
给排水设计工程师
8000-10000元/月
给排水工程师3-5年大专
岗位职责
1. 负责厂区新建、改建及扩建项目中给排水、工业蒸汽等专业的全过程管理;
2. 编写给排水专业相关的用户需求说明(URS),审核设计方案,编制招标技术文件,并对施工现场的专业工作进行监督,保障项目按时高质量交付;
3. 负责空压机、冷却水塔、冷冻机组、废水灭活等相关设备的建设实施与日常管理;
4. 与各职能相关部门对接,汇总并落实业务需求;
5. 统筹协调设计单位、施工单位、监理单位等多方资源,推进项目顺利实施;
岗位要求
1. 大专及以上学历,给排水相关专业优先;
2. 具备3年以上在医药、化工、半导体或食品行业从事给排水工作的经验,能熟练操作CAD等工程绘图软件;
3. 拥有扎实的现场施工管理背景,熟悉工程项目施工流程及管理体系,具备项目进度、质量及文档管控能力,有GMP规范实施经验者优先;
4. 具备良好的执行力、沟通协作能力、责任意识及团队精神。
年龄不超过45岁,动手能力强,勤奋能干一线施工,动手能力强,有现场管理经验以及良好的沟通能力。
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
公司主要经营业务是做建筑修缮及维修,涉及范围:治理房屋室内外防水、墙砖空鼓、以及第三方维保(涂料、水电、瓦工、墙纸墙布、精修)等建筑修缮项目。属于服务型行业。
岗位职责:带领一线实操维修工人,施工服务客户。
任职要求:
1、有建筑施工实操及带班经验、现场管理经验的优先(有建筑维修经验更佳)
2、有驾照会开车
3、年龄不超过45岁,学历不限
4、诚信务实、工作责任感强,动手能力强;
5、有进取心,自觉性强,抗压能力强,能吃苦耐劳;
岗位福利:
1.正规公司直招员工
2.发展空间大,后期可带队管理
3.团队氛围好,岗位稳定有潜力
4.综合薪资:7000--10000+不上限
工长
1、现场施工管理:负责现场安装工程、安全、进度问题,协调甲方、监理、劳务的工作及日常管理。独立完成施工进度计划、材料计划及材料管控工作,独立编制施工方案,配合处理变更和签证,收集现场施工影像资料,按规范填写施工日志。
2、技术管理:负责现场机电安装各专业施工管理、隐蔽配管、分部分项、试验等工作。熟练掌握电气、给排水、消防、暖通工程施工及相关专业知识,熟悉各种施工节点与工艺流程。能够独立编制周、月、年施工计划、材料计划,并深化水、电,消防、暖通工程图纸及绘制竣工图纸,完善图纸会审资料。
3、质量管理:严格监督安装各分项工程的施工质量,参与各分项工程的检查验收,确保安装工程质量符合合同约定和设计图纸要求。
4、协调沟通:负责与安装各专业、监理单位的协调沟通,确保施工过程中的问题得到及时解决。
5、安全管理:负责项目施工管理安全,协助安全员督促现场施工安全,确保现场安全施工。
6、资料管理:负责协助项目资料管理和签字工作,包括安装资料在项目上保管。
7、成本控制:能根据施工图独立计算施工量,参与成本控制和合同管理,确保项目成本控制(材料、人工、劳务)在预算范围内。
8、其他职责:督促落实所有进场作业人员合同的签订情况及作息时间、考勤情况的登记工作。对公司调拨的机电设备及相关配件、材料或供应商供应的材料进行检查,如发现异常需及时向上级反馈。
电力运维工程师-线损治理(长期川内驻场运维,统一调配,介意勿投!)
5000-8000元/月
电力工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压国网后台业务数据治理创百强、创大贡线损治理、指标管控
职位描述:
1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作,涵盖内业与外业任务,有效管控线损指标,保障项目目标顺利实现,服务范围包括但不限于:采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等;
2、负责项目现场与客户的对接与沟通,建立并维护良好的客户关系;
3、定期向部门、公司及客户反馈项目进展情况;
4、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
5、及时处理项目过程中突发问题,并协助客户日常工作的顺利推进。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电力、自动化等相关专业背景,条件优异者可适度放宽要求;
2、必须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理、指标管控实操能力,有参与创百强项目经历者优先考虑;
3、熟练操作各类软件系统,性格开朗,具备良好的沟通与协调能力;
4、能接受长期在四川省内各电力公司驻场运维,提供住宿,服从公司对省内项目地点的统一安排;
5、具有较强的责任意识、执行力,吃苦耐劳,适应能力强;
6、需持有相关岗位资格证书:特种作业操作电工证(高压证/低压证/高处作业证),公司支持员工在职考取所需证书。
特色福利:
1、提供定期专业培训,拥有内部晋升发展通道;
2、薪酬结构:基本工资+绩效工资+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6-8月享受高温补贴;
5、公司每年组织一次国内(外)团队旅游,入职满一年即可参与。
设计院-市政给排水设计师
8000-12000元/月
给排水工程师3-5年本科给排水设计市政工程
岗位职责:
1、可独立承担本专业设计任务,依据规范开展成果文件的校对或自校工作,并配合完成部分审核环节;
2、具有较强的责任意识与职业操守;具备项目汇报与沟通能力;拥有良好的协作精神,能与各专业人员及客户顺畅交流。
任职要求:
1. 掌握本专业相关的设计法规、技术标准及规范要求;
2. 具备扎实的专业理论功底与创新思维能力;
3. 具备项目汇报沟通能力,能够识别风险并有效解决实际问题;
4. 具备优秀的团队协作意识,可实现跨专业及客户间的高效沟通;
5. 具有较强的客户服务理念,能妥善应对客户需求与反馈;
6. 能独立开展本专业设计工作,按标准完成成果文件的校对/自校,并协助参与部分审核任务;
7. 具备高度的责任心与自我推动力,恪守职业道德准则。
电力设计工程师(输电、配网)
8000-15000元/月
电力工程师3-5年大专电力设计电网工程
岗位职责:
负责35kV及以下输电线路、配电系统及用户侧变配电工程的设计工作,涵盖现场勘察、技术方案制定、施工图绘制及竣工图协作等内容;
独立完成架空线、电缆线路、配电房、箱式变电站、环网柜、开闭所等配套图纸与技术文档的编制;
承担负荷测算、电缆规格选型、短路电流校验、接地系统设计、设备材料清单及设计说明编写等工作;
与业主单位、电网公司、审图机构及施工方保持沟通,参与图纸审查、技术交底、设计调整及现场技术支持;
协助开展投标支持、工程预算编制及项目资料整理归档。
任职要求:
电气工程、电力系统及其自动化、供配电技术、输配电工程等相关专业,大专及以上学历;
具备2年以上从事35kV及以下线路、配电或用户变配电项目设计工作经验;
掌握架空线路、电缆敷设、配电室布局、箱变、环网柜、高低压开关柜、变压器等主要设备的设计要点;
了解供电接入方案编制流程、图纸审查程序及相关行业标准规范;
熟练操作AutoCAD制图软件,会使用博超、天正电气、EPLAN等设计工具者优先考虑;
具有较强的图纸表达能力、协调沟通能力以及现场问题应对能力,能接受短期外出作业。
薪资福利:
8K-15K/月,五险一金、年终奖、项目提成、节日福利。
国网电力运维工程师线损治理长期川内驻场运维统一安排
5000-8000元/月
电力工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压国网后台业务数据治理创百强、创大贡线损治理、指标管控
职位描述:
1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术支撑工作,涵盖内业与外业任务,有效管控线损指标,保障项目目标顺利实现,服务范围包括但不限于:采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等;
2、负责项目现场与客户的对接沟通,保持良好的客户互动关系;
3、按时向部门、公司及客户汇报项目进展情况;
4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作;
5、及时应对并处理项目突发情况,协助客户日常事务的顺利运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电力、自动化等相关专业,条件优秀者可适度放宽;
2、须具备国家电网线损治理及后台业务系统数据治理、指标管理相关经验,有参与创百强项目者优先考虑;
3、熟练操作各类软件系统,性格开朗,具备良好沟通与协调能力;
4、能接受长期在四川省内各电力公司驻场运维,提供住宿,服从公司对省内项目地点的统一安排;
5、具有较强的责任意识、执行能力,吃苦耐劳,适应能力强;
6、需持有岗位对应资格证书:特种作业操作电工证(高压证/低压证/高处作业证),公司支持在职期间考取相关证书。
特色福利:
1、定期组织培训,提供内部晋升机会;
2、薪酬结构:基本工资+绩效薪资+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6-8月享受高温补贴;
5、公司每年安排一次国内(外)团队旅游,入职满一年即可参与。
电力储能技术工程师
1-1.5万元/月
电力工程师3-5年大专输变电工程电网工程电工进网作业许可证(高压)特种作业操作证 (高压电工)一级建造师(机电工程)电力运维
【岗位职责】
负责储能系统(含电池、PCS、BMS、EMS等)整体技术方案的设计与设备选型,深度参与项目全周期技术环节。
开展储能项目前期现场勘查,完成技术方案编制、关键设备选型、系统集成及现场调试支持工作。
承担储能系统的电气图纸绘制、技术协议拟定、设备技术沟通及验收相关事务。
统筹处理项目实施过程中各类技术难题,包括安装技术支持、系统调试、运行测试及故障诊断。
配合招投标工作,提供专业技术支持,编制技术标书与系统配置方案。
关注储能行业技术发展趋势,参与产品技术优化、迭代及标准化体系建设。
【任职要求】
大专及以上学历,电气工程、电力电子、自动化、新能源等相关专业背景。
具备3-5年储能领域技术工作经验,有完整主导或参与储能项目从方案设计至交付落地的经验。
掌握储能系统核心组件(电芯、PCS、BMS、EMS)的工作原理与选型逻辑,熟悉系统集成流程。
熟练操作CAD等电气设计工具,具备独立完成一次、二次电气图设计的能力。
了解储能系统相关的国家法规、行业标准及并网技术要求。
能接受短期出差安排,具备较强的现场问题分析与解决能力。
【加分项】
具有工商业储能、源网侧储能项目全流程实施经验者优先考虑。
熟悉常用储能仿真软件或数据分析工具者优先。
持有电工证、建造师资格证或相关专业技术职称者优先。
变电一次设计
1-1.5万元/月
电力工程师5-10年大专变电一次变电设计电气工程
岗位职责:
1、承担220kV及以下变电站项目电气一次部分的可行性研究、初步设计、施工图绘制及竣工图编制等工作;
2、负责所分配的设计任务,参与本专业相关工程协调会议,收集现场资料并及时反馈与汇报;
3、完成项目实施过程中本专业技术管理工作的落实与执行。
任职要求:
1、掌握变电一次设计相关的规程、规范和技术标准;
2、具备独立开展220kV及以下电压等级变电站电气一次设计的能力;
3、熟练使用CAD制图软件,以及电力系统分析、潮流计算等相关专业工具;
4、责任心强,具备良好的团队协作意识和沟通协调能力;
5、电气工程及其自动化、电力系统继电保护与自动化技术等相近专业背景;
6、工作地点:四川成都。
福利待遇:六险一金(成都参保)、绩效奖金、带薪年假、定期体检、出差补贴等。
果汁饮料装盒「白班320元/天」住宿4人间+随走随结
9000-10000元/月
操作机台饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结
【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
28元/小时,每天工作10.5-11小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
上什
绵阳某知名火锅店招聘火锅荤菜师傅数名。工作地点位于四川省绵阳市。薪资待遇面议。主要负责火锅荤菜的切配、加工与出品,确保食材新鲜、口味统一,配合厨房团队完成日常运营工作。要求具备相关火锅餐饮工作经验,熟悉各类荤菜处理流程,吃苦耐劳,责任心强,有良好的卫生习惯和团队协作精神。欢迎热爱餐饮、有志于在火锅行业发展的人士加入。
泵车司机1-2人
招车载泵工1名:管吃住,买社保,待遇面谈。要求:开车操作2年以上人品正直有职业操守,踏实肯做,、责任心,有团队精神。诚意者联系电话王:
给排水助理工程师+五险一金
4000-8000元/月
给排水工程师1年以下大专
岗位职责
协助工程师整理给排水、消防专业图纸、技术资料及竣工资料
跟进现场施工进度,做好巡查记录、拍照留档、问题上报
协助编制施工方案、变更洽商、材料计划及各类台账
对接监理、甲方及施工班组,传递信息、协助现场协调
完成工程师安排的其他技术辅助与文职类工作
任职要求
22-32岁,大专及以上学历,给排水、工程类相关专业优先
细心负责,会办公软件、能看懂简单图纸优先
能适应工地现场环境,服从安排,踏实稳定
薪资福利
薪资:4K–8K
福利:五险一金、可包吃包住、餐补、交通补贴、节日福利
晋升:助理→给排水工程师→技术负责人,发展稳定
给排水专业施工图审查
8000-10000元/月
给排水工程师经验不限学历不限图纸审核高级工程师职称甲级设计院工作经验工业建筑市政工程
高级职称+一级注册给排水工程师优先
1、给排水工程类专业本科及以上学历优先;
2、有设计院给排水设计工作经验优先。
3、有设计院施工图设计经验,熟悉本专业各项规范优先;
5、对专业知识有较强的钻研精神,个性稳重,思维缜密、条理清晰,具备良好的方案协调能力及解决问题能力,具备良好的成本意识;
6、良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力,敬业踏实,认真负责,细心严谨;
7、承担部分校审工作;能按时完成指定的项目安排。
薪资面谈 待遇从优
给排水设计师
7000-8000元/月
给排水工程师经验不限本科图纸出图注册公用设备工程师(给排水方向)AutoCAD
一、岗位基本信息
- 岗位名称:市政给排水设计师
- 工作性质:全职
二、岗位职责
1. 负责雨污分流、污水厂、综合管廊、海绵城市等专业设计。
2. 完成方案设计、初步设计、施工图设计,出具图纸、设计说明及计算书。
3. 配合规划、勘察、造价、施工等单位,提供技术支持、现场服务、设计变更。
4. 参与项目踏勘、方案评审、图纸会审与技术交底。
5. 执行国家及地方给排水规范、标准、图集,确保设计合规、经济、合理。
6. 与业主、监理、施工单位沟通,解决施工中的技术问题。
7. 完成项目资料整理、归档及设计成果交付。
三、任职要求
1. 给排水科学与工程、市政工程等相关专业,大学及以上学历。
2. 工作严谨负责,沟通协调能力强,能接受现场配合。
四、薪资
薪资面议
给排水中级工程师
8000-10000元/月
给排水工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责建筑给排水系统的设计、施工技术指导及现场管理,确保符合国家规范与项目要求
2. 审核给排水施工图纸,进行技术交底,解决施工中出现的管道布置、标高冲突、设备选型等专业问题
3. 监督给排水工程材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项质量验收,把控施工质量与进度
4. 协调土建、暖通、电气等专业交叉作业,保障各系统同步推进与接口衔接准确
5. 参与竣工验收及后期运维技术支持,配合完成消防、节水等专项验收工作
任职要求:
1. 具备给排水工程或相关专业背景,熟悉《建筑给水排水设计标准》(GB50015)等现行规范
2. 有建筑项目给排水施工管理或设计经验,能独立处理现场技术问题
3. 熟练使用CAD制图及常见办公软件,具备施工图识读与深化能力
4. 责任心强,沟通协调能力好,具备良好的安全意识与职业素养
5. 持有给排水相关职称证书或建造师资格证者优先
给排水
7000-8000元/月
给排水工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责建筑给排水系统的设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、成本优化及现场技术指导
3. 配合完成给排水专业报审、验收及竣工资料编制
4. 解决施工过程中给排水相关技术问题,协调各专业接口
5. 落实国家及地方给排水规范标准,确保设计与施工合规
任职要求:
1. 给排水科学与工程、环境工程或相关专业毕业
2. 熟练使用AutoCAD、天正给排水、Revit等专业软件
3. 了解BIM技术应用及绿色建筑相关要求者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 责任心强,能适应阶段性项目出差与现场配合
设备维护技术员——绵阳市梓潼县
7000-9000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备电气设备机电设备
工作内容:
1、开展生产设备的故障排查与应急抢修,确保产线高效恢复运转。
2、编制并落实设备周期性维护方案,实施部件更换与运行调校,减少突发停机情况。
3、按标准记录设备日常巡检数据,完善设备运行档案,为预防维护提供依据;
4、负责维修工具及备件的分类管理,维持机修区域的规范整洁;
5、保障车间各类设施的正常运转,协助完成生产支持相关的临时作业任务。
6、掌握常用电气元件(如变频器、伺服驱动器、接触器、光电开关、中间继电器等)工作原理,可独立进行电控系统改造。
7、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,机电一体化、机械设计或相关专业
2、3年以上快消品或食品加工行业设备运维经验,熟悉灌装机、旋盖机、套膜机、封箱机、喷码机、X光机者优先
3、动手能力强,具备扎实的故障判断与处理能力,能独立开展设备检修与调试
4、具备良好的沟通协作能力与执行意识,能够及时响应现场设备问题需求
压力管道设计工程师
7000-10000元/月
管道工程师3-5年本科压力管道管道安装管道质检工业管道
职位描述
一、基本条件
本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械、机电、暖通等相关专业
5年以上压力管道安装、工业设备安装技术管理经验,2年以上技术负责人/技术部经理经验
熟悉GB1、GB2、GC1、GC2等压力管道相关规范及安装验收标准
持有一级建造师(机电)、压力容器/压力管道相关证书、工程师职称者优先
二、专业能力
负责压力管道、工艺管道、设备安装的技术方案编制、图纸会审及技术交底工作
掌握管道预制、焊接工艺评定(WPS/PQR)、无损检测、试压吹扫、防腐保温等全流程技术控制
主导动设备与静设备(如泵、压缩机、储罐、换热器等)的安装、找正、调试及验收技术管理
具备解决安装精度、焊接质量、管道应力、设备对中、泄漏等关键技术问题的能力
熟悉施工现场安全技术管理,能够编制与审核专项施工方案及应急预案
精通工程资料整理、竣工图绘制、报验流程,满足监检、特检及业主验收要求
三、管理能力
全面统筹技术部日常运作,包括图纸管理、方案制定、标准执行、工艺优化及技术人员管理
负责项目技术成本管控、材料计划审核、技术变更与签证管理工作
协调施工、质量、安全、采购、监理、业主及特检院等多方技术对接与问题处理
组织开展团队建设,推动技术员、质检员、施工员的技能培训与绩效考核
持续推进技术标准化建设,优化施工工艺,实现降本增效与工程质量提升
四、综合素养
工作作风严谨细致,责任心强,始终坚持质量与安全底线
抗压能力强,可长期驻守项目现场,适应加班与出差安排
具备良好的沟通协调能力、组织指挥能力和现场问题处置能力
廉洁自律,职业操守良好,执行力突出
能胜任异地工作安排
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位职责
1.负责风电场风机日常巡检、故障排除
、定期维护与保养工作
2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试
3.记录运维数据,填与工作日志,保障机组稳定运行
4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改
任职要求
1.年龄18-40周岁 身体健康,无色弱、无恐高、无高血压
2.中专/大专及以上学历,优秀者可放宽
机电、电气、风电、机械等相关专业优先
3.吃苦耐劳,能适应倒班、驻场及户外作业
4.持有风电相关证书者优先,无经验可先面试
5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用
薪资福利
1.综合月新:
三个月试用期到手5K左右,上岗就签劳动合同,转正后8000-9000元(随上龄、技能
、场站上调)
2.六险一金,免费食宿,带新年假,节日福利
3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴
4.正规直签,长期稳定,行业越干越吃香
5.全国就近分配,晋升通道:运维员-班长-主管-场站负责人
工作地点 全国各地
西南片区:云 贵 川 渝 广西 居多
设备技术岗
7000-9000元/月
设备工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责各类设备设施运行中电气类技术问题的收集、分析与处理;
2. 跟踪行业内在工艺、材料及技术应用方面的最新进展,并推动实际落地;
3. 开展设备设施电气部分的维护保养、故障维修及相关技术资料的整理与归档;
4. 制定并执行设备设施电气技术培训方案,评估培训成效并持续优化;
5. 与相关部门协作,推进跨单位技术事务的沟通与解决;
6. 为公司管道、给排水及消防工程项目提供专业技术支持,具备独立承担专业任务能力者优先考虑;
7. 完成领导安排的其他相关工作。
任职资格:
1. 学历及专业:本科及以上,机械、自动化、电气等相关专业优先;
2. 技能要求:掌握机械、机电一体化、电气自动化等领域的专业知识;具备较强的逻辑思维、实操能力、协调沟通、应急处置及书面表达能力;熟练操作CAD等制图软件,可独立完成机械零部件图、电气原理图的绘制与修改;
3. 工作经历:具有1年及以上相关工作经验。
新能源风电运维工程师
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
(一)岗位职责
1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作;
2.执行设备定期维护与例行保养计划,保障风机安全稳定运行;
3.快速响应并处理风机各类故障,降低停机损失;
4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作;
5.服从公司调度安排,完成上级交办的其他专项任务。
(二)任职要求
1.身体健康,,无恐高、晕船等不适症状;
2.持有低压电工证、登高证、高压电工证;
3.30 周岁以下,大专及以上学历(综合素质优秀者可适当放宽),机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先;
4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性,能适应风电项目现场工作环境。
(三)福利待遇与职业发展
1.薪资待遇:综合薪资 5000-43800 元 / 月,根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整;
2.休假制度:每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假,公司统一;3.职业晋升:建立清晰的技术等级晋升通道(D 级至 A 级),配套专项技能培
训与职称评定支持,助力从业者实现职业进阶。
国网电力运维工程师-线损治理(长期川内驻场运维,统一调配,介意勿投!)
5000-8000元/月
电力工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压国网后台业务数据治理创百强、创大贡线损治理、指标管控
职位描述:
1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作,涵盖内业与外业任务,有效管控线损指标,保障项目目标顺利实现;服务范围包括但不限于:采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统相关支撑工作;
2、负责项目现场与客户之间的对接沟通,保持顺畅交流,维护良好的客户合作关系;
3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展与关键节点情况;
4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
5、及时响应并处理项目过程中出现的突发问题,协助客户日常业务有序运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电力、自动化等相关专业背景,条件优秀者可适度放宽;
2、必须具备国家电网线损治理经验,熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程,有参与创百强项目经历者优先考虑;
3、熟练操作各类软件系统,性格开朗,具备良好的沟通表达与协调能力;
4、能接受长期驻场四川省内各电力公司现场运维工作,提供住宿,服从公司在省内项目地点的统一安排;
5、责任心强,执行力高,吃苦耐劳,具备较强的适应能力;
6、需持有岗位相关资格证书:特种作业操作电工证(高压证/低压证/高处作业证),公司支持员工在职期间考取所需证书。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升发展通道;
2、薪酬结构:基本工资+绩效薪资+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6-8月期间享受高温补贴;
5、公司每年组织一次国内(外)团队旅游活动,入职满一年即可参与享受。
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