岗位职责: 1、承担非标自动化设备的整机设计任务，完成机械部件的设计与图纸输出； 2、负责非标设备装配图纸的绘制，并为项目执行团队提供安装调试技术支持； 3、开展机械类外购元器件的选型工作，配合采购部门筛选合格供应商； 4、对工程部现场实施提供必要的技术协助，针对设备运行中的问题提出维修或改进方案； 5、制定产品机械部分的质量规范与生产工艺标准； 6、结合公司战略发展及市场变化，推进现有产品优化升级或参与新产品开发； 7、负责生产用机械图纸的归档管理与系统化整理； 岗位要求: 1. 熟练操作CAD、Solidworks等主流设计软件； 2. 机械设计、机电一体化、工业设计等相关专业，本科及以上学历，年龄*****； 3. 具备1年以上非标自动化设备行业工作经验，参与过大型自动化产线设计者优先，熟悉气动、液压及流体系统原理与应用； 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能接受出差安排；

机械，焊接或相关专业专科及以上人员，会识图纸，计算机操作熟练，能适应岗位需求。 诚信踏实，善于交流沟通，有较高的服务意识，工作严谨高效，服从安排，年龄35-55岁。有制造业经验者优先。

锅炉、压力容器、机械设计人员、技术部长

岗位职责： 1. 负责激光切割机的设计开发、结构优化及图纸绘制（含3D建模与2D出图） 2. 参与产品样机试制、装配调试及问题分析改进 3. 编制技术文档，包括BOM清单、设计规范、工艺指导书等 4. 配合生产、质量、采购等部门解决制造与应用中的技术问题 5. 跟踪行业新技术、新材料、新工艺，推动设计创新与降本增效 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，统招本科以上学历 2. 3年以上激光行业机械设计经验 3. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件 4. 熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料性能 5. 具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识

1、具备四年以上相关工作经验，能依据图纸独立完成较复杂非标自动化设备的装配任务。 2、熟练使用水平尺、水平仪、光学水平仪等各类测量工具。 3、须持有登高作业证、电焊工证、行车操作证中的任意两个证书。 4、公司设有健全的考核机制与薪酬体系，员工可凭借个人能力获得相应的职业晋升机会。 要求：需相关专业毕业，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 职位福利：五险一金

PLC机械工程师：（招聘1人） 1、面试要求：大专及以上学历，具备编程能力，熟悉PLC控制系统，能独立排查程序故障（熟练掌握西门子、AB、欧姆龙等至少三种品牌软件），具有电气自动化维修及设备管理相关工作经验者优先。 2、工作内容： a、制定并执行设备保养计划； b、负责车间设备的日常巡检与点检工作； c、突发故障的应急响应与处理； d、维修工作的组织与管理； e、技术资料与档案的归集与维护； f、参与设备的技术改造与性能优化； g、能源使用及备品备件的统筹管理； h、编制和完善技术标准与操作规范。 3、工作时间： 周一至周五，上午8:00至下午17:00，双休制。 加班计薪标准：工作日超出8小时部分按1.5倍工资计算，周末加班按2倍工资计算，法定节假日加班按3倍工资计算。 4、薪资待遇： 综合月薪5000-8000元左右。 5、福利待遇： 年终发放绩效奖金，入职当天签订劳动合同，依法缴纳五险一金；实习生签订实习协议。 免费提供食宿，享有节日及生日福利，高温季节发放防暑补贴，定期组织员工旅游及团队建设活动。 享受国家规定各类假期，包括每年13天法定节假日、婚丧假、产假、带薪年休假等。 提供系统化专业培训，公司根据个人能力与发展潜力提供晋升通道和职业成长空间。

岗位职责： 负责激光切割产品系列的结构设计与整机方案开发； 配合自动化工程师、工艺工程师完成设备的调试及交付工作； 结合产品特性，为提升调试效率、优化操作流程，设计适用的辅助夹具； 立足市场需求开展产品设计，确保设计方案符合客户实际使用要求。 任职要求： 本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景并具备相应职称，条件优异者可放宽至大专学历； 具备五年左右产品结构设计工作经验，有激光行业从业经历者优先考虑； 熟练掌握二维（AutoCAD）及三维（Pro/E、SolidWorks等）设计软件，可独立完成平面图纸绘制与三维建模渲染； 了解激光设备机械构造，熟悉周边定制化配套及自动化集成设计； 掌握气动元件、电机、丝杆、导轨等自动化部件的选型原则及其工作原理； 责任心强，具备良好的团队合作意识与职业素养。

1、具备识读压力机等大型设备总装图纸的能力，熟悉机械、液压、气动系统的工作原理，可为机械设计提供切实可行的优化建议，并能主导解决冲压自动化生产线在安装、维护及改造过程中出现的技术难题。 2、熟练操作各类制图软件，了解非标自动化生产线的装配关键点，能够依据设计图纸独立完成简易非标自动化设备的装配任务。 任职要求： 需具备相关领域工作经验，具有良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验。 职位福利：五险

【工作内容】 - 参与机械产品设计、开发及优化，确保符合技术规范和客户需求； - 协助完成机械系统的装配、调试及测试工作； - 编制相关技术文档，包括图纸、说明书及工艺流程等； - 与团队协作，推动项目按计划顺利进行。 【任职要求】 - 本科学历，机械工程、电气工程师、自动化、测控仪器、电子相关专业； - 具备良好的沟通能力和团队合作精神； - 对机械设计、制造流程有一定了解，有相关实习或项目经验者优先； - 能够熟练使用CAD或其他设计软件； - 适应能力强，能够接受一定的工作压力。

岗位职责： 负责激光切割产品系列的结构方案设计及整机布局规划； - 配合自动化工程师、工艺工程师完成设备的安装调试与现场交付工作； - 结合产品实际需求，设计高效、便捷的专用夹具，提升装配与调试效率； - 以客户需求为核心导向，开展产品结构设计，确保成果符合市场应用要求。 任职要求： 本科及以上学历，机械、自动化等相关专业，具备相应技术职称，优秀者学历可放宽至大专； - 具备约五年产品开发或结构设计经验，有激光设备行业背景者优先考虑； - 精通二维（AutoCAD）及三维（Pro/E、SolidWorks等）设计软件，可独立完成工程图纸绘制与三维建模渲染； - 掌握激光设备机械构造特点，熟悉配套定制化部件及自动化集成设计； - 熟悉气动元件、电机、丝杆、导轨等自动化零部件的选型原则与运行机制； - 工作认真负责，具备良好的团队合作意识与职业素养。

济南高校招聘保洁，工资2400—2500元，每月带薪4天休班，可以提供住宿，年龄68岁以下即可，男女不限，要求：身体健康、吃苦耐劳，无犯罪记录，有意者请联系：。

薪资：3500-4500 上班时间：9:00-18:00 工作地点：山东公共临床卫生中心蟠龙山院区综合楼 任职要求：态度认真，做事踏实负责。身体健康，无任何基础性疾病。（18岁-30岁）

明天在崔寨招聘一名钢金工，薪资较高。

长白班可预支工资，230-260/天, 可日结、月结，独立岗位，车间可带手机不过安检门 月到手薪资7500左右，小时工230-260/天，暑假工、短期工、长期工都可以，可以长期稳定做 正式工、小时工都可以安排，月结，按月发工资，每个月15号发工资 咱们这边电子厂、新能源、汽配厂都有，活轻松不累，入职后有老员工带 坐班包吃包住，一日三餐，吃住都是在厂里，恒温车间，有空调，年龄16～55岁，男女不限，学历不限 厂区岗位晋升空间大，待遇好～工资高。 宿舍4～6人间，空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有 注意️异地招聘-江苏苏州工厂入职，感兴趣可以咨询

明天要个打扫卫生的上午，有时间联系我

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计落地与持续改进 3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件，支持制造与质量部门高效协同 4.配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持 5.跟踪行业新技术与标准，参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计或制造相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性 5.具备良好的逻辑思维、沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责机械产品结构设计、图纸绘制及BOM编制 2. 参与样机试制、装配调试及问题分析改进 3. 配合生产部门完成工艺优化与技术指导 4. 协同跨部门团队推进项目开发进度，确保按时交付 5. 持续跟踪行业技术动态，参与新技术、新材料应用研究 任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ， 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计落地与持续改进 3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件，支持制造与质量部门高效协同 4.配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持 5.跟踪行业新技术与标准，参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历大专及以上 2.具备机械设计或制造相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性 5.具备良好的逻辑思维、沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责机械设备的现场安装、调试、运行维护及故障处理 2. 参与机械图纸审核、技术交底及施工方案制定 3. 配合项目团队完成设备验收、资料归档及现场技术支持 4. 定期巡检设备运行状态，提出优化改进建议并落实整改 5. 严格执行安全生产规范，确保现场作业符合安全与质量标准 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，全日制本科学历 2. 具备基础机械工程知识，有现场实操经验者优先 3. 能适应短期出差及现场工作环境，责任心强、动手能力强 4. 熟悉常用机械标准件、传动机构及液压/气动系统原理 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合工艺与安全标准 2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计方案落地实施 3.配合生产、质量等部门解决制造过程中的技术问题，提供现场技术支持 4.编制技术文档、BOM清单及设计规范，保障研发资料完整可追溯 5.跟踪行业新技术动态，参与技术改进与降本增效项目 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4.熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心

任职资格： 1、具备两年以上设计领域相关工作经验； 2、有非标机械设计或相近方向设计经验者优先考虑； 3、熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件，能够查阅并应用设计手册； 4、具备良好的团队合作意识与创业精神，积极进取，责任心强。 工作内容： 1、承担机械产品零部件的设计、分析及图纸绘制工作； 2、参与机械产品工艺图纸的审核，并配合完成工艺图的优化与完善； 3、依据现行技术规范，推进机械产品图纸的标准化实施。 待遇：面议

1、根据车间主管的安排，保质保量按时完成设备的安装与调试工作； 2、严格按照工艺规范执行各项操作流程； 3、听从工作调度，积极完成岗位相关的技术学习任务； 4、配合完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1.负责机械工程图纸绘制。2.会3D优先。 任职要求： 1.机械类相关专业，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限

岗位职责： 从事工艺技术改造、智能制造项目研发及落地执行等相关工作。 任职要求: 1. 年龄30~35周岁，具备本科及以上学历，专业为机械制造工艺及设备、电气自动化或相关方向。 2. 拥有五年以上工艺改进、智能制造项目开发与实施组织经验。 3. 熟悉自动化生产线集成方案的设计与技术改造实践。 4. 精通CAD、SOLIDWORKS等常用设计工具的操作与应用。 5. 具备良好的沟通能力与团队合作意识，工作主动，责任感强，可独立解决项目推进过程中的复杂问题。 6. 条件特别优异者，年龄或学历要求可适度放宽。

工作内容： 1. 负责机械设备的设计与开发； 2. 分析并解决设备运行中的故障，提升设备性能； 3. 协同参与新产品的研发过程； 4. 编写相关工程文件及技术标准。 岗位要求： 专科及以上学历，具备3-5年相关工作经验，精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，热爱机械技术领域，对设备研发有强烈兴趣。

1. 制定设备维修年度目标与实施计划，监督执行进度，合理管控车间维修费用的使用； 2. 建立并完善车间设备档案体系，优化各项操作流程，监督技术员操作规范执行情况； 3. 编制设备维护、保养及点检相关规程，落实预防性管理措施，构建完整的维保管理体系； 4. 监督指导技术员规范填写《设备故障记录表》，建立设备履历档案，定期复盘分析，明确维护周期并跟踪执行效果； 5. 强化备品备件管理，规范出入库登记、安全库存设定及定期盘点工作； 6. 组织开展设备故障根因分析，定期安排技能培训，制定并推进年度、季度、月度操作人员培训计划落地； 7. 每月向车间主任提交设备运行、能源管理及现场改善项目的分析报告，并提供可行性改进方案； 8. 保持与内外部设备相关单位的良好协作，持续推进设备性能优化与升级； 9. 高效管理团队，激发成员积极性与创造力，扎实做好人员“选、用、育、留”各环节工作。 任职条件： 1. 全日制大专及以上学历，电气、机械类相关专业； 2. 具备5年设备维修工作经验，其中2年以上团队管理经历； 3. 熟悉水电安装及氩弧焊实际操作，至少精通两项，并持有相应资格证书； 4. 具备系统化的设备管理知识与实践经验，对设备与技术有深入钻研能力； 5. 认同金晔企业文化理念； 6. 熟练使用常用办公软件； 7. 具有良好的职业操守、团队合作意识、沟通表达能力和问题处理能力。

岗位职责： 1、开展新膜材开发前的技术调研工作，配合完成材料关键性能指标、结构特点及制备工艺的确定； 2、根据膜性能需求进行配方调整，掌握拉丝、成膜等工艺流程，能独立操作纺丝装置及封装设备； 3、参与新膜材工艺落地转化过程，输出相关技术文档，确保生产流程具备可执行性与重复性； 4、配合产线搭建及制造工艺改进，推动产品实现规模化稳定生产。 任职要求： 1、硕士学历，化学工程、高分子材料或相关专业背景； 2、具备大学英语四级及以上能力（六级优先），能熟练查阅和检索国外技术文献； 3、有中空纤维方向研究经历者优先考虑（包括非溶剂诱导相分离法与热致相分离法制膜）； 4、掌握SEM、TEM、AFM、XRD、HPLC等常用分析仪器操作，熟练运用各类办公软件； 5、具有洁净车间作业指导文件编制及相关标准化经验；有医疗器械或生物制品类洁净环境生产实践经验者更佳； 6、实践操作能力突出，具备设备调试经验；熟悉中空纤维膜封装环节（如注胶、离心处理、端头切割及检漏）者优先； 7、性格沉稳踏实，学习能力优异，富有创新意识，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1. 依据产品设计图纸，开展焊接工艺方案设计，编制工艺流程及相关技术文件，并进行工序能力分析研究； 2. 负责新项目焊接工艺的工时测算与人员配置规划，完成制造成本核算与评估工作； 3. 持续维护和优化现有焊接工艺，识别生产过程中的制约环节，推动改进措施落地，提升效率并降低制造成本； 4. 参与新增焊接设备、工装夹具及模具的调试与验收，承担部分工装结构的设计任务； 5. 制定焊接工艺流程，规划作业区域平面布局，评审新项目焊接工艺的可实施性，并对产品结构设计提出优化建议； 6. 负责焊接相关设备、工装及其他配套装置的选型或设计，完成安装调试、参数设定及技术验收，并整理归档相关技术资料； 7. 编制并按时更新焊接设备的保养计划，监督维修人员执行日常维护工作； 8. 在焊接设备突发停机或其他异常情况下，主导故障排查与修复，或协调供应商处理问题，同时参与原因分析并推进整改措施落实； 9. 参与焊接设备安全风险识别与评估，制定管控措施，组织员工进行安全操作培训、指导与现场监督； 10. 工作能力需符合客户方提出的特定标准与要求。 职位要求： 1. 大专及以上学历，焊接技术或相关专业背景； 2. 具备较强的书面与口头沟通表达能力； 3. 5年以上机械制造行业工作经验，熟悉质量管理体系要求； 4. 工作积极主动，具有创新意识和攻坚能力； 5. 熟练掌握Pro-E、SolidWorks、CAD等工程软件操作。

1、公司业务相关方向产品调研； 2、进行产品设计及图纸编制工作等工作； 3、跟进产品投产标准化； 4、产品资料整理、参数确认等工作； 5、周期性对产品进行升级改进。 本科上学历，机械相关专业，一年以上相关岗位工作经历，有实验室仪器研发经验者优先；熟练掌握CAD、Solidworks等软件；23-35岁，自律，有良好的沟通能力。

技能要求： 机械设计，三维、二维制图、机电一体化。 岗位要求： 1. 机械、电子、计算机、通信类专业本科及以上学历； 2. 熟练掌握至少一种二维制图软件及一种三维设计软件； 3. 具备二维与三维图纸绘制能力，熟悉结构力学、制造工艺以及金属与非金属材料加工相关知识； 4. 有军工产品项目经验者优先考虑。 职位描述： 1. 负责加固计算机产品的整机及结构零部件设计工作，涵盖二维出图与三维建模； 2. 执行橡胶、塑料等非金属材料的加工、成型及表面处理工艺流程； 3. 协同参与整机装配过程，提供必要的技术支持与现场配合； 4. 严格履行岗位所涉及的保密责任与信息安全义务。 福利待遇：五险一金、法定节假日、生日福利、商业保险、节日福利、定期体检、员工旅游、年终奖金、单位体检、带薪年假等