
弱电智能化方案设计师
8000-12000元/月
弱电工程师1-3年本科负责驻场方案设计图纸绘制/审核智能楼宇管理师注册消防师电工证一级建造师二级建造师安防系统综合布线系统智能家居系统智能照明系统消防系统
岗位职责:
1.梳理方案馆方案,分类整理,更新线索,处理上架文案;
2.维护群热度,根据制造话题,维护群工作。策划专业直播,访问行业内大咖;
3.制作标准化筛选规则,设计单处理;
4.在指导情况下,配合完成平台运营的各项工作;
5.设计售前,设计汇报,设计群管理。
(有资深行业标杆指导,能够接触行业头部资源)
岗位要求:
1、本科以上,自动化、智能化、计算机或通信专业。
2、工作经验:智能化相关行业3年以上,有智能化设计相关经验。
3、技术方面的技能要求:熟练CAD及OFFICE(EX,word)等相关软件应用;5、有较强的逻辑思维及良好的沟通能力。
智能体开发工程师-外派
3.5-4.5万元/月
弱电工程师经验不限本科智能体RAG
岗位职责:
1、负责多智能体系统架构设计,开发决策框架与记忆机制
2、独立构建并优化 RAG 系统,完成数据处理、检索增强及知识图谱搭建
3、基于 LangChain/LangGraph 与 Spring AI Alibaba 实现智能体开发、工具集成与工作流编排
4、研发多模态交互功能,支持自主决策与稳定任务执行
5、具备基础前端开发能力,运用 Vue3/AI Vibe Coding 完成前端交付任务
6、结合实际业务场景落地 AI 应用方案,对接产品需求并推进上线
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机 / AI / 软件工程相关专业,有智能体或 RAG 项目经验者优先
2、深入理解智能体架构、决策逻辑与状态管理,掌握 RAG 完整技术链路
3、熟练掌握 Python 及 LangChain/LangGraph、Spring AI Alibaba 框架
4、了解多模态技术原理,具备相关开发实践经验者优先
5、熟悉 Vue3/HTML/JS/CSS,能使用 AI 工具辅助前端开发
6、具备将大模型技术与业务场景融合的能力,可独立完成解决方案落地
弱电智能化工程师
6000-9000元/月
弱电工程师1-3年大专弱电设计弱电运维
一、岗位职责: 1.协助完成弱电系统(如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等)的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员,理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定,协助绘制CAD图纸,包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试,执行技术交底,并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场,协助监控施工质量与进度,及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估,协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档,记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程,确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训,解答基础操作问题,配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度,具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神,积极学习专业技术知识。 二、任职要求: 1.大专学历,建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业; 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验; 3.持有相关专业证书(如电工证、弱电工程师证、安防认证等)者优先; 4.踏实肯干,动手能力强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力,较强的责任心、主人翁意识; 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系: 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘,实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司,与该子公司签订劳动合同,社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排: 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理,但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则: 1.持续学习:技术工程师必须具备终身学习的精神,随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决:工程师应该有良好的问题解决能力,这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作:一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作,因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力:精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理:工程师应该熟悉项目管理的基本原则,包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析:在项目出现问题时,工程师需要能够进行故障排除,找出问题的原因,并提出相应的解决策略。 7.沟通能力:无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通,清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定:工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定,以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务:工程师需要能够理解和满足客户的需求,提供高质量的服务和支持。 10.创新思维:在解决问题和设计解决方案时,工程师需要有创新的思维方式,可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标: 1.初级技术工程师:负责执行基础的技术任务,包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师:除了完成基础任务,还需要处理更复杂的问题,设计和实现中等难度的系统功能,有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师:需要具备深入理解现有系统的能力,并能提出优化方案,同时负责重要功能的设计和开发,以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师:在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验,能解决高难度的技术问题,对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监:负责公司整体技术的战略规划和框架设计,管理技术团队,协调各部门之间的技术需求,对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌: 1.忽视精确性和专业性:工程师的工作要求高度的精确性和专业性,做事必须严谨,不能马虎大意。 2.拒绝持续学习:技术一直在进步,工程师应保持持续学习的态度,不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维:在技术行业,创新是推动技术发展的重要因素,工程师应避免创新思维的缺失,固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神:工程师常常需要与他人合作来完成项目,如果缺乏团队协作精神,工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求:工程师应理解并尊重客户的需求,不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为:工程师应看重长期目标而非仅眼前利益,避免短视的决策。 7.轻视测试:测试是确保工程项目质量的重要环节,轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档:工程师应养成做事记事习惯,适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具:工具是用来提高效率的手段,而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验:工程师在设计产品或方案时,应始终考虑到用户体验,不能只关注技术层面。
焊装夹具接线
350-500元/天
弱电工程师1-3年初中及以下
一定要有类似经验
规范布线:负责焊装夹具上的磁感应开关、预制线、光电开关等元件的规范布线,并按标准打印、套接线号线号,确保线路清晰可追溯。
线束加工与压接:完成从夹具各点位到电控箱的线缆裁剪、剥线、冷压端子及模块侧压接,保证压接牢固、接触良好。
上电对点调试:负责接线完成后的上电对点工作,逐一核对输入输出信号,确认接线无误,及时排查并修正错线、漏线、短路等问题。
配合调试与故障排除:协助电气工程师完成传感器位置及参数调试,处理装配及调试过程中出现的线路、气路异常。
【任职要求】
中专/高中及以上学历,电气、机电一体化等相关专业优先。
能独立看懂电气原理图及接线图,熟悉常见电气符号。
具有2年以上非标自动化设备或焊装夹具电气接线经验,熟练使用线号打印机、压线钳、万用表等工具。
熟悉磁开、光电开关、接近开关等传感器的接线方式,了解PLC数字量/模拟量模块的基本接线规则。
工作细心、责任心强,能适应项目需要的短期加班或出差。
持有电工操作证者优先。
弱电运维工程师
7000-8000元/月
弱电工程师大专
1、负责驻场维护监控设备正常运行与维修、机房设备巡检等事宜;
2、定期对项目现场的弱电系统(监控门禁道闸、会议系统 、网络、监控系统、对讲系统、调音台、大屏、停车场、广播、安防系统等)进行检查和测试,确保各系统和设备处于良好的技术状态,并做好相关记录;
3、及时解答客户对在弱电各系统和设备使用过程中的疑问,指导客户正确操作和使用;
4、编制和填写项目维护服务报告,定期向公司进行汇报。
任职要求:
1、大专以上学历,3年以上相关工作经验;
2、具有弱电集成项目工作经验,了解计算机网络、综合布线、监控报警、门禁、音视频等子系统,并能独立完成相关实施和调试工作;
3、能够执行公司业务流程及工程施工规范,责任心强;
4、熟练使用OFFICE、CAD等办公软件;
5、会开车有电工证、焊工证、高空作业证等优先。
安装调试工
6000-10000元/月
弱电工程师1-3年学历不限负责驻场安装施工产业园区公共建筑商业综合体酒店停车管理系统安防系统机房工程综合布线系统公共广播系统初级工程师中级工程师
会安装 调试 会协调
弱电系统工程师
7000-8000元/月
弱电工程师1-3年中专/中技登高证网络
岗位名称 弱电技术工程师
岗位职责:
1. 主要承担厂区、园区、写字楼、办公楼等场景的弱电系统现场施工、旧有系统升级改造及整改任务,涵盖点位增设、线路调整、设备更新、系统调试、老旧线路检测与翻新等全过程作业。
2. 负责监控系统、综合布线、门禁考勤、网络点位、机房基础改造、办公区域网络布线、公共广播等弱电系统的安装实施、调试运行、故障排查及优化提升,确保各系统稳定可靠运行。
3. 具备基本网络操作能力,可独立完成办公环境及相关配套弱电网络的局域网组建、网线熔接、点位测试及网络故障诊断,熟悉交换机、路由器、无线AP等常用网络设备的基础配置与调试操作。
4. 实地勘察施工现场,依据改造需求协同制定施工方案,规划施工流程,控制工程的质量、进度与安全,规范执行各项施工作业要求。
5. 负责项目材料清点、台账登记、施工影像资料留存、调试数据归档等工作,配合完成项目的验收、交付及后续维保服务。
6. 与甲方单位、总包方、监理方保持沟通,及时汇报施工进展和现场问题,高效推进整改落实及竣工移交。
任职要求:
1. 学历要求:中专及以上学历,机电、智能化、计算机、网络、通信等相关专业优先考虑,具备优秀实操经验者可适当放宽学历条件。
2. 核心经验:具备1-3年弱电系统现场施工及老旧系统改造实践经验,熟悉弱电改造工艺流程和技术标准,能够独立完成点位改造、线路整治、设备更换等具体工作。
3. 核心技能:掌握基础网络知识,了解局域网架构原理,能独立开展网络布线、通断测试、常见网络故障排查(会使用网络或监控类故障检测工具),具备交换机、无线AP、路由器等设备的基础调试能力。
4. 专业能力:熟练操作监控、综合布线、门禁系统、办公弱电等主流系统的安装、调试与维护改造;能识读常规弱电施工图纸,了解现场施工规范;能熟练运用Excel整理汇总网络相关技术数据。
5. 综合素质:吃苦耐劳,执行力强,责任心高,具备独立应对现场施工及改造突发问题的能力,可接受驻场作业和短期出差,服从工作调度安排。
6. 优先条件:持有登高证者优先;有工厂、园区、写字楼弱电改造项目经历者优先;熟悉海康、大华、华为等主流品牌设备者优先。
办公地点:上海市金山区卫清西路981号
税前薪资:税前 7K-7.5K,持登高证者额外补贴300元
工作时间:早九晚六,做五休二
弱电工程师
7000-8000元/月
弱电工程师高中安装施工
岗位职责:
1. 负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的方案设计、施工图绘制及技术交底
2. 组织弱电系统设备安装、调试、验收及后期运维支持,确保系统稳定运行
3. 配合项目经理完成项目进度管控、成本控制及现场协调,及时解决施工中的技术问题
4. 编制弱电系统操作手册、维护规程及培训资料,并对客户进行使用培训
5. 参与项目前期需求调研、技术交流及投标技术支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备弱电相关专业背景或从业经验者优先
2. 有弱电工程实施经验者优先,熟悉主流品牌设备(如海康、大华、霍尼韦尔等)
3. 熟悉GB50311、GB50312等弱电相关国家及行业标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能适应短期出差及现场工作
5. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
弱电安防智能化系统运维技术工程师
9000-13000元/月
弱电工程师3-5年高中安装调试安防系统弱电运维网络系统停车场系统
岗位职责:
主要负责小区及办公楼项目弱电智能化系统的维修与保养工作,做六休一。
按时保质完成公司指派的各小区智能化系统设备的日常维护及故障维修任务。
任职要求:
掌握主流弱电智能化系统技术,包括门禁系统、监控系统、停车场管理系统、楼宇对讲系统、周界报警系统、电子巡更系统等;
依据公司管理规范,落实小区智能化弱电系统设备的月度、季度巡检、维护及应急维修工作。
(本岗位面向应届大专及以上学历毕业生开放,公司将安排行业资深技术人员进行带教培训)
福利待遇:
缴纳五险一金、提供餐费补贴、交通补贴、通讯补贴等。
联系人:黄强
电话:***********
职位福利:
交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、高温补贴、加班补助
弱电智能化工程师
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专初级工程师
一、岗位职责:
1.协助完成弱电系统(如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等)的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。
2.对接设备厂家技术人员,理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。
3.在上级指导下参与项目基础方案的制定,协助绘制CAD图纸,包括设备布局、线路路径等设计内容。
4.参与弱电设备的安装与调试,执行技术交底,并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。
5.督促弱电相关材料和设备按时进场,协助监控施工质量与进度,及时发现并上报现场技术问题。
6.参与施工现场的工程条件勘察与评估,协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。
7.编制项目交接文档,记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程,确保资料完整可追溯。
8.协助开展客户现场培训,解答基础操作问题,配合提升客户满意度。
9.保持踏实肯干的工作态度,具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神,积极学习专业技术知识。
二、任职要求:
1.大专学历,建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业;
2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验;
3.持有相关专业证书(如电工证、弱电工程师证、安防认证等)者优先;
4.踏实肯干,动手能力强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
5.具备良好的学习能力、应变能力,较强的责任心、主人翁意识;
6.具备接受领导安排的意识。
三、用工关系:
本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘,实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司,与该子公司签订劳动合同,社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。
四、工作安排:
日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理,但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。
五、工作基本原则:
1.持续学习:技术工程师必须具备终身学习的精神,随时关注最新的技术趋势和更新。
2.问题解决:工程师应该有良好的问题解决能力,这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。
3.团队合作:一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作,因为很少有工程项目是由单个人完成的。
4.精确性和注意力:精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。
5.项目管理:工程师应该熟悉项目管理的基本原则,包括时间管理、资源规划和风险评估。
6.错误分析:在项目出现问题时,工程师需要能够进行故障排除,找出问题的原因,并提出相应的解决策略。
7.沟通能力:无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通,清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。
8.遵循行业标准和规定:工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定,以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。
9.客户服务:工程师需要能够理解和满足客户的需求,提供高质量的服务和支持。
10.创新思维:在解决问题和设计解决方案时,工程师需要有创新的思维方式,可以提出新的、有效的解决策略。
六、晋升阶梯及目标:
1.初级技术工程师:负责执行基础的技术任务,包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。
2.中级技术工程师:除了完成基础任务,还需要处理更复杂的问题,设计和实现中等难度的系统功能,有时需对初级工程师进行指导。
3.高级技术工程师:需要具备深入理解现有系统的能力,并能提出优化方案,同时负责重要功能的设计和开发,以及对其他工程师的技术指导。
4.专家级技术工程师:在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验,能解决高难度的技术问题,对公司技术方向有重要影响。
5.技术总监:负责公司整体技术的战略规划和框架设计,管理技术团队,协调各部门之间的技术需求,对公司技术发展有决策权。
七、工作禁忌:
1.忽视精确性和专业性:工程师的工作要求高度的精确性和专业性,做事必须严谨,不能马虎大意。
2.拒绝持续学习:技术一直在进步,工程师应保持持续学习的态度,不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。
3.缺乏创新思维:在技术行业,创新是推动技术发展的重要因素,工程师应避免创新思维的缺失,固步自封只会让自己掉队。
4.缺少团队协作精神:工程师常常需要与他人合作来完成项目,如果缺乏团队协作精神,工作往往会受到影响。
5.忽视客户需求:工程师应理解并尊重客户的需求,不能仅仅依据自己的想法进行工作。
6.短视行为:工程师应看重长期目标而非仅眼前利益,避免短视的决策。
7.轻视测试:测试是确保工程项目质量的重要环节,轻视测试可能导致问题和系统故障。
8.遗漏文档:工程师应养成做事记事习惯,适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。
9.过度依赖工具:工具是用来提高效率的手段,而不是替代基础知识和技能的学习和运用。
10.忽视用户体验:工程师在设计产品或方案时,应始终考虑到用户体验,不能只关注技术层面。
上海杨浦区招指挥/司索工招信号工5700+20项目实名制打款
5000-6000元/月
司索工指挥工1-2人月结
上海市杨浦区招指挥/司索工招信号工5700+20项目实名制打款
上海静安区嘉定区招腻子/大白/墙漆350九小时2二把刀勿扰手脚麻利技术过硬40岁以下附近的
300-400元/天
腻子工大白工1-2人日结
上海市嘉定区招腻子/大白/墙漆350九小时2二把刀勿扰 手脚麻利 技术过硬40岁以下附近的
总经理助理
3.5-4万元/月
总助/CEO助理/董事长助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助CEO/董事长处理日常事务,统筹安排日程、会议及差旅计划
2.起草、审核重要文件、报告及对外函件,确保内容准确、专业、合规
3.协调跨部门沟通与资源对接,推动重点事项高效落地
4. 参与战略会议并做好纪要与后续跟进,保障决策执行闭环
5.管理保密信息与关键档案,维护高管工作秩序与信息。
6. 具备出色的公文写作能力、逻辑思维与多任务统筹能力
要求:
1. 形象气质佳,职业素养高,具备高度责任心、保密意识与抗压能力。
智能化工程师
7000-8000元/月
弱电工程师5-10年学历不限负责驻场日常运维住宅小区停车管理系统安防系统智能照明系统楼宇自控系统
岗位职责:
1.维护智能化设施,及时排查故障并提供技术优化建议
任职要求:
1.熟悉住宅小区智能化设备及系统集成原理,具备实际维修经验
2. 具备基础网络知识和常用工具使用能力,能独立完成布线、调试与故障处理
3.持有弱电工程师、安防工程师或相关职业资格证书者优先
4.能接受宁波市北仑区及周边区域短期出差
熟悉智能化弱电图纸、智能化弱电系统
8000-9000元/月
弱电工程师3-5年学历不限方案设计招/投标管理住宅小区公共建筑数据中心酒店写字楼停车管理系统安防系统机房工程综合布线系统公共广播系统
岗位职责:
1.负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作
3.配合施工进度,完成设备选型、管线敷设、系统联调及验收交付
4.定期巡检弱电系统运行状态,及时排查故障并提供优化建议
5.编制项目文档、竣工图纸及操作维护手册,确保资料完整规范
任职要求:
1. 熟悉主流弱电品牌设备及行业技术标准(如GB50311、GB50312等)
2. 具备独立实施中小型弱电项目的能力,能看懂CAD施工图
3. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
4.责任心强,具备良好的沟通协调与现场问题解决能力
5. 身体健康,能适应短期出差及现场施工环境
PLC技术工程师保底8000+
8000-10000元/月
弱电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责楼宇智能化系统安装、调试与维护
2. 承担弱电工程项目现场施工管理,协调甲方、总包及各分包单位,确保进度与质量
3. 编制弱电系统技术方案、施工图纸、验收文档及操作培训资料
4. 排查并解决弱电系统运行中的故障,提供及时有效的技术支持
5. 配合PLC控制系统进行信号对接与联调,实现强弱电协同运行
任职要求:
1. 熟悉主流弱电品牌设备及行业标准(GB/T 50311、GB 50312等)
2. 具备弱电系统集成经验,能独立完成中小型项目全流程实施
3. 熟悉网络通信原理、视频监控架构及基本PLC信号交互逻辑
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调与现场应变能力
弱电工程师
4000-8000元/月
弱电工程师经验不限大专
岗位职责:
1、负责弱电系统方案规划、设计和搭建,做出施工图纸,并以书面形式汇报、跟踪各项弱电建设进度,处理各种紧急情况;
2、负责陪同销售去面对客户了解客户需求,做出前期设计调整来满足顾客对布线方面的要求;
3、负责与用户沟通,详细了解需求,完成由设计到施工的管理,到用户工程竣工文档编制、提交的全过程管理。
4、配合完成系统集成项目后期的实施工作。
工作范围:
1、设计、实施、维护保养和调试弱电系统,包括但不仅限于通讯网络、监控、门禁系统等;
2、负责公司项目的技术方案设计、施工图纸制作及技术解决;
3、解析客户项目的需求,为客户提供解决方案或者优化方案并配合一完成方案的可行性及评估建议,为将来项目管理创造更多便利;
4、熟悉各类弱电系统涉及到的产品结构原理、性能参数、具备弱电产品选型和采购建议相关知识。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、三年以上弱电相关工作经验,熟练撑握CAD等软件,有较强的技术问题解决能力;
3、熟悉弱电系统设计、施工及维护等方面,并对常见的弱电故障排除具备丰富的实际操作经验;
4、具有良好的沟通协调能力,还应有团队精神协作意识,能吃苦耐劳,有驾照者优先考虑。
监控长期1-2人月结
招收道路监控维护调试人员, 要求45岁之内 大专学历,会电脑软件操作,最好接触过车控匝控设备。缴纳社保,工资面议。
通信工程长期6-10人完工结算点工高空作业证技术好专业师傅
上海市奉贤区招通信施工人员
要求25-45岁左右能吃苦耐劳服从组织管理
工资7000-9000有通信工作经验者优先
公司免费提供宿舍,三餐自理
工作内容涉及登高、爬吊顶、恐高怕脏者请慎重
钳工电工高空作业
能够登高,高度在2.5米左右,需要穿无尘服。能够适应无尘室,遵守无尘室规则,40以下,有登高证或者电工证。上六休一
通信工程弱电工月结电工证
2、通信维护人员,工作内容通信机房、铁塔维护相关工作;45岁以下,有驾照会开车,有电工证和登高证者优先录用,上五险加意外保险,工资4000+,月休4天。面试地址:开发区金山北路6号二楼,联系电话:
门禁安装监控弱电工综合维修工物业维修工
上海物业工程人员招聘招聘岗位:工程主管、综合维修工(水电)、弱电运维员岗位职责:1.负责小区/楼宇水电、消防、公共设施设备日常巡检、维修与保养2.及时处理业主报修,排查设备故障,保障设施正常运行3.遵守安全作业规范,做好维修记录与台账4.配合完成应急抢修、设备维保等工作任职要求:1.工程主管:3年以上物业工程管理经验,懂团队管理与设备运维,有相关证书优先2.综合维修工:持有效电工证,1年以上物业维修经验,能独立处理水电故障3.弱电运维员:熟悉监控、门禁、对讲系统,有弱电运维经验优先4.责任心强,服务意识好,能适应轮班/应急值班薪资福利月薪5000-8000元(面议),五险、加班补助、免费工装,做一休一、做五休二工作时间8小时联系电话
管道工程师
1.6-2.2万元/月
管道工程师5-10年大专管道设计架线设计工业管道
3-10年石油化工类配管工作经验(需包含1名具备高级配管能力者),有氢能项目经历者优先;
具有5年以上石化类项目配管经验,熟练掌握PDMS、SP3D、E3D等相关设计软件
低压电维修设备
岗位名称:设备机房巡视检查员、公区设备设施维修工;岗位要求:1.具有低压电工证;2.办公楼设备机房巡视检查;3.公区设备设施维修,保养;薪资待遇:税前薪资5500元,做五休二,工作时间9:00-17:00。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供上海低压配电工程师招聘网在线招聘信息,主要招聘上海弱电工程师相关人才。作为弱电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解弱电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。