唐山市路北区招工长/工程师

1、负责部门内运输过程中发生的质量问题进行原因调查落实和管理闭环及业务过程现场实施评价、变化点等项目的质量管控； 2、负责定期对轿运车影响商品车运输品质的隐患点进行排查、结果输出、整改。 3、负责定期对司机执行的品质管理工作进行点检、落实、通报。 4、依据以往质损案例，组织开展品质教育活动、监察、培训，提升品质交付质量，推动/组织整车物流板块质量提升项目推行。 5、品质问题的异常处置真因调查并实施改善，完成处置闭环。 具备物流相关知识技能，视频剪辑能力，独立完成文案策划者优先，法律、传媒相关专业优先 工作区域：保定、徐水、及各长城主机厂发运基地，此岗位涉及出差或驻场。

邢台市清河县招工长/工程师

装修公司工地工长负责每日的工地巡察

龙兴矿业集团招聘：矿长、生产矿长、地质工程师、测量工程师。要求：采矿、地质、测量全日制专科以上学历，中级职称，矿长、副矿长具有井下10年以上井下工作经验，地质、测量工程师具有井下5年以上井下工作经验，会使用做图软件，会开车，年龄在50岁以下。待遇：基本工资加绩效安全奖工龄工资和生活补助，月休四天，可赞休。 联系人：王先生 电话：（微信同号）

诚招质量主管一名，要求：机械制造专业，有相关工作经验，工资面议

精通餐饮的全套装修流程，从厨房到前厅，懂设计。能找队伍。全面装修公司的运维管理

装饰公司招长期合作的工长，和各工种工人

1.主要从事文化墙施工装饰装修，认识各种材料及工具，如PVC底板，木饰板，亚克力等等，会根据效果图施工图勘测现场，懂装修，懂布线，能指挥工人制作石膏板造型等，熟悉全部过程。 2.身体健康，无犯罪记录，非失信被执行人。 3.达不到以上要求的请勿联系，此岗位是工长。 4.年龄不超过50岁，有一定施工经验，工资日薪400元，包住包吃，试用期3天，试用时间内如发现能力不足，。

岗位职责： 1.检验标准和检验方法：根据客户要求和机加工工艺制定适宜的检验标准；审核质量特性所用检验方法的适宜性并培训检验员准确应用； 2.优化质量控制方案：持续改进质量控制节点和方案，保证方案的适宜性和充分性； 3.NCR评审：对NCR按照程序要求节点完成原因分析和措施评审； 4.客诉处理：快速响应客户反馈的质量问题和需求。针对内部问题主导相关部门分析制定纠正措施并验证； 5.纠正预防措施：识别问题改进点并发出CPAR报告，验证纠正预防措施有效性； 6.测量系统分析的策划和实施； 7.完成上级领导安排的其它工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械制造或相关专业； 2.熟悉ISO9000质量体系，熟悉医疗或航天产品背景尤佳； 3.熟练使用质量问题解决工具，如质量7工具、8D、七步法等； 4.能够坚持质量原则，积极调动质量改进有利因素； 5.能够熟练运用Excel和PPT等常用办公软件； 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、包吃包住、节日福利、每年多次调薪完整的晋升路径。能力优秀者，薪资可谈。

"途悦箱包诚聘 本厂专业生产箱包，货源充足、订单稳定，现因生产扩大，招聘以下岗位！ ✅招聘熟练缝纫机工50名，有经验者优先！ ✅质检2名年龄30岁左右，越年轻越好， ✅聘:辅工翻包2名，身体健康，能吃苦耐劳，有箱包厂经验优先！ ⬆以上岗位宝妈也可以了，时间自由，方便接送孩子，冬暖夏凉！ 待遇:计件工资，多劳多得，上不封顶；工资准时发放，一批一结帐，不压不拖。 地点：南环路通往六小十字路口南行50米路东！ 电话：[同]"

招工，信息招织低速剑杆楼子，织布工8名，轮轴工，1名，维修工，修低速电子花枕楼子，师傅1名，涛抽时间帮我发发，！！

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/400天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

拆模的队伍私聊有两栋楼三层建筑面积一万多平，随时可以干活！雄县

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称，53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。

岗位职责： 1.测量体系规划与资源整合： · 负责评估并规划公司内部的测量资源（硬件、软件、人员能力），制定中长期发展路线图。 · 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力，确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。 2.研发图纸规范性指导与落地： · 深入参与研发前期设计，对产品图纸的GD&T（几何尺寸与公差）标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见，从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。 · 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准，并推动在全公司范围内贯彻实施。 3.供应商测量能力管理与对标，客户对标： · 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可，确保其测量系统与方法与我司要求一致。 · 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程，解决双方测量差异，确保测量结果传递的准确性与一致性。 4.模具与工装验收测量方案专家制定： · 为所有新项目模具及工装的验收，设计并审批关键的测量方案（CMM编程、测点规划、评价方法），确保验收数据能真实、全面地反映模具状态，支持快速、正确的验收决策。 5.测量技术攻关与能力提升： · 作为公司测量技术的权威，解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。 · 内部计量方法准确性和权威机构对标 · 引进和推广新的测量技术、方法（如3D扫描、光学测量等）和应用，不断提升团队的技术水平。 6.跨部门协同与流程固化： · 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作，推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发（NPI）流程和质量管理体系中，实现流程再造。 7.团队赋能与知识传承： · 负责指导和培养测量相关人员，制定测量标准，通过培训、案例分享等方式，提升整个团队的专业能力和规范意识。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业，具备英语听说读写能力。 2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验，其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。 3.精通GD&T设计原则与应用，能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。 4.精通CMM操作、编程（如蔡司, 海克斯康三坐标编程等）及测量原理，熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。 5.深入理解MSA（测量系统分析），能主导完成复杂的GR&R分析。 6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。 7.强大的沟通、协调和影响力，能推动跨部门合作并落实变革。

绿色矿山开采，负责矿山原始数据，跟施工进度相匹配

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岗位名称：长城线束生产岗位；二保焊工；诺博车间操作岗位；岗位要求：1.长城线束生产岗位：性别要求：男女不限；年龄要求：1838周岁；工作内容：生产汽车线束、插端子，进行绝缘工作，简单易学，不要求经验；工作条件：恒温无尘车间，工作轻松，工时稳定。2.二保焊工岗位：；年龄要求：1845周岁；技能要求：需要有焊工证；工作内容：面试需要试活。3.诺博车间操作岗位：年龄要求：2045周岁，工人；工作内容：主要生产汽车密封条，负责设备操作、上下料、检验、裁剪、修毛边等物流工作；工作内容基本无体力要求；负责申请普查名单和直接培训入职；工作地点在保定徐水。薪资待遇信息未提供。

招工啦 招缝纫工10名，打下手2名，质检2名，长期有活，三天打鱼两天晒网的勿扰，有意者联系

质检员 年龄：18 - 45周岁，能够适应一定强度的体力劳动。 薪资福利:月薪范围：4000 - 8000元，具体根据个人工作计算；每月准时发放工资，绝不拖欠；厂内食堂工作餐，每日餐补5元；（五险），为员工提供保障。(试用期一到三个月) 可在工作日上午8点 - 下午5点之间拨打（其他时间勿扰） 工作地址:高碑店市北大街218号迪能润滑油院内

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岗位名称：质检员、电工、叉车工、销售业务员； 岗位要求：1.质检员：需要有经验；年龄2038岁以下；学历中专及以上。2.电工：需要有电工证；适应两班倒工作制；年龄55岁以下。3.叉车工：需要有叉车证；适应两班倒工作制；年龄55岁以下，月休4天。4.销售业务员：有经验者优先；需要出差；面试前需要提交简历。 薪资待遇：1.质检员：工资4500，两班倒，月休4天，五险，法定假带薪休息。2.电工：工资6000，上班时间点87点78点两班倒。3.叉车工：工资50006000左右，两班倒，月休4天。4.销售业务员：薪资面议。

检验员 薪资福利:工资4000，每月带薪休息4天，管一顿饭，管住 工作地址:保定市竞秀区西三环954号

松林店招聘，百检，巡检2个长期工，35-40以内，，上班时间8-8需要倒班，不分白夜210/天，夜班220/天，不足3天同步

保定明辉机械零部件制造有限公司 诚聘： 1、焊工，工资：4500-7000， 2、普工，工资4000-4500，年龄30-50工作时间8小时， 3、司机，工资4000—5000，年龄25—50， 4、质检工，要求熟悉CAD图纸工资4000-6000 5、勤杂工，要求25-45岁，，工资3000-4000。 以上岗位工作时间8小时，一周休息一天，免费午餐，提供住宿，在机械厂工作过的优先 地址：长城大街北三环口，西行一公里东良工业街6号 电话：