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驻点运维服务工程师
5000-7000元/月
弱电工程师经验不限学历不限负责驻场
门禁、监控设备运维,维修。
弱电工程师1-3年学历不限
主要对接菜鸟物流自动化设备实施安装现场管理。有机械安装和电气安装两种。工作地址不固定经常出差出差周期大概20-30天。招聘有一定工作经验会使用角磨机手枪钻基本工具。
弱电工程师
职位要求: 1,主要负责弱电方面的维修。如监控问题处理、网络安全处理,网络基础架构问题,交换机,路由器。 2,独立交付过300万-500万左右的弱电项目,成功交付过2个中大型弱电项目成功案例。 3,全职/兼职 【资质硬性要求】 1,需要工程师有网络安全证书,必须通过了思科和微软认证。 2,弱电工程师认证,机电工程二级建造师。 3,持有项目管理人士专业的PMP。
弱电工程师
4000-9000元/月
弱电工程师经验不限学历不限安装施工住宅小区写字楼安防系统综合布线系统
负责辖区宽带安装以及运维,接受无经验,工作时间自由
弱电系统工程师
5000-7000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上安防系统机房工程安装施工综合布线系统数据中心
岗位职责: 1、负责安防监控项目前期现场勘测、技术方案设计及项目实施过程管理; 任职要求: 1、具备较强的沟通协调与问题处理能力,能够接受阶段性出差安排; 2、熟悉主流品牌安防设备(如录像机、解码器、摄像机、矩阵、光端机、摄像头、交换机、服务器)的配置与调试操作; 3、大专及以上学历,具有2年以上安防监控领域相关工作经验; 4、持有电工证者在同等条件下优先录用。
弱电工程师1年以下学历不限日常运维电工证写字楼负责驻场计算机网络系统综合布线系统
岗位职责: 1、负责会议音视频及音响设备的运行与日常维护; 2、熟悉各类网络设备的运维管理; 3、承担项目综合布线系统的定期维护工作; 4、开展弱电设备的巡检及维护任务。 岗位要求: 1、具备会议系统操作经验,有弱电相关岗位工作经验1年以上; 2、【须持有低压电工证方可上岗】; 3、提供工作午餐及住宿,入职即办理五险。 上班时间:8:00~18:00 工作地点:包河区庐州大道与云谷路交叉口徽商银行总部 薪资待遇:入职首月起缴纳五险,扣除五险后实发工资5000元/月
电气工程师
5000-7000元/月
弱电工程师经验不限学历不限强电工程师
1、编制强电系统年度维护方案,主导大型设备的年度检测任务,并全程监督实施过程; 2、组织开展重大安全隐患排查与管控工作; 3、推动街区强电技术体系构建,为街区技术人员提供专业培训与能力提升支持; 4、牵头处理项目中各类复杂技术难题。 【教育背景】 1)电气类相关专业 2)具备电工技师资格,持有高压、中低压电工证及其他机电类相关证书 【工作经验】 1)长短-具有5年以上供配电设备运行管理经历,具备供配电成套设备生产、安装实践经验。 2)类型-熟悉强电设备的安全操作规程及相关作业流程。 【知识】掌握强电系统(含供配电)领域的国家法规、行业标准,以及项目在强电设备安装、运行与维护方面的规范要求。 【技能/能力】在强电设备的安装、使用及运行各阶段具备风险识别与应对能力,有实际风险管理经验;擅长解决强电专业领域复杂问题;具备良好的沟通表达、组织协调及团队管理能力,能适应高强度工作节奏,熟练操作计算机及常用办公软件。
看图配盘接线
200-300元/天
弱电工程师学历不限
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弱电工程师
1.1-1.2万元/月
弱电工程师3-5年学历不限
需要大工干过机房摸鱼勿扰!
弱电项目主管
5000-6000元/月
弱电工程师5-10年本科及以上安装施工
岗位职责: 1.负责弱电工程项目的整体策划、方案设计、现场执行与全过程管理,保障项目按期高质量交付; 2.组织编制项目预算并实施成本管控,确保项目在预算范围内实现良好经济效益; 3.统筹项目进度安排,识别并管控潜在风险,快速响应和处理实施过程中的各类问题; 4.负责项目团队的组织调配与能力建设,提升团队协作效率与工作执行力; 5.提供项目全周期技术支持及后续服务保障,持续提升客户体验与满意度。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子、通信、计算机或相关专业背景; 2.具备5年以上弱电工程领域项目管理经验,精通弱电系统实施流程与标准; 3.具备优秀的沟通协调与组织推动能力,能够高效领导项目团队运作; 4.具备扎实的技术功底和较强的故障排查能力,可独立应对复杂技术挑战; 5.具有高度的职业操守和团队协作意识,能胜任高强度工作环境。
阜阳阜南县珑府一套日常保洁,谁闲着联系
保洁开荒保洁
阜南珑府一套日常保洁,谁闲着联系
阜阳 阜南县
2月10日 19:06拨打电话
工厂焊工包住包吃五险一金焊工证
徐女士 ◆--◆--◆--◆--◆--◆ ✅三、鸣鸣很忙供应链巢湖仓 福利待遇:包吃住,高温补贴生日福利,节日福利等 1、异常处理员:22-35岁,工资4000-5000元,需要会仓库盘点(不会可教) 地址:巢湖市丰树巢湖现代综合产业园 点击链接 ◆--◆--◆--◆--◆--◆ ✅四、中机建设集团(安徽)装备制造有限公司(国企) 福利待遇:包吃住,有提成,环境好 1、焊工(五险二金):40岁以下,持证上岗,工资8000-12000元 2、打磨工(外包工):21-50岁,学历不限,工资5000-7000元 地址:巢湖市夏阁 电话:
合肥
2月10日 19:06拨打电话
安徽宣城外卖临时打包员最好年轻人薪资福利:180一天招工人数:两名
180元/天
服务员1-2人
外卖临时打包员 最好年轻人 薪资福利:180一天 招工人数:两名
宣城
2月10日 19:05拨打电话
驾校教练
汽车教练员 持有C1以上驾驶证满5年以上,年龄28 - 55岁之间,热爱驾培事业,男女不限 薪资福利:工资待遇丰厚 招工人数:若干名
宣城
2月10日 19:05拨打电话
快递员月结
菜鸟驿站员工 ,熟悉菜鸟驿站优先,工作认真负责。快递入出库 薪资福利:3000+ 时间10点半至晚8点半。(实际干活5小时左右。干完活可以休息玩手机) 工作地址:红蜻蜓南门
宣城
2月10日 19:05拨打电话
弱电工程师
7000-8000元/月
弱电工程师高中及以上安装施工
岗位职责: 1. 负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的方案设计、施工图绘制及技术交底 2. 组织弱电系统设备安装、调试、验收及后期运维支持,确保系统稳定运行 3. 配合项目经理完成项目进度管控、成本控制及现场协调,及时解决施工中的技术问题 4. 编制弱电系统操作手册、维护规程及培训资料,并对客户进行使用培训 5. 参与项目前期需求调研、技术交流及投标技术支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备弱电相关专业背景或从业经验者优先 2. 有弱电工程实施经验者优先,熟悉主流品牌设备(如海康、大华、霍尼韦尔等) 3. 熟悉GB50311、GB50312等弱电相关国家及行业标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能适应短期出差及现场工作 5. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
弱电工程师1-3年学历不限负责驻场经常外派方案设计安装施工日常运维电工证AutoCAD安防系统机房工程综合布线系统公共广播系统
岗位职责: 1.负责楼宇智能化系统(含安防监控、门禁、停车场、楼宇自控、综合布线等)的现场勘查、方案设计与施工图绘制;2. 主导弱电系统安装、调试、验收及后期运维支持,确保系统稳定运行并符合行业规范; 3. 配合项目经理完成项目进度管控、设备选型、成本控制及客户技术交底工作;4. 解决现场技术问题,编写调试报告、竣工资料及操作维护手册; 5. 参与弱电系统升级改造与新技术应用评估,提升项目交付质量与客户满意度。 任职要求:1.电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景,学历不限; 2.具备弱电系统集成项目经验,熟悉主流品牌设备(如海康、大华、霍尼韦尔、西门子等); 3.熟练使用CAD制图软件及常用办公软件,具备基础网络与安防系统知识;4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先;5. 具备良好沟通协调能力、责任心强,能适应短期出差与现场作业环境。
弱电技术
9000-10000元/月
弱电工程师10年以上大专及以上负责驻场图纸绘制/审核验收评定招/投标管理AutoCADVisio天正建筑公共建筑停车管理系统安防系统机房工程综合布线系统公共广播系统智能家居系统智能照明系统计算机网络系统
10年以上工作经验,负责施工现场技术支持,甲方对接,方案设计 ,图纸绘制/审核 ,验收评定 ,招/投标管理! 期望应聘者熟悉软件:AutoCAD. Visio .天正建筑! 主要负责的专业系统:停车管理系统 ,安防系统, 机房工程 ,综合布线系统 ,公共广播系统 ,智能家居系统 ,智能照明系统 ,交换计算机网络系统的调试和运行!
弱电技术
9000-10000元/月
弱电工程师大专及以上
10年以上工作经验,负责施工现场技术支持,甲方对接,方案设计 ,图纸绘制/审核 ,验收评定 ,招/投标管理! 期望应聘者熟悉软件:AutoCAD. Visio .天正建筑! 主要负责的专业系统:停车管理系统 ,安防系统, 机房工程 ,综合布线系统 ,公共广播系统 ,智能家居系统 ,智能照明系统 ,交换计算机网络系统的调试和运行!
弱电工程师
7000-8000元/月
弱电工程师高中及以上安装施工
岗位职责: 1. 负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的方案设计、施工图绘制及技术交底 2. 组织弱电系统设备安装、调试、验收及后期运维支持,确保系统稳定运行 3. 配合项目经理完成项目进度管控、成本控制及现场协调,及时解决施工中的技术问题 4. 编制弱电系统操作手册、维护规程及培训资料,并对客户进行使用培训 5. 参与项目前期需求调研、技术交流及投标技术支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备弱电相关专业背景或从业经验者优先 2. 有弱电工程实施经验者优先,熟悉主流品牌设备(如海康、大华、霍尼韦尔等) 3. 熟悉GB50311、GB50312等弱电相关国家及行业标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能适应短期出差及现场工作 5. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
除薪资和加班补助外,另设生日福利、全勤奖、工龄补贴等福利。提供上班期间工作餐,有集体宿
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验高压电工证登高证电力类专业机械类专业风电运维经验
风力发电维修,保养
光伏运维工程师3-5年高中及以上登高证接受无光伏/风电运维经验高压电工证户用光伏运维低压电工证电工
一、岗位职责 1、负责我司合肥光伏电站的日常安全巡检、设备维修及线路排查工作,严格遵循电工安全操作规程开展作业; 2、根据公司派发的工单及时响应并处理,确保工单在3日内完成,保障维修任务的时效性与完成质量; 3、定期检查备品备件使用情况,及时提交补充申请,维持合理的库存水平,保障应急维修需求; 4、听从上级工作安排,积极配合并完成公司交办的各项临时任务。 二、任职要求 1、学历及证书:高中及以上学历,持有低压或高压电工操作证、高处作业资格证; 2、工作经验:具备3年以上电工维修相关工作经验; 3、熟练掌握驾驶技能,需自行配备交通工具(提供油费补贴),非固定坐班制; 4、专业技能:熟悉安全用电基础知识及规范操作流程,原则上必须断电作业,维修前须确认设备无漏电风险,确保人身安全,维修完成后应及时锁闭并网箱,作业全程须正确佩戴相应劳动防护用品
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上电子/半导体
招聘岗位: 切割组长、偏贴-绑定组长、组装内包组长、外包组长、返修组长、物料组长、报废仓组长、非标开发组长、治具组长、IQC组长、OQC组长 岗位要求: 1、组织班组早会,合理分配人员上岗,执行点检与首件确认,及时反馈并处理异常情况。 2、监督DTH目标达成,主导生产计划的落实与执行。 3、规划员工技能训练,保障各岗位具备足够的人力储备。 4、识别制程变动点,持续监控产品质量稳定性。 5、开展产线巡查,纠正作业违规行为,落实稽核缺失改善措施。 6、具备现场异常应对能力,能快速响应并闭环处理问题,及时汇报结果。 7、严格执行6S管理标准,保持现场环境整洁有序。 8、预排计划审核:运用5M1E方法对D+1生产计划进行复核确认。 9、定期完成物料盘点工作,确保账物一致。 10、落实主管交办的各项任务,确保执行到位。 11、与交接班组长完成工作对接,协助对班顺利开线。 任职资格: 1. 高中或大专及以上学历 2. 熟练操作Excel、PPT等常用办公软件 3. 具备3年相关工作经验,其中至少1年从事生产管理,熟悉ERP系统者优先 4. 工作认真负责,积极主动,具有较强的责任意识和发展意愿 5. 应聘班组长需具备两年以上显示屏行业出货品质检验管理岗位工作经验
风电叶片维修工程师
400-600元/天
风电运维工程师1-3年高中及以上
风电发电叶片维修工程人员,需高空作业证,电工证,健康证三证合一
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验
安徽鑫祺泰活性炭有限公司是一家专注于高品质磷酸法活性炭生产的新兴企业,成立于2022年,位于安徽省宿州市经济开发区。 因公司业务发展需求,现面向社会招聘车间主任2名;应聘者需具备3至5年相关行业生产管理经验。
生产跟单包吃1-2人月结1年以下中专及以上全职
花茶厂 招聘 打单员1人4200元 早八晚五 管饭,自带餐具 要求会聚水潭系统,有云仓对接经验 地址:神农大道777号3栋四楼 联系电话:
生产副总经理
2-2.5万元/月
生产总监5-10年本科及以上生产管理厂长设备管理环保精益生产
岗位职责: 1、参与公司发展战略及年度经营计划的制定,组织并推行生产战略规划的落地实施; 2、实时掌握生产运行情况,推动各部门间有效沟通与协作,快速应对并解决生产过程中出现的各类问题; 3、组织执行并监督生产流程中的各项关键指标,确保生产高效稳定运行; 4、主导处理生产运营中的重大事项与复杂难题,保障生产目标顺利达成; 5、负责管理团队的建设与发展,通过培养、激励和指导提升团队整体能力与工作积极性,推动各项目标实现。 任职资格: 1、具备相关专业本科及以上学历,条件特别优秀者可适度放宽标准; 2、具有五年以上相关工作经验,或担任同等管理岗位三年以上; 3、熟练掌握生产管理、质量管理、设备管理、仓储管理及流程优化等专业知识; 4、具备出色的领导力、沟通协调能力、团队合作精神以及计划与执行能力。 职位招聘1人
生产组长/拉长3-5年大专及以上
**岗位职责** 1.**生产计划与执行** -按照既定生产计划,统筹调配工段内人力、设备及物料资源,确保生产任务准时交付; -跟踪生产运行状态,快速响应并处理各类异常情况(如设备停机、物料供应不足等),保障产线稳定运转; -持续优化作业流程,提升生产效率,控制并降低制造成本。 2.**质量管理与工艺控制** -监督班组严格执行工艺规范和质量标准,确保产品一次合格率达标; -主导生产过程中质量问题(如返修、报废)的原因分析,制定纠正预防措施并推动闭环整改; -协同品质部门开展质量审核、检查及改善行动。 3.**团队管理与培训** -负责班组日常管理事务(包括排班安排、出勤管理、绩效考核等),打造高效协作的作业团队; -组织实施员工岗位技能训练,涵盖标准作业流程、安全规范及新工艺应用等内容; -识别并培养核心骨干,支持员工成长路径规划。 4.**安全与现场管理** -严格执行安全生产管理制度,监督作业人员遵守安全操作规程,防范安全事故发生; -推行5S现场管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),维持整洁有序的生产环境; -定期核查设备保养执行情况,联动设备维护团队消除潜在故障风险。 5.**成本与数据管理** -管控工段内的物料使用、能耗等成本指标,减少非必要损耗; -收集汇总生产相关数据(如产量、工时利用率、停机时长等),形成报表并挖掘改善机会; -参与精益改善、TPM(全员生产维护)等持续优化项目。 6.**跨部门协作** -与工艺、设备、物流等职能部门保持良好沟通,确保生产所需资源及时到位; -支持新产品试制及工艺验证工作,提供可制造性改进建议。 **任职要求** 1.**教育背景**:大专及以上学历,机械、汽车工程、工业工程等相关专业优先考虑; 2.**工作经验**:具备3-5年汽车制造或装配领域工作经验,有1年以上工段长或班组长管理经历; 3.**专业技能**: -熟悉汽车制造主要工艺环节(如冲压、焊接、涂装、总装等); -掌握常用质量管理工具(如5W2H、PDCA、FMEA)及生产管理方法(如精益生产); -能熟练操作办公软件(Excel/PPT)及生产信息化系统(如MES); 4.**核心素质**: -具备较强的组织协调能力、抗压能力和应急处置能力; -沟通表达良好,能够有效激励团队成员; -工作责任心强,具有主动改进意识和团队合作精神。
生产副总
2-3万元/月
生产总监5-10年本科及以上环保精益生产厂长生产管理设备管理
岗位职责: 1、参与公司发展战略及年度经营计划的拟定,主导编制并推动落实生产战略规划; 2、实时监控生产运行情况,统筹协调各部门间的联动协作,快速响应并解决生产过程中出现的各类问题; 3、组织执行并监督生产流程中的各项关键指标控制与管理; 4、主导处理生产运营中突发的重大事项及复杂难题; 5、负责下属管理团队的建设工作,通过培养、激励与指导持续提升团队能力与工作积极性,保障各项目标顺利达成。 任职资格: 1、具备相关专业本科及以上学历,优秀者可适度放宽条件; 2、具有五年以上相关工作经验,或担任同级管理岗位三年以上; 3、熟练掌握生产管理、质量管理、设备管理、仓储管理及流程优化等专业知识; 4、具备出色的领导力、沟通协调能力、团队合作精神以及计划制定与落地执行能力。
生产总监
1-1.5万元/月
生产总监5-10年本科及以上生产管理
任职资格 1、年龄35-45岁左右,大专及以上学历,理工科背景; 2、具有八年以上机械加工类企业生产管理实战经验,其中至少5年担任生产经理或更高职务;精通铆焊、喷涂、机加等工艺流程及品质管控体系,擅长生产计划统筹、物料控制、仓储运作、质量管理、成本管控及相关综合协调工作; 3、掌握精益生产理念,具备精益管理模式下的实际运作经验; 4、曾在台资、日资或韩资企业(含独资或中外合资)担任同类或相似管理岗位者优先录用; 5、通晓ISO-TS16949质量管理体系标准; 6、工作作风踏实,敬业负责,积极主动,能承受工作压力,学习能力强,具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。 岗位职责: 职责一:组织制定分管部门发展目标,并推动计划分解与执行落地 1.带领下属编制年度目标实施方案及费用预算草案,汇总形成整体年度工作目标,报总经理审核、总裁审批后,指导下属部门细化分解为各部门具体年度目标与执行计划; 2.牵头研讨并设计匹配事业部发展节奏和战略方向的二级部门以下组织架构方案,提交总经理及总裁审议决策。 注:须具备在年产值超亿元的制造型企业中主管生产工作的经历。 熟悉机器人自动化流水线运作模式。
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