
光伏建筑设计师
5千-1万/月
建筑设计1-3年大专施工图设计师工业建筑AutoCAD建筑专业施工图独立设计独立承担方案设计
【岗位要求】
1. 熟练使用CAD,PS,Su等制图软件;
2. 熟悉光伏系统集成设计或在电力设计系统从事过电力设计工作。
【岗位职责】
1. 负责光伏电站光伏部分(分部式光伏)总图设计;
2. 负光伏电站施工图设计工作;
3. 配合开展项目投标工作;
4. 负责光资源测算,发电量计算、阴影间距计算等相关工作;
5. 协助项目施工工作。
【薪资待遇】
保底5k-10K年薪不低于12K
建筑设计工程师
3-8千/月
建筑设计3-5年学历不限方案设计师施工图设计师民用建筑AutoCAD建筑专业施工图独立设计渲染图技巧独立承担方案设计
岗位职责:
1、承担各类建筑项目的设计任务,确保方案兼具创新性与实际应用价值;
2、全程参与项目设计流程,从概念构思到施工图绘制,保障设计成果质量;
3、与项目组成员密切配合,提供专业设计支持,持续优化设计方案;
4、跟踪建筑设计行业动态,结合客户具体需求,提出具有前瞻性的设计策略。
任职要求:
1、掌握扎实的建筑设计理论知识,具备出色的创意构思能力;
2、精通常用设计工具,如AutoCAD、SketchUp、Photoshop等软件操作;
3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效整合相关资源;
4、热爱建筑设计工作,重视细节把控,拥有较强的责任感与执行能力;
5、有实际建筑设计项目经历者优先考虑。
建筑设计
6-8千/月
建筑设计3-5年本科工业建筑AutoCAD施工图设计师独立承担方案设计工程师中级职称及以上建筑专业方案设计师商用建筑
1、具备建筑学相关专业本科及以上学历,持有中级职称者优先;
2、需拥有5年以上本岗位工作经验,精通CAD、天正、PKPM或BIM等绘图软件;
3、具备扎实的方案设计及施工图绘制经验,熟悉工程设计标准与行业规范,熟练掌握各类细部构造、节点处理及收口工艺;
4、有甲级资质设计院从事建筑方案或施工图设计经历者优先录用;
5、工作认真务实,具备良好的职业素养、强烈的责任意识以及较强的抗压能力。
建筑设计
4-8千/月
建筑设计师长期1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2.参与项目前期调研、概念构思与技术可行性分析
3.配合结构、设备等专业完成多专业协同设计
4.根据规范及甲方需求优化设计方案,确保合规性与实用性
5.协助施工现场技术交底与设计问题处理
任职要求:
1.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的建筑理论基础与方案表达能力
3. 了解国家及地方建筑设计规范与制图标准
4.工作认真负责,具备较强沟通协调与团队协作意识
5. 有建筑设计相关实习或项目经验者优先
建筑设计见习生
4-6千/月
建筑设计经验不限本科
岗位职责:
1、配合资深设计师开展建筑设计项目的前期调研与信息整理;
2、参与设计图稿的绘制及调整,保证方案满足项目具体需求;
3、协助项目组提供现场施工阶段的技术协助与问题处理;
4、参与设计讨论会,做好会议记录并积极反馈可行性建议;
5、协助开展设计资料的汇总与归档工作。
任职要求:
1、建筑学、城市规划或相关专业在读学生;
2、掌握AutoCAD、SketchUp等常用设计工具,具备基础绘图技能;
3、具有良好的表达能力与协作意识,能适应高效工作节奏;
4、热爱建筑设计,具备主动学习态度和创新思维;
5、可全职实习,每周出勤不少于4天,实习周期不低于3个月。
包装工社保加班补贴夜班补贴保险餐补20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价280一天,每月工资保底8000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
280元一天,月薪保底8000+元!
280元一天,月薪保底8000+元!
长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
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招聘电工师傅,日薪150-180元;招聘电工学徒工,日薪80-120元。年龄要求22-50岁。薪资按月结算,不拖欠。工作地点在室内,位于温县城区。有意者可电话联系。
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时--280一天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:28元/小时--280一天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:28元/小时--280一天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
1、28元/小时----280一天----全勤月薪保底7000-8000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
建筑设计师(兼职)
6-7千/月
建筑设计师3-5年大专
【兼职招聘|建筑可视化熟手】做过很多年建筑行业的!
要求:建筑相关专业,熟手,独立完成
SU/3D 建模、效果图渲染
项目动画 / 视频制作(制作ai视频)
能看懂建筑图纸,出图节奏稳定,审美在线
兼职,只有零星几天一星期左右,有作品集优先,欢迎带作品报价。
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农村自建房设计师
1-1.5万/月
设计师长期3-5年大专自建房
我们这边有很多自建房施工队,咱们设计师需要给施工队批量出图,方案和施工图都需要,需要效率很高的。需要以前就长期干自建房设计的,不要室内设计师,也不要平时做大项目说自建房更好干的,需要长期一直从事自建房的专业设计师。需要你发相关案例。
招聘旧房改造新建设计师
8千-1万/月
设计师
【急招】旧房改造设计师5名
[强]负责农村自建房、旧房翻新项目的整体方案设计,包括户型规划、屋面布局、外观颜值等。
[强]任职要求: 熟练使用CAD、酷家乐等设计软件;具备良好的沟通表达能力,能吃苦耐劳。
建筑设计师
3-6千/月
建筑设计1-3年大专初级职称及以上
【岗位要求】
1. 建筑学相关专业,大专及以上学历;
2. 3年以上设计相关工作经验;
3. 熟悉运用CAD、天正、SketchUp等相关绘图软件;
4. 有较强的沟通和理解能力,有良好的团队合作精神。
设计技术员
7千-1.1万/月
建筑设计3-5年大专SOLIDWORKS机械加工AutoCAD天正建筑力学相关专业民用建筑结构工程师机械设计
【岗位职责】
1. 建筑总体方案,建筑平面/建筑外立面设计。
2. 产品室内外设计,效果表现。
3. 项目施工图、详图,项目清单深化分解。
4. 协助加工、施工环节的技术支持及技术总结。
5. 负责新节点中材料、技术、节点的应用和标准化管理。
6. 产品拓展应用中的标准化。
7. 设计规范、工艺标准的研究制定与应用管理。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,一年以上建筑设计工作经验。
2. 熟练掌握Auto CAD、SOLIDWORKS和天正软件,了解Photoshop/Sketchup/3D Max/BIM等软件。
3. 自我激励,勇于创新;团结协作,善于沟通;工作负责,追求卓越。
配网设计-焦作
5千-1万/月
电气设计工程师1-3年大专配网设计
1、具备三年以上配网设计工作经验,能够独立处理现场施工中的技术问题。
2、具有南方电网或国家电网项目设计经历者优先考虑,能适应长期外出工作安排者优先。
3、承担施工现场设计代表职责,开展现场勘测、图纸及技术资料的编制与绘制,参与方案审查与汇报工作,协调业主、施工、监理等相关单位的沟通配合。
4、本科及以上学历,电力工程类相关专业背景,持有驾驶执照,高度认同企业核心价值观,责任心强,具备优秀的应急响应能力及良好的团队协作与沟通技巧。
5、热爱电力行业,对专业发展有清晰追求,致力于在电力领域深耕细作,实现个人与公司的共同成长与长远发展。
电气工程设计
3-6千/月
电气设计工程师1-3年本科电气设计电气安装调试
电气设备的日常检修、维护工作;协助设备电气安装调试,参与自动化项目方案,与厂家进行技术沟通。
中级安全工程师
6-9千/月
安全工程师经验不限本科安全管理消防管理注册安全工程师安全员资格证
岗位职责:
1. 落实企业安全管理体系要求,组织编制所辖区域安全生产管理制度,并监督制度执行情况的验证工作;完善和规范安全管理基础资料;推进双重预防机制与安全生产标准化体系的建设及有效运行。
2. 督促检查所辖区域工程项目在设计、施工、竣工验收阶段或技术改造、工艺变更方案中“三同时”规定的执行情况;
3. 推动所辖区域安全技术措施项目的实施,监督安全专项经费的投入与使用情况;
4. 组织开展所辖区域作业活动中危险源的识别、评估与风险分级,制定相应控制措施,消除潜在隐患或降低安全风险等级;
5. 牵头完善生产安全事故应急预案,协调应急物资调配与人员培训工作,组织开展应急演练;
6. 组织开展所辖区域安全隐患排查治理工作,发现隐患及时推动整改,制止违规操作行为,紧急情况下对拒不听从者有权责令停工,并依据管理制度进行处理;
7. 指导并检查所辖区域班组开展岗位示范性培训工作的落实情况;
8. 监督检查所属区域合作单位履行合同及安全协议的情况,指导区域内合作方员工的安全培训与日常安全管理;
9. 督促落实特种设备定期检验以及特种作业人员持证上岗管理;
10. 负责劳保费用的分解安排,审核各类劳动防护用品及防护器具的采购计划、申报与发放管理工作;
11. 参与检修作业安全措施方案的审查,按权限签发、审批危险作业许可票据,并监督检修期间各项安全措施的落实;
12. 组织或参与所辖区域安全事故、事件的调查分析,进行数据统计与上报,督促整改措施落地;跟踪接触职业病危害岗位员工健康状况,提出改进建议。
语言能力: 普通话;
专业技能: 安全管理;
职业资格: 中级注册安全工程师及以上职称;
关键胜任能力: 具备良好的沟通能力、抗压能力、执行力强、办事高效、能适应出差;
计算机能力: 熟练;
工作经验: 熟悉办公软件操作,如Excel、Word、PPT等,具备较强的文案资料整理与综合能力;
电气设计工程师(优秀者薪资面议)
8千-1.3万/月
电气设计工程师3-5年硕士万用表示波器
工作内容:
1. 矿山主提升机、输送机、电气自动化控制类产品(主控台、控制柜、变频器、传感器等)的电气设计。
2. 矿山和钢铁行业大型高低压电动机调速设备的调试。
3. 相关产品的调试、技术支持。
【岗位要求】
1. 3年以上工作经验,硕士及以上学历,自动化、电气工程、电气传动、电力电子技术、测控技术、通信技术及相关专业。
2. 熟悉西门子等主流PLC产品、国内主流触屏产品及编程,具备熟练的程序编程、调试、组态能力。
3. 熟练掌握博图、STEP7、WINCC电气工程设计软件,能熟练使用万用表、示波器等常用电子仪器。
4. 熟练使用C语言进行单片机编程,尤其擅长STM32F1、4系列单片机编程。
5. 能够适应全国范围的短期出差,接受下井作业。
【福利待遇】
五险一金、单双休、国家法定节假日休、带薪年假、午餐补、节日福利
地址:河南省焦作市迎宾路1908号
安全工程师(J10046)
5千-1万/月
安全工程师经验不限本科安全方向注册安全工程师
岗位职责:
1、担任公司专职安全管理人员,承担安全生产的监督与管理工作;
2、办理建设项目安全“三同时”相关手续;
3、推进安全标准化体系的建设与实施;
4、负责双重预防机制管理、双标融合以及工业互联网+危化生产相关工作;
5、管理安全生产许可证、重大危险源,并开展外部协调对接事务。
任职要求:
1、具备化工行业注册安全工程师资格;
2、安全工程、化工等相关专业背景,有相关行业工作经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通协调能力,能适应较高工作压力。
监理工程师(长期驻点安阳市区)
4-6千/月
监理工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1. 承担电力工程项目的现场监理任务,保障施工质量与进度满足相关标准。
2. 按计划开展工地巡检,落实安全监管措施,及时识别并处理潜在问题。
3. 配合项目组推进工作,完成各类监理文档的编制与归档。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能高效整合各方资源推进项目进展。
2. 工作认真负责,恪守职业操守,严格遵循监理制度与操作流程。
3. 拥有良好的学习能力,能够持续提升专业技术水平与工作效能。
电气设计工程师
5-8千/月
电气设计工程师经验不限本科
【职位要求】
1、电气工程、自动化或相关专业背景;
2、熟练掌握CAD、Office等常用软件,了解本专业相关设计标准与规范;
3、具备独立开展电气设备选型、电力系统设计及自控系统安装调试的能力;
4、具有电气设计或现场安装调试经验者优先考虑;
5、
【工作内容】
1、承担技术改造项目中电气设备的选型、电力系统的设计以及自控系统的安装与调试;
2、配合施工现场单位完成电气设备的安装及调试任务;
3、运用PLC、DCS等控制平台,实现技改项目的自动化运行。
建筑外立面设计师(工业厂房及仓库领域)
4-8千/月
建筑设计3-5年本科主创设计工业建筑
岗位职责:
1. 负责工业厂房、物流仓库、工业园区等项目建筑外立面的方案构思与深化设计。
2. 根据工业类建筑的实际功能需求(如采光、通风、排烟、成本控制),打造具有现代美学、品牌识别度及高性价比的立面设计方案。
3. 熟悉主流工业建筑外墙材料(如金属夹芯板、压型钢板、铝镁锰板、纤维水泥板、GRC、涂料分格等),并具备合理的材料选型能力。
4. 与建筑、结构专业协同,完成幕墙/外墙系统的节点构造、分缝处理及收边收口等细部设计工作。
5. 编制效果图、材料样板册及相关设计汇报资料。
任职要求:
1. 建筑学、环境艺术、幕墙设计等相关专业背景,具备2年以上工业建筑或公共建筑外立面设计工作经验。
2. 深入理解厂房及仓库类建筑特性:注重成本控制、施工效率高、避免复杂造型、耐久性强、便于后期维护。
3. 熟练使用 SketchUp、Rhino 或 3ds Max(至少掌握一种建模软件),以及 AutoCAD、Photoshop、Lumion/Enscape 等设计表现工具。
4. 掌握常用外墙材料的规格参数、市场价格范围及施工流程,能够输出经济合理且可实施性强的设计方案。
5. 具备大型物流园区、预制化建筑或模块化立面设计经验者优先考虑。
资深安全工程师
8千-1.5万/月
安全工程师5-10年本科网站安全
【职位要求】
1、计算机、信息安全、网络安全、数据科学等相关专业 本科及以上学历(硕士优先);
2、具备CISAW(数据安全方向)、ISO27001 LA等高级认证者优先,或有网络攻防、红队相关实践经验者优先;
3、掌握密码学、数据结构、操作系统及网络协议等基础知识,深入理解数据从采集、存储、传输、使用到销毁全生命周期的安全防护机制;
4、精通数据安全全栈技术,至少在以下3个及以上领域具备架构设计与实施能力:
敏感数据治理:熟悉大规模数据资产测绘,能够实现结构化/非结构化/半结构化数据的自动化敏感信息识别,具备智能分类分级体系构建经验;
数据安全防护:熟练掌握数据加密(传输层/存储层/应用层)、动态脱敏与静态脱敏、令牌化(Tokenization)、权限最小化控制(ABAC/RBAC/UBAC模型设计)、数字水印(支持溯源与抗攻击能力)等技术的选型、部署与调优;
数据安全运营:精通数据安全审计、数据泄露防护(DLP)、异常行为监测、数据安全态势感知平台的建设与运维;
5、具备独立完成复杂业务场景下安全方案设计与落地的能力,如跨境数据流动、多租户环境数据隔离、大数据平台安全、云原生架构下的数据保护,可输出可执行的技术方案与部署文档,并主导实施与效果验证;
6、熟悉主流数据安全产品生态,深入了解国内外领先厂商(如奇安信)的数据安全产品(包括DLP、数据脱敏、权限管理系统等)技术原理,具备产品选型、定制化对接及性能优化能力;
7、具备安全攻防视角,了解常见数据安全威胁(如SQL注入、数据泄露、权限越权、API数据窃取),能制定针对性防御策略,主导渗透测试、漏洞挖掘与修复工作;
8、熟悉云原生与大数据环境下的数据安全实践,掌握AWS/Azure/阿里云/华为云等平台的数据安全服务(如OSS加密、RDS权限管理、数据湖安全配置),具备Hadoop、Spark、Flink等大数据组件的安全加固与防护经验。
【工作内容】
1、牵头公司数据安全治理体系的战略规划、架构设计与全生命周期管理,制定年度目标并推动落地,保障数据资产在各环节的安全可控;
2、面向复杂业务场景(如跨境数据流转、多业务线数据共享、第三方数据协作),开展深度风险评估,设计可规模化实施的安全解决方案(如隐私增强技术落地、数据安全中台建设),并主导实施与成效复盘;
3、统筹内外部合规事务,主导监管检查、合规审计及客户安全评审应对,推进合规差距整改,确保符合《个人信息保护法》《数据安全法》及相关行业监管要求;
4、构建并运维数据安全运营体系(涵盖态势感知、风险监控、事件响应),建立关键指标体系(如风险闭环率、合规达标率、安全事件发生率),实现风险可视化与常态化管控;
5、负责数据安全团队管理,制定人才培养与发展计划,提升团队专业能力,推动跨部门协同机制建设;
6、持续跟踪数据安全领域技术演进与合规政策变化,引入先进安全理念与工具,不断优化现有安全架构,全面提升企业数据安全防护水平。
栏目概述
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