北京市朝阳区招工长/工程师

招聘绿化技术员，施工工长，养护主管

岗位职责: 1.负责小市政工程的施工管理与协调 2.确保工程项目按照既定计划顺利进行 3.与团队成员保持有效沟通，确保施工质量 任职要求: 1.具备出色的项目管理能力和团队协作精神 2.能够处理多任务并确保按时完成 3.对工作细节有高度的关注，能够有效解决工程中的问题

房屋精装修工长，会开车，10年以上工作经验，居住地为密云区。

北京市房山区招工长/工程师

北京市顺义区招工长/工程师 1、必须有建委有效的安全员C证。 2、有资料编报经验优先 3、有加固、钢结构、土建工人带班经验。

北京市平谷区招工长，大型冷库建造安装设备安装

招聘通信管道建设现场班长一名 负责吃住，工资面议

招聘土方施工工长带班2名，包食宿

1、对接甲方公司及客户，协调整体的施工方案； 2、负责测风塔基础施工，测风设备调试安装，协调安排项目中所涉各种事项； 3、负责技术支持、问题排查和工作流程完善； 4、梳理运维过程中的问题及需求，内部反馈并推动相关处理； 5、完成领导交办的其他工作。

北京市大兴区招环氧地坪师傅两人

明天双井需要刷鞋的小时工21一小时吃饭管饭，结束给20国庆红包12点30-20点30能来的联系我

北京市丰台区招水工，pvc冷凝水管

北京市大兴区招环氧地坪师傅两人

北京中铁电气化局地铁项目招聘水暖工，薪资为350元一天，提供食宿。每月可借支生活费2000元，人员离场时结清工资。

昭通市永善县招工长 1、农村自建房施工技术人员，懂图纸、懂工艺要求 2、包住、吃饭自己解决 3、可日结、周结 4、可以承包工程

污水处理厂土建施工钢筋工，木工，混凝土，以前干过的，工资面谈

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可报名。

西安市雁塔区招家装工程管家 家装工地管理 熟悉家装流程 有工人团队 协调能力强

需要为人踏实肯干，要有责任心，耐心，能有自己动手的能力。能服从工作安排。熟悉家装施工工艺，流程，要有3年以上工作经验，有意者电话联系！

招27号日结小时工着装黑裤子黑鞋！——20元/小时——荣京东街：收台1人12点-22点联系电话：同步

生产主管面点车间/热加工车间 岗位职责： 1.根据订单需求与库存情况制定生产计划，科学安排任务，确保生产流程高效有序。 2.监督员工严格执行标准化作业流程，全面把控产品品质。 3.负责团队人员搭建、技能培训及绩效考核管理。 4.参与原材料验收工作，实时跟踪物料库存状态。 5.严格执行安全生产与卫生管理制度，防范事故发生，保障车间清洁合规。 6.有效管控食材使用与能源消耗，降低运营成本。 7.协调内外部沟通，保障生产运作顺畅，提升整体协作满意度。期待您的加入！ 任职要求： 1.年龄*****，大专及以上学历。 2.具备3年以上中央厨房或食品生产企业管理经验，精通生产流程与质量控制环节。 3.熟悉行业相关标准与规范，具备良好的沟通协调能力及执行力。 4.承压能力强，能适应高强度快节奏工作模式，确保车间持续稳定运行。

招聘：智能计划(J10104)任职要求：1、工业工程、管理科学与工程、其他理工科专业；2、熟练掌握Excel、SQL基础函数运用，代码编写能力；3、熟练运用Python等工具进行数据收集、清洗工作；了解常用机器学习算法，能结合业务场景搭建模型、训练模型、超参数调优、评估诊断。4、严谨有责任心，对数字敏感，英语流畅，沟通能力强，具备较强的协调能力。

职业规划师做经济独立的人，想跟我一样做金牌规划师的吗？招徒弟扩城扩城需要优秀人才不想进厂不想带孩子不想照顾老人不想熬夜不想做饭搞卫生统统看过来联系耀总

北京朝阳区望京西园二区给2岁半孩子找陪伴师硬性要求简历属实可以提供最近一段工作经历的工资流水至少半年的！月薪35000到40000全英交流无障碍英语专业每天就是陪伴孩子玩耍在生活中增加英文语境，包括手工游戏阅读等，工作内容就像双语幼儿园老师一样。联系娟子老师同步

去北京八九点钟缺一个俩求支援缺一个俩得闹闹闹闹擦。

南彩村招小时工，20一小时想干的和我联系，

招聘：北京鸿尔国际展览有限公司

工作职责 1. 负责新产品导入的流程规划、生产工艺整合、项目执行监督及验证结果汇总，确保研发到生产的过渡过程受控； 2. 协同各业务单元，依据产品特性与项目目标推进可制造性设计落地，牵头开展新工艺、新技术的测试与研究，保障量产前各项验证完整执行； 3. 在产品开发阶段，对所属单元的图纸和文档进行工艺合规性审核，确保技术文件在工艺层面准确无误、内容完整； 4. 全程参与转产实施，提供生产现场技术支持与问题指导，针对异常情况及时复盘反馈，提炼可制造性需求并持续更新DFM资料库； 5. 主导新产品转量产所需的工装夹具设计、检测设备配置、工艺流程制定、试产作业指导书编制及操作人员培训； 6. 在产品进入量产阶段后推动效率提升与质量优化，为生产线提供专项改善方案和技术支撑，确保措施有效落地并实现设计问题闭环管理。 任职资格 1. 本科及以上学历，理工科专业方向，具备制造领域NPI岗位3年以上实际工作经验； 2. 熟悉机械或电气设计原理及制图标准，掌握质量管理与过程控制相关理论； 3. 具备整机装配、PCBA贴装、线缆制作等工艺知识者优先录用； 4. 接受过IE工程、精益生产、TPS或6Sigma相关培训，能独立主导新项目导入全流程工作； 5. 熟练操作Office办公套件及CAD、SolidWorks等机械设计软件。 特别优秀者条件可适当放宽

工作职责 1. 参与需求对接，协助完成流程规范文档的编写 2. 参与RPA项目中的功能规划与模块结构设计 3. 运用RPA开发平台，依据自动化方案要求，实现流程开发并部署自动化机器人 4. 承担用户培训、系统验证、上线支持、现场概念验证测试及配套文档整理等工作 任职资格 1. 熟悉Python语言，掌握RPA或宏等至少一种自动化工具的开发技能并具备实际应用经验 2. 具备1年以上软件开发或编程实战经历 3. 有产品设计相关经验者优先考虑 4. 具备良好的沟通协作能力