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郑州市管城回族区招工长/工程师 【岗位职责】 - 负责精装项目现场施工管理 - 协调各工种作业，确保工程进度与质量 【职位要求】 - 大专学历 -5 到 10年以上精装施工经验 - 熟悉施工流程及工艺标准 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 具体面详谈。

大连市金州区招弱电/安防安装调试工人、工长，公司直招

工地主要分布在郑州三四环，中牟，港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程，懂得家装和工装装修工艺； 2、懂得工程现场管理，能够带领并指导工人工作； 3、熟知工程验收节点，验收关键指标，能够自检并解决工艺问题； 4、懂得工程图纸，能够独立核算出工程量； 5、了解家装及工装装修的需求，能够圆满解决客户问题； 6、做好工地营销，主动向潜在客户介绍公司的设计和施工； 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验； 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目； 9、服从公司安排，保障公司利益不受损害，配合公司为客户做好服务工作。

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现在过来上班，4个小时 亿达科技园 协助搬运 年龄：17—45岁 工资：14元/小时 工作时间：3点到7点 工作内容：搬仓库的4人（有电梯）和挑选外壳打孔 要求：工作认真负责 地址：亿达科技园 报名电话:

装卸工 7000-10000元/月

南四环送百货司机，2 工作地址:南四环 6000-8000元/月

司机 5500-7500元/月

有没有可以施工的电工，要有电工证

分切持续改善专员 工作地址:广东省江门市蓬江区棠下镇堡棠路15号“中烟摩迪（江门）纸业有限公司” 常日班：5天8小时工作制，双休；四班三倒：月休6~7天 社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）、住房公积金、企业年金员工住房补贴 生产副总工作协助；工艺技改部部门事务工作；其他事项，1)定期收集、统计、分析数据，有效完成周报、月报的编写，及时有效地协助生产副总完成董事会报告工作；2)组织安排相关会议，根据生产副总要求，对内外部往来信函、文件、资料归集、整理，并及时反馈相应的信息，准确、及时有效传达领导的指令与信息，并反馈进度，确保信息有效传达；3)定期跟进运营部门CIP项目进度，及时反馈异常情况，沟通协调项目进展；4)协助部门负责人根据公司人力资源管理政策，设计、优化本部门组织架构、岗位设置及职责，组织进行人员招聘，组织所辖人员的业务培训和交流；5)协助完成部门人力资源管理工作，包括但不限于统计与核对加班/休假考勤情况、培训组织等工作；6)跟进物品购买出单、ERP报销做单及其他单据，确保报销单据资料准确、真实有效；7)跟进部门请购单、固定资产申请单、报销单等单据的审批流程，及时反馈异常情况并处理；8)根据公司财务预算要求，协助编制部门预算，统计、控制部门成本和支出；9)统筹部门内修改、更新、管理ISO体系文件、SOP等；10)依据招投标工作的要求，组织部门提供招投标资料，支持招投标工作的开展；11)完成部门行政工作，包括但不限于及时分发、整理、归口本部门各类文档资料，并负责传递和保管、办公用品领用、福利签发、报餐等；12)负责统筹部门对外数据的输出，确保数据真实，准确；13)根据5S管理要求，参与5S巡检工作，完成个人及所辖区域的5S管理；14)执行上级安排的其它事务；15)根据公司要求，完成合理化建议/一点课程；16)及时、有效地完成公司上级/部门领导交待的其他事项，具备 2 年及以上造纸或相关行业培训、现场5S改善、安全管理、数据处理、部门助理等经验，优秀应届生亦可考虑，有一定的英语基础，掌握日常工作用语，具备一定的英语翻译能力优先考虑；熟练掌握 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint、Outlook）、ERP、OA等办公软件，能够高效进行文档编辑、数据分析与演示文稿制作，Microsoft Office（Word、Excel

（08:00-17:00可咨询） ‼要求:60岁以里，身体健康责任心强 工资:根据个人自身条件 2000-2300不等 ⏰时间:早7点到晚5点半（单休） ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 装修公司 1⃣工长、监理 ☎联系电话:

招精装修带班工长，懂技术交底管理 ，看图纸 木工 贴砖工 水电工 油工

工程师 周一到周六 试用期每个月4500-5500元，转正后根据个人能力每个月大概5500-6500 周末加班和平时加班每小时饭贴10元 会开汽车，要适合出差，性格开朗,善于沟通,要有上进心，吃苦耐劳精神，配合加班，服从管理 20---32岁大专以上学历

招聘：施工员 薪资：3000元以上/月 精通施工图纸，做过木工带班、木工工长优先

1、根据客户需求制定测试方案，参与方案研讨、修订及与客户对接检测相关事宜； 2、编制测试计划，规划测试任务，并按计划推进测试执行； 3、组织并实施测试验证工作，指导测试助理完成各项测试操作； 4、掌握数据中心相关专业领域的设计标准及验收规范； 5、负责数据中心核心设备（如UPS、柴油发电机组、冷水机组、精密空调、安防系统、动环监控等）的测试与验收； 6、整理测试过程中产生的数据，完成归档与记录表格填写，针对发现问题提出可行的整改建议； 7、汇总测试数据并撰写测试验收报告，按时提交成果文件。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息工程、电气自动化、空调制冷、建筑环境、给排水、暖通工程等相关专业； 2、具备电气、制冷、智能化系统基础知识，持有特种作业操作证或相关上岗资质； 3、工作态度严谨，具备独立分析能力、主动学习意识及良好的团队协作精神； 4、具备较强的沟通表达能力，富有团队合作意识； 职位福利：全勤奖、带薪年假、节日福利、不加班、五险一金

依据工艺图纸，编制设备清单、电气布线图及工程图纸汇编

岗位职责： 1. 负责西门子PLC系统的程序调试与日常维护。 2. 对电气设备进行故障诊断及运行性能提升。 3. 参与电气工程的设计、现场安装、系统调试和验收流程。 4. 编写并持续改进电气控制方案及操作规范文档。 任职要求： 1. 熟悉电气原理，掌握西门子PLC编程与应用技术。 2. 具备独立分析和解决电气系统异常的能力。 3. 工作认真负责，适应一定强度的工作节奏。 4. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

1.机械自动化专业，从事3年以上相关经验 2.自主研发设计柜门自动化开启 3.开发与设计机械零部件 4.熟练操作cad sw 等有钣金经验优先

岗位职责： 1. 负责电气设备售前与售后环节的技术支持，为客户提供专业技术解答及定制化解决方案； 2. 配合销售部门，提供现场或远程技术支撑与系统应用建议； 3. 承担客户现场的设备调试、运行维护、技术指导及培训咨询等工作； 4. 有盘柜厂工作经历者优先考虑。 任职要求： 1. 电气工程及其自动化、工业自动化等相关专业毕业，能力突出者专业可适当放宽； 2. 至少2年高、低压电气设备调试工作经验；（硬性条件） 3. 能熟练识读高低压电气图纸，具备较强的实操能力； 4. 熟悉电气一、二次系统构成及配电自动化相关工程知识； 5. 持有高压或低压电工操作证； 6. 能适应短期出差安排。年龄要求25-32岁 福利待遇： 缴纳五险，提供工作餐，提供住宿

工作职责 1. 负责数据中心高低压配电系统、基础电源及电力监控系统的日常运行维护与巡检，确保供电系统安全稳定。 2. 主导电气设备故障诊断与应急处置，制定并落实预防性维护方案，提升设备可靠性。 3. 参与数据中心基础设施的改造升级工作，提供电气技术支撑与优化建议。 4. 收集并分析电气系统运行数据，编制运维报告，推动运维流程规范化与效率改进。 任职要求 1. 具备中级电气工程师资格，掌握扎实的电气理论知识。 2. 3年以上数据中心电气维护从业经历，其中至少2年在A级数据中心实际运维经验。 3. 熟悉高低压配电、UPS、蓄电池等电源系统工作原理，了解电力监控系统的操作与调试方法。 4. 具备较强的沟通协作能力与应变能力，可独立处理突发性电气问题。

公司长期招装修工长合作，需要有自己的施工队伍，可以独立承接全周期项目施工。不收取任何费用！

一、核心岗位职责 电气方案设计：主导水处理项目（含废水处理站、纯水系统等）的电气系统整体规划，独立完成电气原理图、接线图及平面布置图的设计工作；负责高低压配电系统、电气控制柜与自动化控制系统的设备选型与配置优化。 安装调试指导：全程参与水处理设备电气部分的现场安装与调试支持，及时响应并解决布线、接线及调试过程中的技术问题，确保系统稳定运行并达到设计标准。 技术文档编制：系统整理电气设计说明、设备操作指南、维护保养规程、调试记录等技术资料，保证文件内容完整、准确且符合行业规范，满足项目交付与后期运维要求。 自动化系统集成：配合自动化工程师开展电气与自控系统的联合调试，确保PLC（西门子 S7 系列、施耐德 Modicon 系列等）、变频器、传感器等关键部件与电气系统无缝对接，实现项目自动化控制目标。 维护技术支持：提供电气设备运行期间的技术支持，定期跟踪设备状态，深入分析故障原因，提出专业的排查方法与维修改进方案。 技术创新优化：紧跟水处理领域电气技术发展动态，积极参与公司技术升级与创新实践，提出系统优化、节能降耗等方面的可行性建议，增强项目技术优势。 项目管理配合：协助项目团队完成电气部分的成本测算与采购需求提报，协同供应商沟通，明确设备技术参数、供货周期等核心条件，保障工程进度按计划推进。 二、任职资格要求 学历与经验：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业；具有3年以上水处理行业电气设计或现场调试工作经验者优先。 专业技能： 熟练使用AutoCAD Electrical、EPLAN等电气设计软件，可独立完成整套电气图纸绘制； 掌握水处理常用设备（如泵、风机、加药装置、压滤机等）的电气控制逻辑，熟悉高低压配电、变频调速系统及主流PLC控制系统的选型与应用； 具备较强的现场调试能力，能快速定位并处理常见电气故障，熟练操作万用表、示波器等检测仪器； 了解GB 50054、GB 50254等国家及行业电气设计标准，确保设计方案合规、施工符合规范。 综合能力： 思维条理清晰，具备出色的问题分析与解决能力，能够高效应对现场复杂技术挑战； 具备良好的沟通协调能力，可与项目组、施工方及供应商保持顺畅协作； 工作认真细致，责任心强，抗压能力好，能接受因项目需要的短期出差； 学习意愿强烈，乐于持续学习水处理领域的新技术与新设备知识。 证书要求：持有注册电气工程师（供配电/发输变电方向）、低压电工证等相关资质者优先录用。

职位描述： 1、负责项目投标的技术支持，方案沟通，提供有利于公司投标的技术方案给报价部门； 2、负责中标后项目技术协议签订，技术交底，优化设计，图纸确认等对接工作； 3、领导交办的其他工作； 任职要求： 1、大专及以上学历；自动化专业优先； 2、从事成套设备技术工作5年以上，有过重点配电项目经验者优先； 3、熟悉高低压开关柜、箱变等产品的设计方案、技术交流、技术协议签订等流程； 4、年龄45岁以下； 5、退役军人优先； 工资：年薪10万元+。 工作时间：周一至周五　上午：8:30-12:00； 　　　　　　　　　　　下午：13:30-17:30； 其他：国家法定节假日、正式入职交纳五险。

电气工程师/售后工程师 岗位职责： 1.负责成套电气设备的现场调试、日常维护及售后服务工作，及时完成售后相关资料的收集、整理与归档； 2.熟悉高低压开关柜、KYN28柜、61柜、充气柜、箱变等核心电气设备的一次系统和二次回路原理及接线方式； 3.具备独立分析和排除一次、二次电路故障的能力，能有效解决产品在生产装配及现场安装中的技术问题； 4.快速响应并处理项目运行中的技术异常，主动对接客户需求，进行需求引导、记录、跟踪并推动落地； 5.接受跨项目调配安排，适应全国范围内的出差任务； 任职资格： 1.大专及以上学历，机电、电子、电力、电气自动化等相关专业背景；熟练使用Office办公软件，掌握AutoCAD者优先考虑； 2.持有高压电工操作证，具备两年以上电气设备现场安装与维修经验，了解售后服务流程，有实际现场调试经历； 3.具备良好的沟通协调能力，能够妥善应对售后现场各类突发情况，具备较强的应变处理能力； 4.逻辑思维清楚，踏实肯干，责任心强，具备团队合作意识； 薪资待遇：5000-8000+提成奖金+餐补+住宿补+交通补+全勤奖； 职位福利：五险+团建+生日福利+节日福利+国家法定节假日正常调休； 需求人数：2-5人