长辛源现代农业产业园位于城郊街道长辛村346国道旁，该项目是长辛源农业公司与城郊广福农业运营有限公司合作建设，总投资1800万元,一期占地400亩（育苗基地100亩、种植基地300亩），实际到位资金1400万元（乡投400万元、城郊街道120万元、长辛源880万元），建设育苗中心、电商中心、分拣中心各一栋，暖棚8栋，辣椒种植示范基地300亩，组建技术团队8人（其中核心技术人员3人），每年4批次可培育辣椒、茄子、西瓜等果蔬苗8000亩以上，有效填补鄂北豫南方圆300公里范围内蔬果种苗交易的空白市场。 目前，长辛源已与周黑鸭辣椒基地签订辣椒苗供应订单1万亩，首批2000亩订单已交付，辣椒示范基地已开始种植，平均每株苗降低成本四分之一，预计实现年产值750万元，年利润200万元，已解决23户农户的就地就业，年增收入3.6万元。 长辛源现代农业产业园二期项目将建立"科技育苗＋订单农业+ 电商赋能+成品加工"全产业链模式，打造智慧农业样板园区。一是新建万平联栋温室大棚两栋，开展农业研学和技术培训；二是与湖北省农科院、武汉餐饮协会达成合作意向，建设泡椒加工厂、烘干厂，提高抗风险能力；三是采取订单农业方式，发展辣椒种植面积5000亩，解决农户就地就业500户以上，产值达到3亿元以上。 因业务发展需要，长辛源蔬菜产业园现招聘以下岗位：办公室主任1名；HR经理1名；财务2名；市场经理5名；助理文员5名；外联部主任1名；育苗技术员2名；育苗学徒6名（以上要求：全日制大学本科以上学历，相关专业毕业，有经验和长辛村村民优先）。 保安5名，要求：政治过硬，身体健康，无犯罪行为，退伍军人和长辛村村民优先。 保洁员5名，要求：身体健康，55周岁以下，长辛村村民优先。 地址：广水市城郊街道长辛村一组村委会 有意者，请投简历。 岗位职责: 任职要求: 会计工作的主要内容： 1. 日常账务处理 凭证管理：审核原始凭证（如发票、收据、合同等），编制记账凭证（会计分录）。 账簿登记：登记总账、明细账（如应收账款、应付账款、固定资产等）。 对账与结账：定期核对银行对账单、往来账目，确保账实相符；月末/年末结账，关闭会计期间。 2. 财务报表编制 基础报表：编制资产负债表、利润表、现金流量表等。 附注说明：对报表项目进行解释说明（如会计政策、重要科目变动等）。 管理报表：根据管理层需求编制内部报表（如费用明细表、部门利润表等）。 3. 税务管理 纳税申报：计算并申报增值税、企业所得税、个人所得税、印花税等。 税务筹划：合理利用税收优惠政策，降低企业税负。 税务合规：确保发票开具、抵扣、留存符合税法规定，应对税务稽查。 4. 成本核算与控制 成本归集：核算产品/服务成本（直接材料、人工、制造费用等）。 成本分析：分析成本差异，提出降本增效建议。 预算管理：参与编制财务预算，监控预算执行情况。 5. 资金管理 现金流监控：跟踪企业资金流入流出，编制资金计划。 收支审核：审核费用报销、付款申请，确保资金使用合规。 银行事务：办理开户、销户、贷款、保函等业务。 6. 财务分析与决策支持 指标分析：计算毛利率、净利率、周转率等财务指标。 经营分析：分析收入、利润、费用变动原因，提供经营建议。 投资评估：参与项目可行性分析，评估投资回报。 7. 合规与审计 内控执行：确保财务流程符合企业内控制度。 外部审计：配合会计师事务所完成年报审计、专项审计。 法规遵循：遵守《企业会计准则》《税法》《公司法》等法律法规。 8. 其他专项工作 固定资产管理：登记、折旧、盘点实物资产。 往来账清理：定期与客户/供应商对账，催收应收账款。 社保薪酬：核算工资、社保、公积金等。 --- 核心技能要求 专业知识：熟悉会计准则、税法、财务软件（如用友、金蝶、SAP）。 细心严谨：对数字敏感，能发现数据异常。 沟通能力：与业务部门、银行、税务机构协作。 持续学习：跟踪政策变化（如新收入准则、税率调整）。

岗位职责 - 负责公司全盘账务处理，包括原始凭证审核、记账凭证编制、明细账、总账登记，确保账务清晰、准确合规； - 核心负责税务相关工作：增值税、企业所得税等各类税种的申报、报税，熟练处理报税全流程，规避税务风险； - 对接改装车行业相关票据（配件采购、改装服务费、工时费等），整理、归档发票、收据，配合采购、销售岗位核对账务； - 负责公司成本核算、费用管控，统计改装业务相关营收、成本数据，编制财务报表（月报、季报、年报）； - 配合税务部门、审计部门的核查工作，及时响应税务相关咨询，处理税务异常； - 负责员工工资核算、社保公积金申报，以及财务台账管理、凭证归档，完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求 - 年龄28-45岁，财会相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称优先； - 核心要求：熟练掌握报税流程，会独立完成各类税种申报，有1年以上企业会计工作经验，懂改装车、汽修、汽车服务行业账务者优先； - 熟练使用财务软件（金蝶K3）及Excel，能独立完成账务处理、报表编制； - 细心严谨、责任心强，原则性强，能妥善保管财务资料，严格遵守财务制度； - 沟通能力良好，能配合车间、采购、销售岗位对接账务，服从管理，长期稳定； - 随州本地常住人员优先，无不良从业记录。 薪资福利 - 薪资：4000-5000元（根据工作经验、报税能力面谈，能力突出者可上调）； - 福利：五险、单休、节日福利、定期团建，工作环境轻松，无复杂应酬；  联系人：洪女士 电话：地址：湖北随高州新区民裕大道致智力能产业园弗瑞亚汽车

任职要求： 1、具备2年以上会计岗位工作经验 2、熟悉国家税收相关法规及合同法相关内容 3、熟练使用各类办公软件，如WORD、EXCEL、PPT等 4、工作态度严谨，责任心强 5、能够长期稳定在职 岗位职责： 1、负责日常财务核算与账务处理 2、参与合同的审核与执行监督 3、员工薪资数据的统计与核算 4、往来账款的核对与确认 5、办理社保相关申报事宜 6、协助上级领导完成其他临时性工作 公司环境优越，团队氛围融洽，欢迎寻求长期发展的求职者加入！

成本会计以上经验，需有制造业成本或主办会计经验，熟练使用金蝶、Excel，中级证书优先。

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何

未来我武掌门人，具备竞争力的薪酬体系，享受专业化培训，高管亲自担任导师，助你快速步入成长快车道。 职业发展路径： 1、参与系统化专业培训，着重提升综合素养与岗位适配能力，协助你发掘更契合的发展方向； 2、进入实战积累期，由公司高管及专业导师共同指导人才培养与绩效评估，全面支持你的成长进程； 3、从储备干部逐步成长为兼具理论基础与实战经验的营销中心骨干销售管理者。 岗位要求： 1、本科及以上学历，药学、医学、生物学、市场营销等相关专业优先考虑； 2、勇于迎接挑战，立志在医药营销领域实现个人价值； 3、具备出色的口头表达与沟通能力，踏实肯干，抗压能力强； 4、拥有较强的市场开拓意识，具备营销实践经验或学生干部、社团经历者优先录用。

1.年龄******； 2.大专及以上学历，具备采购相关工作经验者优先考虑； 3.性格外向、积极乐观，具备良好的心态与团队融入能力； 4.具备较强的沟通协调能力、人际交往能力以及计划执行能力； 5.熟练操作各类办公自动化软件，具备基本的文档处理技能。 6.负责低值易耗品的采购工作，按时完成下单，并跟进到货、验收及入库流程，妥善处理采购过程中的异常情况。 7.负责采购部相关文件、合同的收集、整理与归档管理。 8.汇总部门各类数据报表，建立并维护台账，完成日常数据统计与分析工作。 9.在系统中录入新供应商信息，整理并归档供应商相关资料。 10.负责与供应商对账及付款流程的跟进与处理。 11.对接并处理日常物料交付相关事务，确保供应顺畅。

全日制大专学历，熟悉金碟K3财务软件，有初级及以上会计证，一般纳税人全盘账务处理经验，2年以上同行业经验，会报税，4000-5000

因公司业务发展需要，现诚聘会计1名： 岗位要求 1. 中专及以上学历，有3年以上会计经验，会全盘账； 2. 熟练掌握办公自动化软件、财务软件； 3. 工作认真细致，有较强的责任心。 薪资福利 1. 面议； 2. 工作制度为上六休一。 联系人：詹会计，郭总： 工作地址：随州市曾都区万店镇石桥村工业园

【岗位职责】 1. 负责公司指定投放账号的日常内容创作（包括脚本策划、素材拍摄、视频剪辑、文案撰写与发布）。 2. 熟练使用图片编辑工具（PS）及视频剪辑工具（剪映/PR）。 3. 协同团队完成商业空间、旧建筑改造、美学装饰等业务方向的短视频内容制作。 【任职要求】 1. 基础素养：具备基础的电脑操作技能，拥有较强的自主学习与探索能力（例如日常熟练使用手机、熟悉剪映等应用操作）。 2. 综合素质：热爱新媒体领域，具备良好的抗压能力和高效执行能力。

随州市广水市招挖机/钩机司机

招聘：代驾司机/ 退役军人（广水区域，时间较自由） 薪资：28元/小时（） 岗位职责： 1. 安全驾驶，负责代驾服务，将客户车辆安全送达指定地点。 2. 确保驾驶过程中遵守交通规则，保障行车安全。 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备良好的职业素养。 2. 拥有C1及上驾驶证件，熟练掌握手动挡和自动挡车辆驾驶技能。 3. 驾龄满3年，退伍军考虑。 4. 无犯罪记录和重大交通事故记录，驾驶记录良好。 5. 熟悉随州市区及周边路况，能够高效规划路线。 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

【广水市｜采耳SPA连锁诚聘】 本店正规经营，客源稳定，福利透明，现扩招： ▷招聘岗位 1. 采耳师、SPA技师：有经验优先，手法熟练 2. 学徒：零基础带薪培训，包教包会，快速上手 ▷核心福利（重点） 提成对半分（50%），工资五天一结，短期可见收益 包吃包住，宿舍设施齐全，拎包入住 店内环境高端舒适，客源稳定，不愁没单 无任何套路，不压工资，福利透明 ▷任职要求 18-40岁，形象干净整洁，踏实肯干，想赚钱即可 地址：湖北省广水市 ️应聘：程先生 可日结

随州市广水市招强电、工地小工/杂工

3.工作时间灵活，自由，每日工作午高峰期为10：00-14：00；晚高峰期17：00-21：00；月休4天可调休，请假方便。 送餐范围：站点3公里左右（有导航不用担心找不路） 工作区域：系统派单专送，自由接单，根据个人情况就近分配站点。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

薪资：5000–6000元/月 要求：大专及以上，财会相关专业；有初级会计师证；能适应养殖场环境

岗位职责 1、负责客户月度记账报税所需资料的收集; 2、负责完成客户月度记账报税工作; 3、负责每月出具客户财务报表以及客户需要的相关报表； 4、每季度核对账务明细，发现问题及时反馈； 5、回复客户日常咨询问题，及时解决客户反馈问题; 6、协助处理财税合规，税务疑难，内外账合并等 7、完成上级领导交代其他任务。 岗位要求: 1、全日制大专、本科以上学历，财务/会计专业须持有初级会计证，中级职称优先； 2、熟悉全盘账务处理，熟悉会计科目以及会计报表处理，2-3年以上全盘账务处理工作经验优先，有记账报税行业经验优先; 3、熟悉会计法规和税法，熟悉使用财务软件、办公软件 4、沟通表达能力强、学习能力强，团队合作意识好、抗压能力强; 5、性格活动开朗、积极向上、有责任心。 福利: 各种专业实践，提升个人专业能力； 福利待遇:购买社保+过节福利+年终奖金 工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00，大小周;

岗位职责： 1、审核记账凭证，据实登记各类明细账并根据审核无误的记账凭证汇总、登记总账； 2、负责设置本企业会计科目、会计凭证和会计账簿并指导会计人员做好记账、结账和对账工作； 3、定期对总账与各类明细账进行结账； 4、月底负责结转各项期间费用以及损益类凭证； 5、编制各种会计报表，编写会计报表附注； 6、为企业贷款以及企业基础资料汇编工作提供财务数据、合并会计报表； 7、为企业预算编制以及管理提供财务数据。

一、岗位职责： 1、依据会计准则、税务规范及公司管理制度，准确审核各类报销单据及相关费用凭证，并完成制单工作。 2、审查各项费用支出的合理性与票据的合规性，强化财务风险防控。 3、协助并配合内外部审计工作的开展，提供所需资料与支持。 4、负责进项发票的接收清点、税务系统认证抵扣及明细台账的整理归档。 5、妥善管理会计档案，确保资料完整、可查。 6、与相关部门协作沟通，高效处理报销相关事宜。 7、参与推进费用管理信息化系统的优化与建设。 8、完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，财务、金融、经济学等相关专业优先考虑。 2、掌握财会领域相关法律法规，具备实际财务工作经验。 3、熟练操作财务软件及Office办公工具，有信息化项目参与经验，具备IT系统上线实施经历者优先。 4、工作态度积极，认真细致，具备较强的责任心、抗压能力及执行力。 5、学习能力突出，拥有良好的沟通技巧、执行意识和团队协作精神。 工作时间：周一至周五8:30~11:45，13:30~17:45，周末双休，上下班提供免费通勤班车。

上班时间：行政班，做五休二 工作内容：办公室内完成，无需外勤，属于轻松的后台支持岗位 在线响应并处理业务工单，无销售性质，不设业绩指标，适合零基础人员 试用期保底薪资4500元，转正后月薪5000元以上 提供住宿安排，依法缴纳社会保险，欢迎无工作经验者应聘

岗位职责： 1. 负责客户订单的处理，确保各项信息准确无误； 2. 跟进订单执行进度，协调内部资源以保障客户要求及时达成； 3. 实时维护订单管理系统，确保数据更新及时、准确； 4. 回应客户关于订单进展的询问，提供专业且高效的客户服务。 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等工具； 2. 具备良好的语言表达能力与服务意识； 3. 工作细致认真，有较强的责任心和组织协调能力； 4. 能够同时处理多项工作任务，确保工作高效且质量达标。

1、专业成长方向 中国人寿广发银行国金所医疗资源 保险银行基金健康托管 线上社群运营与线下组织运营管理 家庭财务规划布局 人脉资源整合构建 2、管理晋升通道 晋升机制公开透明，达标即可晋级 转正后启动区域总监晋升评审流程 每季度开放晋升窗口，每年共4次晋升机会 职级路径：主管 → 高级主管 → 处经理 → 区域总监 3、薪酬架构 横向收益（三薪模式） 日结+周结+月结复合薪资体系 依托国寿广发综合平台，深度耕耘 新人转正次月收入达6K含旅游津贴 首年综合年薪普遍达10W 入职三年内人员年收入均保持在20万以上 结合平台社会价值与渠道优势，构建多元收入模型，可选择全面发展或聚焦1-2个领域纵深突破 纵向收益（管理附加） 主管层级额外享有：团队管理津贴、团队绩效奖金、人才培养奖励 5人团队规模可晋升主管 10人团队主管年收入约15W 20人团队主管年收入可达20W 4、企业福利 单位直属省公司管理，总部直接投资，办公环境为5A级标准，独立使用四层办公空间 晋升制度清晰写入员工手册，机制公正透明，为有志青年提供广阔发展平台 团队氛围青春向上，积极进取，在职人员多具学生干部经历 响应武汉百万大学生留汉政策，提供具有竞争力的薪酬体系，支持社会实践参与 非武汉市户籍入职者，工作满两年且评定为星级主管，可享合作开发商内部购房资格 入职期间表现优异者，可获世界500强企业游学资格（每季度评选） 星级主管享受季度5天带薪旅游，涵盖名胜参访与名企交流 岗位福利：绩效奖金、带薪年假、定期团建、不强制加班、弹性办公时间、免息住房贷款支持 岗位优势：具备学生干部经验或团队管理经历者优先 注重个人素质与品德修养，25周岁以上人士优先考虑

任职要求： 1、会计、税务、财务管理等相关专业本科及以上学历。 2、具备初级会计师或以上职称。 3、熟练操作计算机及常用办公软件；掌握基础网络应用；具有较强的文书撰写能力。 4、愿意在湖北省内接受工作安排调整。 岗位职责： 1、提供并分析日常经营数据； 2、审核付款类单据； 3、办理应收账款开票事宜； 4、负责合同与对账单的收集及归档管理； 5、凭证的打印与整理归档； 6、监督废料销售全流程； 7、参与材料盘点监督工作。

岗位职责: 1. 负责日常财务数据的登记与归档管理； 2. 参与每月及年度财务结账流程； 3. 确保各项财务操作符合公司规范及相关制度要求； 4. 处理日常会计事务，如工资计算、费用报销等具体工作。 任职要求： 1. 具备较强的条理性和事务管理能力； 2. 能够自主开展工作并有效应对突发问题； 3. 拥有良好的表达沟通技巧和协作意识； 4. 严格遵循企业财务管理相关规定。 薪资待遇：3500-4000 上班时间：8：00-12：00，14：00-18：00， 月休四天，可自行安排调休 工作地点：光谷华工科技产业大厦 汉口添地大厦

岗位职责： 1：维护现有客户资源，开展客户的后续服务与深度对接 2：配合代账会计完成日常事务性工作，如票据分类整理、发票开具、资料归档与移交、凭证装订、税务申报、工商变更、银行对接及外出办理相关业务等，实现工作与实践的有机结合 3：按时完成上级交办的其他工作任务 任职要求：（不接受短期实习，可接收25届应届毕业生） 1. 大专及以上学历，财务、会计类专业优先考虑 2. 不限工作经验，学习意愿强、工作认真负责即可 上班时间：8:30-17:30，周末双休，国家法定节假日正常休假，可提供住宿 福利待遇：公司已稳定运营16年，具备完善的培训体系与晋升通道；享受节日福利、定期组织团队建设活动、集体出游、聚餐以及年终奖金等 晋升路径： 横向发展：责任会计 → 主管会计 → 财务经理 竖向发展：责任会计 → 质量专员 → 项目负责人 薪资结构：无会计经验者1200底薪+500绩效工资 有相关经验者薪资可面议，根据实际能力核定

1.负责现金日记账及银行存款日记账的登记工作，确保每日账目清晰、及时结清； 2.办理银行账户的开立、注销以及转账、汇款等业务，妥善保管各类票据（如支票、汇票等）； 3.协助归集和整理报销单据，核对报销凭证的合规性与完整性； 4.配合财务人员完成月度结账、账目核对及其他相关财务事务。

任职要求： 1、精通各类企业全盘账务处理，能独立完成月度、季度及年度税务申报工作； 2、掌握不同行业企业的常见商业模式及相应的税务筹划策略与实施方法； 3、深入理解国家及地方各项税收优惠政策，善于结合政策为企业或客户解决实际财税难题； 4、具备扎实的财务报表分析能力，能够基于数据识别企业潜在风险，并具备相应的判断、分析与应对能力； 岗位职责： 1. 负责客户财务账务处理，保障财务信息的准确性与合规性。 2. 提供专业的会计与税务政策咨询，助力客户优化财务决策。 3. 持续跟进财税法规更新，组织内部学习并开展客户培训分享。 4. 评估客户财务状况，提出财务优化及税务筹划方案建议。 5. 协助客户应对各类财务问题，保障其财务体系高效运行。 薪资福利： 1.试用期5000-6000元，转正后可达8000+年终奖+超额激励分红，综合年薪12万以上； 2.工作时间：8:30-18:00，午休2小时，每日工作7.5小时，享受国家法定节假日、带薪年假、双休，提供工作餐； 3.长期员工激励：工龄工资，年终奖金，带薪休假，节日福利，年度评优奖励，多样化团队活动，国内外团建旅游，多项日常绩效奖励等

【岗位职责】 - 负责公司日常账务处理及财务核算； - 编制财务报表，配合审计与税务申报； - 协助完成项目成本核算与资金管理。 【职位要求】 - 3-5年主办会计经验，建筑/建材行业优先； - 持有会计中级职称，大专及以上学历； - 熟练使用财务软件，具备较强责任心和沟通能力。 【工作时间】 白班，具体时间班次面议。 【薪资福利】 - 综合薪资4000-5500元； - 月薪稳定，按时发放。