牡丹江海林柴河镇招电话客服

岗位职责： 1.通过法律调解平台对接受理案件进行诉前的线上调解工作； 2.与当事人双方进行调解、协商，告知相关法律风险和法律后果，促进双方达成一致避免进行诉讼及仲裁程序； 3.与团队工作人员配合努力，促成双方当事人化解社会矛盾纠纷。 任职要求： 1.18-40周岁，有经验者可放宽要求，男女不限； 2.普通话标准流利，具有良好语言表达能力及沟通技巧； 3.具备基本的电脑运用知识，熟悉办公软件的操作； 4.接受无经验的人员，定期会进行系统性的业务能力培训； 5.征信记录良好并且可以提供无犯罪记录证明。 薪酬福利： 1.提成奖金上不封顶； 2.入职培训为带薪培训，定期进行专业系统性的业务能力培训，法律知识培训，调解实操培训等； 3.带薪节假日，年假，生日会，下午茶，每月团队建设活动； 4.入职缴纳五险确保员工权益； 5.工作时间8:30-17:30 公司氛围轻松，欢迎各位小伙伴的加入~

一、招聘岗位 电话客服50名 名额有限，先到先得，招满即止 二、薪资待遇 无责底薪+满勤奖+高比例业绩提成+绩效奖金+ 达标奖励+社保补贴+日常激励+礼品奖励 综合收入5000-10000+上不封顶 新人首月3000+第二个月4000+ 优秀员工月薪10000+真实可查 三、任职资格 *******，性别不限 经验不限，公司提供系统岗前培训 有外呼从业经历者年龄不限 工作内容简单，专人带教易上手 需普通话标准，具备良好沟通能力 积极进取，具备团队合作意识 四、工作时间 09:00—18:00午休1小时 每日工作8小时 每月休息4天 法定节假日带薪休假 定期组织团建及外出旅游 五、工作地点 鸡东金鼎辉煌中国平安二楼西侧人和数据

1、开展客户拓展工作，提供楼盘咨询服务，为客户给予专业的房地产购房指导； 2、掌握客户置业需求，熟悉公司合作的新房项目资料，精准推荐匹配房源； 3、跟进有意向的客户，定期回访并邀请到访； 4、协助客户实地看房，推动完成新房认购流程； 5、持续维护已有客户关系，提高老客户推荐新客户意愿

楼盘销售置业顾问！！！！ ·该职位主要负责的工作内容？ 交易手续办理、客户咨询接待、组织实地看房、客户资源开拓、维护与开发商的合作关系、房产信息的整理与更新、房源拓展、驻场销售支持、日常行政事务处理 ·该职位主要负责的房产类型是？ 商业地产、新房项目 ·您期望候选人具有以下哪些工作经验？ 具备客户开发或市场推广经历、熟悉房地产领域、拥有销售实战经验 ·请问该职位的所属类型？ 房屋买卖服务类岗位 ·该职位提供以下哪些薪资福利条件？ 含保障性底薪

【岗位职责】 1、协助银行开展信用卡用户的信用管理与维护工作； 2、对接信用卡逾期客户，及时提醒还款，帮助降低用卡风险； 3、向持卡人传递最新的账户信息，并结合实际情况提供专业的建议与解决方案； 4、在银行授权范围内，处理相关专项事务。 【任职要求】 1、中专及以上学历； 2、年龄23-40岁，普通话流利，具备基础电脑操作能力； 3、具备较强的沟通表达能力及灵活应对问题的能力； 4、有同行业工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、享受带薪岗前培训； 3、享有带薪年假及法定节假日； 4、工龄工资+年度调薪+生日补贴+节日补贴+推荐奖励； 5、商业保险+年度团建+集体旅游机会。 【薪资待遇】 试用期：无责任底薪+全勤奖+奖金 转正后：无责任底薪+全勤奖+工龄工资+节日/生日福利+提成+奖金 【工作时间】 9:00-12:0013:30-18:30单休法定节假日休息

1、通过电话沟通提醒客户按时还款，说明逾期可能带来的影响，协助提升回款效率，降低风险隐患； 2、管理逾期账户，实时跟进并了解客户欠款动态； 3、记录业务进展，收集、核实并更新逾期客户的相关信息； 4、配合开展逾期数据的整理与分析工作； 5、达成部门设定的催收及回款任务目标； 6、执行上级交办的其他相关工作； 福利待遇： 无责底薪+绩效奖金，平均收入6k-9k；享受带薪休假、团建旅游、五险 资源充足，期待你的加入！

沈阳融联商务有限公司佳木斯分公司 招聘银行外呼客服50人 无需经验，提供免费培训，操作简单，轻松掌握，快速上岗。 任职要求：不限学历，熟练使用电脑及打字，个人征信良好，工作认真负责，外地人员可协助安排住宿。年龄18-50岁。 薪资待遇：无责任底薪+满勤奖励+绩效奖金+餐食补贴+排名激励+内部推荐奖+五险 公司福利：缴纳五险，定期组织团建活动，节日享受相应福利。 工作时间：中午休息1.5小时，月休4天，每日工作8小时 工作地点：佳木斯市前进区五金大厦八楼 联系电话：***********（微信同号）

岗位工作介绍: 接受无经验者，带薪培训，缴纳五险，缴纳五险，缴纳五险！！！ 通过电话回应患者的基础咨询。 协助患者完成就诊流程，提供答疑服务，坚持以患者需求为核心，给予专业咨询支持，依据患者描述进行初步判断，协助完成预约、挂号、信息登记、就诊提醒及相关事项说明等。 岗位要求: 1、医学类、护理类、药学类相关专业优先； 2、具备电话客服工作经验者优先； 3、富有爱心、耐心与进取心，性格外向、态度积极，工作细致、责任心强，踏实稳定、热爱本职工作； 4、福利待遇：提供免费午餐，缴纳五险，发放节日礼品 工作时间:早8点至下午5点，中午休息一个半小时。

岗位职责：主要负责向移动客户介绍4G升级5G的资费方案，办理宽带业务，协助完成携号转网，推广流量卡等服务，通过公司提供的外呼系统联系客户，推荐匹配其需求的通信套餐。 无责底薪2800+满勤+提成+奖金月收入4-8K 上班时间：8:30-17:30，中午休息1小时

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岗位职责：带客户实地看房，办理房产相关交易手续 年龄25到45岁 性别不限 薪资过万，上不封顶

1.具有良好的沟通、协调能力和市场开拓能力； 2.具备团队管理能力且富有合作精神； 3.熟练掌握销售技巧和谈判技巧； 4.高中及以上学历，房地产销售或相关专业。 提成20%-55%提供宿舍

你好，如果你想逆天改命，请花一分钟认真看完： 我们是一家只做一手房交易的公司，与市面所有房产公司都不同，工作流程和模式也不一样，福利待遇也远超同行业公司。强大的后勤团队服务员工保障收佣，从19年成功转战嘉兴再到2018年6月我们再次成功转战苏州，到目前完成4800套一手房交易，成交3.5亿，成为苏州实力较强的一手房公司，公司5年的沉淀，业绩每年都是增长，大部分员工半年买奔驰宝马奥迪，公司会在未来五年到十年继续扎根长三角，将带出上百位管理层，2025年会有5人500万以上年薪，20人年薪200万以上，30人年薪100万万以上管理层，50人年薪60万以上的业务员。在天亚让每有梦想的人都实现买豪车大房子的愿望。 工作情况：我先讲一下工作内容，首先前期进行5-7天的基础培训，因为必须要了解什么房地产市场，以及所卖的地方有什么优势，就像建高楼大厦必须把地基打好，然后正式上岗之后前1个月主要以CRM系统统一派客邀约和微信邀约为主，并且在这个期间锻炼自己话术及专业知识，客源公司统一派发，无须担心开发客户的问题，后面会跟进你自己的爱好是否愿意面销也就是外出带看，当然也要综合个人能力。 工作内容： 1.负责在公司提供的网络平台上（幸福里、安居客）发布房产类广告，客户会主动咨询，做好登记（公司会提供端口，费用全部公司出） 2.负责电话邀约与日常维护，邀约客户实地看房（每组邀约客户额外奖励100-200一组现金奖励） 3.负责客户的谈判，签约，协助客户办理银行房贷按揭等相关事宜（经理协助，亲自带） 4.从客户开发到邀约以及谈判成交，我们分三个部分组成，分工合作，所以并不是所有人都需要外出谈客户 薪资待遇： 1、薪酬福利：无责任底薪4千-8千，额外还有现金奖励，业绩提成25%至40%起，平均薪资一万以上非常轻松（平均月薪1.5万~3万元，优秀者月薪3万~5万，上不封顶） 正常干：1.5万--3万月收入 努力干：3万--5万月收入 拼命干：5万至10万以上月收入，上不封顶（公司也有很多销售牛人完全是从普普通通的小白到买车买房，只要你敢想敢干，一切都有可能） 2、公司提供网络端口与精准客户，新人不用担心前期没客户，开不了单的问题，平均开单周期一到两周一单，一单提成过万 3、零基础小白也可以轻松上手，7天带薪培训就可以上岗了 任职要求： 1：22岁以上，学历，户籍不限； 2、有责任心，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；做事认真踏实，为人正直诚恳 3、有理想，有抱负。有极度的赚钱欲望，不甘于现状 4、能够为提升个人能力和收入付诸立刻行动 5、思维敏捷，善于学习，具备良好的语言表达及沟通能力 你是否担心自己开不了单只能拿底薪？你是否担心自己做不好？你是否害怕自己不适合？为自己想象的结果担忧顾虑是极其亏本的事情！想想万一做好了呢！买车买房，让身边所有人对你刮目相看 只要你想赚钱，热爱销售，不甘于平庸，想要搏一搏未来，我们可以从零基础开始教你，提供充足的客户资源，无论你是行业老手，还是新手

岗位职责： 1.开发客户与房源，负责房产的买卖或租赁业务。 2.带客户看房，进行价格谈判，促成交易。 3.跟进交易流程，协调签约、过户、交房等手续。 4.维护客户关系，提供专业的市场咨询。 5.遵守行业规范，完成公司安排的各项任务。 --- 任职要求： 1.高中或以上学历，有销售经验者优先。 2.沟通能力强，有服务意识和抗压能力。 3.具备房地产经纪人资格证（按当地规定）。 4.会使用电脑和手机办公软件。 5.有驾照、熟悉本地市场或有资源者优先。 --- 我们提供： ·底薪+高提成+奖金 ·专业培训与师徒带教 ·清晰的晋升通道 ·社保与其他福利

岗位职责： 1.熟练掌握区域楼盘详细情况； 2.通过网络、电话等方式发掘客户需求； 3.为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务； 4.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系； 5.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作； 6.打造个人的专业品牌。 岗位要求： 1、学历不限，专业不限，可实习； 2、年龄20-50岁，学历不限，有从业经验者优先；不限学历品牌：德佑，优铭家，大屋 3、强烈的成就欲望，有学习能力、抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折； 4、性格阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 5、高度的工作热情和团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑； 薪资福利： 1、无责底薪+60%提成； 2、办公环境舒适+节日福利+周边游+团建+年底游+带薪年假； 无经验者，应届毕业生，实习生均可。我公司会为您提供专业免费的培训，一对一的带训制度；季度晋升制，优秀员工一年内可晋升为经理 我们是一群朝气蓬勃，有冲劲，有梦想的年轻人！ 超长带薪年假15天

接受零经验带薪培训诚招房产经理人！非诚勿扰，请认真考虑，仔细阅读，明确目标，欢迎咨询 【公司介绍】 1、我们是太屋集团，中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖” 【工作时间】 9：00-18：00新人期结束后视情况调整 固定休息日可灵活安排 办公环境稳定工作自主性强 【薪资待遇】 1、底薪标准： 本科毕业：7200元（另加房补800元） 全日制大专/士官/党员：6200元（+800元） 非全日制大专/士兵：5200元（+800元） 2、提成机制： 租赁业务以一个月租金为业绩基数，个人提成35%（如月租4k，业绩即4k，个人可得1400元） 买卖业务以房屋成交价的3%计入业绩，个人提成比例在15%-46%之间（如房屋售价300万，业绩为9万，个人可获2-3万元） 3、缴纳五险 4、提供住宿支持 5、享受带薪培训与带薪年假 【岗位要求】 1、年龄18-28岁，大专及以上学历，学信网或士官士兵证件可查 2、态度积极，执行力强，具备进取意识 3、【可接受工作地点调配】 4、信用记录良好，无企业法人任职记录（已注销亦可） 5、不限经验，提供带教指导 【工作内容】 1、通过多平台发布房源信息进行客户引流，如小红书、抖音、闲鱼等 2、维护线上渠道，及时更新房源动态 3、根据客户需求精准匹配房源资源，推动交易顺利完成 【晋升机制】 晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放一次晋升通道 机制灵活、成长快速、过程公平

接受零基础带薪培训诚招房产经理人！非诚勿扰，请认真考虑，仔细阅读，明确目标，欢迎咨询 【公司介绍】 1、我们是太屋集团，中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖” 【工作时间】 9:00-18:00，新人期后可微调 固定休息日，支持灵活安排 办公地点稳定，坐班制 【薪资待遇】 1、底薪标准： 本科毕业：7200元（另享房补800元） 全日制大专/士官/党员：6200元（+800元） 非全日制大专/士兵：5200元（+800元） 2、提成机制： 租赁业务以一个月租金为业绩基数，个人提成35% （如月租4000元，业绩为4000元，个人收入1400元） 买卖业务以房屋成交价3%为业绩基数，个人提成15%-46% （如房屋售价300万，业绩为9万，个人收益约2-3万） 3、缴纳五险 4、提供住宿支持 5、享受带薪培训与带薪年假 【岗位要求】 1、年龄18-28岁，具备大专及以上学历，学信网或士官士兵证件可查 2、态度积极，执行力强，富有进取心 3、【能适应工作地点的调整安排】 4、个人征信良好，未曾担任企业法人（已注销除外） 5、不限经验，提供系统带教培养 【工作内容】 1、通过小红书、抖音、闲鱼等平台发布信息，实现客户引流 2、维护网络端口，及时更新房源动态 3、根据客户需求精准匹配资源，推动交易顺利完成 【晋升机制】 晋升通道公开透明，以能力为核心依据 每三个月开放一次晋升机会 机制灵活、成长快速、过程公平

招聘综合维修工，负责管理和维护维修工具与备件，包括保管、保养、更新工具和备件申购、发放、盘点工作，以及处理设备故障，工作地点在黑龙江伊春。

岗位职责: 1.负责开展外呼任务，与客户保持顺畅沟通 2.回应客户咨询，提供专业化的服务支持 3.持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求: 1.具备优秀的语言表达与沟通能力 2.能够准确把握客户需求，高效解决客户问题 3.富有团队协作意识，能与同事协同推进工作执行

无责8k底薪+提供住宿+高比例提成+带薪年假+交通费用报销 【薪酬福利】 （本科7200底薪+800住房补贴；大专6200底薪+800住房补贴） （退伍士兵5200底薪+800住房补贴，党员或士官退伍6200底薪+800住房补贴） 底薪+提成，租赁佣金高达35%，买卖佣金15%—45% 底薪+提成+奖励+社保+住宿支持——无需经验 69%人员稳定收入：20000-30000元/月 30%积极投入者：30000-50000元/月 1%全力冲刺者：200000元/月以上（上不封顶） 【其他福利】 ①每月例会对表现优异员工进行表彰，每季度举办菁英交流会 ②年度绩优员工可携家人参与国内外旅游活动 ③每位员工及直系亲属均可享有企业医疗保障计划 ④关注员工生活需求，定期组织联谊活动 ⑤太屋大学提供全职业周期免费课程培训，配备专属导师指导 【任职要求】 1.大专及以上学历（退伍军人放宽至高中或中专），年龄18—**** 2.具备良好沟通能力，亲和力佳，判断力强，遵守职业道德 3.积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 4.服务意识突出，工作细致踏实，品行端正，诚实守信

【高薪诚聘】酒水精英|月薪4K-2W+奖金|团队氛围燃爆！ 加入我们，一起“酒”创辉煌！ 你能获得什么？ 高薪回报：底薪4000起+丰厚提成，顶尖销售月入2W+轻松实现！ 团队有爱：90后主力团队，拒绝内耗，上司豪爽，奖励不断拿不停 快速提升：系统培训+导师带教，新手也能迅速成长为销冠达人 畅享品鉴：新款酒水抢先体验，懂酒之人更懂如何推广好酒 你的工作内容： 通过电话或微信拓展客户，建立并维护良好客户关系； 每月组织2-3场促销活动，提升品牌热度与销量； 运营私域流量，借助朋友圈精准种草高端酒水产品。 我们希望你是： 热爱销售事业，勇于挑战高收入！（经验不限，全程带教） 表达流畅，善于与人沟通，能快速赢得客户信任； 对酒类行业有兴趣，愿意长期发展。 额外福利包含： 节日礼品、带薪年假、定期团建、现金激励、团队旅游、年终大奖、业绩提奖 表现优异者，还将收获名酒礼赠或高额现金奖励 在这里，你售卖的不只是酒，更是品味生活与高端社交圈层的入场券！ 公司从不缺资源，只缺像你这样敢拼敢赢的销售猛将！

岗位职责： 1.在法律调解平台上对接并处理诉前线上调解案件； 2.与纠纷双方开展沟通协调，说明相关法律风险及后果，推动达成和解，减少诉讼与仲裁的发生； 3.协同团队成员共同推进矛盾化解，助力社会纠纷的高效解决。 任职要求： 1.年龄18-40岁，有相关经验者条件可适当放宽，性别不限； 2.普通话表达清晰流畅，具备良好的沟通能力和语言组织技巧； 3.掌握基础计算机操作，能熟练使用常用办公软件； 4.欢迎无经验人员加入，公司将提供系统化业务培训； 5.个人征信状况良好，并可出具无犯罪记录证明。 薪酬福利： 1.绩效提成无上限，多劳多得； 2.入职即享带薪培训，定期组织专业能力提升课程，涵盖法律知识与调解实务； 3.享有带薪节假日、年休假，定期举办生日会、下午茶及月度团建活动； 4.入职即按规定缴纳五险，保障员工基本权益； 5.工作时段为8:30-17:30。 公司环境温馨融洽，期待你的加入~

岗位职责： 1、负责日常货物的接收、分拣、发运、交接； 2、负责各单位及客户电话的接听、记录并反馈； 3、根据货物配送情况，提前与客户预约，并向配送调度员及时反馈，做好单证交接手续； 4、负责项目货物及应急货物的跟踪，做好报表，并协调相关人员安排货物装卸或配送； 5、根据货物配送情况，做好台账录入工作，卸货时间录入系统； 6、负责与始发站沟通协调，及时处理异常货物； 7、配合并完成主管交付的日常管理工作； 任职资格： 1、熟悉物流、供应链管理的相关流程及知识； 2、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力； 3、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。

年龄：25-45岁 岗位职责： 1.通过电话为客户提供专业支持，及时回应并解答各类咨询； 2.准确记录客户在沟通中提出的需求，并提供匹配的解决方案； 3.持续维护客户关系，保障服务品质，提升客户满意程度； 4.按时参加培训课程，持续优化沟通能力与服务水平； 5.配合团队开展日常事务，如客户信息归档及意见反馈整理等。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与服务意识，善于倾听客户诉求； 2.学习能力强，富有团队协作精神，能迅速吸收新知识； 3.具备较强的应变能力，可在高强度工作环境下稳定输出； 4.责任心强、态度耐心，能妥善应对客户投诉及相关问题； 5.熟悉常用办公软件及客服系统工具，确保工作高效执行。

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