设计兼跟单 岗位职责 1. 承担燃气管道安装项目的技术方案设计工作，涵盖管道走向规划、管径确定及设备选型等内容，确保设计成果满足行业标准与客户实际需求。 2. 与客户及现场施工团队保持有效沟通，掌握项目具体要求与现场条件，及时对设计方案进行优化与调整。 3. 负责设计图纸的绘制及相关技术文件的编制，为施工实施提供完整、准确的技术支持。 4. 做好现有客户的维护与服务工作，具备较强的抗压能力，适应阶段性高强度任务。 任职要求 1. 具备燃气管道设计相关规范知识者优先考虑。 2. 熟练操作CAD软件，可独立完成压力管道施工图的设计与出图。 3. 持有驾照且驾驶技术熟练，熟悉珠海地区路况。 4. 薪资待遇面议。

一、日常资料管理与台账建立 1. 负责劳务分包相关合同、协议、人员资料、签证单、结算单等文件的收集、整理、归档与保管，确保资料完整、规范、可追溯。 2. 建立并更新劳务人员花名册、考勤台账、工资台账、进场退场登记等各类电子及纸质台账，做到数据准确、更新及时。 3. 协助完成分包单位资质审核、人员证件核验（身份证、上岗证、技能证等），整理上报备案资料。 二、考勤与薪酬核算辅助 1. 收集、核对劳务班组每日/每月考勤记录，核实出勤情况，处理考勤异常信息。 2. 配合财务及项目管理人员，核算劳务人员工资、加班费、绩效等数据，编制工资发放表，确保数据准确无误。 3. 跟进劳务工资发放公示、签认工作，留存相关凭证，协助处理工资核对及疑问解答。 三、劳务流程对接与沟通协调 1. 负责与各劳务班组、项目部、公司职能部门的日常对接，传递工作指令、报送资料、反馈问题。 2. 协助办理劳务人员进场、安全教育、手续登记、离场结算等全流程事务性工作。 3. 及时记录、上报劳务现场人员异动、用工缺口、班组协调等情况，保障用工顺畅。 四、报表编制与数据上报 1. 按要求定期编制劳务用工统计报表、人员变动报表、成本相关报表，按时上报至项目部及公司。 2. 配合完成劳务分包结算、对账工作，整理结算所需资料，核对工程量与人工费数据。 3. 协助上级完成劳务相关数据统计、分析及资料汇总工作。 五、现场辅助与其他工作 1. 协助开展劳务人员安全教育、会议通知、文件传达等工作。 2. 完成领导交办的其他劳务分包相关行政、文职及临时性工作。

工作职责： 1、配合销售主管开展售前技术支持相关事务，负责文件的打印、复印及资料归档管理； 2、独立完成投标文件编制、报价方案整理、合同寄送、模拟屏图纸设计等工作； 3、协助销售主管推进项目交接事宜，确保流程顺畅； 4、负责销售部门日常接待、邮件收发登记及办公环境维护，保障良好的工作氛围； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，行政管理、文秘等相关专业； 2、具有一年以上投标文件制作或文档处理经验者优先考虑。

1. 数据处理与分析：熟练运用Excel进行复杂数据处理，包括但不限于使用数据透视表、VLOOKUP、SUMIF等函数公式，完成数据录入、整理、汇总及可视化报表制作，确保数据处理的高效与精准。 2. 数据异常监控与跟进：对日常运营数据具备高度敏感性，定期核查数据完整性与合理性，及时发现数据异常（如数值偏差、逻辑错误等）；建立异常跟进机制，主动追溯问题根源，推动相关部门解决并记录处理结果。 3. 后台信息维护与管理：负责公司后台系统（如客户信息系统、订单管理系统等）的日常信息录入、更新与维护，保障后台数据与实际业务情况一致，为业务部门提供准确的数据支持。 4. 文档整理与归档：整理各类后台业务相关文档（如数据报表、异常处理记录、系统操作手册等），按规范进行分类归档，确保文档的可查性与安全性；定期梳理归档资料，优化文档管理流程。 5. 跨部门协作与支持：配合业务、财务等部门的数据分析需求，提供后台数据查询、报表导出等支持；及时同步数据异常情况与处理进展，协助跨部门解决数据相关问题，保障业务顺利推进。

公司因业务需要，现招聘文员数名 要求18-38周岁，性格开朗，沟通能力强。 熟悉办公软件。 薪资架构3000+社保+提成 上班时间早上9.00-下午5.00 月休4天。

工作职责： 1. 按照系统发布的订单任务，准确完成相应物料的查找与核对； 2. 完成主管安排的日常辅助工作，包括数据汇总、表格编制及协助开展物料查找等相关事务。 任职要求： 1. 中专或以上学历，有1年以上仓储、物流或相关领域工作经验者优先考虑； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备基本的数据整理和表格制作技能； 3. 工作认真负责，执行力强，能够胜任需频繁走动的工作模式； 4. 遵守管理安排，具有团队合作精神，能接受加班及轮值夜班安排。

岗位职责： 1. 负责员工餐厅的服务监管，及时回应并解决就餐人员的各类问题与需求。 2. 承担后勤相关文书事务，包括人员考勤、员工餐厅账目记录、日常台账及仓库管理工作。 3. 配合餐厅经理推进各项食品安全措施的执行与落实。 任职要求： 1. 具备餐饮、酒店或会所接待服务相关工作经验。 2. 具有良好的团队协作意识和集体荣誉感。 3. 沟通表达顺畅，了解基本餐桌礼仪。 试用期4500，转正5000 上班时间：6:30-13:30 15:30-18:30

办公室文员工作

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理与协调，保障办公环境有序运行； 2、管理办公用品及固定资产，做好采购、登记与发放工作； 3、协助组织公司内部会议、活动及接待工作，确保流程顺畅； 4、维护各类行政档案与制度文件，及时更新并归档； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有责任心； 2、熟练使用办公软件，能够高效完成文档处理与数据整理； 3、具备较强的执行力，能独立完成交办的各项行政任务； 4、具有团队协作精神，适应快节奏的工作环境； 三、薪资待遇；面议； 四、工作地点；横琴口岸负2层保洁办公室 五、上班时间；上午7:30 -15:30或行政班

**招聘文员** **岗位职责：** -负责日常文职工作，包括跟单、资料整理及记录。 -熟练使用办公软件，完成文件编辑、数据录入等任务。 **任职要求：** -熟悉电脑基础操作，熟练使用Word、Excel等办公软件。 -工作认真负责，细心踏实，具备良好的沟通能力。 -有文员或跟单经验者优先。 -工作时间：每天12:00-20:00 -休息安排：每周六日双休 **工作地点：** 珠海市保税区富力优派广场

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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1.认真工作 2.要有耐心 3.负责接待

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础办公设备操作能力（打印机、复印机、扫描仪等） 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

工资面谈，大专以上学历，32岁以上，男女不限，最好住汉口离前进四路不远，早9.30分上班，晚5.30分下班，月休四天，

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待，维护良好对外形象 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作 4. 配合完成合同初审、用印登记及流程跟踪，保障事务合规高效 5. 完成上级交办的其他临时性行政与协调任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和责任心 3. 工作细致耐心，有较强的学习能力与团队协作精神 4. 无经验者可培养，有文员或行政类实习经历者优先 5. 遵守职业规范，能适应快节奏办公环境

就是用手机APP录入老人资料 （去养老院评估老人输入资料信息）很轻松的话。在蓬莱区，莱州市，栖霞市等一天8小时工作时间 ，一天 150元。

招聘： 薪资：2500-3000 学历要求：不限学历 工作要求：能吃苦耐劳，有责任心，上班地点：河西店

本公司由于业务发展需招聘3名文员 要求，，年龄20岁～50岁，有相关文职工作经验，应届生没有经验也可以，最主要是做事认真负责，电脑打字要快

29号深铁置业大厦开盘协助兼职，7：00-12：00左右，17-30岁，积极主动，机灵醒目！工资90元，不包餐，完结。报名：发姓名+电话+照片到，飞机勿扰！另外需要一名多年带队经验的队长

  招聘 水果部门钟点工一名 每日上班时长4小时 8：00-12：00 时薪15元/小时 联系电话： 郑生 （同步）

岗位职责： 1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高等均不限，年龄要求18-25岁。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 前台-本岗位属于采耳连锁门店，工作时间轮班制： 上午11:00-晚上21:00 下午14:00-凌晨2:00 下午18:00-凌晨4:00 坐岗为主，空闲时段可适当休息，提供食宿 前台薪资待遇：每月无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%充值卡提成（自愿参与推广） 工作内容：客户接待、引导入座、收银结算

兼职文员，工作轻松，跑工商，银行等办手续 看清楚，位置在珠海横琴，不是珠海香洲。由于系统的选项里不能改横琴

26和27号 日月贝， 8.30到6点，待遇100包餐 27号可能只需要上半天 要12个人，4个人负责1台车，比较简单， 工作内容，活动协助，现场有什么帮忙就帮忙什么 要求: 两天连做。

1. 负责接待到访客户，提供基础咨询与引导服务，严格遵守公司接待标准，保持微笑服务，展现良好的礼仪素养； 2. 负责前台区域、接待室及会议室的环境维护，确保桌面整洁、物品摆放有序，维持干净清爽的工作环境； 3. 负责员工宿舍信息的动态更新以及水电费用的统计与核算； 4. 负责各部门办公耗材的汇总申报、采购执行及物资发放工作； 5. 协助开展人事管理中的基础性事务； 6. 及时完成上级安排的其他任务并做好工作反馈。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理、商务英语等相关专业优先； 2. 形象良好，性格开朗，具备较强的亲和力和服务意识； 3. 具备良好的语言表达与内外协调能力； 4. 思维灵活，责任心强，能够积极配合团队管理； 5. 有接待礼仪相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责客户接待，讲解项目内容 2. 办理收银手续，协调技师安排与房间分配 晋升机制（全员持股） 部长 → 实习店长 → 副店长 → 店长 → 区域经理（内部选拔） 福利： 1. 缴纳二档社保（公司承担70%，个人承担30%） 生日享受生日宴，提供年终奖金、意外保险，参与全员持股计划 2. 包食宿（宿舍为2-4人间，工作餐含午晚餐） 全国连锁直营门店超60家，可就近分配工作岗位 任职要求： 1. 面容整洁，具备基本沟通能力与亲和力，会粤语者优先考虑 2. 年龄******，女性身高155cm以上，男性身高170cm以上；形象优良者身高可适当放宽，服务意识强，能服从安排，踏实肯干 前两个月保底工资4500～5500元/月，接待客户另有提成3-20元不等，综合收入5000～8000+元 每月休息4天，支持调休 需自行准备正装（白衬衫搭配黑裤或黑裙）

【平沙、南水小时工】 南水海思博创，19元/时