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岗位职责: 1.负责日常行政事务的处理，包括文件整理、资料归档等； 2.协助团队成员，优化办公流程，提高工作效率； 3.参与组织公司内部会议，做好会议记录及后续跟进工作； 4.管理办公用品及固定资产，确保资源合理分配和使用。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和沟通技巧； 2.能够独立完成分配的任务，具有较强的责任心； 3.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 4.有相关工作经验者优先，接受应届毕业生。

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岗位职责： 1、对内办公室内务行政管理，比如日常的文件搜索，文件整理等，协助写方案或者资料时候； 2、协助领导整理文档对接各部门的联络，协调，上传下达； 3、项目进度，对公司项目重要的时间节点进度的掌握，组织会议，记录会议纪要； 4、客户对接，公司业务企业和政府，日常订餐，商务应酬事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类，经济类相关专业优先； 2、熟练掌握办公软件，具备商务应酬能力及会开车； 3、优秀的沟通表达能力，良好的服务意识，性格外向开朗，有较好的应急反应能力及商务社交技巧，能从容应对各类商务场合，较强组织协调能力与执行力，善于合理安排时间与任务； 4、市场工作经验者优先考虑。 岗位福利： 1、薪酬福利无责底薪5-7k+全勤奖+活动多++带薪年假+员工旅游+节日福利晋升空间大； 2、工作时间8:30-17:30，午休两个小时，双休，法定节日同步国家放假； 3、提供工作午餐。

岗位职责： 主要通过电脑完成日常订单处理工作，整理登记业务信息；核对相关数据，发现异常及时上报；配合团队完成岗位相关工作。 职位要求： 1、年龄22‑50岁。 2、熟练电脑基础操作，会Excel办公软件优先。 3、高中及以上学历，做事细心严谨。 4、学习接受能力强，工作积极主动，愿意长期稳定就职。 5、具备良好的团队协作能力。 工作时间： 早上9：30‑11：30，下午13：30‑16：00，周末双休，国家法定节假日休息。 薪资福利： 1、学习阶段享有岗位补贴 2、正式入职后综合薪资6000左右 3、公司提供办公所需全部设备 4、舒适的办公环境，轻松的团队氛围，提供岗位培训学习机会

招聘机修工1名，薪资面议，缴纳五险，另有全勤奖100元/月。工龄补贴标准为：满3个月50元/月，满6个月100元/月，满1年150元/月，之后每满1年增加50元/月，450元封顶。要求高中及以上学历。

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