工作内容： 1、负责产品的现场打包，保持分拣区、打包区卫生的干净； 2、货品的及时补充及摆放 要求： 1、18-45岁，男女不限，有健康证（无证可面试通过后办理）； 2、性格开朗、沟通交流好、有时间观念、渴望赚钱 工作时间：早六晚七点，早七点晚八点，早九点晚十点；具体由站长安排，月休四天 薪资： 综合8000-10000，底薪2600+阶梯绩效350-600+职级津贴+按单计酬+其他奖惩 职级津贴：0-1200元/月 分拣单价：0.46-2.2元/单（不同客单价单价不等）

小象超市招分拣员 提供住宿，就近分配都可以 45以下，能吃苦 每周可以预支， 当天安排住宿‘’ 0费用入职 综合8000-10000

抖音退货收货员 招聘要求 1.门槛低，男女不限，18-53岁，身体健康，无疾病，认识26个英文字母，会玩智能手机 2.高收入，计件制，单价3.4元/件，多劳多得 上班时间，07：30-17：30左右

负责仓库所有货品收货，入库，发货，库存管理

莲花南路3000号（闵行盒马奥莱仓）招聘分拣人员： 不体检!不体检!不体检!!! 工作内容：根据门店的牌子进行商品分类 工作时间：13：00-01：00 薪资：1月8日之前小时计算，1月8日之后计件，个人计件多劳多得7000-10000元

仓库理货，发货，电商打单

航头电商仓库配货及打包： 岗位职责： 1、主要负责：根据快递订单，配货、装箱、打包。 2、整理仓库，负责物品归类。 3、有快递公司或包装类工作经验的优先考虑。 4、吃苦耐劳，有责任心。 要求男女不限：年龄50岁以下 工作时间：8:30-18:00，提供工作餐 试用期一个月底薪4500元试用期结束正式入职：底薪4500元+奖金（奖金保底800元），做六休一正常出勤每个月100元全勤奖其他就是加班费，加班18元/小时

扫描分拣招聘中:男女不限，18～48周岁。主要负责生鲜、果蔬、酒水、干货调料、餐厨用品等等……夜班9～10小时，轻松简单易上手，综合工资5500～8000，每月15日准时发工资！ 工作地址:浦东新区航头镇航启路18号 联系人:毕经理

，仓库配货，出入货接收，18至25岁，能吃苦耐劳，

[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]11.11号夜班化妆品日结， 日结242-260，打包，分拣，没装卸，下班结账， 11.11号晚7点元江路地铁口集合， [玫瑰][玫瑰]闵行雅思化妆品， 男女不限， 17-52岁都行， 22一个小时， 工作时间8-8，日结242 下班结账 [玫瑰][玫瑰]贴标签。打包，分拣。没有装卸 来的联系情歌，微信同号。

工作内容： 1、通过电话形式联系逾期客户，了解未还款原因及客户还款能力，给客户提供信用卡还款服务。 3、公司提供统一话术培训，无销售性质，绿色催收。 岗位要求： 1、学历要求不限 2、具备基础的电脑操作技能 3、无犯罪记录，无不良征信记录（曾有逾期但已结清即可）； 4、有电话客服、保险销售、电话销售、催收帐款工作经验者优先，也可接受实习/小白～ 福利待遇： 1、无责底薪3000-4500（税前）+五险一金+业绩提成+团队奖金+带薪年假等，阶梯式提成，平均到手薪资在5000~7000元/月，上不封顶； 2、缴纳五险一金，上班时间：9:00-18:00； 3、享受国家法定节假日(元旦、五一、十一、春节、中秋、端午等)； 4、员工生日福利、节日福利、公司周年庆、不定期团建等；

自己拆自己清

"新厂开招厂区自己招需要能干一个月的员工320一天 一个月八九千，每个月10号按时发放工资包吃包住坐班活干起来简单，刚开始不会的话都有老员工教，10分钟左右就学会了，都是手头活 招聘年龄16-45 点击下方免费聊详细咨询企业人事"

9元一单！！0元入职，身无分文的来，没有任何押金，可以预支费用！ 【工作内容】 骑电动车送外卖到客户手中，非常简单，不会的有老师傅带教，配送范围3公里以内。超时差评不扣钱。 【薪资范围】 新骑手：7500-8000元/月老骑手：10000-15000元/月 【提成方式】 纯单价9元，，每天45-70单+，日工资400-500元 【骑手类型】 兼职/暑假工/寒假工/长期工/短期工/实习生均可，可以盖实习证明 【入职要求】 1、年满18-50周岁 2、身体健康，无犯罪记录 3、能吃苦耐劳 【上班时间】 8小时工作制，上午10-下午2点，下午5点-晚上9点，其它时间段可以自由休息或者跑单，无硬性要求，多劳多得 【福利待遇】 提供住宿和车子，住宿环境好，公寓式住宿，有阿姨打扫卫生。

中餐厨师，会炒锅，会粤菜也可以

仓库招聘 职位：仓库打包人员数名，（玩具批发，仓库分拣） 要求：年龄25-40岁，有责任心，有工作经验者优先！ 待遇：工资面议 ，不包住宿，包中餐。 工作地点：国锦仓储10栋 联系电话： 非诚勿扰，非诚勿扰，非诚勿扰！辛苦朋友转介绍！

月8千拆包+自动化分拣管吃住 招聘岗位，分拣，拆包，卸车，装车等 月薪6000-8000 班次长期夜班+两班倒可安排，工作时间6点-6点 一月一倒班 住宿6人间上下铺，独立卫浴，管吃住 全勤奖300月，工龄奖100-500不等

分拣 两个小时的活 薪资福利:计件工资多劳多得 招工人数:5名 工作地址:陵城区糜镇粮所

自到仓库直招，包过的企业，免费入职包吃住 底薪+个人计件+绩效+补贴9000-12000 18-45岁，男女不限,10号发薪 打包，分拣上架，拉车，装卸，扫描等 4-6人宿舍，热水器，空调，洗衣机等

家禽生鲜加工、分拣、送货员 年龄18 - 40之间，吃苦耐劳，有驾照者优先。上班时间为21点～6点 薪资福利:5500 - 8000元+年终奖+节假日福利 招工人数:多名 工作地址:江北金泽国际物流园

岗位职责： 1.运输管理 -统筹安排国内及国际出口运输（海运、空运、快递、铁路），实时追踪货物在途动态； -对接各类承运单位（船公司、航空公司、快递企业），开展运价对比与资源协调 2.出口执行 -编制报关所需文件（商业发票、装箱单、合同、提单等）； -协同报关代理推进清关流程，跟进查验、税费缴纳及放行进展； -管控配送订单全流程，保障货物准时交付客户 3.单证与数据维护 -制作并核对物流相关单据（提单、运单、报关材料等）； -更新并维护CRM物流系统中的运输信息； -定期整理并提交运输分析报表（包含时效、成本、准点率、异常情况等指标） 4.成本管控与流程优化 -评估物流费用构成，提出可行的成本优化方案； -审核运费账单准确性，协调处理运费争议事项 任职资格： 1、大专及以上学历，物流或供应链管理类专业背景；具备1年以上国际物流从业经历，熟悉化工品/危险品头程海运及美国末端派送流程。 2、熟知海运、空运、陆运、铁路等多种运输模式的操作规范与时效特性；可独立完成订舱操作、拖车调度、在途跟踪及到货通知处理； 3、了解主流承运商（如DHL、顺丰、UPS）的服务标准与计价规则；能熟练编制各类报关单证（商业发票、装箱单、合同、提单、原产地证明等）； 4、掌握海关监管相关政策（如AEO认证要求、RCEP原产地规则、危险品申报规定）；具备与报关行协作处理查验、缴税、放行等环节的能力； 5、能够运用Excel开展物流数据的统计与分析工作 依法依规开展业务运营

时薪25，做一休一，一天扣除吃饭时间11个小时 年龄35周岁以下，工作经验不限，有店长帮带，学历不限，认真努力就行 工作内容：每天帮整理仓库，点数，补货，来货整理即可

岗位职责： 1、负责辖区内外卖配送业务的骑手拓展招募、站点日常监管及人员排班调度管理； 2、落实外卖配送渠道政策在区域内的执行，制定实施计划，跟进过程与结果，联动市场与物流团队协作，确保目标达成； 3、为辖区站点管理人员提供支持、培训与指导，优化配送效率与用户服务体验； 4、促进外卖运营团队与配送执行团队的协同合作，提升订单规模与服务质量； 5、基于数据洞察与深度分析，开展配送行为的质量管控与监督； 6、配合总部推进新业务落地及试点项目的实施； 接受异地调动及出差安排

职位描述 1、依据销售预测，定期核查并调整订单与出货计划，协同需求、采购、物流等环节，统筹库龄管控与滞销品处理，对断货率及库存周转等核心指标负责； 2、结合订单与出货安排，定期评估资金使用情况，联动财务数据，确保资金使用效率目标达成； 3、主导产品全生命周期存货效率管理，识别各业务节点影响存货的关键问题，并推动优化改进，持续提升存货周转水平； 4、遵循标准化操作流程（SOP），支持系统功能需求落地、上线实施及日常数据维护，保障系统数据的准确性和完整性； 5、依托关键数据看板，定期开展数据分析、归因诊断，并协同销售、采购、物流等相关部门推进策略调优。 职位要求 1、全日制本科及以上学历，统计学、供应链管理或相关专业背景； 2、具备5年以上供应链计划领域工作经验，有跨境电商或快消品行业背景者优先； 3、具备扎实的逻辑分析能力与数据敏感度，熟练运用常用数据分析工具及可视化软件； 4、具有良好职业素养与诚信品质，出色的跨部门沟通协调能力，具备主动担当意识； 5、责任心强，执行高效，工作积极投入，能适应高强度工作节奏。

甘肃地区岗位，城市负责人及区域负责人岗 岗位职责： 1、负责辖区内外卖配送业务的骑手招募拓展、站点日常运营监管及人员排班调度管理； 2、落实辖区内配送渠道相关政策，制定执行方案，跟踪实施过程与成效，联动市场与物流端口协作，保障目标达成； 3、为辖区内各站点管理人员提供支持、培训与指导，强化团队管理，提升配送运作效率与用户满意度； 4、推动外卖运营团队与配送执行团队的协同合作，持续优化订单履约能力与服务体验； 5、依托数据监测与深度分析，开展配送服务质量管控与行为规范监督； 6、配合总部推进新业务落地及创新项目试点运行； 接受异地工作调动及出差

甘肃地区岗位，城市负责人及区域负责人岗 岗位职责： 1、负责辖区内外卖配送业务的骑手招募拓展、站点日常运营监督及人员排班调度管理； 2、落实外卖配送渠道政策在区域内的执行落地，制定实施计划，全程跟进执行过程与成效，联动市场与物流团队协同推进，确保达成既定目标； 3、统筹管理辖区多个站点管理人员，提供有效支持、培训指导与团队管理，持续优化配送效率与用户服务体验； 4、促进外卖业务端与配送执行端的协作配合，提升订单履约能力与整体服务水平； 5、依托数据分析与深度挖掘，开展配送服务质量管控与行为监控； 6、配合总部推进新业务拓展及创新项目试点运行； 接受异地工作调动及频繁出差

科室物资管理专员招聘 薪资：6000元/月年龄要求：40-45周岁 岗位职责 负责科室物资验收、理货，确保品类、数量准确 完成科室间物资配送，及时交接并做好记录 定期盘点物资库存，核对台账，保证账实相符 任职要求 身体健康，吃苦耐劳，能适应科室工作节奏 做事细致认真，责任心强，具备基础台账记录能力 服从工作安排，无不良从业记录

40岁内，住洞泾附近。看清工作内容，不适者勿扰！ 1.负责酒水配货、打包发货工作；头脑清晰、能吃苦。是体力活。 2.不要：短期或兼职工、记性太差、做事墨迹者。不要文员销售员纯驾驶员！ 3.上班时间：早8:00晚7:00。不包吃住。 4.具备踏实能干的工作态度；三观正身心健康。

公司直招，不收取任何费用！ 【岗位职责】 *负责物流散货（一般10-50斤左右，重货使用叉车）的移动分拣。 *分拣有工具，轻松易学。 【岗位要求】 *学历不限，能识字； *身体健康，吃苦耐劳； *具有相关体力劳动经验者优先； *年龄18-48周岁。 【薪酬福利】 *综合薪资：7000-11000元，每周有固定休息； *免费住宿：4-6人间空调/热水器集体宿舍，面试当天安排入住； *300元/月饭补； *工龄奖：满一年100元/月，每多一年加50元； *婚假3天、产假128天、陪产假10天； *节日礼品、培训机会、晋升为组长每月加900元奖金； *夫妻同岗享300元/人外宿补贴。

岗位职责 1、执行库存管理流程做到库存货物先进先出，合理规划货物； 2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态提高库存管理水平； 3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证，报表的整理和归档； 4、定期与各仓库核对数据并实地盘点库存，检查监督出、入库货物手续； 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格 1、40岁以下，高中及以上学历，有物流仓储经验； 2、熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识； 3、熟练操作办公管理软件； 4、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。