核心要求： ​ • 熟练操作WMS/TMS系统 ​ • 准确录入订单、跟踪物流状态 ​ • 处理出入库单据与运输单据 ​ • 协调仓库、承运商对账 ​ • 基础Excel技能（报表制作） ​ 附加能力： ​ • 异常物流问题处理 ​ • 熟悉报关/检疫流程（涉及进出口） ​ • 沟通协调能力

招聘：跟单薪资：面议有五年工作经验者优先，能吃苦耐劳，工作踏实稳定。薪资待遇面议，工作地址南通

【岗位职责】 1. 主要负责公司的招聘工作。 2. 负责员工的入职、离职手续办理。 【工作时间】 8:30-11:30，14:00-17:30，周末双休，节假日休息。

【岗位职责】 1. 跟进订单执行全过程，确保各环节有序衔接并按时完成。 2. 协调相关部门与客户之间的沟通，及时传递信息并解决问题。 3. 负责订单相关文件的整理、更新与归档，保证资料完整准确。 4. 跟踪物流及交付进度，主动反馈异常情况并推动处理。 5. 配合团队完成日常事务，支持业务流程顺畅运行。 【岗位要求】 1.

我们正在招聘一名门窗绘图文员， 负责日常客户沟通与对接工作。 工作内容： 包含图纸绘制、报价核算、跟进订单进度等事务。 岗位要求： 1. 学历不限，有相关经验或专业背景者优先； 2. 具备较强的沟通能力与协调组织能力； 3. 熟悉常用办公软件及办公设备操作； 4. 工作细致、踏实肯干，富有责任心和团队意识； 5. 有同行业工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 * 负责采购工作及供应商资源开拓，跟进采购订单的全流程执行 * 协助开展采购数据的整理、统计与分析，保障供应链稳定高效运行 【职位要求】 * 大专及以上学历，具备3-5年制造业采购领域工作经验 * 了解财务基础知识，具备一定的数据分析处理能力 * 具备良好的沟通技巧与跨部门协调能力 * 熟练操作ERP、金蝶、管家婆等常用系统 * 英语能力优秀者可优先录用 【工作时间】 * 08:30-17:30，周末双休 【薪资福利】 * 综合月薪5000-8000元 * 五险一金｜加班补贴｜餐费补助

要求会电脑，办公软件。

工作职责 1. 负责公司业务数据的日常收集、清洗与归集，保障数据的准确性和完整性。 2. 使用Excel、SQL等工具开展多维度数据分析，生成规范化的统计报告。 3. 监控业务关键指标的变动趋势，发现数据异常并及时上报，为运营优化提供数据支撑。 4. 配合业务部门完成数据需求沟通，提供个性化的数据统计服务。 任职要求 1. 大专及以上学历，统计学、数学、计算机或相关专业优先考虑。 2. 熟练运用Excel（如VLOOKUP、数据透视表等高级功能），具备基础SQL能力者优先。 3. 具备较强的逻辑分析能力，对数据有敏锐度，能高效识别并处理数据问题。 4. 有良好的责任心和耐心，能够独立完成重复性数据任务并确保输出质量。

岗位职责： 1、办理员工入职、离职、转正等人事相关手续； 2、负责人事档案及资料的维护管理，确保信息完整准确； 3、协助开展考勤汇总、假期核算及日常行政支持工作； 4、配合推进招聘信息推送与面试安排等招聘辅助事务； 5、完成上级交办的其他工作任务

南通市招电焊、二保焊/气焊

扬州招二保焊420一天，不限文化会就可以，零基础无经验新手小白也可以，年龄18-48周岁 不要证 点击右下角（免费聊）联系我报名

南通市崇川区招广告安装

滨江公园塔吊司机替班两天

岗位职责： 1. 负责池塘水上光伏项目的沉桩、组件、支架、电气设备的现场安装与调试 2. 按施工图纸和规范要求完成水上作业平台搭建、锚固系统安装及线缆敷设 3. 配合项目经理开展安全巡查、质量自检及施工日志填写 4. 协同团队完成水上光伏系统的并网前测试与初步验收 5. 严格遵守水上作业安全规程，正确使用救生装备及防坠防护设施 任职要求： 1. 有光伏安装或水利/水上工程相关经验者优先 2. 具备基本电工知识，了解光伏系统组成及工作原理 3. 能适应户外及水上作业环境，身体健康，无恐水症 4. 吃苦耐劳，具备良好的团队协作与沟通能力 5. 持有高处作业证、低压电工证或水上作业相关证书者优先

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈闭环 2.与客户、工厂、物流等多方高效沟通，及时协调解决跟单过程中的异常问题 3. 整理并归档订单相关资料（合同、图纸、检验报告、装箱单等） . 配合完成客户验货、样品寄送及跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏

对接司机、跟进半挂车辆装货流程，及时掌握车辆位置、到达装车地点，日常微信、电话沟通，回复司机咨询，整理每日运输报表。 要求如下： 沟通表达顺畅，遇事冷静，做事细心，能接受偶尔临时消息跟进，有无经验均可，愿意学习也可培养

招跟单师傅五名，保底加提成，

工厂直聘物料跟单员50名（接受新手）月工资8000-11000，不开车，不用装卸 福利待遇 : 1、短途:底薪6500元/月，全勤奖500/月，出车补贴50/天，综合工资8500左右，主要负责省内，广东，江西，湖北，等地。 2、长途:底薪7500元，全勤奖1500/月，出车补贴100/天，综合工资12000，主要负责省外到全国，江苏，上海，安徽，浙江，哪里都跑。 3、包吃包住，购买五险一金，每月十号发薪，可预支工资，带薪休假，一年十三薪。 工作要求: 1、16-53岁之间，男女不限 2、身体健康，不晕车，认识26个英文字母。 3、大面积纹身烟疤，犯罪记录，提前报备。 4、能吃苦耐劳，适应长期出差即可。 工作内容: 第1步:按照客户订单内容在仓库内进行物品清点，工作简单不要学历，主打要细心点货。 第2步:清点完成后由打包组将物品打包，然后你指挥叉车将物品装上车（叉车装卸有盲区，需要你指挥，不需要你搬运） 第3步:完成后和司机一起把物品送到客户公司。 第4步:送到后与客户进行核对交接，带**客户签字的回执单，综合来讲就是巡看，保证物品安全，监督上下物品，跟过来提货的客户沟通到站时间，清点、核对、交接、签单。

工厂直聘物料跟单员50名（接受新手）月工资8000-11000，不开车，不用装卸 福利待遇 : 1、短途:底薪6500元/月，全勤奖500/月，出车补贴50/天，综合工资8500左右，主要负责省内，广东，江西，湖北，等地。 2、长途:底薪7500元，全勤奖1500/月，出车补贴100/天，综合工资12000，主要负责省外到全国，江苏，上海，安徽，浙江，哪里都跑。 3、包吃包住，购买五险一金，每月十号发薪，可预支工资，带薪休假，一年十三薪。 工作要求: 1、16-53岁之间，男女不限 2、身体健康，不晕车，认识26个英文字母。 3、大面积纹身烟疤，犯罪记录，提前报备。 4、能吃苦耐劳，适应长期出差即可。 工作内容: 第1步:按照客户订单内容在仓库内进行物品清点，工作简单不要学历，主打要细心点货。 第2步:清点完成后由打包组将物品打包，然后你指挥叉车将物品装上车（叉车装卸有盲区，需要你指挥，不需要你搬运） 第3步:完成后和司机一起把物品送到客户公司。 第4步:送到后与客户进行核对交接，带**客户签字的回执单，综合来讲就是巡看，保证物品安全，监督上下物品，跟过来提货的客户沟通到站时间，清点、核对、交接、签单。

水果打包现在能来的一小时19元联系地址:久泰农业

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

全面负责车间各项管理工作，包括人员调配、生产计划制定、安全生产监督及成本控制等

负责仓库货物的打包、包装、贴面单、理货。全是小件货品。

岗位职责： 1. 负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 2. 整理并归档生产相关文件（BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP/金蝶系统数据准确性 3. 编制日/周生产报表，汇总产能、进度、异常问题，向主管提供数据支持与改进建议 4. 对接客户与内部部门，处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 5. 协助完成日常行政事务，如办公用品申领、会议记录、文档打印等基础文员工作 任职要求： 1. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件，能快速上手ERP或MES系统操作 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4. 具备基本的数据统计与文档管理意识，责任心强，执行力佳

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 我司主要从事实验室科研器材的研发经营。因业务拓展需要招聘产品研发人员。可以接受远程工作，可以接受兼职工作。具体方案可与我司详聊。 【岗位职责】 1. 实验室仪器、设备、器材、工具、试剂、技术的研发、改进、打样、生产。 【岗位要求】 1. 要求自带技术，自带方案，自带专利。 2. 所提产品具有：领先性，实用性，改善性，可转化成市场潜力。 3. Ps：要求应聘人员自身带有可转化为市场的实用技术、改进、专利、创新、卖点等等，方使与我司合作上马，共创辉煌。 4. 加分项有以下行业经验：电力/热力/燃气/水利、化工、生物/制药。

【岗位职责]: 1、扫描流水线上的快件 2、遵守公司规定，完成上级交办的其他任务 [招聘岗位]: 扫描员封包,上包员/供件员/补码员/错位件挑选员/细分员 [任职要求]: 23-50 2、无学历限制 3、要求建设银行卡能正常开办使用 【薪资待遇]: 班次时间: 跳班: 综合薪资:6000-8000左右，多劳多得 月休4-5天、包吃包住、一天3餐、住宿免费无 固定班次不倒班。 [情况说明]: 1、圆通欢迎曾任职过的优秀员工重返公司 2、此招聘为公司直招，圆通速递股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何赛用、等，敬请各位求职者知時以免受骗损失财物

岗位名称：质检包装工；仓库扫描+配货工；仓库打小包。岗位要求：1.，年龄50岁以下（仓库扫描+配货工和仓库打小包），初中文化。2.身体健康，能吃苦耐劳。3.服从管理，有家纺行业工作经验者优先。薪资待遇：1.质检包装工：计件工资6000-8000元，保底工资6000元。2.仓库扫描+配货工、仓库打小包：计件工资6000-8000元，保底工资5000元。3.月工作28天，工资按月发放。4.公司为员工缴五险，提供包吃住。

1、严格服从上级指挥，认真执行各项工作指令，所有行动对公司负责； 2、遵守公司各项规章制度，切实履行岗位职责； 3、在经理指导下，落实设备故障预防措施，开展日常巡检、维修及定期保养，并规范记录检查与保养情况； 4、生产中遇设备异常，迅速赶赴现场，高效排查并处理故障，减少停机时间，保障生产连续性； 5、监督车间员工按规程操作设备，杜绝违规作业和粗暴操作行为； 6、合理管控维修成本，降低费用支出； 7、落实5S管理及安全管理制度要求； 8、协助人力行政部完成厂区设施与设备的维护检修任务； 9、负责配电房日常巡查，确保用电安全稳定； 10、完成领导交办的其他工作任务。 提供食宿

1、依据公司经营目标，牵头编制车间年度费用预算及年度工作计划。 2、建立车间岗位人员配置标准，开展并落实关键特殊工序的认证实施工作。 3、参与规划并推进车间数字化、自动化升级改造项目，组织实施各类技术改进与降本增效项目。 4、按照质量管理体系要求，确保车间质量体系持续有效运行。 5、根据计划部发布的发货安排，组织班组长制定生产排程，分解并执行生产任务。 6、监督各班组生产进度，结合实际进展动态调整生产资源配置。 7、管控车间在制品数量，防止库存堆积，主导车间各项数据统计分析，落实成本控制及降本举措； 8、统筹车间员工的培训实施与绩效考核工作； 9、负责设备日常巡检与维护管理，保持生产现场环境整洁有序； 10、开展车间环境因素与危险源识别，排查并整改安全隐患，组织员工安全教育，强化安全管理，保障生产秩序稳定，实现全年无安全事故目标； 11、积极协调车间与职能部门间的工作衔接，及时完成上级布置的各项任务。

岗位职责： 1、负责生产订单的录入及日常管理，确保各项信息准确完整； 2、对接生产部门与其他协作部门，跟进生产各环节进度； 3、汇总并整理生产相关报表，进行数据分析，辅助管理决策； 4、负责生产类文件的归档与资料的系统化整理工作。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与处理能力； 2、具备良好的沟通协调能力，能高效完成日常事务性工作； 3、工作细致、责任心强，适应快节奏的工作环境； 4、有生产文员或相关岗位工作经验者优先考虑。