岗位职责： 1.主要从事净水器产品的线下销售，与客户面对面交流沟通 2.由主管带队驾车前往洛阳周边区域开展市场推广工作 3.独立完成销售订单，保持专业得体的职业形象与服务态度 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力，具备团队协作意识 2.适应高强度工作节奏，能快速应对和完成各类任务 3.具备较强的学习意愿，主动提升自身业务能力与知识储备 薪资： 无责底薪3500+500绩效+奖金+高额提成+免费住宿（水电全免） 公司氛围融洽，定期组织团建活动，高效完工即可提前下班，管理灵活不拘束，只要能力突出、积极进取，无论入职时间长短，均有破格晋升机会，发展空间广阔

招聘：销售人员 薪资：3000底薪元 底薪+提成+奖金 薪资平均6000-8000，优秀上不登顶 入职一对一教带，缴纳社保 年龄03-88年沟通能力强

岗位职责： 1. 按照工作安排，合理规划并落实日常任务，保障各项工作有序推进； 2. 统筹协调内部资源，持续优化作业流程，提升整体运作效率； 3. 跟踪项目进展，确保各项目标按计划达成； 4. 与团队成员保持顺畅交流，确保信息传达及时准确。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划及协调能力，能高效应对多任务并行； 2. 具有良好的协作意识，沟通表达清晰有效； 3. 有电商行业从业经历者优先考虑。 薪资福利： 1. 月薪5000元-10000元，具体薪酬根据经验与能力面议； 2. 每月享有4天休息时间，保障员工工作与生活平衡； 3. 提供具有行业竞争力的薪资及福利体系。

招聘业务员 郑州各个市场及商务大厦等开发客户，工资待遇4500+500（外出补助）到手5000，从第二个月开始，每个月加100工资，加满2年为止 航空港区重英街与雍州路交叉口向东200米路南(和昌物业服务中心隔壁) 电话：

你的收入由你掌控！ 不封顶的薪酬 + 免费无忧住宿 + 超硬核公司福利！！！如果你渴望靠实力说话，拒绝千篇一律的固定工资；如果你想在拼搏的路上拥有一个安心的落脚点，还能和一群志同道合的伙伴共同成长、玩转职场与生活，那不妨驻足看看，这个机会正是为你量身打造—— 1. 阶段式薪酬体系，能力决定收入高度！入职保障期：无责任底薪3500，专注学习快速融入。绩效成长期：转正后薪资全面向高产出倾斜：无责任底薪3500+丰厚提成+超额激励奖金。每一分努力，都会在收入中清晰呈现。我们坚持：顶级业绩，对应顶级回报。晋升奖励：成功通过管培项目评估，将获得一笔可观的晋升奖金。 2. 免费公寓住宿，为追梦人减轻负担！公司为有需求的管培生提供免费住宿资源，让你初入社会时，不必为租房琐事困扰。省下的精力与开销，可用于自我提升或享受城市生活！ 3. 活动丰富，福利实在，我们说到做到！团队活动：定期开展团建、短途旅行、聚餐、剧本杀等，工作不止于任务，更是集体的精彩互动。节日关怀：各类节日礼品、生日庆祝、贴心福利持续发放，仪式感满满！ 我们需要这样的你：大专及以上学历，专业不限。对高收入有强烈追求，享受目标达成的成就感。性格积极，表达流畅，善于与人沟通协作。抗压能力佳，能将挑战转化为进步动力。具备团队意识，既能协同作战，也能独当一面。 加入我们，你将收获： 1. 全流程导师带教：从产品知识到销售实战，从市场洞察到客户谈判，系统化培训全面提升能力。 2. 明确晋升通道：管培生—组长—主管—副经理—经理—更高层级管理者，只要有能力，岗位等你来接！ 3. 核心部门轮岗机制：深度参与公司关键业务，发掘最适合自己的发展方向。 别让普通的offer局限了你的可能！来这儿，用真实力定义收入，用行动点亮青春！

主要就是销售

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询接待与需求分析，精准匹配健身/康养/俱乐部等会籍服务方案 2.主动开展客户跟进与关系维护，提升签约转化率及续费率 3.协助组织会员活动与体验课，增强客户黏性与品牌认同感 4.准确录入并更新客户信息，定期完成销售数据统计与反馈 5.配合团队完成月度销售目标，积极参与业务培训与服务优化 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验或客户服务背景者优先，经验不限 3.学历不限，热爱健康行业，学习能力强，抗压性好 4.普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础数据整理能力 5. 工作地点灵活适配，能适应阶段性周末及节假日轮班

岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广及销售执行 2.与客户保持有效沟通，维护长期合作关系 3.按要求达成上级下达的销售目标 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与销售实战经验 2.工作积极主动，能独立推进任务完成 3.具有团队协作意识，能与同事协同开展工作

在小区送礼品加微信进群

郑州首创斐乐招聘兼职 工作时间：8个小时 工资：17元/小时 年龄：18-35岁 日期：5.1-5天 工作地点：郑州首创奥特莱斯一楼斐乐专柜 电话： 非诚勿扰

工作地点： 在涧西区天津路60平方房子墙顶面积约110平方。 工作内容： 顶墙铲墙

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

招兼职 工作内容：商场协助导购售卖卫生巾（高洁丝） 要求：18-50岁 工作时间：8点到12点，下午5点半到9点半 每周五-周日三天（或周五晚高峰3小时，6点半到9点半，周末周末正常8小时） 工作地点：西平天和、樟木头天和 联系人：林小姐

招聘：私域运营官 薪资：8000-12000元 【岗位职责】 1、负责私域流量的管理和运营，通过数据分析和用户洞察，制定并执行私域流量转化策略。 2、根据主运营节奏，进行运营剧本的策划和生产，包括活动策划等，提升用户参与度和转化率。 3、负责私域营销活动的策划和执行，包括促销活动等，提升客户转化率。 4、针对私域客户进行主动销售，了解客户需求和购买意向，提供个性化的产品或服务推荐。 5、负责私域数据的分析和报告，通过数据分析和挖掘，提供决策支持和优化建议，不断优化私域运营效果。 【岗位要求】 1、具备较强的市场洞察和策划能力，能够制定有效的私域运营策略，提升用户转化和留存率。 2、具备一定的数据分析能力，能够提供运营决策和优化建议。 3、优秀的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和团队合作。 4、具备较强的创新思维和执行能力，快速执行私域运营策略和活动。 5、具备较强的自我驱动力和学习能力，能够不断学习和更新私域运营知识和技能，保持竞争力。 【岗位福利】 1、公司为员工购买五险。 2、提供广阔的个人发展空间，只要有能力，薪酬无上限，晋升机会多。 3、享有带薪婚、产假以及带薪年假。 4、行业发展呈不断上升趋势，专业强，发展潜力大。 5、办公室配有舒适的工作环境和设施，提供微波炉、冰箱等，并营造轻松愉快的工作氛围。 职能类别：用户运营

招聘：运动实习生 薪资：144-168/日薪 在迪卡侬，近9万名员工在全产业链的岗位上努力工作，致力于为全球61个国家，1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务。我们尽全力，可持续地让大众共享运动欢益！ 这不是一份朝九晚五的工作，在这里，你可以凭实力主导自己的个人发展，为有意义的项目而奋斗，在工作中自主决定并创造价值！ 工作职责(不负责团队管理) 我自主管理所属运动，推动运动在本地市场的发展，实现更高的市场占有率和长期的价值创造。 我创造令人惊喜的体验来吸引运动用户/顾客再次到我们的商场。 热情主动服务，联结用户和顾客，传递运动快乐，提供顾客需要的运动产品或服务方案； 基于本地运动市场分析，制定本地产品线，定义目标顾客群体，销售策略及经济目标； 发展有趣活跃的运动社群，增加用户粘度; 基于销售数据，通过多种商业活动及积极销售，实现经济目标； 管理及整理货架陈列，库存，为顾客打造极致的购物体验； 确保营运期间的自身、顾客、货品、现金的安全。 我所创造的价值将体现在线上线下的顾客满意度、运动市场占有率等方面。 岗位要求 -有一项长期从事的热爱的运动； -乐于服务亲和力强，对人热情充满活力， -积极主动适应力强，脚踏实地爱拼爱赢， -快速学习能力，责任心强，善于沟通有团队精神； -充满好奇心，乐于探索并能够做出合理的分析和判断； -适应零售行业工作节奏，热爱基础工作，希望在运动体育零售行业长期发展； -以拼搏的状态全身心投入到一份事业而非一份工作中。 工作时间：综合工作制（这不是一份朝九晚五的工作，根据门店营运要求排班） 学生兼职 不低于20小时每周（早晚班，周末及节假日轮休） 发展计划 - 我可以发展成为管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和城市经理； - 我可以发展为专家型人才，在某个领域推进全国/城市项目； - 我处于网状工作模式，全国项目合作机制中，不断开拓视野及思维、提升协同合作领导力； - 我拥有面向全球、全国的全产业链工作机会 （品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），助力我成为多元化人才。 迪卡侬倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，为我量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 薪酬福利 -基本薪资+月度奖金 -领先全面的零售技能

招聘：汽车导购（包三餐+购保险+年终奖） 薪资：2000-30000元/月 岗位要求 3、有汽车销售工作经验的优先考虑，没有的可以培训 4、擅于与人交流 岗位职责 1、根据销售经理制定的销售任务完成工作 2、接待顾客，根据客户要求推荐并讲解汽车，达成销售 薪资待遇 1、工作时间上午九点到下午五点半 2、底薪2000+提成（提成面议） 3、提供三餐工作餐，购买保险，有年终奖，节日福利等多种福利 有意向的直接打电话，可能有时候忙了没时间看简历

要求有责任心 能吃苦耐劳

1. 精准客户跟进与转化 ◦ 对接公司分配的优质加盟意向客户资源，通过电话、微信、面对面交流等方式，全面介绍吉哒哒生炸鸡架项目，清晰传达品牌加盟政策、低成本投入特点、盈利模式及总部支持体系，及时回应客户关切问题。 ◦ 根据客户画像（如创业资金预算、目标区域、行业背景）制定差异化沟通策略，邀请高意向客户参与项目说明会、实地参观示范门店或前往总部考察，推动合作进程，加快签约落地。 2. 加盟洽谈与签约执行 ◦ 主导加盟合作谈判环节，结合客户实际需求推荐适宜的合作模式（单店加盟/区域代理等），协助完成资质审查、选址初步分析等前期工作，推动签约达成，确保个人及团队招商任务顺利完成。 ◦ 跟进已签约加盟商的筹备进展，联动运营、培训等相关职能部门，做好后续服务衔接，保障门店顺利启动运营，提升客户体验与满意度。 3. 客户数据管理与策略优化 ◦ 动态更新客户跟进记录，详细登记沟通情况、客户疑虑及关键转化节点，完善客户档案信息，定期汇总客源转化数据，评估客户匹配程度与转化瓶颈，为优化客户筛选机制提供参考依据。 ◦ 总结个人沟通话术与谈判技巧，提炼高效转化经验，形成可复用的方法论并在团队内部共享推广。 4. 老客户关系维护与推荐拓展 ◦ 定期回访已合作加盟商，掌握其经营动态，协助解决开业初期遇到的问题，持续巩固合作关系。 ◦ 激励老加盟商引荐新客户，依托转介绍奖励机制挖掘潜在优质客源，逐步扩大招商覆盖网络。 岗位要求 1. 学历与经验 ◦ 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2. 能力要求 ◦ 具备出色的沟通表达与谈判能力，能够准确识别客户需求，高效传递品牌加盟核心价值。 ◦ 熟悉餐饮连锁加盟运作流程，能快速建立客户信任，精准判断合作意向，具备较强的签约推动能力。 ◦ 目标导向明确，抗压能力强，善于总结复盘，具有良好的团队协作精神。

岗位职责： 1.负责指定区域内市场开拓、终端客户成交； 2.负责指定区域的客户挖掘并拓展（如餐饮企业、便利店、社区超市）。 3.定期复盘，数据汇总，反馈市场第一手信息； 4.负责指定区域内的行业客户维护和服务； 5.通过与客户面对面沟通，达成成交并提升所在区域成交量。 6.完成公司在指定时间及区域的促销活动投放。 任职要求： 1. 学历不限，40岁以下 2. 有食品制造业、快消品行业经验者优先 3. 具备渠道开拓、商务谈判及资源整合能力，能高效推动合作落地 4. 熟悉食品用户消费行为，能结合行业特性策划高吸引力运营活动 5. 掌握基础数据分析方法，熟练使用Excel及小程序后台数据工具者优先

工作内容： 1.跟踪销售数据与商场人流量，进行趋势研判并形成分析报告； 2.落地执行市场推广活动，统筹美陈布置及现场运营协调； 3.梳理市场活动执行流程，持续优化操作标准； 4.协调内外部协作资源，确保活动高效有序推进。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销类相关专业优先考虑 2.具备1-3年市场岗位工作经验，有零售领域背景者优先 3.熟练掌握办公软件，具备较强的沟通协调与落地执行能力

焦作市孟州市招光伏安装、电焊

洛阳市偃师区招电焊工地小工/杂工,光伏安装,电焊

工作职责: 1、负责整理并联系新客户资料，积极拓展客户资源，客户线索由公司提供 主要面向建筑工程类企业开展服务工作 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成业绩目标 3、持续跟进老客户，维护合作关系，深度发掘客户的后续合作空间 4、定期回访合作客户，保持密切沟通，构建稳定持久的合作纽带 也许看到这里你还觉得陌生，这没关系，我们不要求经验也不设门槛！我们看重的是你的真诚和态度，只要愿意学、肯付出，我们将提供带薪岗前培训，确保你快速上手！ √ 晋升机制：为每位储备干部定制系统化管理成长路径！所有晋升岗位优先面向内部员工开放竞聘机会！ 任职资格: 1、年龄22-35岁，具备较强的学习能力，乐于迎接挑战； 2、逻辑清晰，思维敏捷，善于表达，拥有积极乐观的工作心态； 3、自信踏实有干劲，富有亲和力，性格外向，做事主动、严谨、细致； 4、具备良好的抗压能力和明确的目标导向意识； 5、渴望高收入，追求自我突破，不愿安于现状； 6、有电销从业经历者可优先考虑； 福利： 1.享有带薪年假12-15天左右，享受全部法定节假日及节前半天休假制度，节日礼品照发，五险一金齐全，每年组织1至2次国内外团队旅游等。 2. 工作时间： 8：30—12：00 14：00—18：00（夏季） 8：30—12：00 13：30—17：30（冬季） 周末双休，国家法定节假日正常休息。

焦作市孟州市招电焊，安装户用光伏，敢上高，服从管理，磨洋工熬天的忽扰，半月一开资，中间可预支工资

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

一、薪资福利： 无责底薪3500+提成30%+话补+六险+绩效3000+晋升激励+节日福利+培训支持+带薪旅游+下午茶=综合收入8000-20000+ 试用期员工月均收入普遍在8k-1.5W区间； 60%以上正式员工月综合收入突破2w； 30%以上正式员工月薪稳定在3w以上； 10%以上优秀员工月综合收入可达10w-20w； 团队月平均收入达3W（税后），销售冠军月入10W+！ 二、任职要求： 1、接受零基础人员，无需工作经验，需普通话标准，态度积极，具备良好沟通意愿。 2、性格稳重，踏实肯干，有明确收入目标和奋斗动力。 3、适应办公室环境，专注投入工作，心态平和，乐于学习，具备服务意识与抗压能力。 三、工作时间： 标准八小时工作制，午休两小时，室内办公，无需外出奔波，不惧风吹日晒，享受法定节假日带薪休假。 四、工作内容： 任务清晰，流程简单，入职配备专人指导与带教 1、负责客户接待与需求梳理，完成客户初步筛选 2、根据客户情况匹配相应业务方案，协助邀约到访 3、后续由专业团队对接服务，分工明确，高效协作 五、我们的优势： 1、实力平台，行业领先企业，省内团队规模超600人，外省团队超200人 2、完善保障体系，缴纳六险（五险+商业保险），全方位护航 3、法定节假日按规定正常休息，带薪享受假期 4、成单率高，客户资源精准分配，无需自主拓客，拒绝陌拜 5、试用期薪资全额发放，绝不克扣或拖欠 6、团队氛围融洽，定期安排下午茶，组织丰富团建活动（聚餐、别墅轰趴、户外拓展等），享有云南、三亚、普吉岛及港澳地区季度旅游，年度海外出行等福利 六、晋升机制： 晋升路径直线发展，达成标准即可晋升主管； 无经理、总监层级限制，主管达标后可直接成为合伙人！ 以上信息真实有效，欢迎面试深入了解，亲身体验工作氛围！ 公司为大型金融助贷机构，与四十余家银行建立合作，主营企业贷、市场贷、商户贷等信贷服务，现有员工近600人，信贷岗位人均月薪8000+。 应届生或无经验者均可加入，只要踏实努力，收入不受影响，挣钱机会平等开放。 一经录用，当天面试，次日即可上岗，支持携友同行！ 求职建议：先线上沟通了解详情，确认意向后预约线下面试，双向选择后再入职，提升效率，避免无效往返，欢迎随时咨询交流！

招聘海德堡助机长助手各两名，联系电话，工作地址平原新区

安能物流—驻马店驿都营业网点招聘 岗位名称:快递收派员 岗位职责:收派员主要负责城区内收派大件运输、区域内客户维护等 岗位要求：有经验者优先 上班时间：面议 薪资待遇： 综合5000-8000 工作地址:重阳大道与兴业大道交叉口向南200米驻马店经济开发区科技园内 （请直接电话联系） 联系方式： 点击查看： ======================== 发布信息点击：

郑州市中牟县招工地小工/杂工 岗位职责： 1.协助施工人员完成基础性体力劳动，如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等 2.配合各工种进行现场辅助作业，保障施工流程顺畅 3. 按要求做好工具、设备的日常整理与简单维护 4.服从现场管理安排，遵守安全操作规程及工地管理制度 5. 参与临时交办的其他杂务工作，保障项目进度 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应工地环境及体力劳动 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 3. 无犯罪记录，无不良从业史 4.有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，能识字、会简单计算，服从统一管理

接受无经验小白，师傅一对一教，工作无压力，必须满18岁哦 晋升：员工--精英--组长--主管--老板，晋升公平，每人有自己独立的晋升通道，平均三个月可晋升组长； 职位要求： 1.18-26岁，男女不限，经验不限； 岗位职责： 1.通过抖音、小红书、快手平台等进行沟通，解决客户需求 2.负责公司在抖音短视频类型软件发布作品； 3.愿意花时间学习新媒体运营推广，逻辑思维清晰，思维敏捷有一定沟通表达能力和沟通技巧，有团队意识 4.公司晋升空间大，只要自己不放弃，公司会一直培养，薪资随着你的理想而定 福利待遇 1.周日单休，法定节假日正常放假，带薪年假； 2.不定时福利，团建，每周奖金发放奖励. 3.完善的培训体系，老员工一对一带教带薪培训 薪资：无经验小白平均前两月可拿4000，三个月稳定在5000，呈阶梯式上升，没有上限 晋升拿团队分红+个人业绩，每月18号准时发放工资，不拖欠 4.上午8：50-12.10下午：1.40-6.30，周日休息，法定节假日正常放假 我们在这里相遇都是缘分，只要有沟通就有机会，有梦想的朋友快来吧！