工作内容: vip用户在平台下单产生的售后问题帮用户进行线上解答以及处理，没有任何销售性质 上班时间: 排班工作8个小时，月休6-8天，提前排班，有事可调休。 岗位薪资:3500~5000左右。没有试用期! 福利待遇:满一年工龄工资每月+200，亨受年终奖金，员工定期团建，节假日福利发放。 市区要求:普通话和基础的电脑打字。21-35岁(有工作经验可放宽至20-37岁)，大专以上学历(有服务行业经验可放宽至高中/中专以上)。

薪资详情 薪资范围：4000-9000元/月 职位底薪：4500元/月 社保类型：五险 职位详情 非销售类客服岗位 缴纳五险 接受零基础人员 标准工时制度 不画大饼，只讲待遇！！无需经验！ 底薪4500！无销售任务！全国连锁企业，平台有保障！ 岗位职责：依据银行提供的客户名单，通过电话沟通，协助客户进行资金规划，并根据客户需求提供个性化方案建议。 任职要求：会基本电脑操作及打字即可。不设外貌门槛，注重实际能力。 上班时间：每天工作7.5小时，月休5天，法定节假日另行计算。 薪资结构：底薪高达4500元，提成单独核算，奖金另计，节日福利另行发放。 福利待遇： 1、无经验可入职，配备一对一指导，全程实操培训。 2、入职即办理五险，保障员工权益。 3、享受带薪法定假期，节日福利按时发放。 4、公司配备零食柜、微波炉等便利设施。 发薪日：每月15日准时发放薪资

【岗位职责】 -负责电话、网络客服工作 -处理客户咨询及售后问题 -使用办公软件基础操作 【职位要求】 -普通话标准，沟通表达清晰 -熟练使用办公软件，会用WPS软件 -大专及以上学历，经验不限， 【工作时间】 -白班，08:00-17:00 【薪资福利】 -薪资3500-4000元/月

岗位任职资格 1、学历要求：大专及以上 2、工作经验：1~2年门店服务相关经历 3、年龄要求（内部参考）：20~40岁 4、掌握基础办公软件操作 5、性格活泼，富有亲和力，具备良好的沟通技巧与洞察力，熟悉业务流程 岗位职责 1、负责到店客户的取号与接待处理 2、解答客户关于设备使用的问题并完成初步故障判断 3、依据小米相关政策执行系统信息录入及相应操作 4、维持现场服务秩序，关注客户等候体验，查询设备维修进度 5、保持门店环境整洁，及时进行清洁与整理 6、应对临时任务及突发情况 结果衡量 1、AI用户满意度 2、72小时内反馈问题解决比例 3、服务流程规范执行率

培训：提供带薪岗前培训，加入团队即有专人指导，一对一辅导 【任职资格】 1：专业不限，条件优异者学历要求可适当放宽； 2：具备良好的沟通技巧和语言表达能力 【工作待遇】 1、严格执行国家劳动法规定，依法缴纳五险 2、享受带薪假期：病假、年假、产假、丧假 3、晋升通道清晰：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理 4、丰富团队活动：生日会、聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升培训 5、薪酬结构：无责任底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖 【工作时间】 早上8:50-晚上6:00；每月休息4至6天 【福利待遇】 五险保障、定期团建、季度晋升机会、业绩激励机制、优秀员工享奖励旅游 【培训提升】 系统化入职带薪培训、全程贴心带教、专业培训团队支持、行业资深人士定期经验分享 最重要的一点：我们注重稳定性，踏实干，月入过万不是难事（适合长期稳定发展） 即使零基础也能快速上手！ 不想频繁跳槽的伙伴欢迎加入！ 青春不等待，成长触手可及，只等你来

长白班-早九晚六办公室坐班 【岗位内容】 负责抖音商城售后审核工作，审阅买卖双方提交的凭证材料，进行责任判定，并协调处理相关纠纷，依据情况执行退款、赔付或退换货操作。岗位无销售任务，工作内容简单易上手，无需经验，入职后提供带薪培训，专人指导快速适应 【上班时间】 早九晚六9:00-18:00（中间休息一小时） 月休6天，采用单双休轮休制 【岗位要求】 年龄需满20周岁，具备大专或以上学历 【薪资待遇】 新员工享受3800元保底薪资，另计绩效奖金，综合月收入约4500-6000元 【福利待遇】 1.免费提供住宿，宿舍配备空调、冰箱、洗衣机、热水器等生活设施 2.节假日发放节日礼品，传递公司关怀 3.定期组织团建活动及聚餐，营造轻松融洽的工作氛围

岗位职责： 1. 及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户反馈的问题，协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效闭环 3. 处理退换货、维修、补偿等售后申请，严格按流程审核与执行，保障客户体验与公司权益 4. 定期汇总分析售后数据，识别共性问题并提出优化建议，助力产品与服务持续改进 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，无经验但学习能力强、责任心强亦可考虑 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于40字/分钟

岗位职责： 处理电商平台售后相关事宜，如退换货、物流延迟等问题，操作简单，无需经验，新手也可快速上手（欢迎无经验者加入） 岗位福利：（年龄要求：20-35岁） 1、底薪3600元起+高绩效奖金，按售后处理量核算，多劳多得 2、月收入综合4000-6000元，工作时间早九晚六 3、提供公寓式员工住宿 4、年度调薪机制，入职满6个月即可享受，调薪幅度5%-8% 公司概况： 1、企业成立8年，现有员工1400余人，许昌办公区占据5个楼层，总面积超1万平方米 2、园区配备奶茶吧、娃娃机、游戏设备、健身房等休闲设施 3、许昌地区唯一认证的抖音官方合作平台，实力雄厚，发展稳健 4、享有节日福利、带薪团建活动等多项员工关怀政策

抖音商城平台客服专员 负责在后台审核用户提交的证据材料，公正判定责任归属，并协调处理买卖双方的售后纠纷，根据情况执行退款、换货或赔偿等操作。岗位无销售任务，工作内容简单清晰，压力小，适合新手入门，入职后提供带薪培训，全程有专人指导 【上班时间】 早九晚六，长白班 9:00-18:00（含一小时休息时间） 月休6天，单双休轮排 【岗位要求】 年龄需满20周岁，具备大专或以上学历 【薪资待遇】 新员工享受3600元保底薪资，另享绩效奖金 综合月收入约4500-6000元 【福利待遇】 1. 免费提供住宿，配备空调、冰箱、洗衣机、热水器等生活设施 2. 节假日发放节日礼品 3. 定期组织团建、聚餐及下午茶活动，营造轻松融洽的工作氛围 4. 按规定缴纳五险

岗位职责： 负责电商售后相关事宜，处理退换货、物流延迟等问题，操作简单，无经验者也可快速上手（欢迎新手加入） 岗位福利：（年龄要求：20-35岁） 1、底薪3600元起+高额绩效，按售后处理量核算，多劳多得 2、综合收入4000-6000元，工作时间早九晚六 3、提供公寓式员工住宿 4、年度调薪机制，满6个月即可享受，调薪幅度5%-8% 公司概况： 1、公司成立8年，现有员工1400余人，许昌办公区占据5个楼层，总面积超1万平方米 2、配备奶茶饮品、娃娃机、游戏设备、健身房等休闲设施 3、许昌地区唯一抖音官方合作平台，平台实力强，发展稳定 4、享有节日福利、带薪团建等活动

需要长期副司钻一人，工资7700元月付，需持证上岗，年龄60岁以下，施工设备20-30，河南许昌注浆井。联系电话：

谁有通下水道的电话说一下。

电力交易员 1、一本及以上学历，电力类院校或电力、能源、相关专业优先;2、具备1 - 3年电力市场交易相关工作经验;3、工作态度认真、严谨、负责，有良好的沟通表达能力和团队合作精神。1、负责协助开展电力市场交易相关工作，保障交易流程顺畅；2、对接合作企业，维护稳定合作关系，及时响应客户需求；3、负责交易数据整理、分析，以及各类工作报告的撰写与提交。 薪资福利:6000—12000/月 五险一金；定期体检；带薪休假；员工集体旅游；季度劳保；用餐补助；出行班车；节日生日福利；多种社团活动 （） 工作地址:河南省许昌市国家高新区许昌智能大厦

诚聘:二灶炒菜一名，工资5000左右，要求有团队精神，上班时间上午9点半到两点半，下午五点到10点，工资准时，许昌市许都路健发御园江碗碗 联系电话:

东区夜班招烧烤师傅一位，打杂一位，工资待遇电话联系

急招客服2名 熟悉电脑基本操作、处理售前售后问题、打字速度快，以客户为中心，换位思考 工作简单易上手 年龄要求18-35岁，长期(短期勿扰) 能吃苦 有责任心 有工作经验者优先 急招快递打包配货理货员 工作内容简单 工作轻松易上手熟悉货品 理货归类 统计库存 工作地点:郑州市管城区大观国贸联系电话 同步

《招聘》仓库招发货售后一名 联系电话

售后客服 3000-5500元/月 经验1-2年 学历大专 职位详情 周末双休 招聘售后服务人员10名 岗位福利: 1.无责任底薪2000-3500元 2.周末双休，节假日同步 3.员工团体福利:包括住院医疗和身价保障，养老保障 任职要求: 1.工作时间:8:30-12:00，14:30-17:30 2.年龄25周岁以上，高中以上学历

淘宝售后，追物流

岗位职责: 1. 负责店铺订单录入、跟进与状态更新，确保信息准确及时； 2. 与供应商及物流对接，协调发货、到货与异常处理，保障交付时效； 3. 处理基础售后与信息查询，及时反馈问题并协同解决； 4. 完成上级交办的其他跟单与文书工作。 【工作时间】 8小时排班制，每月6天休班，不加班，有事可调休 法定节假日休息 【薪资待遇】 综合薪资4000左右培训也有薪资

工作内容：有语音岗和打字岗，主要工作内容是给平台用户回复处理，查询订单、退款、处理售后问题。（无销售、不卖东西） 上班时间：每天工作8小时，月休6-8天 平均薪资：3500-5000 年轻群体氛围活跃不定时团建 没有复杂的人际关系，主打开心快乐上班 市区要求:21-35岁，大专以上学历。 （有客服经验或服务行业经验要求可放宽至高中及20-37岁）

许昌长颈鹿信息科技有限公司招聘网络打字客服，每周末双休日!!!公司做的是app推广，客服只需要打字发消息聊天即可，要求年龄18到30岁，可接受小白，工作内容简单，不打电话，不销售，不是主播，只要会打字即可，公司员工都是00后，工作氛围轻松，不加班，公司免费提供下午茶，每月15号准时发薪，月薪2400元+全勤奖100元，每周双休日。工作时间只招晚班下午3点到晚上12点，中间休息1小时，公司位置劳动路魏源广场。

工作内容:接听电话，登记客户地址信息即可，有无经验均可 工作时间:9.00-12.0013.30-18.30午休1.5个小时 工作要求:性格外向活泼，工作态度端正~ 薪资待遇:固定3000无责底薪每月，任务完成有奖金+提成 人事小结:公司都是年轻人，氛围好，老板经常给我们点下午茶，福利待遇也非常好，欢迎你加入我们的大家庭!!

负责抖音商城外呼业务，早十晚七工作制高额岗补+年终奖金具体一人一议，欢迎面议

工作内容轻松，新手无需担心，全程有人指导带教，仅需负责接听电话。 1.要求：年满十八周岁以上，能适应坐班制接听电话工作，有无经验均可，公司提供带薪培训。 2.职责：客户资源由公司提供，只需通过电话联系客户，并添加微信即可，后续交接由其他同事跟进处理。 3.每日工作7.5小时，不加班 4.薪资结构：无责任底薪＋提成＋奖金＋当日红包，工作简单无考核压力 上班时间：早九点至晚六点 寒暑假工暂不接收

许昌市本公司为提高售后服务要求，现招聘售后专员，每天上班2小时（8点30～10点30）不耽误做饭，不耽误接送孩子，可兼职，每月3500元，年龄22～50岁。男女不限，联系电话同微

工作内容：负责处理用户在使用APP，预定酒店，入住，退改，活动类的咨询和投诉。 负责与商家或BD电话沟通与协调，解决客户的诉求提高客户的满意度。 上班时间：排班8小时，无夜班，月休息6-8天，晚班有班补。 没有试用期，定期团建，节假日福利 薪资：保底3000，绩效不封顶，综合薪资3500-6000。 要求:全职长期，普通话和基础的电脑打字。

岗位职责： 打字回复充电宝用户借还使用问题，如扣费异常，无法归还等 任职资格： 1.18-37周岁，高中及以上学历、专业不限； 2.可普通话正常沟通，电脑打字没问题 工作时间：9-23点8小时排班制，月休6-8天 薪资：3500-5500元 职位福利：健身俱乐部、绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、节日福利

岗位职责:1.负责处理银行后勤相关客户服务事务2.确保服务流程的顺畅执行，提升客户满意度3.与团队协作，共同完成日常工作任务任职要求：1.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题2.能够在规定时间内完成工作任务，保持工作质量3.具有团队合作精神，能够与团队成员和谐工作岗位福利：1.无责底薪+高业绩提成+高激励奖金，综合薪资4-15K;2.带薪年假、婚假、产假等各项国家规定节假日;3.五险+团队奖+个人奖+生日福利+节日福利+丰富的团建活动;4.晋升空间大、机会多，公司氛围超好!薪资多事少!没有条条框框!主打劳逸结合!员工福利:+员工旅游节日福利+带薪年假+餐补通讯补贴+团建聚餐+全勤奖**优质办公环境：**中心城区5A级写字楼，现代化办公空间，24小时恒温空调系统，营造舒适高效的工作氛围。**人性化工作制：**8个小时工作制，严格保障工作生活平衡，零加班文化。**竞争力薪酬：**提供行业领先的薪资及完善福利体系。**无忧上岗：**工作内容系统化培训，流程清晰易掌握，团队协作氛围融洽。**快速晋升：**专员→高级专员→团队主管（平均18个月）**【工作内容】**通过电话/短信提醒客户按时还款（智能系统辅助）记录还款异常情况，协助客户处理还款问题使用贷后管理系统更新客户还款状态配合风控团队识别潜在逾期风险**【任职要求】**大专及以上学历（专业不限，接受优秀应届生）普通话标准，具备基础电脑操作能力耐心细致，有服务意识（客服/银行经验优先）能接受少量加班（逾期高峰期间）**【专属福利】**•**新人保护期**：首月仅需处理基础还款提醒•**减压配置**：心理辅导室+午休舱•**技能提升**：银行风控知识培训+沟通技巧课程•**团队氛围**：90后占比80%，每月部门聚餐

哈啰打车售后客服 通过后台联系乘客，协调处理司机与乘客之间的争议，核实乘客是否存在中途下车情况，工作内容简单，节奏轻松，非销售岗，欢迎无经验小白及实习生加入！ 【岗位要求】 年满18周岁，可接受零经验实习生 【薪资待遇】 综合月收入约4500-6500元 绩效按件计算，多劳多得 【上班时间】 早九晚六，无夜班，不加班 9:00-18:00（含1小时午休），每月休息6天 娱乐福利： 1. 公司设有休闲区，配备娃娃机、游戏机、健身房、棋盘室，工作间隙可自由使用，定期安排下午茶、奶茶福利及团建旅游活动； 2. 晋升发展福利：提供晋级加薪机会，公司处于快速发展阶段，各类岗位如组长、质检、培训师、主管等优先面向内部员工竞聘，成长空间广阔；