的个人素养及职业道德。工作时间:长白班
仙桃
12月31日 12:15拨打电话
质检员品检工包住包吃五险一金月结
招聘:IPQC质检员(仙桃) 薪资:3000元以上/月 一、工作内容:1、负责生产线上的产品质量控制,确保产品符合公司和客户的标准;2、对生产过程中的关键工序进行监控,及时发现并记录生产过程中的质量问题;3、按照检验标准和流程,对成品、半成品进行检验,并做好相关记录;4、配合完成领导安排的其他相关工作;二、任职要求:1、初中及以上学历,能够适应两班倒,有电子行业经验可优先考虑;2、细心、责任心强,具备良好的身体素质和抗压能力;3、具备良好的沟通协调能力,能够与生产团队和其他部门有效沟通;4、能够认真执行检验标准和流程,确保检验结果的准确性;三、福利待遇:1、公司提供免费食宿,统一工服,购买社保(五险),公积金;2、恒温工作场所,宿舍配置冷/暖空调等;3、生日福利、节日福利、带薪年假、年终奖金、年资奖励等;4、丰富的员工活动及羽毛球场、篮球场等休闲场所。
仙桃
12月31日 12:15拨打电话
湖北仙桃招聘:仓库保管员薪资:3000元以上/月仓库保管员
库管月结
招聘:仓库保管员 薪资:3000元以上/月 仙桃仓库保管员
仙桃
12月31日 12:15拨打电话
餐饮店长
招聘:餐饮店长能月入9千 薪资:4500元以上/月 岗位职责作为餐饮店长,您将全面负责门店的日常运营与管理。主要职责包括但不限于:-确保食品安全与卫生标准的严格遵守;-组织并监督后厨及前厅的高效运作,确保菜品质量与顾客服务体验;-制定并执行成本控制策略,优化运营效率;-协调团队成员,提升员工工作效率与满意度;-分析市场趋势,制定营销策略以提升销售额;-管理并维护客户关系,提升顾客满意度与忠诚度。任职要求-至少拥有10年以上餐饮行业管理经验,其中包含丰富的店长或高级管理岗位经验;-拥有行政总厨或厨师长经验,熟悉餐饮流程与厨房管理;-在大型连锁餐饮或星级酒店有实际工作经验者优先;-精通食品安全管理、成本控制、后厨与前厅管理;-熟悉办公软件操作,具备良好的数据分析能力;-优秀的沟通协调能力和团队领导力;-英语流利者优先考虑。福利待遇-竞争力的年薪,根据个人经验和业绩浮动;-提供年度绩效奖金与股权激励计划;-定期的专业培训与职业发展机会;-五险一金,额外商业保险;-提供员工餐与节假日福利;-弹性工作制度与带薪休假;-优秀表现者有机会参与国内外餐饮交流与学习活动。
仙桃
12月31日 12:14拨打电话
设备主管
1.5-1.8万元/月
设备工程师10年以上大专及以上电力
1、设备管理:制定并落实设备管理制度,组织建立设备标准、规范及操作流程,保障设备稳定运行与日常维护; 2、设备采购:统筹设备采购事务,编制采购方案,开展供应商评估,组织商务洽谈及合同签订等工作; 3、设备维护与修理:组织实施设备的日常保养与故障维修,定期巡检设备运行状态,制定维保计划,协调维修资源与进度; 4、项目管理:参与新建、改建、扩建工程中水电气系统的设计与规划,监督施工执行,并负责项目竣工验收及试运行投产工作; 5、审核与调查:对环保类设备的检修作业进行审查,配合环保职能单位开展污染事件的调查与处置; 6、节能降耗与环保:牵头拟定企业节能减耗实施方案,并推动相关措施落地执行; 7、技术创新与改进:跟踪行业设备技术发展动态,促进公司设备技术水平的提升与优化升级; 8、团队建设:负责设备管理团队的搭建与日常管理,确保人员能力与岗位要求相匹配; 9、绩效管理与考核:建立设备部门绩效评价机制,完善考核指标体系; 10、对资源的调配:负责变压器用电负荷的统筹规划,以及水、压缩空气、天然气等能源介质的合理配置与调度管理。
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求: 一、任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力: 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理: 负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除: 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。 4.技术支持: 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理: 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。 安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备助理工程师
5000-8000元/月
设备工程师经验不限大专及以上接受无设备维保经验需要夜班不需要出差其他需要倒班
中国上市500强企业,在职员工2万人 1、工作内容:负责所在工序的设备维护、保养及日常巡检,确保设备稳定运转 2、基本要求:中专及以上学历,机电类专业,具备相关工作经验者优先;大专学历机电相关专业可放宽经验要求;能适应倒班工作安排 3、工作时间:白班08:00-20:00,夜班20:00-8:00 岗位福利: 1、公司提供住宿 2、用餐费用低至1-2元/餐 3、年底发放年终补贴 4、定期组织员工活动
设备助理工程师
5000-10000元/月
设备工程师经验不限大专及以上接受无设备维保经验不需要出差需要夜班电工证钳工证企业(甲方)需要倒班
1、工作内容:负责本工序设备的维护、保养及日常巡检,确保设备稳定运行 2、基本要求:中专及以上学历,机电类专业,具备相关工作经验者优先;大专学历机电相关专业可放宽经验要求;能适应倒班安排,包括夜班作业 3、工作时间:白班08:00-20:00,夜班20:00-08:00
设备管理工程师
7000-12000元/月
设备工程师3-5年大专及以上设备管理
1、维修方面:涵盖电气与机械领域,负责设备改进项目及复杂故障的诊断与处理,主导各类维修任务的实施; 2、熟练掌握生产设备运行原理后,结合个人专业能力,提出优化建议和改进措施,降低故障发生频率,从而提升产品质量; 3、能够快速掌握新设备操作与维护要点,全面了解现有设备状况,制定可行性改善方案,提升设备运转效率; 4、根据班组实际需求,协同装备部或其他相关部门协作,推动设备性能持续优化。 职位福利:年底双薪、绩效奖金、加班补助、包吃、包住、五险一金、带薪年假
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师5-10年大专及以上PLC工程师电气工程师证电控工程师仪器仪表工程师电机工程师
一、职位描述: 全面负责生产设备电气控制系统的稳定运行、持续优化与新技术引进,为打造高效、稳定、智能的气瓶制造生产线提供电气自动化支持。 二、工作职责: 1.负责全厂生产设备(包括但不限于自动焊机、冲压线、喷涂线、热处理炉)的PLC、HMI、机器人、伺服驱动、传感器等电气控制系统的日常维护、故障诊断与紧急抢修。 2.管理所有设备电气图纸、PLC程序及人机界面画面的备份、归档和版本控制,确保技术资料的准确性与完整性。 3.根据生产、工艺或设备改进需求,进行电气控制程序的优化、修改与调试,以提升设备效率、稳定性和安全性。 4.参与新设备的电气方案评审、安装调试与竣工验收,确保其满足生产工艺要求与公司技术标准。 5.制定并执行关键电气设备的预防性维护计划和点检标准,降低设备突发故障率。 6.跟踪分析设备电气故障数据,提出并实施持续性改进方案,参与设备自动化、智能化升级项目。 7.与生产部、工艺部等相关部门紧密协作,提供电气技术支持,并指导设备操作员与维修团队正确处理电气相关问题。 三、任职必备条件: 3.1学历专业: 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。 3.2工作经验: 具备5年及以上制造业设备电气维护或自动化工程项目经验,有独立负责产线电气系统维护和优化的成功案例。 3.3专业技能: •精通西门子、三菱等主流PLC的编程、调试与故障处理,熟练掌握各类HMI组态软件。 •熟悉工业机器人、伺服系统、变频器的应用与调试,具备独立的电气图纸识图与设计能力。 •具备强烈的现场问题解决能力,能快速定位并处理复杂的设备电气故障。 •熟悉常用工业总线(如Profinet,Ethernet/IP等)和电气安全规范。 •具备严谨的文档编写能力,能独立撰写维护报告、操作指导等文件。 3.4综合素质: 具备出色的沟通协调能力和团队合作精神,工作积极主动,责任心强,能承受较大的工作压力,并具备良好的项目管理与推动能力。 四、优先考虑: •有压力容器、特种设备或重工业(如汽车、冶金)行业背景者优先。 •有参与新产线建设、自动化改造或数字化车间项目经验者优先。 •熟悉工业物联网(IIoT)数据采集与应用者优先。 五、为什么选择大立? 5.1行业地位: 成立于1989年,是中国液化石油气钢瓶行业的头部制造企业,拥有国际管理体系认证(ISO9001/14001/45001)及全球主流市场产品认证(如美国DOT、欧盟TPED等)。 5.2规模平台: 在湖北、甘肃、贵州建有三大生产基地,月产能达40万只,业务覆盖全球50个国家,为您提供稳定且国际化的职业视野。 5.3薪酬福利: 我们提供具有市场竞争力的薪酬体系、年终奖金、五险、带薪年假、节日福利及完善的培训体系。 5.4发展机会: 公司处于持续扩张与智能化升级阶段,您将有机会深度参与核心设备的自动化改进,获得全面的职业能力提升和广阔的技术晋升通道。
车间储备干部
9000-12000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专及以上全职
1、操作主机设备 2、带领班组完成生产任务 3、人员的培养 4、车间的管理
食品生产领班
4000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限团队管理食品/饮料生产成本管理
执行生产任务安排,推进人员技能培训,解决现场突发问题
弱电系统工程师
5000-8000元/月
弱电工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责弱电系统的方案设计、现场安装及后续维护,保障系统高效稳定运行。 2.与客户进行对接,精准把握服务需求,并提出专业可行的技术建议。 3.参与项目初期实地勘察,协助拟定详尽的实施规划和技术方案。 4.跟踪项目执行过程,把控施工进度与质量,确保按时交付达标成果。 5.编写和持续更新项目相关技术文档,保证资料内容真实、完整、可追溯。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力,能与客户顺畅交流并推动合作进展。 2.拥有较强的故障分析与处理能力,可独立应对现场技术问题。 3.熟知弱电系统各类设备的安装流程、调试方法及日常维护要点。 4.熟练使用CAD等绘图软件及相关技术工具,支持方案设计与文档制作。 5.能够准确识读工程图纸、技术参数说明及相关标准文件。
车间主管
4000-5000元/月
车间主任月结1-3年学历不限
岗位职责: 任职要求: 工作内容 1.负责生产车间的日常运营,涵盖生产计划的编制与生产进度的实时监控; 2.负责生产设备的维护与定期保养,保障设备稳定高效运转; 3.负责车间安全管理体系的落实,及时排查并处理生产环节中的各类安全隐患。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能顺畅推进各部门间的联动配合; 2.具有较强的责任意识与执行能力,能高效完成上级布置的各项工作任务; 3.拥有一定年限的生产管理实践经验,熟悉生产工艺流程及相关操作规范; 4.有无纺布行业从业经历者优先考虑。
跟单文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限高中及以上不需要出差包吃文员经验服装/纺织/鞋包经验双休
跨境服装企业文员,负责文件打印,与客户沟通对接,有服装企业订单流程经验者优先
生产组长/拉长月结5-10年中专及以上机械设备/机电/重工
1、年龄及性别要求:30-45岁; 2、文化程度要求:中专或以上学历,专业不限; 3、素质及能力要求: 1)身体状况良好,视力正常(无色盲、眼疾等情形); 2)具有5年以上丙纶【无纺布行业】工艺操作技术带班班长工作经验; 3)熟练掌握丙纶无纺布SMS设备的操作技能; 4)熟悉无纺布生产技术、工艺流程及原材料特性,可独立负责生产线的设备运维、产品质量控制、人员指导以及现场环境与纪律管理; 5)思维敏捷、遵守纪律,具备较强的责任意识和工作担当。
食品生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限团队管理食品/饮料生产成本管理
执行生产任务安排,推进人员技能培训,解决现场突发问题
生产主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
1、具备制造类企业生产管理相关经验者优先考虑; 2、年龄不超过45岁; 3、身体状况良好,具有良好的协调与沟通能力。
肉制品生产主管
1.8-2.5万元/月
生产总监5-10年大专及以上生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
1、具备大专或以上学历; 2、掌握包装酱卤肉制品的生产技术、操作流程及现场管控; 3、拥有独立负责生产车间或部门管理工作满3年以上的经历; 4、曾在知名酱卤食品企业担任生产管理职务者优先录用。
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