进货登记数量尺寸 核对单价 每天账单流水 月账单详情

平时前台开单 然后财务是平时对单月底给出总结 等 轻松活

岗位职责: 1.负责公司日常税务申报及账务处理工作，确保数据准确无误 2.审核各类税务凭证和单据，保障财务流程合规高效 3.编制税务报表并完成季度、年度税务清算工作 4.对公司税务政策进行研究与分析，提出合理优化建议 5.协助完成税务审计及相关税务检查事项 任职要求: 1.全日制本科及以上学历，财务、会计、税务相关专业背景 2.能独立处理税务账本及税务事项，对税务政策要比较了解 3.熟练使用金蝶、用友等财务软件及Office办公软件

1.熟悉各电商平台结算规则，并出具店铺利润表。 2.核算茶叶原料采购，加工，仓储，物流等环节成本。 3.负责公司各类发票的开具，管理和归档工作，确保票据的准确性和合规性。 4.定期参与或监督库存盘点(茶叶原料、辅料、半成品、成品)，与仓储部门核对账实。 任职要求: 1.会计、财务等相关专业大专及以上学历。 2.熟悉ERP及电商工具。 3.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和较强的责任心; 4.具备较强的学习能力和解决问题的能力，能够独立完成工作任务； 5.具备良好的职业操守和团队合作精神，能够承受压力。

免费提供住宿，月休4天，综合薪资绩效 岗位职责: 1.负责日常财务记录的维护和管理，确保所有财务活动的准确性和合规性。 2.周末月末季度末年末的财务工作，编制财务报表和财务分析报告。 3.协助处理工资核算、库存管理、应收应付账目等。 4.与第三方物流公司和供应商进行沟通，处理运费和采购款的核算。 5.参与公司经营数据的统计分析，提供财务决策支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与公司沟通协作。 2.具有较强的数字敏感性，能够准确处理和分析财务数据。 3.能够熟练使用财务软件和办公软件，如用友，Excel等。 4.具有良好的组织能力和时间管理能力，能够在紧迫的时间期限内完成财务结账和报告编制工作。 5.对财务规则和会计准则有深入的理解，能够确保所有财务活动的合规性。

免费提供住宿，月休4天，综合薪资绩效 岗位职责: 1. 负责日常财务数据的登记与管理，确保各项财务操作准确合规。 2. 承担周末、月末、季末及年末结账工作，编制财务报表及相关分析材料。 3. 协助完成薪酬计算、库存核对、应收应付账务处理等事务。 4. 对接外部物流服务商与供货商，核对运输费用及采购款项。 5. 参与企业运营数据的汇总分析，为财务管理决策提供支持依据。 任职要求： 1. 具备良好的协调沟通能力与团队协作意识，能顺畅开展跨部门配合。 2. 数字敏感度高，可精准完成财务信息的整理与数据分析。 3. 熟练操作常用财务系统及办公工具，例如用友、Excel等软件。 4. 具备较强的计划统筹与时间管控能力，可在规定时限内高效完成结账与报告任务。 5. 熟悉财经法规及会计规范，能保障财务流程合法合规执行。

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岗位职责: 1. 负责日常办公文档整理及信息录入相关事务； 2. 协同团队开展项目对接与支持性工作； 3. 维护办公室日常运转，保持办公环境有序整洁； 4. 接听电话并处理邮件沟通，确保信息及时准确传递。 任职要求： 1. 具备较强的统筹安排与协作能力； 2. 熟练使用常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3. 拥有良好的表达能力与团队配合意识； 4. 工作细致认真，责任心强，能高效执行交办的各项任务。

一、岗位职责： 1、负责电商各平台店铺数据核算； 2、计算店铺盈亏，每月按时出月账； 3、完成上级交办事务 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，经验不限，非相关专业有相关工作经验也可以； 2、良好的职业道德和保密意识，诚实、敬业、严谨。 3、工作细心认真、有责任心 三、薪资待遇： 1、时间：8:30-11:50，13:30-18:10，月休4天自由调休（不加班） 2、下午茶、团建、满勤、工龄奖、生日福利、节日福利等

招聘长期驾驶员，要求会操作挖掘机并具备装车技能。工作地点位于安溪县剑斗镇。

诚聘安装工。工资根据手艺水平确定，多劳多得。期待踏实肯干的师傅加入。工作地址位于安溪聚丰工厂。

熟悉工艺流程会施工，放线，熟悉仪器设备，有独立能力能，能同时管理多个工地，能沟通协调，有抗压能力，30—45岁以内，有车。看清要求再联系

明天需要一个有低压电工证的电工，九点到五点，提前接完提前回去，接灯柱，灯箱，地插，灯线，压线槽（有证会接的打电话），工资380一天

岗位名称：会计 岗位职责 负责公司日常账务处理：审核原始凭证、编制记账凭证、登记各类明细账与总账； 按时完成月度、季度、年度结账，出具资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表； 税务申报：增值税、附加税、企业所得税、个税等按期申报，发票领购、开具、保管及进项抵扣； 核对往来账目（应收、应付、其他应收应付），定期对账、清理挂账； 固定资产、存货等资产的账务核算，配合盘点工作； 整理、装订、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案； 配合审计、税务检查，提供所需财务资料； 完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 财务、会计、审计等相关专业，持有初级会计及以上证书； 熟悉企业会计准则、现行税收法规，熟练使用财务软件（用友/金蝶等）及Excel； 有独立做账、报税经验，能熟练完成全套账务； 工作严谨细致、责任心强，有良好的数据敏感度与保密意识； 有生物质/生产制造类企业会计经验者优先。 工作内容区分：普通会计侧重账务报税；成本会计会再加生产成本归集、料工费核算、存货成本分析；主管会计还要负责报表审核、内控、预算等。

待遇：面议 要求：（1）财务或相关专业专科以上学历，会一般纳税人全盘账； （2）熟悉国家财政法律、法规和税收政策，具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；坚持原则，为人廉洁奉公，责任心强，具有良好的沟通能力、团队合作精神及职业操守，能承受较强的工作压力

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析 4. 配合内外部审计，提供真实完整的财务数据与凭证支持 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对 任职要求： 1. 具备会计相关专业知识，熟悉国家财税法规及会计准则 2. 能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识 4. 有责任心、沟通能力良好，能独立完成基础财务工作 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位职责： 1. 负责出纳相关工作。 2. 承担行政事务，包括合同管理及资料归档整理。 3. 熟练使用PS进行基础图像处理。 4. 具备建筑工程行业相关工作经验。 任职要求： 1. 掌握扎实的会计专业知识，具备出纳岗位实操经验。 2. 了解建筑工程类日常办公流程与事务处理。 3. 具备独立完成任务及应对问题的能力。 4. 具有较强的沟通协调能力，善于团队协作。 5. 工作态度端正，责任心强，能适应较高强度的工作节奏。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入、费用、成本等科目的账务处理； 2、编制并审核资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，保证数据真实准确； 3、按时完成增值税、企业所得税、个人所得税等各项税务申报，确保合规操作； 4、参与年度预算制定及财务数据分析，为管理决策提供有效支持； 5、统筹应收账款与应付账款管理，保障资金及时回笼与支付，控制财务风险。 任职要求： 1、掌握扎实的财会专业知识，熟悉国家财务制度及税收法规； 2、熟练操作财务软件和办公软件，具备较强的数据分析与处理能力； 3、具备良好沟通意识和团队协作能力，能与各部门顺畅配合； 4、工作细致认真，责任心强，可独立应对复杂财务事务； 5、有同行业相关工作经验者优先录用； 6、持有驾照，能够适应短期出差者优先。

薪资5000-10000，主要负责前台接待客人，负责账号门店引流，新人可培训。

财务出纳（需要有经验） 1. 管理公司各类票据，确保资金流转安全规范 2.定期核对账目，保证账实相符 3.协助完成财务相关单据的整理与归档 工作时间：上午9-11:30下午13:00-18:30 联系人：， 地址：安溪县龙门镇2025产业园A-20地块，3-4号楼5楼

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

2025【泉州公司招聘项目】 招聘岗位：主办会计或小组模式一组（财税+核算各一） 需求人数：2-3人 任职要求： 1、具备2年以上财税行业工作经验，能力突出者1年经验亦可考虑 2、能独立完成一般纳税人全盘账税处理，所负责客户不少于40家 3、年龄在24至36周岁之间，性别不限 工作地点：泉州市丰泽区浦西万达写字楼A座507 工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00 双休 薪资：B级或A级，根据实际能力面议

岗位职责 1、独立完成公司全盘外账，账务核算，按时出具财务报 表; 2、负责开票、进项认证，按期完成各税种申报、汇算清 缴; 3、整理核对平台销售、费用单据，规范会计档案装订归 档 4、对接税务、工商，把控税务风险，完成上级安排的其 他财务工作。 任职要求 1、1-3年外账实操经验，熟悉小规模、一般纳税人全盘报税流程; 2、细心严谨，具备良好财税风险意识，恪守财务职业道 德。 任职要求: 1.熟悉会计准则及财税相关法规2.具备良好的沟通协调能力，能高效完成上级交办任务3.工作细致认真，有较强的责任心和职业素养 福利待遇: 1.固定周日休，国家节假日休 2.薪资13薪 3.节假日及生日福利 4.不定时聚餐及下午茶

有物流专线经验，懂得操作电脑，做内账，整理回单。

不收取任何押金、租金，公司提供车 企业介绍： 跨越速运集团成立于2007年，注册资金4.67亿元，是一家主营“限时速运”服务的大型现代化综合速运企业，拥有AAAAA级物流企业资质。 工作内容： 1、针对附近公司工厂上门收件派件； 2、货物异常处理； 3、服从公司安排； 4、需要自己装卸货、车型有4.2米厢式货车至9.6米厢式货车。 任职资格： 1、42岁以下，初中以上学历； 2、B2以上驾照，2年以上驾龄，持有从业资格证； C1驾驶证驾龄满3年，有货车经验； 3、无犯罪记录、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识，能接受夜班。 薪酬福利： 1、综合薪资：8000-10000元/月 岗位多劳多得上不封顶； 2、夜班补贴、安全奖、配备巴枪和工作号码卡、带薪年假、年终奖金、业务介绍计提等福利； 3、晋升渠道：转正满半年以上可参加公司内部竞聘等晋升平台培训。 晋升路径：司机-领班-点部负责人-片区主管-部门经理-大区经理-分区总监 【工作地址可就近安排：泉州、晋江、石狮、南安、莆田、厦门、闽侯】

一、岗位职责 1. 电商平台账务处理 负责抖音店铺的财务收入核对，包括订单收入、退款、、、等明细核对与入账。 2. 成本与库存管理 跟踪商品采购成本、库存变动及销售成本结转，定期与仓储、运营团队核对库存数据，确保成本核算准确。 3. 财务报表与经营分析 按月编制电商业务相关财务报表（如平台利润表、渠道毛利分析、费用结构分析等）。 4. 税务合规与申报 ◦ 熟悉电商行业税务政策，负责增值税、企业所得税等税种的申报与缴纳。 ◦ 处理电子发票、平台发票开具、进项发票认证等日常税务事务，防范税务风险。 5. 系统对接与流程优化 ◦ 对接ERP、电商管理系统（如聚水潭、旺店通、管易云等）与财务系统，推动数据自动化流转。 ◦ 持续优化电商财务流程，提升工作效率与数据准确性。 6. 人员工资与支出 ◦ 人员工资的按时发放。 任职要求： 需要有会计基础 懂得税务相关的知识 底薪4-6k，工作满三个月后，每个月有奖金

会计，责任心强

公司简介： 我司位于塘头小区独立办公室，毗邻紫帽中心小学，欢迎有会计等财务相关工作经验的宝妈前来咨询 工作时间： 早八点至中午十二点，下午两点至五点半，每天工作时间仅七个半小时，杜绝无效加班 岗位职责： 1.协助完成运输单据管理，包括单据录入、整理，费用报销审核及往来账款核实 2. 负责银行收付款操作、确保资金安全与账实相符 3.整理归档运输单据凭证、合同资料协同完成发票开具与管理等基础工作 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限 2.具备基本财务知识，熟悉Excel等办公软件，有相关财务知识经验优先 3.工作细致认真，责任心强，遵守职业道德，保守公司财务信息秘密，具备良好的沟通与学习能力

1、应收账款的登记与审核； 2、定期与未打款客户核对运费及运费催款,确保客户回款积极性； 3、不定期提供应收账款分析表； 4、负责整理和保管凭证档案； 5、上级交代的其他工作事项。 岗位要求： 1、18-35岁,中专以上学历，有会计证优先； 2、具有扎实的会计基础知识和三年以上财会工作经验； 3、熟练使用wps办公软件、财务办公软件； 4、具有较强的独立学习和工作能力，工作踏实，认真细致，积极主动。 工作时间：9：00-12：00，13：00-18：00，单休。

如有比较优秀的主管/经理也可以详谈。 初阶、中高阶会计均可偏内账/总账方向： 一.岗位职责: 1.负责公司跨境电商业务的全盘账务处理，财务核算 2.处理日常财务事务，包括但不限于账务处理、成本控制等; 3.相关数据收集，归类，存档 4.，核算电商平台扣点、交易佣金及技术服务费，分析费率变动对利润的影响，核对平台结算单与系统数据差异，协调业务部门处理异常。 5.业务抽成和销售提成数据整理 6.客户信用管理与账期控制‌，退换货与异常订单处理。 7.配合并协助上级主管分配的内容。 二.任职要求: 1.财务、会计、相关专业 2.至少2年以上财务工作经验，有跨境电商或国际贸易相关经验者优先; 3.熟练使用办公软件(如Excel、Word等); 4.工作细致、责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神; 5.服务过的公司80人； 三.我们提供： 1.具有竞争力的薪资待遇和福利; 2.广阔的职业发展空间和晋升机会; 3.良好的工作环培和团队氛围; 4..定期的专业培训和职业发展指导。