岗位职责 1. 负责弱电工程项目全生命周期管理，包括方案设计、招投标、施工组织、进度管控及竣工验收。 ​ 2. 统筹协调甲方、施工团队、供应商等多方资源，解决项目实施中的技术及沟通问题。 ​ 3. 把控项目质量、成本及安全，确保项目按时按质交付。 ​ 4. 负责弱电系统（如安防、网络、会议系统等）的技术指导与调试优化。 ​ 5. 编制项目报告、总结及后续维护方案，维护客户关系并拓展潜在业务。 任职要求 1. 大专及以上学历，电子信息、自动化、计算机等相关专业，3年以上弱电工程项目管理经验。 ​ 2. 精通弱电系统原理及施工规范，能独立完成方案设计与技术交底。 ​ 3. 具备良好的项目统筹、成本控制及风险预判能力，持有二级建造师（机电方向）、弱电工程师证书者优先。 ​ 4. 沟通协调能力强，能承受一定工作压力，可适应短期出差。 ​ 5. 熟练使用CAD、Project等工程管理及设计软件。

1、负责园区弱电系统（包括监控、门禁、停车场、楼宇自控、AV会议系统、信息发布、弱电网络等）的运行监管与维护保养工作，编制并优化弱电设备管理相关文件，能够独立分析现场故障并准确定位问题，及时向厂商反馈或指导运维人员处理；具备基础IT网络能力，在设备供应商技术支持下可完成系统组网及参数配置，并对运行技术人员提供专业指导与支持。 2、评估与优化：开展系统风险评估，拟定新增或改造技术方案，输出评估报告并提交系统变更申请；针对检查发现的问题，制定整改方案并推动落实执行

一、岗位职责 1. 设备安装： 负责库房门禁系统（包括门禁控制器、读卡器、电子锁、摄像头等部件）、枪弹柜（含智能锁具、柜体联动模块、监控配件）及相关配套设备的现场装配、定位与固定，严格按照设计图纸及安全标准执行； 实施线路敷设（电源线、信号线、网络线等）并完成线缆标识，确保布线整齐规范、隐蔽安全，满足防火与防破坏要求； 2. 系统调试： 对门禁系统进行参数配置（权限设定、开门模式及时段规则、报警阈值等），开展功能验证（如刷卡/指纹/人脸识别通行测试、异常情况报警触发等），确保与库房安全管理流程一致； 调试枪弹柜智能锁具功能（如双人验证开启、柜内弹药数量监测模块、柜门开关记录上传）、柜体联动机制（如未经授权开启自动报警、与监控平台数据互通），实现枪弹存储全流程安全管控； 排查安装或调试过程中出现的技术问题（如信号干扰造成读卡异常、锁具运行卡顿、系统数据不同步），通过硬件维修或软件调优解决故障。 3. 验收与文档： 协同客户单位（如安保部门、军警机构、企业仓储负责人）或监管方完成安装质量验收，提交调试报告、设备清单、操作手册等完整资料； 记录设备序列号、安装点位、权限设置等核心信息，建立项目档案（部分岗位需录入安全管理信息系统）。 4. 维护与培训： 提供安装后的基础技术支持服务（如权限变更指导、常见故障处理），协助用户掌握设备使用方法； 定期回访检查设备运行状况（如锁具响应灵敏度、系统反应速度），保障长期稳定运行。 二、任职要求 1. 基础条件： 中专或中技及以上学历（机电一体化、电气自动化、安防工程、智能楼宇等相关专业优先考虑）； 无违法犯罪记录，政审合格（因涉及枪弹柜安装，部分单位需提供无犯罪证明及背景审查材料）。 2. 技能经验： 具备2年以上门禁系统或安防设备安装调试经验（有库房门禁或智能锁具类项目经历，具备枪弹柜或涉密场所设备安装经验者优先）； 熟悉门禁系统结构（控制器、读卡器、锁具、网络模块等）及常用调试工具（如万用表、示波器、门禁配置软件），可独立完成线路检测与参数设置； 掌握弱电施工基本技能（能完成线缆布放、水晶头/RJ45接头制作），能准确识读电气原理图、安装示意图及相关安全规范文件。 3、具备良好的团队协作意识和职业责任感。 4、无不良从业记录，身体健康，语言表达与书面描述能力良好。 5、形象端正，工作踏实，责任心强，耐心细致，能承受一定工作压力。 6、主动承担工作任务，不被动等待安排，充分认同公司是创造价值与自我成长的平台。

岗位职责： 1、负责园区弱电系统（含监控、门禁、停车场、楼宇自控、AV会议系统、信息发布、弱电网络等）的运行监管与维护保养工作，编制并优化相关设备管理文档，能够独立分析现场故障并定位问题，及时向厂商反馈或指导运维人员处理；具备基础IT网络能力，在厂商技术支持下可完成系统组网及参数配置，并对运行技术人员提供专业指导与支持。 2、开展系统风险评估，制定新增或改造方案，输出评估报告并提交系统变更申请；针对检查中发现的问题，拟定整改方案并推动落实。 任职要求： 1、本科及以上学历，通信、计算机、自动化等相关专业； 2、8年以上弱电领域相关工作经验； 3、具有5年以上弱电系统的规划设计、开发实施及运维经验； 4、具备项目工程交付和硬件调试经验者优先； 5、熟练掌握弱电系统中至少一至两个子系统的调试与维修，学习能力强，工作主动； 6、有弱电集成项目交付经历或弱电设备厂商售后技术服务经验者优先。 工作时间：8:30-18:00，周末双休（每月最后一周周六需上班一天）

岗位职责： 1、承担楼宇自控系统的技术管理及日常维护维修工作； 2、对系统运行过程中的数据进行专业分析，并编制相应技术报告； 3、及时识别设备运行中的潜在风险，采取有效措施处置，突发故障时能迅速提供解决方案； 4、负责相关专业承包商的协调与监管，落实质保期内弱电专业技术问题的跟踪处理； 5、组织开展运行与维修技术人员的技能培训。 任职要求： 1. 全日制本科学历，211院校优先，暖通、电气自动化控制等相关专业，掌握大型工厂楼宇自控系统的工作机制； 2. 熟悉暖通系统控制原理及逻辑关系；

光伏电站异常跳闸，检查直流线、逆变器、并网柜，找出问题并解决

岗位内容 1. 负责项目公共设备网络及综合布线系统的日常配置、网络调整与跳线操作，完成交换机相关设置，配合信息部门开展网络安全监控、网络架构及系统规划等工作；掌握项目网络设备运行状况，严格执行设备维护保养制度和操作规范，认真记录各项运行数据； 2. 根据甲方实际需求，提供大厦智能网络技术支持，制定相应技术方案；依据确认的技术路线，组织实施软件优化、功能升级等相关开发工作； 3. 负责弱电智能化系统外包维保工作的技术监督、质量核查与验收管理；组织弱电施工图纸会审，参与工程设计及施工方案的研讨与审定； 4. 针对现场设备故障或异常情况及时响应，协调并安排人员快速处理问题；熟练掌握所辖设备的技术参数、性能特点及日常巡检、维护要求；编制设备设施保养计划，并督促外包单位技术人员按计划执行； 5. 组织实施项目弱电工程的现场管理，涵盖进度、质量、安全及成本控制，并负责工程竣工交付工作；在设计阶段对弱电专业部分的设计质量和进度进行跟踪监管； 6. 承担项目公共网络设备的应急抢修任务，接到故障或异常通知后迅速到场，在工程经理指导下高效完成修复作业； 7. 爱护设备设施，规范使用工具、仪表及器材，服从上级对班组人员的调度安排，积极协同其他部门完成协作任务。 任职要求： 1. 年龄不超过45周岁； 2. 具备3年以上物业设施运维工作经验，其中至少1年担任同类岗位管理工作； 3. 持有低压电工操作证； 4. 熟悉楼宇自控、视频监控、一卡通、入侵报警、电子巡查、信息发布、背景音乐、门禁控制、访客管理、停车管理系统等弱电系统知识，了解中央空调及VAV系统基本原理；

1、项目规划与设计 参与弱电监控系统（包括安防监控、通信网络、智能化控制系统等）的方案策划与技术设计，负责完成设计方案、施工图纸绘制及设备材料清单编制工作。 依据项目实际需求，编制工程建设项目建议书、可行性分析报告、初步设计方案以及投资估算文件。 2、项目实施与协调 协助建设单位明确设计任务范围，界定各专业设计接口，统筹协调各方资源，确保项目按计划高质量推进。 指导施工现场安装与系统调试，及时处理实施过程中的技术难题，保障工程项目顺利落地。 3、招标与验收支持 配合招标代理机构完成招标技术文件的编制，参与投标相关技术评审工作。 协助公司成本审计部门开展项目竣工验收及完工结算工作。 任职要求： 熟悉弱电系统相关技术标准与行业规范，具备扎实的专业理论基础与实践能力。 熟练操作AutoCAD、Visio等常用设计工具，能够独立完成技术方案及图纸输出。 持有本领域专业技术职称或职业资格证书（如工程师、项目经理等）者优先考虑。 综合能力： 具备较强的项目统筹与管理能力，能有效组织资源推动项目执行。 具有良好的沟通协作能力，适应短期出差及现场作业环境。 具备一定抗压能力，能独立应对技术挑战并提出合理化改进方案。

岗位职责 1、参与设计院或甲方设计图纸的审查工作，对片区项目施工图进行深化设计，挖掘优化创效空间，并推动深化成果在项目中的实施落地。 2、审核项目细化设计方案，依据深化图纸及工程量清单，向片区团队及劳务供方开展深化技术交底。 3、在劳务供方招标过程中，提供准确的施工工程量清单支持。 4、协助对接客户方案需求，配合完成施工图纸的调整与变更工作。 5、参与竣工结算筹划，负责竣工图纸的绘制，并协同项目商务人员推进竣工结算相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，智能楼宇、自动化等相关专业优先考虑 2、具备3年以上同行业深化设计岗位的实际操作经验 3、具有较强的沟通协调能力，熟练使用办公软件及CAD绘图工具，掌握BIM三维建模软件、算王软件以及斯维尔或广联达计价软件者优先

岗位职责： 1、承担弱电智能化项目的技术方案编制与设备清单的配置工作； 2、负责深化设计图纸及施工图绘制，并完成整套出图流程； 3、对接业主方设计需求，开展方案汇报、技术交底、变更签证及结算阶段的图纸完善工作； 4、协同推进项目后期的设计效果跟进、图纸修订与优化，处理项目实施中的各类技术问题，并主导项目验收环节； 5、向现场工程师和项目经理进行项目技术内容的传达与交底。 岗位要求： 1、具备智能化相关专业本科及以上学历； 2、具有2年以上建筑智能化系统工程的咨询、规划、设计或施工相关工作经验； 3、了解建筑设计基本原理，熟悉结构、给排水、电气、暖通等专业基础知识； 4、熟悉产业园、酒店等非住宅类项目的弱电智能化子系统，能独立完成智能化各阶段设计任务，涵盖方案设计、扩初设计、深化设计及概预算等工作； 5、熟练操作CAD制图软件，有高级写字楼、大型商业体或城市综合体智能化设计实际案例者优先； 6、工作细致严谨，具备较强的责任心，良好的沟通能力和组织协调能力。

一：基本条件 年龄45岁以下，身高1.68米以上 年龄45岁以下，身高1.58米以上 二：工资待遇 12小时制包吃包住170元1天，工期30天人走账清 三：工作地点 东莞市高埗镇

东莞市招指挥/司索工 月薪6000，供住，平时工作9小时，滑膜12小时，加班另计。

【岗位职责】 ·手机外壳等电子产品的检测、抽检、加工、打包、组装。 ·坐着上班，有长白班和两班倒岗位可选。 【职位要求】 ·年满16-45周岁，身体健康。 ·无需经验，简单易上手，有人带。 【工作时间】 ·平均每天10.5-11小时，月保底260工时。 ·每月上班26-30天。 【薪资福利】 ·小时工工价18-25元/小时。 ·正式工底薪2540元+加班费（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）+岗位津贴300元+绩效考核300元+全勤奖300元+夜班补贴360元。 ·月综合收入4500-6000元。 【餐饮住宿】 ·包吃包住，宿舍4-6人间，配备空调、热水器、洗衣机。 ·食堂菜品丰富，厂内设超市。 【面试须知】 ·当天入职安排食宿，可预支200-2000元。 ·可短期或长期，可开具实习证明7

找个留年的兼职计时人员 男女不限，要求细心，略懂电脑 主要是打包，打条码，贴条码，对单子 包吃 地址：虎门新湾 电话：

工作内容 1. 市场推广、客户开发，完成销售业绩 2. 主动开发、维护客户关系 3. 对接客户需求、做方案、促成签单回款 4. 整理客户资料，反馈市场信息 5. 配合团队做好客户服务 任职要求 2. 善于沟通，抗压能力强 3. 诚实守信，责任心强 4. 会基础电脑操作 5. 有销售经验优先，无经验可培训 薪酬模式 薪资按绩效计算，多劳多得

弱电技术员/弱电工程师（急招·完工结） 现场已全部布线，只做安装调试！ 工作内容 1. 负责23路监控安装调试：设备安装、通网、调试、上墙、正常出图。 2. 负责10个无线AP安装调试：安装、配置、信号优化、漫游测试。 3. 设备通网调试、打标签、测通、故障排查，完工配合验收。 任职要求 1. 熟悉监控、NVR、交换机、无线AP安装与调试。 2. 能独立施工，懂弱电接线、测线、网络通断。 3. 有商业场所/店铺弱电实操经验，干活规范。 4. 到岗快、责任心强，能按时完工。 工作信息 • 工作地点：海棠故事（中免旁边） • 到岗时间：尽快 • 工期：按实际进度完工 • 薪资：面议 • 结算：完工验收合格，当天结清，不拖欠 联系电话： 有意直接电话联系，非诚勿扰！

本公司招聘智能家居技术助理，有无经验均可，最好是弱电/楼宇智能化相关专业 主要工作：配合资深工程师完成设备安装、调试、布线及现场辅助工作。 要求：做事踏实、动手能力强、能吃苦，愿意学习智能家居技术。 待遇：工资面议，上手快可提升，长期稳定。

岗位职责 1、负责资产清点及货物验收工作； 2、参与机房现场勘察与测量； 3、完成网线及光纤布设、电源线整理，执行服务器与交换机上架及设备调试； 4、实施交换机与服务器的系统安装、基础配置及故障排查； 5、配合节点交付项目的现场协调，整理相关技术文档并提交报告。 任职要求 1、掌握基本布线技能，熟悉服务器上架及系统安装调试流程； 2、具备交换机基础配置能力，能依据既定配置完成网络调试； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的现场沟通能力和应变能力，注重细节，学习能力突出； 4、持有CCNA/CCNP、RHCE或同等认证者优先考虑； 5、了解计算机系统与网络基础知识

1、负责资产清查与物资验收工作； 2、开展机房实地勘察作业； 3、实施网线及光纤布设、电源线整理，完成服务器与交换机的安装上架； 4、执行交换机与服务器的系统安装、基础参数配置及故障排查处理； 5、承担节点交付项目现场协调任务，编制并整理相关文档与报告。 任职要求 1、掌握基本布线技能，熟悉服务器上架及系统安装调试流程； 2、具备交换机基础配置能力，能依据既定配置完成网络调试； 3、工作态度严谨、责任心强，具备良好的现场沟通协调能力，可妥善应对突发情况； 4、能够适应项目制出差安排

岗位职责： 1. 负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的方案设计、施工图绘制及技术交底 2. 组织弱电系统设备安装、调试、验收及后期运维支持，确保系统稳定运行 3. 配合项目经理完成项目进度管控、成本控制及现场协调，及时解决施工中的技术问题 4. 编制弱电系统操作手册、维护规程及培训资料，并对客户进行使用培训 5. 参与项目前期需求调研、技术交流及投标技术支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备弱电相关专业背景或从业经验者优先 2. 有弱电工程实施经验者优先，熟悉主流品牌设备（如海康、大华、霍尼韦尔等） 3. 熟悉GB50311、GB50312等弱电相关国家及行业标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能适应短期出差及现场工作 5. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先

核心工作内容 1、生产数据管理：制作生产日报、周报及月报，为管理层决策提供数据支持。‌‌订单进度传达生产计划并跟进执行情况。‌‌ ‌文档与流程支持 客户：订单报价单处理跟进及订单变更、产品送货与对帐单打印等生产文件。‌‌ 岗位要求 ‌技能要求‌：熟练使用Excel（需简单掌握数据透视表、VLOOKUP等函数）、ERP系统操作。‌‌

公司主营各种吸塑制品，欢迎加入。 岗位职责： 1、负责部门各类文件收发、复印、整理、归档及管理工作； 2、负责生产部的各种生产报表的数据统计及汇总，计算工资； 3、负责生产报表的统计，如生产日报表统计、生产加工费用的统计，以及生产文件的整理和打印； 4、跟单做资料，安排出货。 岗位要求： 1、熟练电脑操作Word、Excel常用办公软件； 2、思想灵活，数据敏感，有较好的团队精神； 3、有文职类工作经验者优先。 薪资范围：5000-6000元/月 发薪日：月底最后一天 1）上班时间：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，晚上18:00-20:00 2）包吃中午、晚上两餐工作餐，同事之间互相支持、友善相处。

1.工科类专业。 2.有意向在环保行业长期发展的。 3.服从公司安排。 4会绘图软件优先，CAD，SolidWorks

广东东莞招聘数控带班组长，薪资范围650014000元/月，负责机台系统调试、故障排除、品质把控、工装夹具制作和设备维修，并承担员工操作培训和指导任务。

负责日常客户订单处理，跟进产品生产进度，能与客户顺畅沟通，根据客户需求协调生产及出货安排，及时更新相关数据，具备耐心、责任心以及良好的执行能力。

1．熟悉主流plc如松下、西门子、三菱和触摸屏如步科、威纶通、昆仑通泰等，熟悉组态软件优先 2．熟悉与单片机、其它终端仪表间的通信 3．熟悉传感器的应用如拉压力、温度、流量、位移等 4．熟悉伺服电机、步进电机、变频电机、气缸、液压的工作原理 5．能使用AD软件绘制电路原理图 6．熟悉常用的模拟与数字电路更佳 7．具有一定的英文阅读能力更加 8.具有一定的电子硬件基础，了解单片机、运放、驱动、功放和学字逻辑电路的原理和动手能力优先考虑

PACK电池组装生产主管 岗位职责： 1.全面负责PACK电池组装生产线的日常管理，确保生产计划按时、按质、按量完成。 2.优化生产流程，持续提升生产效率，降低生产成本。 3.严格执行质量控制标准，主导解决生产过程中的质量问题，提升产品良率。 4.负责生产团队的管理、培训与考核，打造高效、稳定的生产队伍。 5.落实安全生产规章制度，确保生产过程零安全事故。 6.协调与技术、采购、仓储等相关部门的沟通，保障生产顺利进行。 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，电子、机械、自动化、新能源等相关专业优先。 2.3年以上锂电池PACK组装生产管理经验，熟悉PACK生产工艺及流程。 3.具备丰富的团队管理经验，能够有效激励和带领团队达成目标。 4.熟练掌握质量管理工具，如SPC、FMEA等，有较强的质量问题分析和解决能力。 5.具备良好的沟通协调能力、抗压能力和决策能力。 6.熟悉ISO9001质量管理体系，有相关内审经验者优先。

一、岗位职责 1. 全面主持工厂日常运营管理工作，涵盖生产计划编制、流程改进、品质监管及成本管理，保障洗涤业务高效、规范运行。 2. 统筹人员管理，主导员工招聘、培训实施、绩效评估与团队氛围建设，构建稳定且高效的作业团队。 3. 对接客户沟通需求，妥善处理洗涤服务相关的投诉与意见反馈，维护良好客户关系，确保服务满意度。 4. 执行安全生产制度，定期开展设备巡检与操作风险排查，预防各类安全事故发生。 5. 定期分析运营数据，总结运行情况，提出优化措施，持续提升生产效能与服务质量。 二、任职要求 1. 具备2年以上洗涤行业或生产制造类企业管理工作经验，熟悉洗涤设备使用、工艺流程及相关质量标准者优先考虑。 2. 拥有良好的组织协调能力、应急处置能力及成本控制意识，能有效应对运营过程中的各类突发状况。 3. 具备优秀的沟通表达与团队领导能力，善于激励员工，推动团队协作与目标实现。 4. 责任心强，适应工厂工作节奏，具备较强的抗压性与执行力。 三、薪资福利 1. 薪资：月薪5000-8000元，具体根据个人能力可面议。 2. 股权激励：表现优秀者，入职满半年可协商享有4%工厂股份，共享企业发展成果。 3. 其他：依据工厂经营状况，可享受年终奖金、节日福利等额外待遇。 四、工作时间 每日9:00-20:30（可根据实际生产需要适度调整，每月安排合理休息）

岗位职责： 1.负责安排小组成员每日工作任务及考勤管理， 2.跟进并复核当日小组任务进度，确保工作按时完成，实现日清日结。 3.落实小组区域内的6S管理及设备日常维护， 4.及时反馈和处理作业现场发生的异常情况， 5.协助组长推进团队目标达成，并参与异常数据的分析与改进措施落实， 6.完成上级交办的其他临时性工作任务。 你需要具备的能力： 1.具备高中及以上学历，熟练使用Excel、Word等基础办公软件； 2.有电商ERP系统或PDA设备操作经验者优先，熟悉相关流程操作； 3.拥有至少10人以上团队管理经历，具备线上电商行业工作经验者优先考虑； 4.工作踏实肯干，积极进取，具备良好的团队协作意识； 5.认同公司企业文化理念 我们能为你提供的： 薪酬： 1.提供具市场竞争力的薪资待遇，加班费按实际出勤核算，每月准时发放工资，每年享有1次调薪机会，实行22天工作制，超出部分依法计算加班费用。 2.试用期为1-3个月，公司注重人才成长，以能力与业绩为核心评估标准，助力新人快速达标，提前转正。 3.实行“以能定薪”的激励机制，不看资历看实力，提供清晰晋升通道及年度绩效奖金。 4.享有带薪病假、带薪年假、婚假等法定假期福利， 5.定期举办员工生日会、季度水果茶歇、节日礼品派发等活动， 6.依法缴纳社会保险，保障员工基本权益， 7.设立季度/年度评优奖项及创新贡献奖励机制， 8.公司配备微波炉、冰箱等便利设施，周边餐饮丰富，食堂与小吃种类多样，满足不同口味需求， 9.行政服务点配置急救药箱，夏季提供防暑降温饮品 培训机制： 10.实施专人带教制度，针对不同职级与岗位设置专业技能及管理类培训课程，全面提升员工综合能力，助力在岗位上独立胜任并持续发展 面试地点：广东省东莞市横沥镇兴业路113号一栋五楼招聘组

工作内容： 蔬菜车间的日常运营，保障生产高效、安全且符合规范 1.依据生产需求，制定排产计划并协调仓库人员（含培训、临时工招募及岗位调配）； 2.建立并优化车间作业标准，编制SOP文件，监督执行过程，确保产品质量并控制损耗； 3.确保按时交付，统筹物流安排（包括长途冷链、货拉拉及空运等方式）； 4.负责车间整体运作顺畅，落实设备的基础维护与保养工作； 5.统计与管理生产相关数据，定期生成分析报告； 任职要求： 1.熟知蔬菜加工工艺及常用设备操作； 2.掌握食品安全法规及质量管理体系要求； 3.具备生产调度与团队管理经验； 4.具有较强的沟通协调能力与实际问题处理能力。