
工长
寻求柯岩海山村一名稳定、专业的绣花工长,要求具备至少两年以上的绣花工作经验,熟悉新机器操作,有责任心,不接受频繁请假。
液压工程师(J10102)
9000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上液压
工作职责:
1、参与制定挤压铸造机或镁合金触变成型机液压系统的整体技术方案。
2、承担挤压铸造机或镁合金触变成型机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制,元件的选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。
4、开展客户定制化设备的液压系统开发与设计。
5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术问题咨询
任职资格:
1、本科及以上学历,液压流体相关专业;
工作经验:
2、具备挤压铸造机或镁合金触变成型机液压系统设计开发经验;
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点;
4、了解各类典型液压回路的结构与功能;
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计;
6、熟悉液压阀块设计及加工工艺流程
设备工程师储备员
5000-8000元/月
设备工程师经验不限大专及以上不需要出差需要夜班要求有设备维保经验车、铣、磨会简单操作钳工证企业(甲方)1年以下设备维保经验需要倒班
教育背景:
1、具备机电一体化、工业自动化等相关专业大专及以上学历。
2、工作经验:有车床、铣床、磨床操作实际经验者优先。
技能技巧:
1、欢迎应届毕业生应聘。
2、了解通用及专用机械设备的机械特性与电气控制系统;
3、熟练操作各类办公自动化设备及常用办公软件;
4、具备良好的沟通协调能力,能有效组织与安排日常工作。
压铸工程师(J10201)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上机械工程专业锻造压铸英语可作为工作语言铝
工作职责:
1、参与销售环节的技术沟通,并负责技术方案的编制与优化。
2、配合客户部门分析并解决压铸生产中的产品质量异常问题。
3、指导维修人员处理压铸工艺相关的技术难题。
4、根据市场部门需求,提供其他支持销售的相关技术协助。
5、组织并开展对客户人员及公司内部员工的技术培训。
任职资格:
1、具备深厚的压铸行业实践经验或主机厂工作背景。
2、具有良好的沟通技巧和清晰的语言表达能力。
3、大专及以上学历,主修材料、机械或自动化相关专业。
液压工程师(J10361)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
工作职责:
1.液压系统设计与开发:
负责核心液压回路的开发与调试,结合镁合金压铸工艺特性,设计具备安全联锁功能的液压控制方案
对现有设备液压系统进行优化升级,参与设备装配现场指导,及时处理液压相关故障问题
2.技术文档与标准化:
独立完成液压原理图、零部件图纸、技术规范书、测试方案、物料清单等全套技术资料的编制
3.跨部门协作与支持:
协同机械、电气工程师推进机电液一体化系统的集成与运行调试
为采购提供液压元器件(泵、阀、油缸、密封件)选型技术支持,参与供应商技术评估及样品验证
面向生产、装配及售后团队开展液压技术培训并提供现场支持
任职资格:
学历与专业:本科及以上,机械电子工程(机电液方向)、流体传动与控制、液压、机械设计制造及其自动化等相关专业
经验要求:
熟练操作Solidworks进行三维建模及工程图出图;擅长液压原理图设计、液压计算、元件选型,以及阀组、液压泵站、整机管路的三维布局设计,并输出工程图与BOM表;掌握各类液压元件的工作原理与实际应用;具备液压缸设计能力,熟悉金属材料性能及热处理工艺
问题诊断能力:能够快速判断并解决现场液压系统故障
项目管理能力:可牵头液压子项目的开发工作,保障项目节点按时达成
沟通与协作:具备良好的跨部门沟通意识与团队合作精神,能高效配合机械、电气团队作业
成本与质量意识:在设计过程中综合考量成本控制、系统可靠性、加工可行性及后期维护便利性
英语能力:能流畅阅读英文技术文档,口语流利者优先
技术改造工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上熟悉塑料件
岗位职责:
1、负责多功能净饮机产品结构类零部件(含包装)的量产阶段技术优化,持续提升生产效率、保障产品质量、实现成本控制;
2、参与新产品零部件的设计开发,主导模具、工艺、材料等方案的评估与量产导入,协助建立设计与工艺标准化体系;
3、参与零部件供应商的技术能力开发、现场辅导及绩效评估工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、材料等相关专业背景,具备3年以上研发或技术改进相关工作经验;
2、掌握家用电器产品的基本原理与安全规范,精通结构设计及零部件制造工艺(包括塑胶模具、表面处理、五金加工等),具备较强的产品失效分析与问题解决能力;
3、熟练操作Creo/AutoCAD等机械设计软件,以及Office办公工具;
4、熟悉家电产品开发流程与工程变更管理,具备项目管理基础知识;
5、具备良好的责任心与进取心,具备较强的沟通协调能力。
工长小工长期完工结算
长期小工
看一下内容:(我写清楚以免耽误各自时间)
我方工地业务稳定,地区是在杭州,区域不限。
长期需要(团队工长、班主、企业合适可以长期合作)人数不限
所需人员:工地所有工种的小工
工资:100-220/天(结算方式:3天内工期的完工结算,3-15天的现结,大于15天-30天的周结,大于30以上周结或月结具体看情况)
年龄:只要能满足买流动保险的年龄限制就可以(基本都要求不超过60岁)男女均可
额外要求:
1、要团队,单个个人不要(至少能有3人一起的)
2、服从管理
3、试工2-3小时
4、工地每天工作时间9-9.5小时(分白班、晚班、夜班,具体按各团队来定)
其余问题电话联系我
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
招聘大量基础性岗位,要求大专及以上学历,具备三年以上相关工作经验。
专业不限,需熟练操作各类办公软件,具备较强的学习能力与沟通表达能力,工作稳定性强。
英语口语流利者优先考虑。
设备维护工程师
7000-9000元/月
设备工程师1-3年学历不限1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证需要出差
岗位职责:
1.负责设备日常维护与保养,保障设备稳定运行。
2.定期开展设备巡检,及时排查并解决运行中的各类故障。
3.能运用办公软件完成文档整理及工作报告编制。
4.具备相关领域工作经验,熟悉设备操作规范及常见故障应对措施。
5.持有有效的低压电工证,确保作业过程符合安全要求。
任职要求:
1.熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PowerPoint等。
2.掌握机械、液压、电气原理知识,具备识图与制图能力。
3.有KUKA/Fanuc焊接机器人行业背景,了解设备操作及工站夹具电气问题处理。
4.持有有效的低压电工证,保证现场操作安全合规。
浙江绍兴招聘:平车工3名,手上有2万多件,做完结账,可以做半个月左右,1元做一件,地址:舒
平车工3-5人
招聘:平车工3名,手上有2万多件,做完结账,可以做半个月左右,1元做一件,地址:舒工坊,联系电话
绍兴越城区招二次结构木工一位,50左右,能独立干活,服从安排。工具齐全,联系
二次结构木工1-2人
绍兴市越城区招二次结构木工一位,50左右,能独立干活,服从安排。工具齐全,联系
绍兴越城区招弱电/安防,装设备,监控,门禁,广播等
300-400元/天
门禁安装安装监控弱电工长期3-5人月结点工技术好二把刀勿扰
绍兴市越城区招弱电/安防,装设备,监控,门禁,广播等
光伏安装3-5人
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●绍兴厂房屋面光伏作业●
做到人走账清
安装工5名(包吃包住)
200-300元/天(不会可学)
注:入职七天可预支
☎电话:
安全负责人安全员工长
南充蓬安县一市政项目,招聘现场工长一名,要求:,大专及以上学历,三年以上道路桥梁工作经验,熟练掌握测量仪器和CAD。安全员一名,35岁以内,一年以上相关经验,大专及以上学历,主要负责安全资料,协助安全主管完成其他事宜,接受应届毕业生,有市政工程经验优先。联系电话:
胡女士:.
廊坊霸州市工长薪资福利:电话沟通或面议招工人数:1名工作地址:居然之家北30米路西
工长月结
工长
薪资福利:电话沟通或面议
招工人数:1名
工作地址:霸州居然之家北30米路西
工长周结全职
连锁门店装修,招聘两位带施工团队的工长
门店为50-90平左右的街边店铺
付款采用首尾款公对公账户,施工周期为一周左右,明年要大量开设门店
需要负责的工长,欢迎致电
浙江温州招聘:工程师助理薪资:5K~7K职位详情:任职要求1、大专及以上学历;2、熟练使用
5000-7000元/月
工长工程师月结
招聘:工程师助理
薪资:5K~7K
职位详情:
任职要求
1、大专及以上学历;
2、熟练使用CAD绘图软件及办公软件;
3、会3D软件基本操作;
4、沟通能力强。
接受优秀应届毕业生
应聘方式:面试 / 考核方式:面试
生产储备干部(MJ001979)
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理食品公司12小时倒班
岗位职责
1、生产计划与执行:协助制定生产排程,保障生产任务按期交付,优化车间资源配置。
2、工艺技术管理:参与产品工艺流程管理,针对生产环节中的异常提出优化方案,促进工艺升级。
3、现场管理与监督:核查工艺规范落实情况,及时记录并反馈偏差信息,跟踪纠正与预防措施的实施。
4、品质管理:参与质量管理体系的建立与执行,如制程统计控制、失效模式识别等,确保产品品质稳定。
5、安全管理:协助完善安全生产制度,推动安全文化建设及应急事件处置演练。
6、团队管理与培训:配合开展人员管理,组织现场操作人员技能培训,提升作业效率与团队凝聚力。
7、数据收集与分析:承担数据整理、计划编制与分解工作,输出效率、人力配置及产能相关指标,并制定可行改进方案。
任职资格
1、学历要求:全日制大专及以上,食品科学与工程、机械工程、工业工程等相关专业优先考虑。
2、工作经验:接受应届生或经验较少者,需具备基层历练意愿,能在生产一线进行轮岗学习。
3、技能要求:熟练操作常用办公软件,具备良好沟通协调能力、团队合作意识及快速学习能力。
4、个人素质:能承受工作压力,踏实肯干,责任心强,具有创新思维和高效执行力。
天竺纺机招聘CNC数控操作与编程技术员
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年中专及以上MasterCAM要求CNC/数控经验其他不需要夜班数控加工中心经验PowerMill操机调机经验法兰克数控系统经验UG自动化零件加工经验电脑编程经验数控车床经验非标准件加工经
编程、设备调试、车间现场管理(5S)、生产进度管控、机床维护等综合管理工作
复合厂技术师傅
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.负责复合厂日常生产运作,保障生产流程有序开展
2.按照既定生产计划推进工作,确保任务准时交付并满足质量标准
3.主动参与生产环节中的问题排查与解决,持续改进生产工艺
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员高效配合
2.工作责任心强,执行能力突出,可按时完成上级安排的工作
3.拥有团队协作意识,能快速适应团队环境,协同达成工作目标
4.熟悉布贴布、布贴膜相关工艺流程,具备客户资源者优先考虑
岗位福利:
底薪+提成(可合作)
生产现场主管
7000-8000元/月
车间主任1-3年高中及以上团队管理生产设备管理有生产管理经验服装/纺织经验
工作内容
1.负责生产车间的日常运作与组织管理;
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3.快速处理生产环节中的异常情况,并提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的身体条件和健康状态;
2.工作态度认真,能适应一定的工作强度;
3.拥有较强的组织管理能力及团队协作意识;
4.有相关检验或管理工作经历者优先;
5.高中学历或以上。
理单专员
7000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上服装/纺织/鞋包
理单
1.汇总客户快递信息,准确登记订单并记录客户需求及后续注意事项
2.跟进订单执行情况,负责与客户及跟单人员的沟通协调
3.整理色样资料,开具确认单,衔接生产环节与客户要求
4.根据客户指示对接供应商,安排发货事宜(包括唛头制作、验货指令等)
5.数据管理与跟踪,确保订单数据清晰可查,做到一单一清
6.安排货拉拉及联系物流运输
7.使用爱迅系统进行业务操作
专业技能:
1.了解面料的基本生产工艺流程
2.熟练使用常用办公软件,具备良好的电脑操作能力
3.具备一定的沟通与协调能力
前台主管
8000-10000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结3-5年大专及以上仓管物流经验不需要出差包吃住跟单经验服装/纺织/鞋包经验
核心职责:
1.前台订单监管:
监控订单配货全过程,跟进理单员处理进度,借助ERP系统核查并结合内异常反馈,快速协调发货安排。
确保门市部提出的各类特殊需求,如快递发送、带样出库、物流寄送等,均能准确无误完成出库,做到不遗漏、不出错。
2.配货与卸货监管:
督导配货人员高效找货,杜绝怠工现象,提升整体配货速度,减少客户到厂后的等待时长。
通过ERP系统检查每日尾货清理情况,防止积压散货,及时识别滞销库存。
监督每日来货卸车作业,分配条码信息,并督促装卸人员按时完成,紧急订单优先卸车处理。
3.团队管理:
负责对前台接单人员进行培训与指导,持续提升下属业务能力,实施定期绩效考核,识别表现不佳员工并推动优化调整。
梳理日常流程中的高频问题,制定改进方案,形成标准化制度文件,明确操作规范,强化理单员责任意识。
其他职责:
实时掌握热销产品库存动态,发现短缺时及时通知生产部门加快排产进度。
任职要求:
1.经验背景:
大专及以上学历,具备纺织品或服装行业跟单经验,且至少有1年团队管理或主导重点项目跟单的经历。
2.专业知识:
了解纺织品行业的基本知识体系,掌握基础管理制度与管理理论。
3.核心能力:
具备良好的沟通协调能力;
较强的问题应对与解决能力;
优秀的计划性与组织能力;
可同时推进多项任务,合理设定工作优先级。
4.团队领导力:
能够带领团队并激发成员积极性,富有责任心,擅长培养下属成长。
对数据和细节高度敏感,工作作风严谨细致,具备强烈的责任意识与品质把控观念。
5.其他技能要求:
熟练操作Office办公软件(Excel、Word、PPT)及ERP等相关信息系统。
薪资待遇7000起可面议,早8点半到晚8点半,提供宿舍,包两餐
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机电设备经验
负责车间人员调度、生产计划制定与跟进、产品质量监督,以及车间制度建设与现场日常管理等工作。熟悉精细化管理模式。需具备制冷行业5年以上管理工作经历。
电力工程师
6000-11000元/月
电力工程师3-5年学历不限
1.高中以上学历
2.需要有电气工程及其自动化,助理工程师职称及其以上
-熟悉电力行业相关法规、标准和规程,如《电力法》《电力安全工作规程》《电网调度规程》等。
3.熟悉电力系统运行原理、设备结构与性能、继电保护、自动化控制等专业知识。
具备较强的技术分析能力,能够解决生产运行中的复杂技术问题。
4.具有5年以上电力行业相关工作经验。
5.要求持证上岗,
具备良好的职业道德和职业素养。
具体详情面议
生产管理工厂技工
物产中大 诚聘:
1⃣ 班组长:
若干名,有相关工作经验优先;工资待遇具体面议。
2⃣ 技术员:
若干名,大专及以上文化程度,机械类相关专业;有相关行业工作经验最佳,会熟练运用计算机及相关制度软件(CAD/CAXA等);具体面议。
工作地址:嵊州浦口开发区浙锻路128号
联系电话☎☎:胡经理
应聘时:。
栏目概述
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