
长白班包食宿晋升空间大4-5k
4000-5000元/月
电力工程师经验不限大专及以上包吃住长白班晋升机会多师傅一对一带
师傅手把手教学
包食宿条件优厚
全天白班无需夜班无倒班安排
发展空间广阔
月薪按时发放收入稳定待遇佳
电力工程师本科及以上
招聘:储备人员(双休+五险一金+餐补)
薪资:5000~5000元/月
1.2025年6月份前**大学毕业生
2.电力/机电相关专业毕业包括(专业不符请勿投简历,投简历人员请填写具体专业名称):热能动力工程、水能动力工程、核电工程、风电、太阳能及其它能源工程、输配电及用电工程、电力系统及其自动化、发电、输变电、供配电、高压电与绝缘技术、电气、电气工程及其自动化。电气、机械设备、焊接、自动化控制、工程机械、机电一体化以及名称中含有“机电”、“电气”、“机械”的专业。
3.具体工作岗位和内容正式入职后再分配。
电力系统二次设备维护工程师
5000-8000元/月
电力工程师3-5年本科及以上风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维集中式光伏运维经验
任职要求
1、年龄25至40岁,具备电气工程、自动化、网络安全、计算机、通信工程等相关专业本科及以上学历;
2、具有2至3年电力系统、电气二次设计、调试或运维工作经验,熟悉主流厂商设备(如南瑞、南自、四方等);
3、掌握继电保护基本原理(含线路、变压器、母线保护)及电力系统分析相关知识;了解等级保护测评、网络分析技术与安全设备配置方法;
4、有集中式光伏电站、大型储能项目二次系统设计经验者优先,持有电网安全规程类证书(如高压电工证)者优先;
5、取得助理工程师资格证书(电力工程类相关专业)者优先;
6、熟练操作CAD及其它相关专业软件;
岗位职责
1、负责公司产品的现场调试、验收交付、运行维护、资料归档及客户沟通与培训工作,有效管理项目执行流程,具备现场服务经历及项目助理工程师实施能力;
2、能接受出差安排,责任心强,具备良好的客户服务意识和语言表达能力,性格耐心细致,富有包容心,能够承受一定工作强度;
3、完成上级交办的其他工作任务
梅村小厂日结人走账清
7000-8000元/月
车间包吃夜班补贴社保加班补贴包住20人以上日结
男女18—45岁
不用体检
岗位,加工,组装,,
[玫瑰][玫瑰]不穿不看两班倒
不用体检[礼物]
[握手][握手]工作轻松简单!
烟疤纹身不可以面试,
白班8.00--8.00=230元[拳头]
[蛋糕][蛋糕]8.00-8.45=250元[红包]
夜班20.00--8.00=260元
。。。。
[玫瑰][玫瑰]有厂车接送,住宿2OK][庆祝][庆祝]
单间,双人间,四人间,,
[红包][红包]面试看车间!免费两顿工作餐!
新年急招!啤酒厂320/天+免费包吃住//不压工资+过年在岗补助5000
8000-9000元/月
长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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招聘散打搏击教练,稳定的来。
6000-12000元/月
散打月结
主要带小朋友上课,有经验有成绩的优先。武馆工资底薪4000+带班费(100-1000)+课时费(5元/人)+续费10%+转介绍(12%~20%),综合带三个班以下六千左右,四到六个班7000-12000左右
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
电力工程师
招数据中心电气施工带班/技术工程师。要懂数据中心电气施工,能用电脑熟练算量,看图等,要有施工管理经验。
能接受全国及国外项目
新疆讲一矿挽电站服务
7000-10000元/月
电力工程师中专及以上
换电站区域运营保障服务
岗位职责:
1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理,确保设备安全稳定运行,做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等;
2、负责区域内客户对接,组织落站安装,交付验收工作。
2、服从工作安排,必要时支援其它区域服务,严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等;
任职要求:
1、中技及以上学历,机电一体化、电气自动化等专业,有一定的电工、机械技术基础,动手能力强,有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。
2、性格开朗,具备良好沟通能力,工作认真细致,责任心强,吃苦耐劳,
3、经过培训持证上岗;待遇7000-10000,试用期1个月
电气工程师
300-500元/天
电力工程师1年以下中专及以上需要自带车辆。
工作周期:3个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-20
手机软件调试
需自行配备交通工具
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师1年以下学历不限
43以下,持电工操作证,有装配,维修,或有相关专业的优先长白班,7000-9000工作餐,社保住宿
暖通设计师
7000-12000元/月
暖通工程师1-3年本科及以上二级建造师了解常用空调系统中级工程师职称写字楼方案设计了解中央空调知识负责驻场医疗建筑较多外派招/投标管理购物中心较多出差鸿业暖通图纸绘制/审核
1、具备暖通相关专业本科及以上学历;
2、熟练掌握CAD等制图软件,熟悉空调安装与设计流程;
3、能高效完成上级交办的工作,对专业技术有较强的学习意愿和钻研能力;
4、勤奋务实、工作踏实,责任心强,积极进取。
plc电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师
负责自动化设备的电气设计、程序调试及后期维护工作;
具备出差条件者优先考虑。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上自动化设备领域电气设计与PLC编程相关经验;
2、熟练掌握西门子PLC编程技术,精通昆仑通态等人机界面画面开发,熟悉变频器、模拟量控制、MODBUS通讯等常用自动化元器件及控制方式;
3、了解电气柜、配电箱等盘柜设计规范与要求;
4、能熟练使用Eplan、CAD软件绘制电气原理图,了解常规机械结构,具备现场机械安装与调试经验者更优;
5、独立完成工程项目中电气部分工作任务,包括电气元器件选型、BOM清单编制、电气图纸绘制、指导现场电气装配,以及PLC与HMI程序编写与调试;
6、参与项目全过程管理,统筹协调项目执行进度,按要求完成团队内其他电气工程师设计图纸的审核、工艺核对及相关校验工作;
7、配合项目组机械工程师开展技术对接,确保电气与机械设计方案有效协同;
8、负责工程交付资料的整理编制、版本更新、归档管理等工作。
CAD设计工程师
4000-6000元/月
暖通工程师经验不限大专及以上暖通
岗位职责:
1、负责家庭装修中空调地暖系统的现场测量、图纸绘制及出图工作;
2、根据家装暖通标准方案进行成本核算与报价编制。
任职资格:
1、优先考虑暖通工程、给排水等相关专业大专及以上学历人员;
2、熟练掌握CAD、Word、Excel等常用办公及设计软件;
3、工作细致认真,具备较强的责任心和抗压能力,善于团队协作与沟通协调。
电气工程师
岗位职责:
1、负责电机控制器及相关电源设计的软件开发调试工作;
2、负责电机控制系统的性能优化及测试;
3、编写软件设计及开发文档;
4、偏重低压大电流的电机控制器,100v以内电压,200A-300A电流,功率段3kw到15kw。
任职要求:
1、电气工程、自动控制、电力电子等相关专业;
2、有电机控制、逆变器软件设计相关经验;
3、熟悉直流无刷电机及永磁同步电机的控制原理;
4、熟悉常用的电机控制器算法,如FOC,SVPWM,MTPA及6-step;
5、熟悉TI2000系列DSP芯片优先;
6、具有项目管理经验。
消防维保主管
8000-10000元/月
消防工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责多个项目消防系统(包括火灾自动报警、喷淋、防排烟、气体灭火等)的日常巡查、年度检测及突发故障处理
2、编制并落实各项目消防设备维护保养方案,建立规范化的维保作业流程和技术资料档案
3、牵头开展消防系统问题诊断与整改工作,对接供应商完成设备检修或更换,保障系统合法稳定运行
4、定期对客户单位开展消防安全培训,制定应急处置预案并组织实施演练
任职要求:
1、大专及以上学历
2、具备3年以上消防设施维护保养工作经验
3、持有一级注册消防工程师资格证书
4、掌握消防各子系统工作原理,能够熟练操作各类检测工具
暖通工程师
7000-9000元/月
暖通工程师1-3年本科及以上了解常用空调系统AutoCAD了解中央空调知识SolidWorks
工作内容
1、承担暖通系统的方案设计、现场施工及后期维护工作;
2、确保暖通工程实施过程满足相关规范与技术标准;
3、及时处理项目中的各类技术难题,保障工程品质达标。
任职要求
1、具备优秀的沟通能力与团队协作意识;
2、可独立推进项目进程,工作积极主动,责任心强;
3、热爱暖通工程技术工作,具备持续学习与提升的意愿。
栏目概述
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