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优秀导购 年龄18-35岁，形象气质佳，吃苦耐劳，有鞋服销售经验优先，入职购买社保 薪资福利:综合6000-15000，上班时间：早晚班，上六休一 招工人数:1名 工作地址:春熙路IFS

电话张 入职买社保 工资5000-8000 一个月四天假 有节假日补假 9点上班6点下班

服装销售人员，负责店内服装的销售与客户服务工作，热情，细致，有耐心，有一定的服装搭配能力者优先

岗位职责： 1、为顾客提供专业的服装搭配建议，提升购物体验； 2、维护店铺日常运营，确保货品陈列整齐有序； 3、处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系； 4、参与店铺促销活动策划与执行，提升销售业绩； 5、定期盘点库存，确保货品准确无误。 任职要求： 1、热爱时尚行业，对服装搭配有一定了解； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答顾客疑问； 3、具有团队合作精神，能够与同事协作完成销售目标； 4、有销售经验者优先考虑，接受应届毕业生； 5、形象气质佳，有亲和力，能够适应零售业工作环境。

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春熙路万紫雪中飞旗舰店招聘 *岗位：店员 *任职资格 -高中及以上学历 -年龄25-40之间，形象气质佳，有责任心，乐观积极，有两年及以上品牌服装门店销售或管理经验 *工作职责 -负责门店日常营业活动，包括商品销售，有服务意识和沟通交际能力，向顾客提供货品介绍和优质的服务 -能够熟练操作收银系统，准确无误的完成收银工作 -具有良好的团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务 *福利待遇 -底薪+提成+激励奖金+五险+节假日三薪 -综合薪资4000-12000 -月休4天 -淡季单月休假 -上班时间： 春夏季9:00-17:00 秋冬季：9:00-19:0010:00-20:00 *联系电话：（微信同号）

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岗位职责： 1.负责公司各岗位人才的招聘全流程工作，包括需求分析、职位发布、简历筛选、面试安排与评估 2.拓展并维护多渠道招聘资源（如招聘网站、社交平台、校园及猎头合作） 3.参与雇主品牌建设，优化招聘体验，提升候选人满意度与入职率 4.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘策略与流程 5.协同业务部门明确岗位画像，提供专业的人才引进建议 任职要求： 1.熟悉主流招聘渠道及工具，具备独立开展招聘工作的能力 2. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与责任心 3.逻辑清晰，执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力者优先 5.人力资源、管理类相关专业背景，有招聘实操经验者优先

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档口位置 中星一楼B8-08 韩系风格 招销售1名 穿版销售1名 (身高158—165 体重110以内) 同样喜欢韩系简约 会穿搭的优先 小白也ok 待遇优 有伙食费 联系 同步

金龙地下罗丽丝品牌内衣 招聘 导购两名 薪资构成：底薪 3000➕工龄奖（一年加100递增）+销售提成 +带薪4天休息（不休每天补助）➕60满勤+销售冠军300+节假日福利+晋升空间 综合工资4500-6000 招聘要求： 1.有内衣销售经验优先，年龄：20-42岁有内衣销售优先 2.有责任心，有良好的VIP维护意识和销售经验 3.有团队精神，能吃苦耐劳，具有一定的抗压能力， ☎ (号:）电话号同步

1.年龄16-30岁之间，做事认真踏实 2.负责门店店内检票，验票等工作 每天排班8小时。 3.薪资构成，底薪3800+提成，转正后4000+提成，综合薪资4000以上 4.包吃住，月休4-6天，可短期 欢迎您的加入

图书店员 1.职位表述：.负责收货补货贴标签 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

设计师女装品牌，要求有女装销售经验，形象良好，搭配能力强

〔工作内容〕 1、热情接待到店顾客，提供良好的服务与到店体验。 2、根据顾客的需求，介绍和推荐合适的产品，促进下单及客户转化。 3、执行门店管理规定，完成各项店务工作。 〔薪资待遇〕 底薪范围：3000-5000元/月 提成方式：根据店铺销售额提成 奖金补贴：绩效奖励 〔工作时间〕 早晚轮班制，月休四天 团队融洽，氛围轻松，晋升空间大

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负责上门客户的接待，化妆品介绍导购，店铺卫生整洁，产品陈列。人品端正，有责任心，商业意识保密心强。配有椅子，不用站，没客户你耍手机都可以，无人管。工作时间中午到晚上。熟练工作态度端正工作认真负责好以后，加餐补500/月，加涨，加化妆品福利。

珠宝顾问数名，要求20-35岁沟通能力强，有亲和力，有团队协作精神，有销售经验优先 薪资（上不封顶）4000-15000/元 月休4天

1、根据订单准确无误分拣商品； 2、到货后及时录入系统和上架； 3、处理客户购买前、购买中、购买后的各种客户问题和咨询； 4、维持店里货物整齐和清洁； 5、店长交待的其他事情。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.具有较强的责任心、上进心，做事细心，动作麻利； 3.会使用各种手机软件； 4.有零售行业经验优先； 5.无不良嗜好，不抽烟酗酒。 薪资待遇：基本工资+拣单提成，月休4天，买社保。 工作地点：成都门店就近安排

1.职位要求： 超市门店外工作 对接一些门店用品 年龄要求18-40岁 多量 无经验有人带 简易上手 2.薪资x薪酬 保底5000+绩效+补贴+全勤 基本新人首月6000左右 后面熟悉了更高 3.福利待遇： 提供吃住，4-6人间公寓提供两餐 宿舍配备wifi，热水器，环境优美 4.入职流程： 可带行李可带朋友，当天安排当天入职，接受短期过渡， 面试入职根据住址可就近安排，既方便又便利

招聘：国企 营销管培生 薪资：面议 岗位职责：1、为公司系统下发的中国人寿客户提供健康、医疗、养老、保险年金咨询。2、分析客户家庭健康、养老保障和资产规划需求。3、学习综合金融知识，针对客户问题进行及时的解答和反馈。4、维护客户关系，了解客户需求，为客户制定合适的保障方案，促成签单。5、晋升后管理团队，做好职场日常早会、训练、策划及新人管理辅导岗位要求：1、大专及以上学历毕业，24周岁以上，专业不限，行业经历不限，有销售、管理等同类型经验可放宽要求2、具有良好的沟通表达能力薪资福利：1、底薪5300 高提成＋新人津贴3000/月＋阶段性奖励方案＋续期佣金＋管理津贴，前期综合收入月均不低于6000-12000，晋升管理干部后不低于150002、提供团队招募，快速组建团队平台，帮助你快速晋升晋升路径：客户经理—客户主任—组级经理—处级经理—区域总监工作时间：法定工作日朝9晚5，灵活下班，方便接娃，周末双休，国家法定节假日正常休息。工作地点：成都市锦江区东府街33号东府九座大厦

上班时间9:30-18:30 每周休1天 节假日需加班 会使用电脑 阶梯式提成