岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行机组定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与新机组调试、并网测试及技术文档整理归档 4. 配合远程监控系统进行数据分析，提出优化运行建议 5. 严格遵守电力安全规程及风电行业作业标准，落实现场安全管理 任职要求： 1. 熟悉风力发电原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）结构与控制系统 2. 具备登高作业证、低压电工证及高压电工证（或可入职后考取） 3. 能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 4. 具备基本电气识图能力与PLC基础操作经验 5. 身体健康，责任心强，具备良好的应急响应与团队协作能力

招聘风电检测学徒工6000-30000元/月，年龄30以内******任职要求 1，需要高处作业证，电工证 2，熟悉开车技术， 3，参与风电场尽调工作 4，能接受不定期出差岗位职责 1，负责进行风电齿轮箱内窥镜拍照工作，并完成评估报告； 2.学习完成正式出师能自己拍完全部部位就转正，工资六千起步。 以上学徒期间都有师傅一对一教学职位福利 五险一金，绩效奖金，带薪年假，餐补，交通补助，全勤奖，多次晋升机会

岗位职责： 1、掌握地铁站台门的构造与控制机制，负责故障设备的维修及原因排查，为客户和业主提供专业技术支持； 2、承接站台门改造项目相关业务，能准确识别客户需求，协调内部设计团队制定改造方案，并与客户、业主保持有效对接； 3、参与新项目设计方案的技术评审，重点关注运维阶段的维护操作可行性； 4、编写项目所需的调试文档、操作维护手册以及全自动运行相关技术文件。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、电子、电气、自动化等相关专业优先考虑； 3、通过英语六级，具备良好的英语口语交流能力及英文文档撰写能力； 4、具有2年以上工程项目经验者优先； 5、熟练操作常用办公软件，掌握CAD设计软件者更佳； 6、具备良好的团队协作与沟通协调能力； 7、能够根据业务需要，接受境外出差安排

风电维护及预防性补强项目紧急招收50名工人:每一组5个人，高空证再加电工证和吊篮证和急救证（其中一个电工证.两个高空吊篮证.急救证一个）合同签2-5年，划定服务区域。公司买保险和五险一金。待遇优厚，有意向的朋友微信电话 名额有限，快有慢无。

（1）熟练使用CAD，Proe设计软件 （2）有非标锂电行业经验 （3）有3年以上非标设备设计经验，有锂电设备组装段设计经验优先 （4）有锂电组装段设计、叠片机设计经验或有利元亨工作经验优先考虑

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

岗位职责： 1. 协助机械工程师完成方案设计、图纸绘制及相关资料整理工作； 2. 负责3D工装拆图，并配合生产部门进行现场安装与调试； 3. 负责技术部图纸的管理与归档工作； 4. 承担技术部门其他相关技术资料的档案管理工作。 任职要求： 1. 机械类相关专业，本科及以上学历； 2. 具备1年以上机械行业工作经验，熟悉自动化领域者优先； 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等三维制图软件； 4. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识和沟通能力；

专业要求：机械类/电子类/材料类/自动化类等相关理工科专业 培养方向：硬件开发工程师、自动化控制工程师、品质管理工程师、产品设计工程师、软件研发工程师等岗位方向 工作地点：广东东莞/江苏苏州

深圳 富士康 设备操机技术员（手机产线/韩语优先） 手机行业稳定项目急聘，长期不折腾！ 岗位职责 负责韩国非标自动化设备日常操作、调试、换型 设备点检、简单故障处理，保障产线稳定运行 配合生产，做好数据记录与设备日常保养 任职要求 中专/大专及以上，机电、自动化相关专业优先 有非标设备操机/调机经验、3C/手机行业经验优先 会基础韩语（看懂韩文界面、简单指令）优先录用 动手能力强，责任心强，能适应车间工作环境 我们提供 稳定长期手机产线项目，工作踏实有保障 专业培训，掌握韩国设备技术，经验可复用 清晰晋升通道：操机 → 技术员 → 工程师 薪资可观+正规社保+节日福利+包吃住/餐补 工作信息 工作地点：全国项目驻场 工作模式：能接受倒班、车间工作制 薪资待遇：面议（行业中上水平） 有意向可直接沟通，简历发我即可安排面试。

深圳市南山区明天找一个塔吊指挥顶班，顶五天，九小时220一天，加班费20小时

深圳市南山区招贴壁纸

深圳罗湖招消防水安装下喷

深圳市光明区招振捣工/打大棒、工地小工/杂工

深圳市龙岗区招水电

急招6名有电工证，高空作业证，20一45岁以内且身体健康，且对风电有一定的基础优先。 工资在9000一12000元，

风电维修，风电根部加固，有团队的上上，包工干活 电话

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

任职要求： 1.三年以上日本机加零件、五金塑胶类模具，精密零件，夹治具，批量产品加工制造工艺工作经验。 2.熟练使用UG，CAD等制图软件，精通车，铣，磨，CNC，线割，电火花，等加工工艺流程。 3.身体健康，工作认真仔细，服从工作安排，品质意识强，有较强的成本意识，有良好的团队精神，沟通强力强，适应加班。 4.接收并评审客户提供的图纸、技术规范、3D模型等询价资料。分析加工工艺，确定合理的加工路线、设备选用、装夹方案和材料损耗。 5.准确计算材料费、加工工时费、外协/外购件费用、表面处理等各项成本。使用报价软件或Excel等工具，快速生成格式规范的报价单。 6.与内部技术/工艺部门协作，评估图纸的工艺可行性和优化建议。针对图纸不清或技术要求不明确之处，主动起草邮件与市场部沟通确认。 7 · 能够就报价中的技术细节和成本构成向市场部或管理层做出合理解释。 8. 建立和维护材料价格库、工时定额库、外协供应商价格库等基础数据库。定期收集和更新原材料市场价格、刀具损耗、标准件价格等信息。 9.分析历史订单成本，与报价进行对比，持续优化报价准确率。参与制定和更新公司的工时定额标准。 岗位职责： 1. 熟悉机械制图，能熟练运用AutoCAD等软件识读二维图纸，掌握尺寸公差、形位公差、表面粗糙度等知识。了解常见的金属材料（如钢、铝、铜、不锈钢）及非金属材料的性能、规格和市场价格。 2. 具备基本的机械加工工艺知识，了解车、铣、磨、钻、线切割等加工方法的原理、能力和局限性。 3. 核心技能： 精通成本构成分析，能独立完成从材料费、加工费、管理费到利润的全套成本核算。 · 工具熟练： 精通Microsoft Excel，能够使用函数、公式进行复杂计算和数据分析。有使用专业ERP或报价软件经验者优先。 · 市场敏感度： 对原材料和加工市场的价格波动有一定了解。 4.熟练使用AutoCAD查看和测量图纸，能够使用SolidWorks、UG/NX、Creo（Pro/E）等任一三维软件打开模型，进行测量、剖切、查看装配关系，并能使用其“质量属性”功能快速获取毛坯重量。 5.有责任心、对数字敏感，计算准确，避免低级错误。 6. 能够清晰、有效地与销售、客户、技术、生产等多个部门进行沟通，准确传递信息。 能够快速学习新工艺、新材料和新技术。能在多任务、高强度的环境下，按时完成报价任务。 7. 能够根据图纸复杂程度、订单数量、交期急缓等因素，灵活调整报价策略，具备一定的商务谈判意识。需要积极与其他同事协作，共同解决问题。 我们主要是做日本零件 ，日本单

岗位职责: 1. 负责车载汽配类产品的结构设计与研发工作，依据项目需求参与新产品开发并提供专业建议。 2. 确保结构设计方案的可行性，根据初步方案完成详细的结构设计输出。 3. 主导模具开发与样品制作过程，及时处理生产及模具异常问题，并协同相关部门高效解决。 4. 全程跟进模具开发进度，确保模具具备稳定量产能力，产出符合设计要求的结构件。 5. 参与前期试产阶段，确认样品质量，主导项目评估、试模、试产及最终的模具验收工作。 6. 编制产品检测标准，归档整理图纸资料，维护产品技术文件，输出完整的技术文档。 7. 为新产品的上线装配提供技术支持与培训，提出对生产环境及人员配置的合理化建议。 任职要求: 1. 熟悉五金模与塑胶模的结构原理及相关成型工艺。 2. 精通creo软件操作，具备stl文件逆向进行模具开发的能力。 3. 思维清晰反应快，具备高度的责任意识，良好的团队合作精神和沟通协调能力。 4. 掌握产品开发全流程，能独立推动并完成产品项目的全过程跟进工作。

任职要求： 1.能独立开发编写程序，熟悉ST/结构化语言编程 2.具备3c新能源相关工作经验，2到3年经验 3.能熟练使用欧姆龙plc. 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

1. 负责项目整体开发执行，制定结构件开发的详细实施计划； 2. 把控项目关键节点与潜在风险，确保各阶段结构目标顺利达成，并提供结构相关物料量产交付的技术支持； 3. 主导产品堆叠设计、结构开发设计及评审工作，全面负责结构件的验收流程； 4. 组织并协调内部结构各模块工作，实时掌握开发进展，监督各项开发要求落地执行； 5. 对外联动相关部门或客户，争取对结构工作的资源支持与协作，保障结构开发按计划推进； 6. 跟踪结构件开发进度，全程参与产品试产各阶段现场工作，及时处理生产过程中的结构问题及可靠性异常； 7. 按时完成各项指派任务，规范输出项目所需的文档资料与报告文件； 8. 关注行业市场动态与用户需求变化，制定有效策略，推动具备创新优势的产品开发，增强产品市场竞争力； 9. 协同市场团队，基于市场反馈与用户实际需求开展产品需求分析与可行性评估； 10. 具备智能手表或手机类项目经验者优先考虑；

（双休） 工作职责 1.负责模块化移动卫生间的低压配电设计：配电箱结构、回路划分、断路器/漏保/接触器/热继电器等选型； 2.设计各类电机及负载的接线与保护：粉碎电机、真空泵、风机、空调等； 3.选择合适的PLC或小型控制器，完成I/O表、控制逻辑设计及程序编写，实现冲厕流程、液位/真空度联锁、故障报警等功能； 4.设计简单HMI/触摸屏界面，展示运行状态、报警信息和参数设置； 5.预留物联网接口（如Modbus、以太网等），配合上位机/云平台实现远程监控与数据采集； 6.编制电气原理图、接线图、端子排图、电缆表和调试说明，参与现场接线、联动调试和故障排查。 【我们希望你具备】 1.电气工程、自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历； 2.3年以上低压配电+工业控制经验，有成套设备、污水站、泵站、锅炉、制冷机组等相关背景优先； 3.必须熟练掌握至少一种主流PLC（西门子/三菱/欧姆龙/汇川等），能独立完成从I/O分配到程序编写与调试； 4.能熟练绘制电气原理图和接线图（AutoCADElectrical、EPLAN或普通CAD皆可）； 5.熟悉低压配电设计、线缆选型、保护配置及接地防雷要求； 6.有现场调试经验，能指导电工完成布线/接线并独立处理常见电气问题。 【加分项】 1、有物联网接入、远程监控平台经验； 2、有在污水处理、一体化泵站或环境装备类企业工作经历； 3、能用简单英文阅读设备电气资料、与海外供应商技术沟通者优先。 如果你喜欢“逻辑+现场”的成就感，希望写的程序不只是停留在屏幕上，而是驱动一整套真实设备稳定运转，欢迎加入我们。

任职资格： 1、全日制本科及以上学历，机械、自动化等相关专业； 2、具备1年以上机械设计相关工作经验； 3、熟练掌握SolidWorks三维设计软件； 4、具有非标自动化设备设计经验者优先考虑。 岗位职责： 1、负责机械设计工作的具体执行，输出设计过程中的图纸及技术资料； 2、完成图纸及相关技术文件的编制、整理、归档与分发； 3、协助解决产品装配与调试过程中出现的技术问题。 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、节日福利

岗位职责： 1. 参与自动化生产类项目的结构研发与设计，负责电气原理图、布线图等相关技术资料的绘制； 2. 负责部分电气元器件的选型及BOM清单的编制输出； 3. 根据设备功能需求，完成PLC与HMI软件的设计，并进行现场调试直至设备正常运行； 4. 与机械设计人员协作，确定元器件安装位置及线路走向方案； 5. 负责现场电气设备的运行调试，包含售后技术支持工作； 6. 协同项目团队推进项目进度，参与并配合项目验收相关事宜； 7. 编制设备操作手册及相关技术文档； 8. 完成上级安排的其他临时性任务。 任职资格： 1. 学历专业：大专及以上学历，电气工程、机电一体化或相近专业； 2. 工作经验：具备3年以上电气自动化控制系统设计与现场调试经验； 3. 知识技能：熟练掌握三菱、欧姆龙等品牌PLC及Pro-face人机界面的编程设计；熟悉视觉系统、伺服系统、气动元件、传感器等常用部件的调试应用；能熟练使用AutoCAD等电气设计工具；了解客户侧MES系统对接要求，具备六轴机器人调试经验者优先，有非标自动化设备开发背景，精通25个以上伺服轴控制者更优； 4. 品质要求：品行端正、诚实守信、沟通能力强，工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、承担公司手机防护类产品的结构设计与预研阶段的结构开发任务，参与ID方案及技术可行性分析； 2、负责项目中结构部分的设计实施与成果输出，组织结构评审与模具评审，完成结构BOM编制及图纸受控发布； 3、跟进试模与试产全过程，及时处理结构相关问题，完成改模文件输出，确保结构通过各项测试验证； 4、保障所承担项目的结构开发节点按时交付； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、模具类专业优先考虑； 2、具备3年以上消费类电子行业结构设计经验，有手机、平板或3C配件如保护壳、保护膜类产品结构开发背景者优先； 3、掌握常用塑胶材料性能、表面处理工艺、塑胶模具及硅胶模具知识，能独立应对模具与注塑过程中的异常状况； 4、精通PROE/Creo、CAD等结构设计软件操作； 5、工作积极主动，态度严谨，具备较强的学习钻研能力、创新意识以及良好的团队沟通协作能力； 福利： 1、周末双休，工作时间上午9点至下午6点； 2、提供五险一金，并额外配置商业保险； 3、健全的薪酬激励机制：含全勤奖、绩效奖金、年终奖金及年度调薪机会； 4、建立系统化专业培训体系； 5、地理位置优越，紧邻地铁站福民站C口（可搭乘10号线、7号线、4号线）； 6、每周提供下午茶，每月组织团队建设活动

一、招聘标准主修标准：1.具有叶片维修2年以上经验，熟练错层打磨、真空灌注，袋压，会做真空包；2.具备叶片技改，补强，翻新等工作经验，有登高证。有低压电工证优先；3.能看懂简单图纸，维修前后及维修过程中拍照，并做出维修报告；4.适应叶片内部维修工作，具备吃苦耐劳，踏实肯干，负责认真的工作态度。辅修标准：1.有叶片厂工作经验，具备打磨，裁布等，简单维修工作；2.适应叶片内部维修工作，具备吃苦耐劳，踏实肯干，负责认真的工作态度；3.有登高证，低压电工证优先。二、薪酬标准1.薪酬体系：底薪+工程量绩效+高效奖金2.底薪：参照现有市场用工窝工工资标准核算，主修300元/天，辅修170元/天，主修底薪为300元/天26天=7800元，辅修底薪为175元/天26天=4550元。3.工程量绩效：指该工种员工完成公司安排的目标工程量后可获取的满额用工标准核算金额的工资。4.高效奖金：指员工在完成公司安排的目标工程量后额外多完成的工作任务后可获取的激励型奖金，奖金金额由公司项目组核定。主修招聘工资标准为17400元+高效奖金，辅修招聘工资标准为9600元+高效奖金。三、其他要求1.面试通过后与公司签订临时用工合同，。2.，出现由于员工自身原因主动离职或不能胜任本工作的情况，不予发放工资。3.，，工资按照该工种底薪/26天实际工作天数发放。4.如公司安排主修员工开设培训教程，该员工工资由项目组根据实际工作量和培训时间占比另行评议。5.工作地点：内蒙、山西、新疆、云南；作业期间公司包食宿。

岗位职责: 1、负责变频器产品线的系列化研发工作（包括硬件与软件优化、工艺改进、功能需求分析）； 2、开展变频器在轧钢/冶金有色/水泥造纸/石油石化/船舶等自动化系统的开发及行业应用方案设计； 3、推进现场总线技术的研发与应用（涵盖RS232/485/ProfiBus-DP/ProfiNet/ControlNet/EtherNet IP/EtherCAT/ModbusTCP/IP）； 4、承担变频器相关培训课程的规划、编制与持续更新。 任职要求: 1、掌握西门子S7-300/400、S7-1200/1500，倍福twinCAT平台或罗克韦尔 AB ControlLogix5000中至少一种PLC的自动化系统开发技能； 2、熟练使用WinCC、IFIX、InTouch、KingSCADA、OpenSCADA中的一至两种组态软件，具备大型自动化监控系统开发经历； 3、了解电力电子产品研发流程及电机运行原理，具备丰富变频器开发与实际应用经验者优先，能接受短期外出工作； 4、熟练掌握C、C++、Java、Python中至少一门编程语言； 5、通过大学英语四级，口语表达能力强的候选人优先录用。

一、岗位职责 物理治疗技术产品开发全流程管理：主导光疗、sTMS、超声波、电疗、红外、激光等物理治疗技术相关ODM产品的研发落地，从需求分析、技术方案制定、原型实现到量产导入的全过程推进，确保产品满足客户要求及市场合规标准（如FDA OTC、CE MDR、NMPA等）。 核心技术方案设计与性能优化：负责物理治疗模块的关键技术选型、参数设定与方案验证，针对不同应用方向（疼痛管理、睡眠辅助、皮肤美容等）优化技术配置，提升产品疗效与运行稳定性，攻克研发过程中的核心难点问题。 跨职能协作与技术支持：联动ID设计、结构、电子、采购等团队推动产品研发进程，提供物理技术领域的专业支持；配合业务与商务团队，理解客户技术需求，输出可行的技术解决方案，确保客户需求准确转化为产品技术规格。 供应链技术协同与品质控制：协助采购团队评估物理治疗核心元器件供应商，参与技术评审与样品测试；制定零部件技术要求与验收规范，介入量产阶段的技术异常处理，保障产品品质稳定可控。 技术文档输出与合规支持：编写产品技术说明书、研发文档、测试计划等资料；协助完成产品认证（FDA 510(k)、CE等）所需技术材料的准备与审核，确保符合各国监管法规要求。 技术创新与行业洞察：关注全球物理治疗技术发展动态及竞品技术路线，结合ODM业务实际提出创新性产品方向；开展核心技术专利布局，增强团队技术积累与竞争力。 二、岗位要求 学历与专业背景：大专及以上学历，电子工程、生物医学工程、光学工程、机械电子、物理等相关专业，具备扎实的物理治疗技术理论基础。 工作经验与核心能力： 3年以上医疗设备研发经验，至少主导过1款光疗、sTMS、超声波、电疗等物理治疗类医疗器械的完整开发流程，有ODM模式项目经验者优先。 精通至少一类核心物理治疗技术（如光疗波长匹配、超声波功率调控、TMS磁场优化等），能独立完成技术方案设计、参数调优及问题闭环。 熟悉医疗设备注册与认证规范（FDA OTC、CE MDR等），具备认证支持经验，可独立撰写认证所需技术文件。 技能要求： 熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具，具备基本的结构或电子设计辅助能力；掌握物理治疗设备常用测试仪器操作及测试方案制定方法。 具备良好的跨部门沟通能力、问题应对能力及项目执行能力，能高效响应客户与内部团队的技术诉求。 其他要求： 具有较强的创新意识、责任意识与抗压能力，适应ODM多任务并行的工作节奏。 熟悉家用医疗市场需求特征，对疼痛管理、睡眠健康等细分领域技术发展趋势有一定了解者优先。

5年以上工作经验