岗位职责： 1、负责招聘信息的发布，及时处理紧急岗位的优先推广及置顶操作 2、办理员工入职、离职、岗位调整手续，负责劳动合同签订及人事档案整理归档 3、参与企业文化的建设与内容更新，协助相关宣传材料的制作 4、开展公司内部人才招聘工作 岗位要求： 1、具备人力资源相关工作经验 2、熟悉劳动法及相关合同法规 3、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，学习能力突出 4、踏实肯干，工作细致认真 月薪：5000-8000元（3000底薪+邀约面试提成+伯乐奖+校招提成） 福利待遇： 1、工作：工作时间为早上8:30-12:00；下午14:00-18:30 2、假期：1）享受国家法定节假日；2）享有超长年假 4、购买社保及意外保险 5、重大节庆日公司将发放节日礼品 6、每月15号准时发放薪资 7、入职前三个月提供住宿（住宿条件：小区房，配备空调、热水器、独立卫生间、洗衣机、免费宽带） 启功集团官网:www.gigonggate.com

25岁大专以上学历

1. 根据公司需求，发布、刷新招聘信息，筛选简历，邀约面试。 2. 对接候选人，做好沟通和记录。 3. 维护招聘渠道，提高到岗率。 4. 简单入职手续、员工信息登记等基础人事工作。 二、任职要求 1. 有招聘/人事/销售沟通经验优先，无经验肯学也可。 2. 沟通表达清晰，有耐心，做事细心负责。 3. 会用手机/电脑，熟悉基本办公软件。 4. 稳定性强，想长期做。

1、办理员工入职、离职、转正、晋升、转岗、调薪等相关手续； 2、更新与维护员工人事档案，及时同步人员异动信息表； 3、开展招聘工作，包括面试邀约、到访接待及面试结果跟进反馈； 4、负责社保与公积金的申报及日常业务处理； 5、管理办公区域人员进出，维护环境卫生，执行固定资产盘点与收发登记； 6、统筹日常办公用品采购及各类费用报销事务； 7、汇总整理相关数据报表，并完成上级交办的其他工作任务； 8、协助销售总监开展职场巡查，收集整理业绩、提成、绩效等数据资料； 9、组织并实施转岗或离职人员的面谈沟通； 10、维护员工关系，策划并组织团队建设活动；

岗位职责: 1. 协助推进招聘工作，包含简历初筛、电话沟通及面试协调； 2. 参与招聘渠道的日常维护与新增拓展，助力提升招聘效能； 3. 配合完成部门基础性事务，如数据汇总与信息登记。 任职要求: 1. 具备良好沟通能力，能按时落实上级交办的任务； 2. 富有团队协作意识，快速适应团队工作氛围； 3. 拥有较强的学习能力，持续优化工作流程与方法。

主要岗位职责 1、协助发布职位信息、筛选简历、电话邀约候选人、安排面试时间与场地。 2、协助办理员工入职、离职、转正、调岗等流程，准备相关材料并归档。 3、协助组织新员工培训、内部课程实施及培训资料整理。 4、收集并整理招聘数据、考勤记录、绩效考核信息，进行基础分析。 5、使用Excel完成日常报表，支持薪酬核算或人力资源决策。 任职要求 ‌学历与专业‌： 本科及以上在校生，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先。 ‌技能要求‌： 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），部分岗位要求具备基础数据分析能力。 具备良好的文字表达与沟通协调能力，性格开朗、责任心强。

招聘：人力资源专员/助理薪资：5K-7K岗位职责：1、负责公司员工招聘流程的执行，包括简历筛选、面试安排及入职手续办理。2、协助处理员工入职、转正、调动、离职等相关人事手续的办理与档案管理。3、负责员工考勤统计、核对与汇总，确保数据准确并及时提交。4、协助组织公司内部会议、活动及日常行政事务的安排与支持。5、负责办公用品、固定资产的采购申请、登记、发放及日常管理。6、协助上级完成各项人事行政报表的统计、整理与数据维护工作。7、负责部分基础人事政策的解答与员工日常咨询的接待处理。任职要求：1、三年及以上人事行政相关工作经验。2、高中及以上学历，具备良好的学习能力和服务意识。3、年龄不限，工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力。4、语言能力不限，能够清晰、准确地进行书面和口头沟通。5、能够熟练使用常用办公软件，

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4. 协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏工作环境，服从工作安排

招聘： 【人事助理】[档案管理员] 岗位要求 1. 年龄：23-45岁 2. 学历：大专及以上 3.试用期：2个月 4. 个人素质：勤奋好学，热忱友善。 岗位职责 1.负责人事招聘、面试接待。 2.处理面试材料，录入系统。 3.公司地址：西樵创新大厦 4.本岗位不需要销售业务。 薪资待遇 综合收入4000+ 具体细节面议 上班时间： 上午8:30-12:00，下午2:15-5:00 周六下午休，周日休+法定节假日 有意者可以自荐或推荐！ 请联系： 微信同号[勾引][勾引]

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理。 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进。 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务。 4. 协助组织员工培训、考勤统计、薪酬数据整理等基础人事行政支持工作。 5. 配合完成制度宣导、企业文化活动执行及日常行政事务协调。

佛山市南海区招装修木工，包工

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佛山市顺德区招贴砖师傅，800×800 地砖，在原有地基上薄贴瓷砖，客厅大约 36 平方。胶泥超薄贴！！ 岗位职责： 1.负责佛山市顺德区住宅项目800×800规格地砖的薄贴施工。 任职要求： 1.具备贴砖相关工作经验，熟悉薄贴工艺及胶泥施工要点 2.能独立完成中等面积住宅空间的地砖铺贴任务 3.吃苦耐劳，具备良好的质量意识和责任心 4.无不良从业记录，服从现场管理安排 5.最低学历不限，身体健康，能适应短期驻场作业

岗位职责： 1.负责公司招聘全流程，包括需求沟通，渠道发布，面试安排 2.维护招聘平台，拓展人才库，跟进候选人入职流程， 3.协助员工关系管理，参与基础人事事务工作完成 4.免费带薪培训，无任何收费 5.工作时间安排： 工作6小时制，早九晚五 薪资面议，根据班次分发，（底薪和提成）

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护人事档案与系统信息 3.参与员工关系管理，组织基础培训、企业文化活动及日常沟通协调 4.协助薪酬核算、社保公积金缴纳及劳动用工合规性检查 5.支持人力资源基础数据统计与报表整理，保障HR运营高效有序 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先 3.熟悉办公软件，具备良好的沟通表达与服务意识 4. 细致耐心、责任心强，能适应快节奏互联网公司工作环境 5. 认可湛粤传媒企业文化，有直播/短视频行业从业意愿者加分

要求： 会使用 58，boss，鱼泡等招聘软件 福利待遇： 无责任底薪3000，提成，综合薪资7000+； 节假日礼品； 社保，；

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.协助开展员工入职、转正、异动、离职等人事手续办理 3. 维护员工档案与基础人事数据，确保信息准确及时更新 4.支持公司培训计划落地，组织协调内部培训与新人带教工作 5. 配合完成薪酬核算、社保公积金缴纳等基础人事运营事务 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力 4. 认同房地产行业服务属性，愿意在快速发展的连锁门店体系中成长 5.有房产经纪公司或连锁服务业人事实习经验者优先

岗位职责：人事助理文员6名 1.负责公司人力用工需求招聘，接待及工作内容介绍，协助求职者面试 2.负责日常文件整理，归档，电话接听 3.完成上级交代的工作 岗位要求： 1，年满18周岁45以下，打字速度快，沟通效率高，有执行力和自控力强 2，具备招聘文员相关工作经验，有网销，，欢迎生力军应届毕业生/实习生加入，上六休一，早九晚六，不加班 薪资结构：无责底薪6000加绩效1000-3000+，月综合收入7000-12000+ 备注：公司直招，非诚勿扰 公司面试地址：深圳市光明区万和科技大厦A座

岗位职责： 1、执行招聘任务，确保人员需求得到及时满足 2、统计员工出勤情况，编制考勤数据，按要求提供人事类相关报表 3、组织实施员工培训活动 4、管理员工人事档案资料 5、办理各类人事手续相关事务 6、负责办公用品的申领与采购工作 7、对公司宿舍、食堂及环境卫生进行巡查与管理 8、完成领导安排的其他工作任务

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

岗位职责： 1.负责微信小程序全流程推广，制定并执行拉新、裂变、促活等专项方案，达成用户增长目标 2.独立运营用户社群，策划互动活动，提升社群活跃度、用户留存率及复访率 3.监测并分析推广数据（曝光、点击、转化、ROI等），持续优化投放策略与内容形式 4.协同团队完成推广素材制作，包括文案撰写、海报设计建议及平台适配内容输出 5.主动探索小红书、抖音等新兴渠道与私域联动玩法，提升整体推广效能 任职要求： 1. 熟悉微信生态（小程序/公众号/社群）运营逻辑，有小红书、抖音或社群推广实操经验者优先 2. 具备基础数据分析意识，能通过数据反馈调整执行动作 3.责任心强、响应及时，可自主推进任务，时间充裕且稳定性好 4.思维活跃、沟通顺畅，具备基础文案能力与执行力 5.认同项目理念，愿意长期协作，重视实操成长与经验积累

南海里水邓岗环镇南路招临时工2人，

本公司要3名临时工，现在可以来20元一个小时，套袋，自己装，自己封口，装板上，一袋25公斤。

岗位职责: 核心职责 1. 线上广告投放与优化：独立管理Google、Meta（Facebook/Instagram）、TikTok等主流平台广告账户，主导投放策略规划、执行落地、数据追踪及效果提升。 2. 线下展会协调与跟进：参与海外行业展会的全流程工作，包括前期策划、现场支持及后续客户线索整理与跟进维护。 3. 市场分析与汇报：整合广告与活动数据，定期输出分析报告并提出优化建议，持续关注市场趋势与竞争对手动态。 任职要求: 任职要求： 1. 具备2-3年海外数字营销或推广相关经验，有实际成功广告投放项目经历。 2. 熟悉主流广告平台操作流程，具备良好的数据分析能力；可独立开展英文工作交流，并完成英文素材内容的基础审核。 3. 对数据具有敏锐洞察力，以结果为导向，能适应跨国时差协作及短期境外出差安排。

岗位职责: 1. 依据品牌定位，规划独立站及第三方平台的广告投放方案，主要以Google媒介投放为核心； 2. 独立负责选品、素材创作、广告上线、效果复盘及模型优化等全流程工作，对销售目标与投放ROI承担直接责任； 3. 跟踪海外市场动态与竞争格局，及时向产品设计团队反馈开发建议，并动态调整推广策略，维持竞争优势。 任职要求: 1. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能在跨文化环境中高效协同作业。 2. 深入理解海外广告投放优化逻辑，可独立策划并执行有效的投放策略， 3. 拥有较强的逻辑分析力与创新意识，能敏捷应对市场变化，持续提升广告表现。 4. 熟悉主流广告投放工具与优化方法，能够高效完成广告创建、管理和数据分析。 5. 具备良好的项目规划与执行能力，能科学制定工作节奏，保障投放项目的有序推进。

试用期13000。

【工作内容】 1. 熟悉WP独立站搭建流程，可独立完成跨境独立站的开发与日常维护。 2. 掌握Google搜索引擎排名机制，能独立执行网站优化策略；提升核心关键词排名，扩大独立站流量并获取有效询盘。 3. 借助Googletrend、Semruh等工具定期分析行业品类趋势热词，并开展针对性关键词优化；熟练运用GSC、GA4、GTM等数据工具进行监测与调整。 4. 运用AI工具或整合行业资料，产出符合Google收录标准且具备实用价值的独立站伪原创博客内容。 5. 负责独立站Google SEM广告投放及优化，设计高效广告落地页，输出创意广告素材，持续优化投放策略；定期复盘投放数据（如点击成本、单次转化成本、转化率），定位问题并提出改进方案。 6. 编写与优化广告文案，增强广告相关性，提升点击率表现。 7. 具备良好的沟通能力，学习适应能力强，能胜任高强度工作节奏。 【任职要求】 1. 两年以上Google及海外社交媒体（FB、IG、TK）运营推广经验，理解谷歌算法逻辑，熟悉独立站SEO操作规范。 2. 精通SEO与SEM优化，具备Google独立站SEO成功实操案例；能独立完成WP建站任务。 3. 对数据敏感，掌握Google Ads平台操作，精通Google SEM投放流程，对广告策略有独立见解。 4. 具备较强的数据分析能力。 5. 有B2B建材领域从业经验者优先考虑。 【上班时间】 8：30-12：00，13：30-18：00，单休，法定节假日正常休息。 【薪资福利】 底薪+绩效+提成，底薪8k-10k，包午餐，每周下午茶。 【公司基本情况】 （一）敬城建材/George building是一家什么样的公司？ 1. 外贸销售型企业，也提供一站式建材全品类解决方案，部分产品拥有自产工厂，属半工贸结合模式。 2. 可通过直聘主页或微信视频号搜索“佛山市敬城建材”，查看社媒团队制作的产品、客户、服务及团队相关内容视频，形式更生动直观。 （二）公司有哪些平台或者渠道： 1. 线上平台：6个阿里金品店，1个出品通店铺，2个谷歌独立站，配备专业社媒运营团队。 2. 线下平台：占地约2万平方米的三栋展馆（每个产品部门独立展厅），另设多家线下实体点，包括一家咖啡馆、一家外国餐厅。 （三）公司人员： 员工总数超400人，前中后台完整配置，涵盖技术、运营、设计、导购、业务、采购、跟单、质检、售后、仓管等岗位，分工明确，专人专岗。 （四）公司产品： 主营门窗、定制类建材、地板扶手、灯饰、石材、陶瓷、卫浴、金属制品、电器等品类（各品类部门配置3-10名专职业务人员）。 （五）公司市场： 面向全球客户，无特定区域限制，国际市场全覆盖。

1、协助企业开展人才招聘及团队管理工作 2、制定并完善各岗位的管理规范与激励机制 3、配合公司提升岗位人员的工作效能与协作水平 4、有冻品行业从业经历者优先，具备一定人脉资源更佳 5、具备良好的抗压能力，能独立负责并推进工作落实