房地产劳务土建技术总工

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制，确保技术标准符合规范及设计要求 2. 组织图纸会审、技术交底及现场施工指导，协调解决施工过程中的技术问题 3. 监督工程质量、进度与安全，参与关键工序验收及技术资料归档 4. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用 5. 编制并审核专项施工方案、应急预案等技术文件，承担技术决策与风险评估责任 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求可灵活匹配） 2. 工程技术员需1-3年现场技术经验；技术负责人需5-10年同类项目管理经验 3. 熟悉国家及行业施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的沟通协调能力、文档编写能力及团队带教意识 5. 持有建造师、工程师职称或相关执业资格证书者优先

现场管理

管理现场，对接，修理坑塘，护坡

高速路上护坡排水 附属工程施工

年龄25～45岁，现场钢结构技术经验丰富，项目在聊城

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决 3. 指导施工班组按规范作业，把控工程质量、进度与安全技术措施 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档管理 5.配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先，经验不限 3.熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作 5.持有相关岗位证书（如施工员证、技术负责人培训合格证等）者优先

总体负责技术，管理，现场签证

土建工程

招技术过硬的，工资待遇面谈，

明天文汇附近招聘小工一名，薪资120。工作内容为瓦工零活，劳动强度不大。要求自带安全帽，并能在6点半前到达工作地点。有意者可联系。

文汇附近招聘会做窗户的师傅，工资面议。有意者可联系。

聊城东阿县工地厂房招聘长期电工10名，有意者可报名。

明天需要一名木工师傅，负责墙面和吊顶的施工。

开发区招聘焊工2名，另招聘会使用角磨机的小工2名。薪资日结，工作轻松。工作时间从8点到下午6点。有意者可报名。

安图县两江镇需要技术总工一位，有想去的联系我，

中旗用个技术员，清淤，10多天活

海南项目招房建和管网技术员一名，联系电话

招工程技术人员,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系唐海芳

招聘：合作技术人员薪资：5K~10K/月1.本科学历，年龄25-45岁。2.有工程咨询行业管理、技术或营销工作经验。

【岗位职责】 1. 负责公司日常文书处理及资料整理归档； 2. 支持团队成员，确保办公室运作高效顺畅； 3. 协助编制各类文档、报告及会议资料； 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和组织协调能力； 2. 能够同时处理多项任务并保持工作效率； 3. 熟练使用Office办公软件，有较强的责任心； 4. 细心严谨，具有良好的团队合作精神。 5. 有设计基础，会简单制图的优先录取

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.办理基础人事手续（如入职登记、考勤统计等） 5. 配合上级完成数据汇总、报表制作及其他行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

协助总经理开展工作，全面主持招商部或市场部事务，督导各分公司月度项目推进情况。 形象气质良好，驾驶技术熟练。持有硕士研究生毕业证书者可享受每月4000元额外补贴

【岗位职责】： 公司提供客户资源，配备统一沟通话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，全程办公室内完成工作） 【工作时间】 上午：固定作息时间8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5天，每月第一周周六周日双休，后续三周仅休周日；国家法定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）带薪培训8天，每日补贴40元，培训结束后签订正式劳动合同，无需实习期，入职即安排专人指导，由团队经理直接管理，拥有完善的培训与工作支持体系 （2）无责任底薪范围1800-7300元+提成（3%-20%）+其他奖励。入职前两个月平均收入3500-4000元，新员工前两个月额外享有1200元补贴；三个月以上员工平均薪资5000-8000元；工作满一年及以上员工月收入约8000-10000元，上不封顶 （3）六险两金保障（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险，住房公积金，年终奖金） （4）每月开展多样化的员工激励活动（含实物奖励、现金奖励、专业培训等）；外地员工在本公司连续工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司任职 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘，开放岗位如行政、培训、人事、IT等；工作满6个月及以上可申请晋升团队经理、市场经理等管理岗位，晋升后平均薪资8K~2W不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续的专业能力提升培训及清晰的职业发展通道

【岗位职责】 1. 负责项目全过程工程资料编制、收集、整理、归档及报送； 2. 完成资料签认； 3. 确保资料与施工进度同步，符合规范及档案馆要求。 【岗位要求】 1. 熟练使用冶金资料软件； 2. 有同类项目竣工资料移交经验者优先。

工地资料员一名，自带电脑，熟练运用办公软件，薪资面议，短期20天。

任职要求: 1、年龄在25至35周岁之间，具备大专及以上学历。 2、工作责任心强，热爱养老服务行业，具备良好的职业素养和团队管理能力。 3、能熟练操作计算机，掌握常用办公软件（如文档、表格处理），熟悉公文写作规范。 4、有养老护理相关工作经验者优先考虑。 5、老年服务与管理、金融、会计等相关专业背景者优先录用。 岗位职责: 1、协助院长开展养老机构的日常运营管理事务。 2、配合院长落实行政后勤保障相关工作。 3、负责项目库房的统筹与日常管理工作。 4、组织实施项目的采购流程及相关事务。 5、为业务及服务团队提供全方位的支持与协调。 6、牵头组织并监督项目各项规划与计划的执行，确保落地实施。 7、协助院长完成项目内各类考核指标的统计、汇总及归档工作。 8、完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、行政事务处理，如考勤统计、报表制作等基础支持工作 5. 保持办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.性格亲和，具备良好的服务意识与团队协作精神

本岗位需要驻场泰安办公，能接受的再联系。 工作地址：山东泰安 【岗位职责】 1. 主要是后台工单业务，轻松后勤文职，无任何销售性质。 2. 办公室坐班，会基本电脑操作，轻松无压力。 3. 接受无经验者。 【岗位要求】 1. 公司直招，接受26届实习生，可签三方协议。 【薪资待遇】 1. 综合薪资4000-8000。 2. 长白班，五险一金。 3. 包吃包住，节假日三薪。 【工作时间】 1. 9:00-18:00，月休4-6天。

1、负责办公室日常办公制度的维护与管理； 2、统筹办公室各部门的后勤保障工作； 3、承担公司对外接待的相关事宜。 4、配合领导办理行政外部事务的协调与落实。 5、依据公司行政管理制度完成其他相关工作。 6、持有驾照，具备实际驾驶能力。