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电力工程师经验不限学历不限变电运维变电工程师值班员金风科技
岗位描述: 1、负责日常值守工作,规范填写值班日志及相关运行报表,确保数据准确及时; 2、在变电站或风电场值班期间,执行调度沟通、工作票与操作票管理及现场安全防护措施落实; 3、参与风力发电机组的故障排查、设备巡检、维护保养及清洁作业; 4、协助开展机组吊装接线工作,并提供技术指导,配合完成设备改造任务; 5、按照巡检规程对输电线路进行定期巡查,保障运行安全; 6、积极参与风电场及公司组织的各项专业培训和技能提升活动; 岗位要求: 1、电气、机械等相关专业背景,具备相关工作经验者优先; 2、能够适应中长期外派工作安排; 3、无恐高症、心脏病、幽闭恐惧症等影响高空作业的健康问题; 4、大专及以上学历,年龄不超过35周岁; 5、持有应急管理部门颁发的特种作业操作证(高压电工、低压电工、登高作业),无证人员可协助报名考取; 6、具备良好的敬业精神,能承受工作压力,服从公司工作任务分配与调配; 7、接受已取得毕业证书的应届毕业生应聘
电力工程师经验不限学历不限变电运维变电工程师值班员金风科技
岗位描述: 1、负责日常值守工作,规范填写值班记录及相关报表,确保信息准确及时; 2、在变电站或风电场值班期间,执行调度沟通、工作票与操作票管理及安全防护措施落实; 3、参与风力发电机组的故障排查、日常巡检、维护保养及清洁作业; 4、协助开展机组吊装接线工作,并提供技术指导,参与设备改造辅助任务; 5、按照巡检标准对输电线路进行定期巡查; 6、主动参与风电场及公司组织的各项专业培训与学习活动; 岗位要求: 1、电气、机械类相关专业背景,具备相关工作经验者优先; 2、能够适应中长期外派工作安排; 3、无恐高症、心脏病及幽闭恐惧症等影响高空作业的健康问题; 4、大专及以上学历,年龄不超过35周岁; 5、持有安监部门颁发的特种作业电工证(高压)、低压电工证及登高作业证;无证人员可报名参加合作机构组织的考证培训; 6、具备良好的敬业精神,能承受工作压力,服从公司工作任务分配与调配; 7、接受已取得毕业证书的应届毕业生应聘
质保储备人员
4000-6000元/月
电力工程师经验不限大专及以上
大专以上学历,综合素质号,文笔佳
电力工程师经验不限学历不限变电变电运维值班员变电值班员金风科技远景西安太和
岗位描述: 1、负责日常值守工作,规范填写值班日志及相关运行报表,确保数据准确及时; 2、在变电站或风电场值班期间,执行调度沟通、工作票与操作票管理及安全防护措施落实; 3、参与风力发电机组的故障排查、设备巡检、维护保养及清洁作业; 4、协助开展机组吊装过程中的接线指导及技术改造支持工作; 5、按照巡检规程对输电线路进行定期巡查,保障运行安全; 6、主动参与风电场及公司安排的各项专业技能培训与学习活动; 岗位要求: 1、电气、机械类相关专业背景,具备一定现场工作经验者优先; 2、能够适应中长期外派工作模式; 3、无恐高症、心脏病、幽闭恐惧症等影响高空作业的健康问题; 4、大专及以上学历,年龄不超过35周岁; 5、持有安监部门颁发的低压电工证、高压电工证或高处作业证者优先(未持证人员可协助报名合作机构考取); 6、具备良好的敬业精神,能吃苦耐劳,服从公司工作安排与调配; 7、欢迎已取得毕业证书的应届毕业生报名应聘
电力工程设计
6000-9000元/月
电力工程师10年以上大专及以上CAD电力工程
1、负责强电与弱电系统项目的规划编制、方案设计及技术咨询等相关工作; 2、负责编制工程项目的电气设计方案、绘制电气图纸并制定配套施工方案; 3、组织并协调项目实施过程,对工程建设各阶段的强弱电部分进行监督与管理; 4、参与并独立完成施工图阶段的设计任务; 5、参与可研报告编制、初步设计、施工图设计及竣工图整理等全过程设计工作; 6、积极参加项目建设单位召开的各类协调会议并有效推进相关工作; 7、按时完成上级交办的其他工作任务。
电力工程师
3000-4000元/月
电力工程师经验不限学历不限电工
熟悉电路图识读 龙门立车加工中心操作
输电集电线路
1-1.1万元/月
电力工程师大专及以上
招电力工程师要求有经验
电气工程师,一次二次设备,强电安装
6000-12000元/月
电力工程师经验不限高中及以上
招电气工程师,一次二次设备,强电安装
集电线路,输电线路工程师
300-400元/天
电力工程师大专及以上
要求有经验
电力系统工程师
4000-9000元/月
电力工程师经验不限学历不限强电/弱电
1.主要负责变电站及相关电力项目实施过程中的协调与沟通工作; 2.参与变电站现场施工,以一次设备和二次设备的安装调试为主; 3.具备一定的技术基础,熟悉电力系统、弱电工程、计算机通信、监控系统、机械或相关设计者优先; 4.需具备相关领域的工作经历。 5.涉及楼宇间监控系统的布线施工等工作
山东济南电焊工两名
电焊1-2人
电焊工两名
济南
1月10日 00:25拨打电话
油漆工小工
找喷漆大工一名,小工一名,大工带喷漆气泵,有经验者,没工具勿扰,,地址天桥区北园白鹤家居建材市场内两天
济南 天桥区
1月10日 00:25拨打电话
德州禹城市需要焊工一个电话
焊工1-2人
禹城需要焊工一个电话
德州 禹城市
1月10日 00:25拨打电话
山东济南腊山党杨路明天需要小工一名,给水电打零工,早七晚五休息一个小时,180元日结,电话
小工1-4天1-2人日结
腊山党杨路明天需要小工一名,给水电打零工,早七晚五休息一个小时,180元日结,电话霍
济南
1月10日 00:25拨打电话
潍坊青州市今天青州烟厂附近需要大工一名,
钢结构1-2人
今天青州烟厂附近需要大工一名,
潍坊 青州市
1月10日 00:25拨打电话
设计安装施工备用柴油发电机
1.3-1.6万元/月
电力工程师5-10年高中及以上
安装备用柴油发电机,要求会根据发电机功率计算线路大小,会设计规划现场安装施工。
电力工程师3-5年大专及以上有二建证或工程师证 有经验者优先
招电力施工员,电力工程师,要求:,懂配电室,箱变(土建基础、电缆沟电缆井砌筑、电缆敷设、高低压配电柜安装等)施工,看懂图纸,熟练办公软件,工作地址:包头市,有建造师或中级以上职称优先考虑,工资面议,有意者联系:张女士
电力工程师大专及以上
岗位职责: 1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析,制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。 2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析,解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。 3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书,参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。 4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策,推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用,开展团队技术指导与培训。 任职资格: 1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书(持证上岗); 2、有相关行业工程管理经验者优先; 3、两年以上工作经验,熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等,结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件,熟练绘制电气原理图; 4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表,有相关证书优先; 5、有较强的沟通表达及学习能力,团队协作精神; 6、具有很强的责任心和事业心; 注:工作地点:广西南宁市青秀区,区内出差为主 上班时间:9:00-12:00,13:30-17:30,周末双休。
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责 (一)技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。 (三)团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。 (四)其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 (一)基本条件 1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。 2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。 3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。 (二)学历与专业 1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。 (三)专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。 (四)工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 (五)其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
电力工程师
1-1.5万元/月
电力工程师3-5年中专及以上
充电桩电力施工员,熟悉10千伏电力工程,熟悉10千伏高低压,有高低压电工证。熟悉电力土建,充电桩建站和施工。
电气主管/副主管
1.4-2.5万元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责: 1、设备管理:建立并完善设备运行管理体系(TPM),确保设备安全稳定运转,满足生产需求。 2、安全环保:组织车间制定安全与环保管理方案,落实电气专业安全管理、安全培训及专业技术指导,组织实施现场应急处置和预案演练。 3、现场管理:依据5S管理标准,建立现场管理规范,监督执行情况,保障作业环境安全有序、健康合规。 4、体系建设:结合生产部门战略规划,构建电力管理系统及相关管控流程,协同质量、安全等职能共同推进质量、安全、环保体系的制定与落地实施。 5、团队建设:组织并指导人才发展与培训计划的编制,推动班组有效执行落实。 6、报表管理:根据生产业务需要,建立统一规范的报表管理制度,确保业务数据记录完整、准确、及时、可用。 任职要求: 1、专科及以上学历;机电一体化、电气自动化等相关专业;具备中级电工证及上岗资格证书; 2、2年以上相同或相关岗位工作经验; 3、年龄范围:23-40周岁; 4、能力素质:熟悉高低压系统,具备车间电气设备配套设施设计能力;具备良好的沟通协调能力。 5.年综合收入21-34w
楼宇自控工程师
7000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上
任职要求: 1、自动化、机电相关专业毕业,本科以上学历; 2、熟悉江森、西门子、霍尼韦尔等任意控制系统,并能独立编写控制程序; 3、熟练使用任意一种以上组态软件,office、CAD等办公软件; 4、熟悉各类工业、楼宇通讯网络; 5、对人工智能方向有工作经验或感兴趣的优先考虑; 6、生活积极向上,有团队合作精神。 岗位职责 1、根据团队要求完成自动化系统设计、编程、调试; 2、对既有控制系统完成升级、改造工作; 3、能完成数据建模编程优先考虑; 4、熟悉软件、通信、控制、软硬件编程的可另议待遇。 职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补助、带薪年假、周末双休、定期团建
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
岗位职责: 1、参与液压系统的方案设计与性能优化,保障系统运行的稳定性和可靠性; 2、承担液压元器件的选型计算工作,处理液压系统运行中的技术难题; 3、配合研发团队推进液压系统的试验验证与功能测试; 4、负责液压系统现场的安装指导、调试支持及后期维护,提供专业技术服务。 任职要求: 1、掌握液压工程领域的基础理论,了解液压系统的设计规范与原理; 2、熟练操作液压设计常用工具软件,如AutoCAD、SolidWorks等; 3、具备较强的逻辑分析与问题处理能力,拥有良好的团队沟通协作意识; 4、有相关行业实践经验者优先,能适应协作环境并积极应对工作挑战。
环保除尘工程
4000-8000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
现场指导安装,项目计划的制定实施等。
水处理技术员
5000-7000元/月
给排水工程师1-3年中专及以上驻场
岗位职责: 1.制定并执行水处理方案,保障出水质量达标。 2.跟踪水处理系统运行状态,确保各环节稳定运转。 3.按时巡检水处理设施,维持设备高效运作水平。 4.评估水质检测结果,动态优化处理工艺参数。 5.配合相关部门推进项目落地,满足企业及行业规范要求。 任职要求: 1.具备扎实的数据分析与现场问题应对能力。 2.可独立承担水处理工程的规划、执行与过程管控。 3.熟悉主流水处理技术原理,善于应用创新手段提升效能。 4.具有良好的跨部门协作意识和语言表达能力。 5.热爱环境保护事业,积极学习新技术与行业新知。
设备主管
9000-14000元/月
厂长/主管10年以上本科及以上团队管理经验包吃住AutoCAD机加工设备经验汽车机械经验只上白班自动化设备经验数控设备经验有设备管理经验
岗位职责: 1.负责生产设备的整体管控,保障设备运转高效且稳定; 2.按周期巡查设备运行情况,快速识别并解决异常故障; 3.策划并开展设备操作培训,提高操作人员的专业能力; 4.提供技术支撑,持续优化生产工艺及设备运行参数。 任职要求: 1.具备扎实的设备管理与维护经验,可独立完成设备相关事务处理; 2.拥有良好的沟通技巧和问题应对能力,能高效整合内部协作资源; 3.富有团队协作意识,能与团队成员顺畅沟通、协同作业; 4.熟悉技术细节,具备指导和监督设备操作与维护工作的能力。
厂长(生鲜)
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
1.负责编制并优化工厂各项管理制度、作业流程及操作标准,经上级审批后组织实施。 2.统筹协调各班组生产任务,保障交付进度与产品品质,严格执行质量管控措施,针对质量问题关键环节提出切实可行的改善对策。 3.制定并落实损耗降低方案,实施全过程损耗监管,确保达成公司设定的损耗控制指标。 4.掌握工厂成本构成及其内在关联,对各类成本支出进行精细化管理与有效把控。 5.按时完成各类生产数据统计与报表提交,定期组织召开相关工作例会及专题会议。 6.与运营中心保持顺畅高效沟通,推动生产与运营环节协同运作。 7.负责人员配置、绩效考核、激励奖惩等人力资源日常管理工作。 8.主动支持并配合各类审核验厂工作的开展。 任职资格 1、教育背景:大专及以上学历 2、经验要求:具备8年以上相关领域工作经验,其中不少于3年蔬菜生产管理经历,熟悉现代企业管理模式,曾主导生产管理体系运行。 3、具备较强的逻辑分析能力、出色的沟通表达能力;能够独立开展问题分析并提出解决方案; 4、精通工厂布局规划、流程设计及制度体系建设; 5、具有良好的团队管理能力和跨部门协作能力; 6、熟练使用常用办公软件; 7、工作责任心强,敬业度高,具备应对高强度工作的心理承受能力。 岗位硬性要求:须具有5年以上蔬菜加工管理实际经验
主要做床上用品
4000-6000元/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年高中及以上全职
熟悉床上用品生产流程,有效协调生产机器包装设备等多部门的协作,确保生产任务按时完成。负责车间员工的招聘培训考核和激励,确保团队稳定运行。有爱岗敬业和吃苦耐劳的精神,熟悉工艺流程操作,能合理调度,提高生产效率,并随时掌握生产进度,保证车间生产任务,保质保量按时完成生产。
电气工程师5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责配电柜生产所需原材料与零部件的选型与评估,确保满足性能、安全及成本控制要求。 2.精通配电柜制造流程,持续优化工艺方案,提升产线效率并降低制造成本。 3.配合生产部门处理技术难题,保障产品品质达标;开展新技术研发及既有产品技术升级工作。 4.依据客户实际需求制定产品研发策略并推动实施,主导或参与新项目开发,确保项目按期交付。 资格要求: 1.具备电气工程、机电一体化等相关专业大专或以上学历; 2.拥有5年以上配电柜领域工作经验,具备扎实的材料选型与工艺研发背景者优先; 3.熟悉高低压配电系统设计原理及相关国家技术标准。
电气工程师1-3年高中及以上光伏电气低压电工运维
负责光伏电站的勘察、设计、运行维护、检修及巡检工作,熟练使用CAD软件,掌握电力基础理论与实操技能,具备较强的动手能力,持有低压电工证和登高证者优先,有电力检修相关经验者更佳。月休4天,薪资结构为底薪加提成,每日工作8小时
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