岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，按时完成月度税务申报及年度汇算清缴工作； 2、依据公司报销制度，审核各类费用报销单据，确保流程合规； 3、定期核对往来款项，跟进应收应付账款的清理与结算； 4、每月组织出纳现金盘点，确保账面金额与实际库存相符； 5、抽查相关机构自费软件系统中的财务数据，保障信息准确性； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历，本科优先考虑； 2、持有会计从业资格证书，具备中级职称者优先； 3、具有3年以上独立开展财务工作的经验，有主办会计工作经验者优先； 4、熟练使用财务软件及Office办公工具，熟悉财务操作系统并具备实操能力； 5、工作细致认真，责任心强，具备良好的数字敏感度和职业素养； 6、原则性强，执行力高，具备较强的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 扎实完成会计核算与监督工作，确保账务处理及时准确，会计科目使用规范，核算信息真实全面； 2. 审核原始凭证的合规性、金额准确性及手续完整性，核查银行结算票据的签章、日期和背书内容是否符合规定； 3. 填制记账凭证，负责凭证汇总、登记各类账簿，并完成记账凭证和账簿的打印输出工作； 4. 按时准确编制单位财务报表，并根据实际需求，及时提供相关财务数据与信息支持； 5. 对会计凭证、账簿、报表及相关制度文件等资料进行定期整理归档，分类装订并妥善保管。 岗位要求： 1. 具备本科及以上学历，持有中级或以上专业技术职称； 2. 熟知国家财经法规、政策及规章制度，系统掌握会计准则与财务通则，具备扎实的财务核算与财务管理专业知识。

负责简单的每日流水账，给零售客户对账，，老客户对账，客户信息的回复，熟练使用秒账软件。月底配合仓库清点库存。给出月度，季度，年度，产品进，销，存。配合代账会计开具发票。做销售合同等，不需要太久工作工作经验，可以没有会计证。

岗位职责： 1、负责公司日常会计核算工作，确保账务处理的准确性和及时性； 2、配合财务部门一同编制和审核各类财务报表，包括资产负债表、利润表及现金流量表； 3、进行税务申报，包括但不限于增值税、企业所得税、个人所得税等，确保税务合规； 4、管理应收账款和应付账款，跟踪并处理相关账务事宜； 5、参与成本分析，协助优化公司财务管理流程。 任职要求： 1、熟悉会计准则及税法法规，具备扎实的会计专业知识； 2、熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据处理能力； 3、良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立解决问题； 4、具有较强的责任心和细致的工作态度，能够承受一定的工作压力； 5、有相关行业工作经验者优先考虑。

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岗位职责: 1. 可独立完成全盘账务处理及线上申报工作，具备独立应对税务与财务问题的能力。 2. 确保账目与实际一致、账表相符，保障相关资料的及时性、准确性和完整性。 3. 熟练操作财务相关软件系统，高效完成日常工作流程。 5. 责任心强，具备良好的团队协作意识。 6. 具备优秀的沟通协调能力与学习能力，能够快速融入新环境并投入工作。 7. 职业素养良好，工作严谨细致，保密意识突出，坚守职业道德规范。 8. 按时完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1. 年龄25岁及以上，统招大专及以上学历，持有注册税务师、注册会计师或中级会计职称者优先。 2. 学习能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 3. 有2年以上财务工作经验或代理记账经验者优先考虑。 工作时间 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 周末双休，享受法定节假日，提供个性化周年纪念礼品 晋升空间 会计-中级会计/审计-高级财税师（横向发展） 会计-会计主管-城市经理-区域经理（纵向发展） 公开透明的晋升机制，融洽积极的工作氛围。期待您的加入~

【岗位职责】 1、负责校区各类业绩数据的统计与核算，协助总部财务完成相关报表编制； 2、负责校区收款及登记工作，核对资金到账情况； 3、负责每月校区全体人员的考勤统计、工资核算及发放事宜； 4、负责为客户开具发票、处理员工报销、现金与银行收支业务，完成账目登记及网银操作等财务相关事务； 5、负责接待来访家长，并第一时间通知对应负责人； 6、完成总部财务及校长交办的其他任务，协同其他四大部门开展工作。 【任职要求】 1、热爱教育事业，认同公司企业文化，形象端正，气质佳； 2、具备忠诚度，踏实认真，工作细致，同时拥有良好的亲和力与执行力； 3、本科及以上学历，熟练使用Word、Excel等办公软件； 4、有同类行业相关工作经验者优先录用。 上班时间：14:00-21:00，每月六天休息 入职首月配备专人一对一指导，半年内持续享受“老带新”帮扶机制，培训期间正常享受薪资与福利待遇 【薪酬福利】 1、底薪：无责任底薪5300-7100元，两年半后底薪提升至7100元； 2、绩效奖金：1000-3500元； 3、补贴：每年寒暑假合计5个月，享受补贴500-800元，另含通讯补贴+全勤补贴+工龄补贴； 4、其他福利：年终奖+报表红包+员工宿舍+五险一金+生日礼金+节假日福利+带薪年假+带薪旅游（春游、秋游）+免费体检 入职一年内保底薪资为6000元+报表绩效700元+行政绩效500元， 入职一年及以上保底薪资为6500元+报表绩效700元+行政绩效500元； 工龄满一年后，综合薪资达税前7000-8000元； 工龄满两年半后，综合薪资达税前8500-9500元； 培训体系：涵盖通用技能培训、工作能力进阶培训、全员成长培训等，助力提升专业能力、智慧水平与情商素养

1. 负责公司收入与支出相关各类明细账目的登记工作，按时完成规定时间内应完成的财务任务。 2. 熟悉掌握各部门财务管理流程，严格执行各项收支业务的账务操作规范，认真审核原始票据，妥善装订并保管会计凭证。 3. 定期对公司仓储及固定资产进行盘点核对，确保账面记录与实物一致，发现问题及时上报处理。 4. 工作时间为上午8:30至下午5:30，单休制，法定节假日按公司统一安排休假。 5. 出纳会计需负责企业现金收付及银行事务处理，包括日常报销、现金收支、银行结算、现金清查、银行存款对账等工作，并根据管理层要求，定期编制并提交资金流动报表及月度财务报表。

岗位职责： 1. 负责小微企业客户财税资料的收集、整理与归档，确保信息完整合规 2. 对接工商、税务等政府部门，高效完成企业注册、开户、变更等外勤事务 3. 协助财税顾问开展基础账务处理与政策咨询支持，保障服务交付质量 4. 参与客户档案数字化管理，提升服务响应效率与数据准确性 5. 配合团队完成跨城市业务协同及标准化流程落地 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、税务等相关专业优先 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教机制 3. 工作细致认真，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 能适应短途外勤工作，熟悉南京及周边城市政务大厅分布者更佳 5. 认同互联网财税服务理念，愿在小微企业服务赛道长期发展

岗位职责： 1. 负责日常统计对账处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

苏州片区：安全员多名 1：5年以上工作经验，大专学历； 2：熟悉建筑施工的安全规范和法规； 3：有安全C1证能人证合一（新政策C3安全证书不能兼C1）未能满足要求的勿扰； 联系电话：（微信同号）

企业招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清308／天】 【人走账清308／天】 【人走账清308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们赔偿你所有及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职， 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【工作地点】： 合肥 ！！！ 七、【班次选择】：长白班坐班 1、长白班、两班倒，入职自行选择！！！

地下室防水注浆维修，自带工具，量不大，最好是金湖县周边人员，加微

【岗位职责】 1.负责接送公司平台乘客。 2.平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客。 3.公司提供合规运营车辆，一人一车，车辆24小时由司机自己保管。 【服务时间】 每天上线时间司机自行安排，自由无限制 【福利待遇】 每日流水400-600元，具体收入以司机本人服务时长决定(平均每小时接单收入*服务时长)多劳多得，综合月收入10000-13000元。(司机可自行提现) 【司机要求】 1.年龄22-59岁,男女不限,身体健康 2.驾龄3年以上且近3个记分周期内无扣满十二分记录 3.无犯罪、醉驾记录 【车源配套】 1.车辆营运证齐全，所有车辆均属于合规营运车辆 2.车辆保险以及保养由车辆供应方承担 3.车辆自然损坏由车辆供应方承担

苏州市吴江区招二保焊/气焊、电焊、氩弧焊，激光焊 九个小时 有住 有工作餐 工期一年 35一个小时

工作认真细心负责任

职责要求： 1、1-3年会计工作经验 2、具有初级会计职称 3、有电商会计经验优先录用 4、有外勤经历优先录用 薪资： 试用期1-3个月，薪资4000无责＋200全勤，转正4500无责＋200全勤 福利待遇： 1、每周五固定下午茶，一周1-3次不定时下午茶 2、每月生日会，公司为当月过生日的员工准备红包和礼物，生日蛋糕 3、每月部门团建 4、有孩子的每名子女补贴 1000 元，两个孩子就是2000 5、入职安排系统化带薪培训，职场小白也可在短时间迅速上手 6、老员工福利：入职两年以上每月200补贴，入职三年以上每月300补贴，入职五年以上每月800补贴 7、公司有茶水间，图书角，洗衣房，健身室，台球室，麻将桌等 公司福利比较不错，可以看下哦

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4. 配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备 5. 协助优化财务流程，提升报销、付款等环节效率 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，至少1年以上相关经验 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好责任心与保密意识 5. 有中级会计职称者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

1、金科手机急聘 销售员、小米导购、会计同步招人 ✅ 销售员：3500-8000/月，高中即可，不限经验，招5人 ✅ 小米导购：3500-8000/月，门槛低，招3人 ✅ 会计：4000-6000/月，大专+2年经验，招1人 福利：交社保+每月公休4天 电话：

招聘 财务会计：1名 30-45岁，专科以上学历，有会计证，有机械行业成本核算经验。 工资：4000-6000元 /月 福利待遇：双休+法定节假日带薪休假+五险+工龄奖 地址：安平城东工业园经五路鹤煌网业南邻力博明科技院内 联系电话： /

财务经理和往来账会计各一名 工作地点：淮阴区宝亿科创园

热情服务顾客，完成结账与录单工作 巡查店面环境，确保卫生整洁有序 跟进并反馈两天前的顾客满意度情况 拍摄记录现场运营的繁忙瞬间

对接线上资源，预约客户并接待到店顾客

年龄：45周岁以内（超出年龄且在镇江本地未定居者，勿投） 岗位职责 1. 全面预算：组织编制年度财务预算方案，并监督实施过程，跟踪执行效果。 2. 资金管理：开展资金计划与调度管理，提升资金运作效率与使用效益。 3. 成本管控：构建成本管理体系，制定并推动落实降本增效措施。 4. 财务分析：定期完成财务数据分析报告，为经营决策提供数据支撑。 5. 合规管理：保障财务及税务操作符合法规要求，有效识别与控制风险。 6. 其他支持：配合管理层推进各项财务相关工作的顺利开展。 任职要求 学历：大专及以上学历。 职称：具备中级会计师或以上资格，持有注册会计师证书者优先考虑。 经验：具有5年以上中大型制造企业财务管理岗位工作经验。 技能：熟练掌握财务预算、资金统筹、成本核算等专业能力，熟悉主流财务软件操作。 素质：工作认真负责，抗压能力突出，恪守职业操守。

岗位职责： 1、负责项目部日常的政务事务、党务事务、档案资料及印章使用的规范管理，协助上级完成跨部门沟通与协调工作； 2、统筹项目部人员的人力资源配置与岗位调配事宜； 3、承担项目部对外接待、公共关系维护、安全保卫以及后勤保障等相关工作； 4、负责项目部办公设备及设施的日常运行管理和维护工作； 5、负责项目部公文流转、信息发布与宣传稿件撰写，提供会议组织及其他行政支持服务； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、具备本科及以上学历，年龄不超过35周岁，行政管理、工商管理等相关专业背景； 2、具有3年以上在新能源、厂房或房建类施工项目中从事综合行政管理工作经验者优先； 3、熟练掌握CAD、Word、Excel等绘图软件及常用办公工具； 4、持有中级及以上专业技术职称，具有一级或二级建造师执业资格者优先考虑。

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

依据国家相关法律法规及审计规范，配合项目经理完成审计工作底稿的整理与编制，并协助撰写审计报告，最终形成合规的审计结论。 任职要求： 1、企业管理、财务类相关专业本科及以上学历； 2、掌握国家财务政策与会计准则，精通审计及税务领域的法律法规； 3、了解所在行业及公司经营范畴、业务运作流程，熟悉会计核算方式； 4、具备良好的沟通能力和书面表达能力，持有初级或中级职称，专业基础扎实； 5、有财务相关工作经验或行业背景者优先，面试时需参加实务操作考核

岗位职责： 1、负责自营店铺订单按时完成审核，处理缺货、换货等异常情况，及时对接客服反馈问题，并跟进处理进度，确保审单准确性及流程规范执行； 2、依据系统设定的订单策略执行每日审单任务，登记并上报拆单异常，结合各仓库库存状况与价格政策，合理选择审单方案，完成每日异常订单的数据统计与汇报； 3、在审单过程中，协同客服、商品部门进行商品信息沟通，跟踪采购到货进度，联动采购部门，与各仓打单人员保持信息同步，实时掌握仓库库存水平及订单承接能力； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的电脑操作能力，熟练使用Office办公软件； 2、有ERP、WMS、SAP等系统软件的操作经验者优先； 工作时间：9:00-18:00，大小周休息，固定薪资4-5K（具体面议），入职即缴纳五险

慧算账成立于2015年，为中小微企业提供全面的财税解决方案，涵盖会计、发票、税务合规及综合财务管理。慧算账致力于提供一套AI赋能的解决方案，以帮助中小微企业在全面合规的同时，在业务经营、业绩分析上大幅提升效率及节约成本。 基于企业客户的认可与信赖，慧算账为各行业中小微企业客户提供专业高效的智能财税服务，深受中小微企业信赖，持续改善并升级中小微企业财税服务业态，为中小微企业发展保驾护航 需要线下面试，面试的时候有笔试，比较简单 【福利待遇】 1. 基本工资+职级津贴+户数提成，月均6K+； 2. 入职就签署劳动合同，试用期就缴纳五险一金； 3. 每周工作时间：9:00-12:00、13:00--18:00，周末双休不加班，季度调薪+年度绩效。 【岗位职责】 1. 接收客户单据进行账务处理及纳税申报； 2. 对服务企业提供标准化服务，提高客户满意度； 3. 检查客户账务情况，将账务风险问题反馈给客户并提出合理建议； 4. 规划和执行年度各项申报，整理相关数据及资料； 5. 执行标准化SOP流程。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，有代账、高新和进出口独立做账经验优先；两年以上代账经验； 2. 具备会计、税务的基础工作能力； 3. 能独立完成申报纳税、记账、装订凭证、整理资料； 4. 具有扎实的会计基础知识，良好的沟通能力，能回答客户财务咨询； 5. 吃苦耐劳，工作细致，责任感强，有承压能力。

工作内容： 负责党政机关、事业单位的档案整理、扫描录入、图像处理、目录信息著录及档案装订等相关工作。 职位要求： 1、具备责任心，工作态度端正，细致耐心，作风踏实，情绪稳定； 2、掌握基本计算机操作技能（打字熟练者优先考虑）； 3、实习生需保证连续实习3个月以上； 4、年龄在18至28周岁之间（性别不限）； 5、遵守管理规定，具有良好的团队合作意识； 工作时间： 每日工作8小时（上午8:30—下午17:30），作息规律，不安排加班，法定节假日按规定正常休假。 薪资福利： 薪酬结构：岗位工资（逐级增长）＋绩效奖金（按劳分配），设有全勤奖励、餐食补贴等多项福利，月综合收入4000元以上，享受国家规定的各项法定福利待遇。