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冲压工艺主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技熟悉数控机床技术UG机械工程专业AutoCAD
***公司产品为显示设备支架(电视机/显示器/投影仪支架),是一家集设计、研发、生产、销售、仓储为一体的科技型产业,拥有现代化的生产车间和先进的生产设备***
***本职位需要现场面试,面试地点为建华南大街蓝山国际,入职必须缴纳社保,优秀人才可放宽学历***
一、岗位职责
1.负责冲压工艺相关的模具调试、参数调整及日常保养工作。
2.运用专业工具(如UG/AutoCAD)进行基础图纸绘制或读图解析,协同工程师完善设计优化。
3.处理生产中出现的模具异常与工艺问题,保障产品符合质量标准。
4.了解显示设备支架的构造特性,配合生产团队改进生产工艺流程。
二、任职要求
1.具备冲压设备操作能力,熟悉级进模的调试流程。
2.了解金属材料在冲压过程中的回弹补偿技术。
3.掌握AutoCAD绘图技能,理解冲压模具结构,具备CAE仿真软件使用基础。
4.有精密五金冲压工作经验者优先考虑。
生产负责人
7000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理设备管理现场管理全面质量管理体系
1. 全面主持工厂日常运营工作,统筹管理生产、质量、安全、成本四大核心模块,制定年度、季度及月度生产计划并推进实施,确保订单准时、保质、保量完成交付。
2. 建立并持续优化工厂管理体系,涵盖生产流程、品质控制、安全标准等内容,推行精益化生产模式,降低运营成本,提升设备利用率、产品良品率及人均产出效率。
3. 负责工厂团队的组织建设与人员管理,开展生产及外包人员的培养与绩效考核,实施技能操作、安全生产、质量意识等专项培训,构建高效且稳定的制造队伍。
4. 执行工厂成本预算管控,严格监督原材料损耗、人力支出、能源消耗及设备维保等各项制造费用,定期分析成本波动原因并落实改进措施。
5. 与采购、仓储、销售、技术等部门协同配合,及时解决生产过程中的堵点与突发状况,保障生产流程高效运转;定期向上级汇报工厂运营情况及相关关键指标数据。
6. 严格执行安全生产与环境保护相关法规要求,健全安全管理机制与应急响应预案,开展常态化安全教育和隐患排查治理,杜绝重大安全及环保事故的发生。
单休,倒班制。
生产主管
9000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.参与公司发展战略与年度经营计划的制定,主导生产战略规划的拟定与落地执行;
2.推动生产过程各项指标的落实与监管,确保公司既定目标顺利达成;
3.主持生产工作会议,研判生产运行态势,解决运营过程中出现的重大问题;
4.实时监控生产环节的质量管控工作,健全质量管理体系,促进跨部门协作与信息互通;
5.统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升管理团队的专业能力与协同效率,保障各项目标实现;
6.全面负责设备、设施、安全、环境及生产相关事务管理,保障车间在安全、设备、工艺、现场及培训等方面的有序运转;
7.主导生产体系的整体运作,优化生产效率,降低生产成本;
职位要求:
1.本科及以上学历,须具备五年以上新能源行业管理工作经验;
2.能够全面主持生产工作,合理调配资源,保障生产任务高效完成;
3.具备较强的生产成本控制意识与生产管理理念,熟悉生产计划运作流程;
4.熟悉ISO质量管理体系及7S现场管理标准;
5.拥有出色的组织管理能力、沟通协调能力以及计划实施与执行能力;
机加工主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年高中工艺改良
岗位职责
根据调度下发的加工任务(计划)及指标要求,按时组织并落实生产实施
负责加工工艺的持续优化
对产品质量进行监督与管控
开展现场6S检查,并推动问题整改
任职要求
熟悉金属材料性能(如不锈钢、碳钢、合金钢等)及其对应的热处理工艺规范
掌握机加工切削参数与工艺流程,具备独立完成刀具选型、工装夹具设计的能力
熟练操作办公软件,可完成生产报表、设备维护记录等资料的编制与提交
薪资福利
1. 月薪9000元起,视工作经验可上调,能力突出者薪资可面议;
2. 福利:三险+带薪休假
3. 表现优异者有机会参与公司分红
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年学历不限
招聘生产组长或全能型调度员一名,需踏实肯干、积极进取,具备责任心与敬业精神,持有驾驶证,能吃苦耐劳,愿意承担工作压力。表现优异者后续可提升薪资待遇。
机加工车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划管理设备管理现场管理机加工生产运营精益生产推行团队管理
工作职责
1. 全面负责机加工车间的日常生产运作,编制并落实生产计划,确保产品按时保质交付。
2. 持续改进车间作业流程,实施精益生产策略,有效控制成本并提高产出效率。
3. 统筹设备运行与维护管理,保障机台稳定运转,最大限度减少非计划性停机。
4. 组织车间人员管理,开展技能培养与绩效评估,增强团队专业水平与工作动力。
5. 严格落实安全操作规程与品质管控措施,保证生产全过程符合行业标准及公司规范。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业者优先考虑。
2. 拥有5年以上机加工领域生产管理经验,熟练掌握数控车床、铣床等设备的操作与保养。
3. 熟悉精益生产、6S管理等现场改善工具,具备实际推进流程优化并取得成效的经验。
4. 具备良好的组织协调与应急处理能力,能高效解决生产中出现的各类突发问题。
5. 了解安全生产法律法规及质量管理体系要求,具备扎实的安全与质量管控意识。
服装生产主管
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责服装生产厂的日常运营,保障生产工作有序开展。
2. 监控生产各环节,确保产品品质与生产效率达到公司规范。
3. 编排生产进度计划,科学调配资源,保障订单按时交付。
4. 推动跨部门协作,持续优化生产工艺,提升整体运行效能。
5. 及时应对现场突发状况,快速处置并落实改进方案,降低停机影响。
6. 协助外协工厂完善质量管控、快速反应机制及流程管理
任职要求:
1. 具备优秀的组织领导力和团队管理经验,能有效带领团队实现目标。
2. 精通服装制造流程,具备较强的现场问题分析与解决能力。
3. 拥有良好的沟通协调技巧,可高效对接供应商、客户及内部各部门。
4. 工作责任心强,能在高强度环境下保持稳定输出,确保生产节点达成。
5. 具备基础成本意识,能够参与并推动降本增效相关工作
设备主管
6000-8000元/月
主管1-3年大专包吃住只上白班焊工证
1. 严格遵守作业区的各项规章制度,服从主管部门工作安排,确保检维修质量;
2. 负责设备的维修工作,及时做好设备问题诊断与维修;
3. 负责日常设备的巡视检查工作,及时发现问题,处理隐患;
4. 熟悉和掌握维修工一般业务知识和操作技能,按规范要求作业;
5. 熟悉自救、互救和基本救灾措施;
6. 及时制止违反电气规定,乱接电气设备,私自走线的行为;
7. 负责设备的安全运行监管、预防和处理各种设备障碍、异常、缺陷做,好“零泄露” 工厂的创建以及实施,保持配电室内干净、整洁,不存放其他无关物品,严禁无关人员逗留;
8. 负责新入设备的遥测、检验,不合格设备不得使用;
9. 完成领导安排的其他工作并及时汇报工作进展。
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