岗位职责: 1.提供居家线上舞蹈课程，确保教学质量和学生满意麼 2.制定和执行课程计划，包括音乐理论和演奏技巧的讲解 3.通过视频平台与学生互动，提供个性化的指导和反馈 任职要求: 1.具备优秀的舞蹈素养和教学能力2.能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求 3.具有良好的沟通技巧，能够激发学生的学习兴趣并建立良好的互动关系

有责任心 可以上好课，给会员交付。工资不是问题，第一个月底薪3000 完成2.8万业绩额外给3000 销售提成10% 课题30%最低。单价500 3万业绩一点都不难 只要做即使上课 一个月随便1万 综合薪资1~4万

店内接待会员不销售不外跑不地推 辅助服务会员 有人带不限经验 管住不管吃 综合薪资6000+ 早十晚六 不加班

招募标准： 有2年以上舞蹈编排、教学相关经验，优先有类似于木森大舞台、娱播场景舞蹈指导经验，熟悉流行舞、互动舞等适配大舞台的舞蹈风格； 具备专业舞蹈功底，能根据大舞台直播主题、艺人特点（主理人、副麦、艺人），量身定制舞蹈编排方案，适配直播节奏和氛围； 善于教学，能针对性开展舞蹈教学（基础舞蹈、成品舞），耐心指导主理人、副麦、艺人掌握舞蹈动作，提升舞台表现能力； 了解抖音大舞台直播规则，能将舞蹈与直播互动、电商带货环节自然结合，不生硬脱节； 有统筹协调能力，能配合运营、场控，规划舞蹈展示节点，配合直播脚本完成舞台呈现； 岗位职责： 舞蹈编排：根据大舞台直播主题、艺人特质（主理人、副麦、艺人），编排适配的成品舞、互动舞，兼顾观赏性和易操作性，贴合娱播+电商定位； 舞蹈教学：针对主理人、副麦、艺人开展专项舞蹈教学，制定教学计划，耐心指导动作细节，帮助其快速掌握舞蹈技巧，提升舞台表现力； 舞台指导：直播前指导艺人进行舞蹈彩排，调整动作规范、队形排列，适配大舞台场景和镜头角度；直播中实时配合，提醒动作细节，确保舞蹈展示流畅； 内容优化：根据直播数据、粉丝反馈，优化舞蹈编排和教学方案，结合直播主题更新舞蹈内容，提升舞台新鲜感和观赏性； 协同配合：配合运营策划直播舞蹈环节，配合场控、音频做好舞台呈现衔接，确保舞蹈与音乐、音效、灯光协调统一； 艺人培养：针对性提升主理人、副麦、艺人的舞蹈素养和舞台表现力，助力打造有记忆点的大舞台才艺标签。

招聘岗位：爵士舞、hiphop少儿教学老师 岗位能力： 1. 具备良好的沟通表达能力 2. 学习领悟力强，能快速掌握新内容 3. 观察细致，富有爱心与耐心 4. 工作认真负责，作风务实，能承受一定工作强度 5. 掌握舞蹈基本功及技术动作的标准化教学方法 6. 具备实际授课经验 岗位职责： 1. 承担幼儿及少儿阶段的舞蹈课程教学 2. 负责学员续费及课程转化工作 3. 定期与家长保持良好沟通，提供教学服务支持 4. 积极参与机构组织的教学相关事务 5. 遵守工作安排，配合团队完成各项任务 招聘专业方向：爵士舞、hiphop方向的幼儿与少儿舞蹈教师 优先录取条件：1. 专业基础扎实；2. 拥有3年以上教学实践经验 月工资：月总收入7000—11000元 社保：缴纳五险 住宿：提供住房补贴 福利：享受带薪休假、团队旅游、年终奖金，暑假与春节各享半个月假期，其他法定节假日按规定休假。诚邀有能力、有爱心、积极向上的人才加入我们！

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练并带队参加校内外演出、比赛及考级活动 4. 维护课堂秩序，关注学员身心发展，及时与家长沟通学习反馈 5.参与校区教研活动及舞蹈类课程体系优化工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂感染力 2.具备舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实 3.有舞蹈教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.持有教师资格证、舞蹈考级教师证或相关职业资格证书者优先 5.责任心强，具备团队协作意识与持续学习能力

1. 教学担当 - 承担成人及少儿舞蹈课程授课任务（舞种：hiphop 爵士），拟定针对性教学计划； - 掌控课堂节奏，调动学员积极性，增强学习粘性与传播口碑； - 投身课程创新，策划特色主题课程与试听内容。 2. 销售能手 - 分析学员实际需求，匹配适用课程方案与会员权益； - 维系学员互动，借助课后沟通、活动邀请推动报名升级； - 达成每月业绩指标，享有绩效奖金与提成激励。 3. 品牌代言 - 协同机构开展线上线下的推广工作（短视频录制/社群维护/公开演出）； - 塑造个人教学形象，成长为学员认可的“人气导师”。

岗位职责： 1.负责主播舞蹈课程的教学与编排，提升其舞台表现力与节奏感 2.根据主播形象、风格及直播需求定制个性化舞蹈内容 3.指导主播完成日常训练、动作细节打磨及镜头感配合 4.参与直播活动策划，提供舞蹈创意支持与现场指导 5.定期评估教学效果并优化课程体系 任职要求： 1.热爱舞蹈教育，具备良好的沟通表达与示范能力 2.熟悉流行舞种（如K-pop、Jazz Funk、Urban等），有舞台或教学经验者优先 3.具备基础镜头感与短视频编舞能力，了解直播场景特点 4.学历不限，有相关培训证书或演出经历者更佳 5.责任心强，富有亲和力，能适应灵活工作安排

舞蹈助教岗位主要负责配合主教老师完成教学工作，包括课前热身辅助、拍摄课堂视频、指导学员规范舞蹈动作 1、身高要求155cm及以上，接受零基础新人，无经验者可免费参加岗前培训，包教包会 2、薪资待遇6000元起加提成，提供住宿，公司统一购买保险 3、签订正规劳动合同，所有福利待遇明细均写入合同，一式两份，保障双方权益，每月按时发放薪酬，绝不拖欠 4、享有自由调休制度，面试通过后即安排住宿并进入培训上岗流程，住宿为小区公寓房，两人一间，配备齐全家电，安全舒适，拎包入住 5、日常工作内容为协助主教老师开展课程，组织课前热身活动，录制教学视频，纠正学员舞蹈动作，每日工作时长4-6小时，节奏轻松，时间灵活 感兴趣者可在线咨询或投递简历了解详情 我们是一家专业舞蹈演出机构，如果你热爱舞蹈并希望获得稳定收入，欢迎加入我们的团队 公司提供免费舞蹈教师培训，结业后包分配工作，无论是否有舞蹈基础，均可全程免费学习，包教包会，包住包学

招聘全职老师，有责任心，擅长沟通

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招聘消防中控员工作地点：海口秀英区任职条件：持有中级消防设施操作员证书薪资：底薪5000+生活补助500，包住，月休4天联系人：伊人联系电话：

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岗位职责： 1.成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3.形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4.具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5. 服从工作安排，适应灵活排课需求

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性与趣味性并重 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划，定期评估学习成效 3.组织排练并带队参加校内外演出、比赛及考级活动 4. 维护课堂秩序与安全，关注学员身心发展，及时与家长沟通学习进展 5.参与校区教研活动及教师培训，持续提升专业教学能力 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.舞蹈相关专业背景或持有舞蹈教师资格证者优先 3. 具备舞蹈教学经验，熟悉中国舞教学体系 4. 形象气质佳，身体健康，具备较强的责任心与团队协作意识 5.有艺术类培训机构工作经验者优先

教学舞蹈，日结不压工资

主要工作内容：协助主教老师进行日常舞蹈教学计划的开展，与主教老师一起进行舞蹈教学的课程设计、规划日常带动学员一起热身，课程中红正肢体动作。需要带学员出差 岗位待遇: 1:保底+提成，综合月薪在 8000以上，包住宿，公寓或者酒店。 2.面试通过当天可安排住宿，定期组织团建户外活动旅游。 3.签订正式合同，保障员工利益。 4.有晋升空间。

岗位职责： 1.成人舞蹈课程的教学与编排，确保课堂专业性与趣味性并重 2. 根据学员水平制定个性化教学计划，定期评估学习进度并反馈 3. 参与校区演出、汇演及招生展示活动的舞蹈节目排练与指导 4. 维护教学场地与教具，保障课堂安全与秩序 5. 配合校区开展家长沟通、课程推广及续费支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与表达能力 2. 有舞蹈教学经验者优先，无经验者可接受应届艺术类毕业生 3. 具备扎实的舞蹈基本功（民族舞、中国舞、爵士舞等任一方向均可） 4. 形象气质佳，责任心强，能适应弹性工作时间 5. 提供免费住宿，薪资结构为底薪+课时提成，综合收入稳定提升

海口富力首府小区招聘救生员：薪资：4500-5500元/月，8小时工作制，月休4天要求：1、40岁以下，持有救生员相关证件。2、具备水质养护知识及能力。可接受兼职，至少2周联系方式：李女士（同）

招聘体育教师。要求具有良好的品行和职业道德。要求具有岗位所需的大专及以上学历、专业或技能条件，并具有与招聘岗位相应的教师资格证或技能证书。要求身体健康，精力充沛，能够胜任一线教学工作，关爱学生，服从学校统一教学安排和日常管理。薪资待遇面议。有意者请将报名材料压缩包发送至学校指定邮箱，邮件主题统一命名为“应聘学科+姓名+代课教师”。报名时间为2026年6月29日至2026年7月10日。

招聘体育老师3名。要求本科及以上学历，持有中职或高中教师资格证，专业为体育教育、运动训练、社会体育指导与管理等相关专业。需具备组织体育竞赛、运动会及课外体育活动的能力，了解运动损伤预防与处理知识，能够指导学生进行科学锻炼。要求具备良好的沟通表达能力与课堂驾驭能力，能够胜任理论教学与实践指导工作。薪资福利方面，被聘用专任教师工资待遇不低于当地同级别民办教师待遇，引进的优秀、骨干教师待遇面议。学校按规定为所有教师购买“五险一金”，所有教师的职称评定、荣誉认定、学术活动等方面参照当地公办教师执行。薪资结构包括基本工资、绩效工资、补贴及各项福利。招聘时间为2026年6月19日起至招满为止。工作地址为海口市龙华区南海大道95号海南职业技术学院内。

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容科学、系统、有趣 2.根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并跟踪学习效果 3. 组织排练并带队参加校内外演出、比赛及考级活动 4. 定期与家长或学员沟通学习进展，提供专业反馈与成长建议 5.参与校区教研活动、课程优化及团队教学支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实，风格不限（中国舞、芭蕾、爵士、街舞等均可） 3.有教学经验者优先，无经验但形象气质佳、表现力强、学习意愿强烈者亦可培养 4.普通话标准，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5.持有教师资格证、舞蹈考级教师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责Hip-Hop、Jazz等流行舞种的课程教学与课堂管理 2.根据学员年龄及水平制定个性化教学计划并实施训练 3. 组织排练及汇报演出，提升学员舞台表现力与团队协作能力 4. 参与舞蹈教室日常运营，协助招生咨询与家长沟通工作 5.持续提升专业素养，参与教研活动与教学方法优化 任职要求： 1. 热爱舞蹈教育，具备良好的亲和力与课堂感染力 2. 熟悉Hip-Hop、Jazz舞蹈风格及教学体系，有实际授课经验者优先 3.具备基础音乐节奏感与肢体表达能力，能示范标准动作 4. 普通话流利，具备良好沟通能力与责任心 5.学历不限，舞蹈相关专业背景或考级证书者更佳

艺术培训机构招聘舞蹈兼职老师，要求专业院校毕业，有经验那鸡胸肉，沟通能力强

小白也可以，工作时间上午11点到下午7点中间有一个小时休息，每周日休息，节假日正常休息

综合薪资 = 3000无责底薪 + 阶梯课时费 + 阶梯业绩提成 + 月度奖金 +福利 1、无责底薪 全职入职即享 3000元无责底薪 不挂靠业绩、不扣底薪，保障新人稳定收入！ 2、阶梯课时费（随业绩上涨，越做越高） • 月业绩1万以内：80元/节 • 月业绩1万–3万：90元/节 • 月业绩3万以上：100元/节 3、阶梯业绩提成（高提成、上不封顶） • 月业绩0–10000元：提成18% • 月业绩10000–20000元：提成22% • 月业绩20000–30000元及以上：提成25% 薪资公开透明、不压课、不扣钱、多劳多得 新人保底稳定，老手高薪无上限 新人综合月薪：7000–13000 成熟稳定教练月薪：15000–30000+ 二、工作优势 1. 客源稳定：门店自然流量充足+老会员高转介绍，无需地推、无需外出拓客，全身心做教学和服务； 2. 氛围轻松：团队简单纯粹、无勾心斗角、无强制内卷，管理人性化； 3. 免费专业培训：定期开展体态矫正、康复、产后修复、专项塑形进阶培训，零基础可带、快速成长； 4. 工作稳定：正规排班、作息合理，告别熬夜加班，长期稳定发展。 三、透明晋升通道（不画饼、可入股、可创业） 初级教练 → 高级教练 → 星级教练 → 主管 → 店长 → 门店股东 1. 专业路线：深耕教学，成为王牌专项教练、技术导师，课时费和提成持续升级； 2. 管理路线：能力达标晋升主管、店长，享受管理津贴+门店运营分红； 3. 股东路线：优秀店长、核心骨干可升级门店合伙人/股东，享受门店年度盈利分红，从打工转变为自己做事业！ 四、岗位职责 1、负责会员一对一私教授课，根据会员身体情况定制减脂、增肌、体态矫正、体能提升训练方案； 2、全程跟进会员训练过程，纠正动作、记录训练数据、指导饮食作息，保障训练效果； 3、维护会员关系，做好课后服务，提升会员续课、转介绍率； 4、维护场馆器械整洁，积极参与门店培训及团队工作。 五、任职要求 1、热爱健身行业，形象阳光，心态积极正能量； 2、有无经验均可，有教练证、从业经验者优先； 3、踏实肯干、有责任心、有服务意识，想长期稳定发展； 4、服从门店管理，愿意持续学习、提升专业能力。

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，涵盖中国舞、民族舞、爵士舞等方向（根据机构实际需求灵活安排） 2. 制定阶段性教学计划与学员成长评估方案，定期组织汇报演出或成果展示 3.参与校区招生宣讲、公开课演示及家长沟通工作，提升课程认可度与续费率 4.协助完成舞蹈队组建、比赛排练或考级辅导等专项教学任务 5. 维护教室教具与教学环境，确保课堂安全、有序、富有感染力 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂控场能力 2. 舞蹈相关专业背景或持有舞蹈教师资格证/考级教师证者优先 3.具备舞蹈教学实践经验，能独立完成备课、授课与反馈全流程 4.形象气质佳，身体健康，无传染性疾病，可接受周末及晚间授课安排 5.学历不限，艺术院校毕业、有舞台表演或编导经验者更受青睐

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