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分支机构总工程师/工程技术总监应同时具备如下条件：1.具有较高的政治素质和坚定的理想信念，以新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致，坚决维护党权威，全面贯彻执行党的理论和路线方针政策，大局意识强、法治素养好，依法办事能力强，具有搞好国有企业的事业心和责任感。2.具有较强的治企能力、沟通能力、逻辑思维能力、文字表达能力、组织协调能力和市场研判能力，掌握宏观经济形势和国家政策法规，敢闯敢试、敢为人先，敢于担当、勇于变革。3.具有正确的业绩观，能正确处理当期效益和长远发展的关系，勤奋敬业、真抓实干，积极推动和深化国有企业改革，推动企业高质量发展，全面履行经济责任、政治责任、社会责任，工作业绩突出。4.认同中国建筑的企业文化和核心价值观，忠诚于中国建筑，珍惜和维护中国建筑品牌。6.提任D3级领导岗位的，应具备以下工作经历条件之一：（1）E1级领导岗位1年以上工作经历；（2）E2级领导岗位3年以上工作经历；任E2级领导岗位2年以上未满3年的，应具备E2级和E3级领导岗位累计5年以上工作经历；（3）局总部部门专业岗位3年以上工作经历；（4）项目经理岗位3年以上工作经历，且须作为项目经理全程负责过1个项目管理工作。7.提任总工程师或工程技术总监的，应具有工程师及以上技术职称，具有一级注册建造师者优先；应至少负责过2个项目的施工和技术管理；具备同级科技、工程管理等相关部门负责人或下一层级技术负责人3年以上工作经历。10.由专业岗位或项目管理岗位转任领导岗位的，参照局岗位职级管理办法，须具备与上述岗位要求的相同层级个人职级条件和基本工作年限。11.近两年年度绩效考核等级为称职及以上。12.业绩特别优秀者可适当放宽要求。招工人数:3至5名报名方式：1.具备上述竞聘资格条件的人员均应报名参加相关岗位竞聘；每人最多可以报名参与两个岗位竞聘。2.中建四局外人员报名参与竞聘的，需经公司人力资源部面试并进行资料复核；符合条件的人员报局干部人事部审核同意后可参加竞聘。3.参加人员可自荐报名，也可由组织推荐报名参加；自荐人员需在人力资源系统上填报《竞聘上岗报名表》，组织推荐人员由所在单位统一填报。4.每位报名者需填写竞聘岗位，报名时竞聘者需明确填写是否愿意

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测绘工程师1.地质中级工程师；2.本科及以上学历，从业十年及以上；3.参与过地质填图、实测剖面、槽探、坑探、钻探等工作，能编写各类报告及工作设计，担任过作业组长优先。1.开展地形测量、工程测量工作，绘制高精度地形图和地质图；2.确定勘察区域地理位置、边界范围等地理空间信息。

水电暖都通的安装总工，工作经验丰富者优先，看图提工程量，工作认真，细致，对待工作负责任，带团队管理经验优先录用，薪资面议，接受外地出差优先考虑

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安全管理专科以上文化。有工矿企业管理经验；有注册安全工程师证优先。薪资福利:月薪5000左右，能力强者薪资面议。招工人数:1名

地质测量工程师采矿工程、地质工程、测绘工程等相关专业的本科或以上学历；熟练使用各种测量工具；要求3-5年以上的矿山工作经验；精通地质和测量相关软件；具备高度的责任感和安全意识。工作经验丰富者，学历要求可适当放宽。使用测量工具进行地质数据的现场采集；采样与分析；定期检查和维护地质测量设备，对测量仪器进行校准，确保数据采集和分析的准确性和可靠性；完成领导安排的其他工作。薪资福利:3500—10000元，缴纳社保，提供免费食宿招工人数:2名工作地址:城关街道樊湾社区（原鱼池村）陕西中泰材料科技有限公司

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